火灾现场处置应急预案

火灾现场处置应急预案一、总则（一）编制目的为了有效应对火灾事故，迅速、有序、科学地组织灭火和救援工作，最大限度地减少火灾造成的人员伤亡、财产损失和社会影响，特制定本。（二）编制依据依据《中华人民共和国消防法》《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等相关法律法规，结合本单位（场所）实际情况制定本预案。（三）适用范围本预案适用于本单位（场所）内发生的各类火灾事故的现场应急处置。（四）工作原则1.以人为本，安全第一：把保障人民群众的生命安全和身体健康放在首位，切实加强应急救援人员的安全防护，最大限度地减少火灾事故造成的人员伤亡和危害。2.统一领导，分级负责：在单位（场所）主要负责人的统一领导下，按照职责分工和权限，分级负责火灾事故的应急处置工作。3.快速反应，协同应对：建立健全快速反应机制，加强各部门之间的协调配合，形成统一指挥、反应灵敏、功能齐全、协调有序、运转高效的应急管理机制。4.科学处置，依法规范：采用先进的科学技术和装备，提高应急处置的科学性和有效性。严格依法实施应急救援行动，确保应急处置工作的合法性和规范性。二、组织机构及职责（一）应急指挥中心成立火灾应急指挥中心，由单位（场所）主要负责人任总指挥，分管安全工作的负责人任副总指挥，各相关部门负责人为成员。应急指挥中心设在单位（场所）的消防控制室或其他合适的地点。（二）应急指挥中心职责1.负责组织、协调和指挥火灾事故的应急处置工作。2.制定火灾应急处置的决策和措施，下达应急救援指令。3.及时向上级主管部门和相关政府部门报告火灾事故情况。4.协调外部救援力量的支援和配合。5.组织火灾事故的调查和评估工作。（三）各工作小组及职责1.灭火行动组-由单位（场所）的义务消防队组成，组长由义务消防队队长担任。-负责火灾现场的灭火工作，利用现有的消防设施和器材，迅速控制火势蔓延。-配合专业消防队伍进行灭火救援行动。2.疏散引导组-由各部门的员工组成，组长由各部门负责人担任。-负责组织火灾现场人员的疏散和引导工作，确保人员安全有序地撤离。-引导消防车辆和救援人员到达火灾现场。3.安全保卫组-由单位（场所）的保安人员组成，组长由保安队长担任。-负责火灾现场的安全保卫工作，设置警戒区域，防止无关人员进入。-保护火灾现场的证据和重要物资。4.医疗救护组-由单位（场所）的医务室人员或经过急救培训的员工组成，组长由医务室负责人担任。-负责对火灾现场受伤人员进行紧急救治和转运工作。-配合专业医疗队伍进行救援行动。5.后勤保障组-由单位（场所）的后勤部门人员组成，组长由后勤部门负责人担任。-负责提供火灾应急处置所需的物资和设备，保障救援工作的顺利进行。-做好受灾人员的生活保障工作。三、预警与应急处置（一）预警机制1.单位（场所）应建立健全火灾预警系统，包括火灾自动报警系统、可燃气体探测报警系统等。2.消防控制室值班人员应24小时坚守岗位，密切关注火灾预警系统的运行情况。3.一旦发现火灾预警信号，应立即确认火灾情况，并向应急指挥中心报告。（二）应急响应1.火灾事故发生后，发现人员应立即拨打“119”火警电话报警，并向单位（场所）应急指挥中心报告。2.应急指挥中心接到报告后，应立即启动本预案，各工作小组迅速集结，按照职责分工开展应急处置工作。3.单位（场所）主要负责人应及时到达火灾现场，指挥应急处置工作。（三）应急处置措施1.灭火行动-灭火行动组应迅速到达火灾现场，利用灭火器、消火栓等消防器材进行灭火。