学校两公示 一监督制度_第1页
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文档简介

PAGE学校两公示一监督制度学校“两公示、一监督”制度实施方案一、总则(一)目的为进一步加强学校管理,规范学校各项工作流程,确保学校决策透明、公正、公开,保障师生及社会公众的知情权、参与权和监督权,特制定本“两公示、一监督”制度。(二)适用范围本制度适用于学校内部的各类重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用等事项,以及涉及师生切身利益的各类政策、规定、评选表彰等工作。(三)基本原则1.公开透明原则:各项公示信息应全面、准确、及时地向师生及社会公众公开,确保信息无遗漏、无隐瞒。2.公平公正原则:公示内容应客观公正,不偏袒、不歧视,确保所有相关人员在同等条件下参与和竞争。3.民主监督原则:鼓励师生及社会公众积极参与监督,对公示内容提出意见和建议,保障其监督权的有效行使。二、公示内容及流程(一)重大决策公示1.决策事项范围学校发展规划、年度工作计划与总结。学校重大改革方案,如教学改革、管理体制改革等。涉及学校整体布局、资源配置的重大决策,如校园建设规划、重大设备采购等。2.公示流程决策草案形成后,由决策部门填写《重大决策公示申请表》,详细说明决策事项的背景、内容、依据、实施计划及预期效果等。将申请表提交学校办公室审核,审核通过后,在学校官网、校内公告栏等显著位置发布公示信息,公示期不少于[X]个工作日。公示期间,设立意见反馈邮箱和电话,接受师生及社会公众的意见和建议。决策部门负责收集、整理反馈意见,并进行分析研究。根据反馈意见,对决策草案进行必要的调整和完善,形成最终决策方案,并再次公示[X]个工作日。如反馈意见涉及重大问题,需重新组织论证和决策。(二)重要人事任免公示1.任免事项范围学校中层干部选拔任用、岗位调整。重要学术组织负责人选举。教师职称晋升、岗位聘任等涉及教职工切身利益的人事变动。2.公示流程人事部门按照相关规定和程序确定拟任免人员名单后,填写《重要人事任免公示申请表》,注明任免人员基本信息、任免职位、任免原因及依据等。将申请表提交学校党委(总支/支部)审核,审核通过后,在学校官网、校内公告栏等发布公示信息,公示期不少于[X]个工作日。公示期间,受理对拟任免人员的举报和意见反馈。人事部门负责调查核实举报内容,并将处理结果及时反馈给举报人。公示期满无异议或异议不成立的,按照规定办理任免手续;如有异议且经调查属实影响任免的,取消相关任免决定。(三)重大项目安排公示1.项目范围学校承担的各级各类科研项目、工程项目、社会服务项目等。涉及学校重大专项经费使用的项目。2.公示流程项目负责人在项目申报或立项后,填写《重大项目安排公示申请表》,详细说明项目名称、项目来源、项目内容、预算安排、实施计划及预期效益等。将申请表提交科研管理部门(或相关项目管理部门)审核,审核通过后,在学校官网、校内公告栏等发布公示信息,公示期不少于[X]个工作日。公示期间,接受师生及社会公众对项目的监督,如对项目预算、实施计划等有疑问或建议,可向项目管理部门提出。项目管理部门负责解答疑问,并根据反馈意见对项目进行优化。项目实施过程中,涉及重大变更的,需重新进行公示[X]个工作日,确保变更事项公开透明。(四)大额资金使用公示1.资金范围学校年度预算内单笔金额超过[X]万元的资金支出。各类专项资金、科研经费、捐赠资金等的重大支出。2.公示流程财务部门在办理大额资金支付前,填写《大额资金使用公示申请表》,注明资金来源、支出项目、金额、支付对象及支付依据等。将申请表提交学校财务负责人审核,审核通过后,在学校官网、校内公告栏等发布公示信息,公示期不少于[X]个工作日。公示期间,接受师生及社会公众对资金使用合理性、合规性的监督。