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(2025年)新《安全生产法》知识考试题库及参考答案一、单项选择题(每题2分,共40分)1.依据2025年新修订《安全生产法》,下列不属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的是()。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患C.组织开展安全生产标准化建设D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案答案:C(注:标准化建设为安全生产管理人员职责)2.某化工企业从业人员320人,根据新《安全生产法》要求,该企业应当()。A.配备专职或兼职安全生产管理人员B.配备专职安全生产管理人员C.设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员D.设置安全生产管理机构并配备安全总监答案:D(从业人员超过300人的高危行业需设置机构+安全总监)3.新《安全生产法》规定,生产经营单位应当建立(),按照安全风险分级采取相应的管控措施。A.安全风险分级管控制度B.事故隐患排查治理制度C.双重预防机制D.安全生产承诺制度答案:C(双重预防机制为风险分级管控+隐患排查治理)4.某机械制造企业使用劳务派遣人员50人,关于劳务派遣人员的安全生产管理,正确的做法是()。A.由劳务派遣单位负责培训,企业无需重复培训B.企业应当对劳务派遣人员进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训C.劳务派遣人员的安全生产责任由劳务派遣单位承担D.企业与劳务派遣单位可约定免除安全生产管理责任答案:B(生产经营单位需对被派遣劳动者进行统一管理和培训)5.新《安全生产法》明确,矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置()或者配备()。A.安全生产管理机构;专职安全生产管理人员B.安全总监;注册安全工程师C.技术管理部门;兼职安全管理人员D.应急救援队伍;专业救援人员答案:A(高危行业强制设置机构或配专职人员)6.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的()。A.安全宣传标语B.安全警示标志C.安全操作流程D.事故案例展示答案:B(法律第35条明确要求)7.新《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生一般事故的,处上一年年收入()的罚款。A.20%B.30%C.40%D.60%答案:C(一般事故:40%;较大:60%;重大:80%;特别重大:100%)8.某企业未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训,依据新《安全生产法》,应急管理部门可对其处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:C(未培训的处罚为5-10万;逾期未改的10-20万)9.新《安全生产法》新增规定,生产经营单位应当建立(),如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。A.安全生产教育档案B.培训效果评估制度C.从业人员安全信用档案D.安全生产培训台账答案:A(法律第28条明确要求建立档案)10.某食品加工企业发生生产安全事故后,主要负责人在事故调查处理期间擅离职守,依据新《安全生产法》,可对其处上一年年收入()的罚款。A.20%-40%B.30%-50%C.40%-60%D.50%-80%答案:C(擅离职守或逃匿的处40%-60%罚款;构成犯罪的追究刑责)11.新《安全生产法》规定,两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动,未签订安全生产管理协议的,责令限期改正,处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案:B(未签协议的处罚为1-5万;逾期未改的5-10万)12.生产经营单位使用的危险物品的容器、运输工具,以及涉及人身安全、危险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备,必须按照国家有关规定,由专业生产单位生产,并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格,取得()方可投入使用。A.安全使用证或者安全标志B.产品合格证C.检验报告D.备案证明答案:A(法律第37条明确要求)13.新《安全生产法》规定,生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对安全生产状况进行()检查;对检查中发现的安全问题,应当立即处理。A.定期B.经常性C.季节性D.专项答案:B(日常经常性检查是安全管理人员的核心职责)14.某企业发生一起造成3人死亡的生产安全事故,根据新《安全生产法》,该事故属于()。A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故答案:B(较大事故:3-9人死亡;一般:1-2人;重大:10-29人;特别重大:30人以上)15.新《安全生产法》规定,生产经营单位必须依法参加(),为从业人员缴纳保险费。A.安全生产责任保险B.工伤保险C.失业保险D.医疗保险答案:B(工伤保险为强制;高危行业需投安责险)16.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者()。A.调离工作岗位B.解除劳动合同C.给予警告处分D.扣除绩效奖金答案:B(法律第52条禁止因上述行为解除合同)17.新《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的()。A.安全生产知识和管理能力B.专业技术知识C.应急处置能力D.风险评估能力答案:A(法律第27条明确要求)18.某企业未将事故隐患排查治理情况如实记录,依据新《安全生产法》,应急管理部门可对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处()的罚款。A.1万元以下B.1万元以上2万元以下C.2万元以上5万元以下D.5万元以上10万元以下答案:B(未记录隐患排查的处罚:单位5-10万,个人1-2万)19.新《安全生产法》规定,生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案,与所在地()组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接,并定期组织演练。