化工企业安全生产责任制细则

化工企业安全生产责任制细则一、总则（一）目的与依据为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，落实化工企业安全生产主体责任，保障从业人员生命安全与身体健康，防止和减少生产安全事故，促进企业持续健康发展，依据《中华人民共和国安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等相关法律法规及标准，结合化工行业特点和本企业实际，制定本细则。（二）适用范围本细则适用于企业各级管理人员、各职能部门、各生产单位及全体从业人员在生产经营活动中的安全生产责任管理。（三）基本原则1.安全第一，预防为主，综合治理：将安全生产置于企业发展的首要位置，强化源头管控，完善风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。2.党政同责，一岗双责：企业党组织和行政领导班子成员对安全生产工作共同承担领导责任，各级管理人员在履行本职岗位管理职责的同时，必须履行相应的安全生产管理职责。3.管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全：明确各层级、各部门、各岗位的安全生产责任，实现安全生产责任全员覆盖、全过程覆盖、全方位覆盖。4.谁主管，谁负责；谁在岗，谁负责：明确责任主体，确保责任落实到具体部门、具体岗位、具体人员。5.权责对等，失职追责：安全生产责任与权力、利益相结合，对发生的生产安全事故或未履行安全生产职责的行为，严格按照规定追究相关人员责任。二、责任体系与主要负责人职责（一）责任体系构建企业应建立健全以主要负责人为核心，覆盖所有管理层级、职能部门和岗位的安全生产责任体系。明确从主要负责人到一线从业人员的安全生产责任，形成“横向到边、纵向到底”的责任网络。（二）主要负责人职责企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，履行下列职责：1.建立、健全本单位安全生产责任制，并组织制定和实施本单位安全生产规章制度和操作规程。2.保证本单位安全生产投入的有效实施，确保安全费用足额提取、专款专用。3.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划，确保从业人员具备必要的安全生产知识和技能。4.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。5.及时、如实报告生产安全事故，组织事故抢救，配合事故调查处理。6.组织开展安全生产标准化建设，推动安全管理水平持续提升。7.法律、法规规定的其他安全生产职责。三、各级人员及部门安全生产职责（一）分管安全生产负责人职责分管安全生产负责人协助主要负责人负责安全生产管理工作，对安全生产负直接领导责任，履行下列职责：1.组织实施本单位安全生产规章制度、操作规程和安全技术措施。2.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，督促落实整改措施。3.组织协调安全生产教育和培训工作，监督特种作业人员持证上岗。4.负责安全生产应急管理工作，组织应急演练，指挥事故应急救援。5.定期向主要负责人报告安全生产工作情况，提出改进建议。6.主要负责人委托的其他安全生产管理职责。（二）其他分管负责人职责其他分管负责人（如生产、技术、设备、供销等）在各自分管业务范围内对安全生产负领导责任，履行下列职责：1.组织制定分管业务范围内的安全生产规章制度和操作规程，并监督执行。2.在组织生产经营活动时，确保符合安全生产要求，优先保障安全投入。3.组织排查分管业务范围内的安全隐患，并督促整改。4.参与分管业务范围内的生产安全事故调查处理。（三）安全生产管理部门职责安全生产管理部门是企业安全生产工作的综合管理和监督部门，履行下列职责：1.协助领导贯彻执行安全生产法律法规和方针政策，组织开展安全生产宣传教育。2.组织或参与制定、修订安全生产规章制度和操作规程，并监督执行。3.负责安全生产日常检查和专项检查，对发现的隐患及时提出整改意见并跟踪落实。4.负责安全生产教育培训的组织实施，建立培训档案。5.负责特种设备、安全设施、消防器材的安全管理和定期检测检验工作。6.参与新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”审查与验收。7.负责危险源辨识、风险评估与分级管控工作。8.负责生产安全事故的报告、统计、分析，参与事故调查处理。9.