村党员管理监督制度

PAGE村党员管理监督制度一、总则（一）目的为了加强本村党员队伍建设，提高党员素质，规范党员行为，确保党员充分发挥先锋模范作用，依据《中国共产党章程》及相关党内法规，结合本村实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于本村全体党员。（三）基本原则1.坚持党要管党、全面从严治党原则严格按照党章党规要求，加强对党员的教育、管理、监督，确保党的先进性和纯洁性。2.坚持以人为本、注重实效原则充分尊重党员主体地位，关注党员需求，注重教育管理监督的实际效果，激发党员的积极性、主动性、创造性。3.坚持民主公开、群众参与原则保障党员民主权利，实行民主管理、民主监督，广泛听取群众意见，接受群众监督。4.坚持问题导向、与时俱进原则聚焦党员队伍存在的突出问题，不断创新管理监督方式方法，适应新形势新任务要求。二、党员教育管理（一）教育内容1.思想政治教育深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.党的基本理论、基本路线、基本方略教育学习党的历史、党的章程、党的纪律和党的优良传统，了解党的奋斗历程和伟大成就，掌握党的路线方针政策。3.党性修养教育加强党性锻炼，培养高尚道德情操，弘扬社会主义核心价值观，践行党的宗旨，保持共产党员的先进性和纯洁性。4.法律法规和政策教育学习国家法律法规、农村政策法规，增强法治观念，提高依法办事能力，更好地服务群众。5.业务知识和技能教育根据本村实际和党员岗位特点，开展农业生产技术、农村经营管理、基层治理等方面的业务知识和技能培训，提高党员带领群众致富和服务群众的能力。（二）教育方式1.集中培训定期组织党员参加上级党组织举办的各类培训班，邀请专家学者、领导干部进行专题辅导讲座。2.专题研讨围绕党的重要会议精神、重大决策部署、本村发展中的热点难点问题等，组织党员开展专题研讨，交流学习心得，提出意见建议。3.远程教育利用现代信息技术，通过远程教育平台，定期播放党的理论知识、先进典型事迹、实用技术等视频资料，供党员自主学习。4.实地参观学习组织党员到先进地区、先进村学习取经，实地感受先进经验和做法，拓宽视野，增长见识。5.个人自学鼓励党员利用业余时间自主学习，通过阅读书籍、报刊、观看电视、浏览网络等方式，不断提高自身素质。（三）管理措施1.党员组织关系管理严格按照党章规定，做好党员组织关系转接工作。对外出务工、经商、学习等时间在6个月以上的党员，应及时转移组织关系；对短期外出的党员，应办理《流动党员活动证》，并要求其定期向党组织汇报思想、工作情况。2.党员档案管理建立健全党员档案管理制度，对党员入党申请书、自传、政审材料、入党志愿书、转正申请书等档案材料进行规范整理、妥善保管。党员档案由村党支部指定专人负责管理，严格档案查阅、借阅手续。3.党费收缴管理党员应按照党章规定，按时足额交纳党费。村党支部要明确专人负责党费收缴工作，建立党费收缴台账，及时将党费上缴上级党组织，并定期向党员公布党费收缴情况。三、党员监督（一）监督内容1.遵守党的纪律情况重点监督党员遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律情况，确保党员严格按照党章党规要求规范言行。2.履行党员义务情况监督党员认真履行党员义务，积极参加党组织的各项活动，按时完成党组织交办的任务，在生产、工作、学习和社会生活中发挥先锋模范作用。3.廉洁自律情况加强对党员廉洁自律情况的监督，防止党员利用职务之便谋取私利，严禁党员参与赌博、封建迷信等违法违纪活动。4.联系服务群众情况监督党员密切联系群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，积极为群众办实事、解难题，维护群众合法权益。（二）监督方式1.党内监督充分发挥村党支部的监督主体作用，定期召开组织生活会，开展批评与自我批评，加强党员之间的相互监督。设立意见箱，广泛收集党员群众的意见建议，及时发现和解决问题。2.群众监督建立健全群众监督机制，畅通群众监督渠道，鼓励群众对党员的行为进行监督。定期向群众通报党员工作情况，接受群众评议，对群众反映的问题及时进行调查处理。3.社会监督借助社会舆论力量，对党员的行为进行监督。对违反党纪党规、损害群众利益的党员，及时进行曝光，形成强大的舆论压力，促使党员自觉遵守纪律规定。（三）监督处理1.诫勉谈话对存在一般性问题的党员，由村党支部书记或上级党组织负责人对其进行诫勉谈话，指出问题，提出整改要求，限期改正。2.组织处理对违反党纪党规情节较轻的党员，视情节给予警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看等组织处理。3.纪律处分对违反党纪党规情节严重的党员，按照有关规定给予党纪处分。对涉嫌违法犯罪的党员，及时移送司法机关依法处理。四、党员权利保障（一）知情权党员有权了解党的路线方针政策、党组织的决议决定、党内事务及本村经济社会发展情况等。村党支部应通过会议、公告、文件等形式，及时向党员通报相关信息，保障党员的知情权。（二）参与权党员有权参加党组织的各项会议、活动，参与党内事务的讨论和决策。村党支部应充分尊重党员的主体地位，鼓励党员积极参与本村事务管理，广泛听取党员意见建议。（三）选举权和被选举权党员享有选举权和被选举权，有权按照规定选举或被选举为各级党组织的领导成员和其他工作人员。村党支部应严格按照选举程序组织选举，保障党员的选举权和被选举权。（四）申诉权和辩护权党员对党组织给予的处分、鉴定、审查结论等不服，有权提出申诉；在党内讨论中，党员有权为自己辩护。村党支部应认真对待党员的申诉，及时进行调查核实，给予公正答复。（五）监督权党员有权对党组织和其他党员的工作进行监督，提出批评、建议和意见。村党支部应建立健全监督机制，保障党员的监督权，对党员的监督意见及时进行研究处理，并将处理结果反馈给党员。五、党员考核评价（一）考核内容1.思想政治表现主要考核党员的政治立场、政治觉悟、理论学习情况等。2.工作业绩考核党员在本职工作中的表现，包括工作任务完成情况、工作质量、工作效率等。3.服务群众情况重点考核党员联系服务群众的态度、能力和效果，是否为群众办实事、解难题。4.廉洁自律情况考核党员遵守廉洁纪律的情况，有无违规违纪行为。（二）考核方式1.日常考核村党支部通过观察党员日常工作表现、参加组织活动情况、群众反映等方式，对党员进行日常考核，及时记录党员的工作业绩和表现情况。2.年度考核每年年底，村党支部组织党员进行年度考核。党员要认真撰写个人年度总结，向党组织汇报一年来的工作、学习、生活情况。村党支部根据党员个人总结、日常考核情况、群众评议结果等，对党员进行综合评价，确定考核等次。（三）考核等次考核等次分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。1.优秀思想政治表现好，工作业绩突出，服务群众能力强，廉洁自律情况好，在党员中起到模范带头作用。2.合格思想政治表现较好，能够完成工作任务，服务群众有一定成效，廉洁自律情况较好。3.基本合格思想政治表现一般，工作业绩一般，服务群众能力较弱，廉洁自律方面存在一些问题，但尚未达到不合格标准。4.不合格思想政治表现差，工作消极懈怠，不能完成工作任务，服务群众意识淡薄，存在违规违纪行为。（四）结果运用1.表彰奖励对年度考核优秀的党员，在党内进行