如有异议,可向财务部门提出书面质疑。财务部门负责对质疑进行调查核实,并将处理结果及时反馈给质疑人。对于涉及重大经济事项的资金使用,必要时可组织专项审计,并将审计结果进行公示[X]个工作日。(五)涉及师生切身利益事项公示1.事项范围学校各类评优评先、奖励资助政策及名单。学生奖学金、助学金评定结果。教师绩效考核、岗位津贴分配方案及结果。学校食堂饭菜价格、质量监督信息。校园物业服务质量监督信息等。2.公示流程相关部门按照规定和程序确定公示事项名单后,填写《涉及师生切身利益事项公示申请表》,详细说明事项内容、评选(评定)标准、程序及结果等。将申请表提交学校相关管理部门审核,审核通过后,在学校官网、校内公告栏、班级公告栏等相应范围内发布公示信息,公示期不少于[X]个工作日。公示期间,设立意见反馈渠道,接受师生的咨询和投诉。相关部门负责及时回复师生的疑问,并对投诉进行调查处理,将处理结果向师生反馈。对于公示后有异议的事项,经核实确需调整的,应重新公示[X]个工作日,确保结果公正公平。三、监督机制(一)监督主体1.学校党委(总支/支部)负责对学校“两公示、一监督”制度的执行情况进行全面监督,确保各项公示工作符合规定和程序。2.学校纪检监察部门负责对公示内容的真实性、准确性以及公示过程中的违规行为进行监督检查,受理师生及社会公众的举报和投诉。3.师生代表大会、教职工代表大会、学生代表大会等组织有权对涉及师生切身利益的公示事项进行监督,可通过民主评议、提案等方式提出意见和建议。4.鼓励师生及社会公众通过书信、电子邮件、电话、来访等形式对公示内容进行监督,提出意见和建议。(二)监督内容1.公示信息是否全面、准确、及时,是否符合相关法律法规和政策要求。2.公示程序是否合规,是否按照规定的流程进行申请、审核、发布和反馈。3.公示期间的意见反馈是否得到及时处理和回复,处理结果是否公正合理。4.对违反“两公示、一监督”制度的行为,如隐瞒公示信息、篡改公示内容、阻碍公众监督等,进行严肃查处。(三)监督方式1.定期检查:学校纪检监察部门定期对各部门的公示工作进行检查,查看公示信息发布情况、意见反馈处理记录等,确保公示工作规范有序。2.专项督查:针对重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用等重点领域的公示事项,适时开展专项督查,深入了解公示过程中的具体情况,发现问题及时督促整改。3.投诉举报处理:设立专门的投诉举报邮箱和电话,畅通师生及社会公众的监督渠道。对收到的投诉举报信息进行及时登记、调查核实,并将处理结果向举报人反馈。对于实名举报且查证属实的违规行为,按照有关规定严肃追究责任。4.民主监督:充分发挥师生代表大会、教职工代表大会、学生代表大会等组织的民主监督作用,通过定期听取汇报、组织代表评议等方式,对公示工作进行监督。代表们可就公示事项提出质询和建议,相关部门应认真对待并及时回复。四、责任追究(一)对违反公示制度的责任追究1.对于应公示而未公示或未按规定程序进行公示的部门和个人,责令其限期整改,并予以全校通报批评。2.因未按规定公示导致决策失误、引发师生不满或造成不良社会影响的,视情节轻重,对相关责任人给予警告、记过、记大过等行政处分;情节严重的,给予降级、撤职、开除等处分。3.对于在公示期间故意隐瞒真实情况、提供虚假信息、干扰监督工作的部门和个人,一经查实,严肃追究其责任,给予相应的党纪政纪处分;涉嫌违法犯罪的,移交司法机关依法处理。(二)对监督不力的责任追究1.学校纪检监察部门及相关监督主体未认真履行监督职责,对发现的问题未及时督促整改或隐瞒不报的,视情节轻重,对相关责任人给予批评教育、诫勉谈话等处理。2.因

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