负责劳动防护用品的采购、发放和使用监督管理。10.负责安全生产应急救援预案的编制、修订和演练组织。（四）生产部门职责生产部门在组织生产过程中对安全生产负直接责任，履行下列职责：1.严格执行安全生产规章制度和操作规程，合理组织生产。2.负责生产过程中的安全检查，及时发现和消除工艺、操作中的安全隐患。3.确保生产设备、设施处于完好状态，正确使用和维护安全防护装置。4.组织本部门从业人员进行安全技术交底和岗位安全教育。5.发生生产安全事故时，立即组织抢救，保护现场，并按规定上报。（五）技术部门职责技术部门在工艺技术、设备技术管理中对安全生产负技术责任，履行下列职责：1.负责制定和修订工艺规程、安全技术规程，并确保其科学性和安全性。2.组织开展工艺安全风险分析，提出安全技术措施。3.负责新技术、新工艺、新设备、新材料引进和使用过程中的安全评估与技术指导。4.参与生产安全事故的调查分析，从技术角度提出防范措施。（六）设备管理部门职责设备管理部门对设备设施的安全运行负管理责任，履行下列职责：1.负责制定设备管理制度和操作规程，确保设备选型、安装、验收、使用、维护、检修、报废等环节符合安全要求。2.定期组织设备安全检查和维护保养，及时消除设备隐患。3.负责特种设备的注册登记、定期检验和安全管理。4.确保设备检修过程中的安全措施落实到位。（七）采购与仓储部门职责采购与仓储部门对物资采购、储存过程中的安全负管理责任，履行下列职责：1.采购的原材料、设备、劳保用品等必须符合国家或行业安全标准。2.严格执行危险化学品储存、收发、运输的安全管理规定。3.确保仓库设施安全，物品堆放符合安全要求，做好防火、防爆、防潮、防腐等工作。（八）财务部门职责财务部门负责安全生产投入的资金保障，履行下列职责：1.按规定提取和安排安全生产费用，确保专款专用。2.保障安全设施建设、隐患整改、安全教育培训、劳动防护用品等所需资金。3.参与安全生产经济奖惩的核算与兑现。（九）人力资源部门职责人力资源部门在人员招聘、培训、管理中履行安全生产相关职责：1.负责组织新员工入职三级安全教育培训，配合相关部门开展特种作业人员培训取证工作。2.确保从业人员身体健康，不安排有职业禁忌的人员从事禁忌作业。3.参与工伤事故的调查处理，负责工伤认定及待遇落实。（十）工会职责工会依法对安全生产工作进行民主监督，履行下列职责：1.参与企业安全生产规章制度的制定和监督执行。2.组织从业人员开展安全生产合理化建议活动。3.监督劳动防护用品的发放和使用情况。4.参与生产安全事故的调查处理，维护从业人员的合法权益。（十一）班组长职责班组长是本班组安全生产的第一责任人，对本班组的安全生产负直接管理责任，履行下列职责：1.组织班组人员学习和执行安全生产规章制度、操作规程。2.组织班前安全喊话，进行安全技术交底，检查作业环境和安全设施。3.监督班组人员正确佩戴和使用劳动防护用品。4.及时发现和处理班组生产中的安全隐患，不能处理的立即上报。5.组织班组安全学习和应急演练，提高班组成员安全意识和技能。6.发生事故时，立即组织抢救伤员、控制事态，并按规定上报。（十二）从业人员职责全体从业人员是本岗位安全生产的直接责任人，履行下列职责：1.严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。2.积极参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，熟悉本岗位的危险因素、防范措施及事故应急处置方法。3.正确佩戴和使用劳动防护用品、用具。4.认真进行岗位安全检查，发现事故隐患或其他不安全因素，立即向现场管理人员或本单位负责人报告。5.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。6.积极参与事故抢险和应急处置。7.对本岗位的安全生产负直接责任。四、责任落实与监督考核（一）责任签订企业应每年组织签订安全生产责任书，明确各层级、各部门、各岗位的安全生产责任目标和考核奖惩办法。责任书签订应层层落实，直至每一位从业人员。（二）监督检查企业主要负责人应定期组织对安全生产责任制落实情况的监督检查；分管负责人应每月至少组织一次分管范围内的安全生产责任制落实情况检查；安全生产管理部门应常态化开展监督检查，及时发现和纠正责任不落实的问题。（三）考核奖惩1.企业应建立健全安全生产责任制考核制度，将安全生产责任目标完成情况纳入各部门、各级管理人员和从业人员的年度绩效考核。2.考核结果应与评优评先、职务晋升、薪酬分配挂钩。对严格履行安全生产职责、成绩显著的单位和个人给予表彰奖励。3.对未履行或未正确履行安全生产