下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE德育社团活动考核制度一、总则(一)目的为了加强德育社团活动的管理,规范社团活动行为,提高社团活动质量,促进学生全面发展,特制定本考核制度。(二)适用范围本制度适用于本校德育社团组织的各类活动。(三)考核原则1.客观公正原则:考核过程和结果应基于客观事实,不受主观因素干扰,确保公平、公正地评价社团活动。2.全面性原则:对社团活动的各个方面进行全面考核,包括活动策划、组织实施、活动效果等。3.激励性原则:通过考核,激励社团不断改进和创新活动,提高活动质量,推动社团发展。二、考核内容与标准(一)活动策划(30分)1.活动主题与目标(10分)主题明确,紧密围绕德育目标,具有教育意义和针对性(710分)。主题较明确,但与德育目标联系不够紧密(46分)。主题不明确,缺乏教育意义(03分)。2.活动计划与方案(10分)活动计划详细,方案设计合理,包括活动时间、地点、内容、形式、参与人员、预期效果等,具有可操作性(710分)。活动计划较详细,方案基本合理,但某些方面不够完善(46分)。活动计划和方案不完善,缺乏必要信息,可操作性差(03分)。3.活动预算(10分)预算编制合理,经费使用明确,符合学校财务规定(710分)。预算基本合理,但存在一些小问题(46分)。预算不合理,经费使用不明确(03分)。(二)组织实施(40分)1.活动准备(10分)各项准备工作充分,场地布置、物资器材、人员安排等到位(710分)。准备工作基本完成,但存在一些小瑕疵(46分)。准备工作不充分,影响活动开展(03分)。2.活动开展(15分)活动过程组织有序,环节紧凑,形式多样,能够充分调动学生参与积极性(1115分)。活动组织较有序,但存在一些小问题,学生参与度一般(610分)。活动组织混乱,环节不紧凑,学生参与度低(05分)。3.安全保障(10分)制定了完善的安全预案,活动过程中无安全事故发生(710分)。有安全预案,但执行不够严格,未发生安全事故(46分)。未制定安全预案,或发生安全事故(03分)。4.活动记录(5分)活动记录详细、准确,包括活动过程、学生表现、存在问题等(45分)。活动记录较简单,基本能反映活动情况(23分)。活动记录不完整,无法准确反映活动情况(01分)。(三)活动效果(30分)1.学生参与度(10分)学生参与率高,活动覆盖面广,学生积极性和主动性强(710分)。学生参与率较高,但部分学生参与积极性不高(46分)。学生参与率低,活动覆盖面窄(03分)。2.教育效果(10分)活动达到预期教育目标,学生在思想道德、行为习惯、团队协作等方面有明显提升(710分)。活动取得一定教育效果,但提升不够明显(46分)。活动未达到预期教育目标,学生无明显变化(03分)。3.社会影响(10分)活动受到学校、家长和社会好评,具有一定的示范和推广价值(710分)。活动有一定影响,但反响一般(46分)。活动无社会影响(03分)。三、考核方式与程序(一)考核方式1.自评:社团活动结束后,社团负责人组织社团成员对活动进行自我评价,填写自评表。2.互评:各社团之间相互评价,交流活动经验,发现问题,填写互评表。3.教师评价:学校德育教师对社团活动进行评价,根据活动开展情况和实际效果,填写教师评价表。(二)考核程序1.社团提交材料:社团活动结束后,社团负责人向学校德育部门提交活动策划书、活动总结、活动记录、学生参与情况等相关材料。2.组织考核:德育部门根据自评、互评和教师评价结果,综合考虑各方面因素,对社团活动进行全面考核。3.结果反馈:考核结果以书面形式反馈给社团,对表现优秀的社团进行表扬,对存在问题的社团提出整改意见。四、考核结果应用(一)表彰奖励1.对考核结果优秀的社团,学校给予表彰和奖励,如颁发荣誉证书、给予一定的物质奖励等。2.在学校年度优秀社团评选中,优先考虑考核结果优秀的社团。(二)整改提升1.对考核结果不合格的社团,学校下达整改通知书,要求社团针对存在的问题进行整改,整改期限一般为一个月。2.整改期满后,社团提交整改报告,德育部门对整改情况进行复查。如复查仍不合格,学校将采取进一步措施,如限制社团活动开展、更换社团负责人等。(三)与社团发展挂钩1.考核结果作为社团申请活动经费、场地使用等的重要依据。2.对连续多次考核优秀的社团,学校在政策支持、
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论