农业行业农技员农作物种植绩效考核表_第1页
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农业行业农技员农作物种植绩效考核表员工姓名：输入姓名 直接上级：输入姓名所在部门：输入部门 岗位编制：全职编制员工职位：输入职位 考核周期：输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分种植技术执行种植规范执行率35%95%根据种植操作规程的符合程度进行评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。病虫害防治效果90%通过防治前后病虫害发生率对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。土壤改良达标率85%根据土壤检测结果评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。种植密度合理性90%通过田间实际测量与标准对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。农资使用合规性98%根据农资使用记录与规定对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。产量与品质管理单位面积产量达成率30%105%与预期产量对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。农产品合格率98%根据抽样检测合格率评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。品质指标稳定性90%通过连续批次品质数据波动率评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。采后损耗率控制95%根据采后到销售期间的损耗率评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。增产建议采纳率85%根据提出的增产措施被采纳并见效的比率评分，每低1%扣0.5分，最高扣15分。环境与资源保护水资源利用效率20%92%通过灌溉数据与产量对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣10分。农药化肥减量达标88%根据使用量与标准对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣10分。生物多样性维护85%通过农田及周边生态指标评分，每低1%扣0.5分，最高扣10分。废弃物处理合规性95%根据废弃物处理记录与规定对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣10分。环保技术应用80%根据环保技术推广应用情况评分，每低1%扣0.5分，最高扣10分。团队协作与培训技术指导覆盖率15%90%根据指导农户数量与目标对比评分，每低1%扣0.5分，最高扣7.5分。培训参与积极性85%根据参与培训次数与效果评分，每低1%扣0.5分，最高扣7.5分。问题反馈及时性95%根据问题上报与解决效率评分，每低1%扣0.5分，最高扣7.5分。团队沟通有效性90%通过内部协作评价评分，每低1%扣0.5分，最高扣7.5分。知识分享贡献度80%根据分享经验被采纳的次数评分，每低1%扣0.5分，最高扣7.5分。本考核表用于评估农业行业农技员在农作物种植方面的综合表现。请根据实际工作情况，对各项指标进行客观评分。权重分配为：种植技术执行35%，产量与品质管理30%，环境与资源保护20%，团队协作与培训15%。评分时需严格遵循各指标的评分标准，确保考核结果的公正性与准确性。评分（分）维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名：被考核者签名：

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