-按照“先控制、后消灭”的原则，采取有效的灭火战术，控制火势蔓延。-当火势较大无法控制时，应及时向专业消防队伍报告，等待支援。2.疏散引导-疏散引导组应立即组织火灾现场人员的疏散工作，按照预定的疏散路线，引导人员安全有序地撤离。-对于行动不便的人员，应采取搀扶、背抱等方式进行疏散。-在疏散过程中，应保持冷静，避免拥挤和踩踏事故的发生。3.安全保卫-安全保卫组应迅速设置警戒区域，禁止无关人员进入火灾现场。-加强对火灾现场的巡逻和监控，防止发生盗窃、破坏等违法行为。-协助消防部门和公安部门维护现场秩序。4.医疗救护-医疗救护组应立即到达火灾现场，对受伤人员进行紧急救治。-对于伤势较重的人员，应及时送往附近的医院进行治疗。-做好受伤人员的登记和统计工作。5.后勤保障-后勤保障组应及时提供灭火所需的消防器材、物资和设备。-保障救援人员的饮食、饮水和休息等生活需求。-协助消防部门和其他救援力量做好后勤保障工作。（四）应急救援终止1.当火灾被扑灭，现场危险消除后，应急指挥中心应组织相关人员对火灾现场进行检查和清理。2.确认无复燃可能和其他安全隐患后，应急指挥中心宣布应急救援终止。3.各工作小组应做好应急救援的总结和报告工作。四、后期处置（一）火灾事故调查1.应急指挥中心应组织相关人员对火灾事故进行调查，查明火灾原因、经过和损失情况。2.调查工作应遵循实事求是、尊重科学的原则，确保调查结果的真实性和可靠性。3.调查结束后，应形成火灾事故调查报告，提出处理意见和防范措施。（二）损失评估1.由单位（场所）的财务部门和相关专业人员对火灾造成的财产损失进行评估。2.评估工作应按照相关标准和程序进行，确保评估结果的准确性和公正性。3.损失评估报告应作为保险理赔和事故处理的重要依据。（三）恢复重建1.根据火灾事故的损失情况，制定恢复重建计划。2.组织力量对受损的建筑物、设备和设施进行修复和重建。3.恢复生产、经营和生活秩序。（四）保险理赔1.单位（场所）应及时向保险公司报案，并提供相关的证明材料。2.配合保险公司进行现场勘查和损失评估工作。3.按照保险合同的约定，办理保险理赔手续。五、应急物资与装备保障（一）应急物资储备1.单位（场所）应根据实际情况，储备一定数量的消防器材、灭火药剂、防护用品等应急物资。2.应急物资应定期进行检查和维护，确保其性能良好、数量充足。3.建立应急物资台账，记录物资的名称、数量、购置时间、使用情况等信息。（二）应急装备配备1.配备必要的应急救援装备，如消防车、消防云梯、空气呼吸器等。2.应急装备应定期进行维护和保养，确保其正常运行。3.组织员工进行应急装备的使用培训，提高员工的应急救援能力。六、宣传、培训与演练（一）宣传教育1.利用宣传栏、内部刊物、网络等多种形式，宣传消防安全知识和火灾应急预案。2.定期组织员工进行消防安全培训，提高员工的消防安全意识和自防自救能力。3.向社会公众宣传本单位（场所）的消防安全情况，增强社会公众的消防安全意识。（二）培训内容1.消防安全法律法规和规章制度。2.火灾预防知识和技能。3.火灾报警和应急处置程序。4.消防器材和应急装备的使用方法。5.人员疏散和逃生技巧。（三）培训方式1.集中授课。定期组织员工进行消防安全知识培训，邀请消防专家或专业人员进行授课。2.现场演示。在消防设施和器材的现场，进行实际操作演示，让员工直观地了解其使用方法。3.案例分析。通过分析火灾事故案例，总结经验教训，提高员工的应急处置能力。（四）应急演练1.定期组织火灾应急演练，检验和提高应急预案的可行性和有效性。2