A.县级以上地方人民政府B.市级应急管理部门C.省级人民政府D.行业主管部门答案:A(法律第81条明确要求与地方政府预案衔接)20.生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予()处分。A.记过B.降级、撤职C.开除D.警告答案:B(法律第110条规定给予降级、撤职处分)二、多项选择题(每题3分,共30分)1.新《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括()。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制答案:ABCD(法律第21条全部为主要负责人职责)2.下列属于新《安全生产法》规定的从业人员权利的有()。A.了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施B.对本单位的安全生产工作提出建议C.拒绝违章指挥和强令冒险作业D.在发现直接危及人身安全的紧急情况时,停止作业或撤离作业场所答案:ABCD(法律第50-52条明确从业人员的知情权、建议权、拒绝权、紧急撤离权)3.新《安全生产法》强化了生产经营单位的主体责任,具体体现在()。A.明确全员安全生产责任制B.新增安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制C.要求高危行业设置安全总监D.提高对违法行为的罚款额度答案:ABCD(均为新法强化主体责任的具体措施)4.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员()。A.具备必要的安全生产知识B.熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程C.掌握本岗位的安全操作技能D.了解事故应急处理措施答案:ABCD(法律第28条明确培训内容)5.新《安全生产法》规定,负有安全生产监督管理职责的部门可以依法对存在重大事故隐患的生产经营单位采取的措施包括()。A.通知有关单位停止供电B.停止供应民用爆炸物品C.责令暂时停产停业D.查封相关设施设备答案:ABCD(法律第70条赋予部门停止供电、停供民用爆炸物品等强制手段)6.下列关于安全生产费用的说法,正确的有()。A.安全生产费用应当用于改善安全生产条件B.安全生产费用在成本中据实列支C.高危行业的安全生产费用提取、使用办法由国务院财政部门会同应急管理部门制定D.生产经营单位可以挪用安全生产费用答案:ABC(法律第23条规定安全生产费用不得挪用)7.新《安全生产法》规定,生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患,应()。A.立即处理B.向本单位有关负责人报告C.有关负责人不及时处理的,向负有安全生产监督管理职责的部门报告D.自行组织整改答案:BC(重大隐患需报告负责人,未及时处理的可越级报告)8.下列属于生产经营单位禁止的行为有()。A.关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施B.篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息C.未在有较大危险因素的生产经营场所设置安全警示标志D.未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测答案:ABCD(均为法律禁止的行为)9.新《安全生产法》规定,生产安全事故调查处理应当遵循的原则有()。A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效答案:ABCD(法律第86条明确调查原则)10.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明()。A.有关保障从业人员劳动安全B.防止职业危害的事项C.依法为从业人员办理工伤保险的事项D.工资待遇及晋升条件答案:ABC(法律第50条要求劳动合同必须载明安全相关事项)三、判断题(每题1分,共10分)1.新《安全生产法》规定,生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。()答案:√(法律第22条明确要求)2.从业人员在作业过程中,应当严格落实岗位安全责任,遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。()答案:√(法律第57条规定从业人员义务)3.生产经营单位可以因从业人员在紧急情况下停止作业而解除与其订立的劳动合同。()答案:×(法律第52条禁止以此解除合同)4.新《安全生产法》规定,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的施工单位可以将其承包的全部建设工程转包给第三人。()答案:×(法律第49条禁止转包或违法分包)5.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生生产安全事故的,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。()答案:√(法律第94条明确刑事追责)6.新《安全生产法》规定,县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门建立完善安全风险评估与论证机制,按照安全风险管控要求,进行产业规划和空间布局。()答案:√(法律第8条新增空间布局要求)7.生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者不纳入本单位从业人员统一管理。()答案:×(法律第28条要求统一管理)8.新《安全生产法》规定,任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。()答案:√(法律第73条鼓励社会监督)9.生产经营单位的安全生产管理人员在检查中发现事故隐患,应当及时处理;不能处理的,无需报告。()答案:×(法律第46条规定不能处理的需报告负责人)10.新《安全生产法》规定,生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人,单位负责人接到报告后,应当于2小时内向事故发生地有关部门报告。()答案:×(法律第83条规定单位负责人应于1小时内报告)四、简答题(每题6分,共30分)1.简述新《安全生产法》中“全员安全生产责任制”的主要内容。答案:全员安全生产责任制是指生产经营单位每一个岗位、每一名从业人员都要明确安全生产责任,包括责任人员、责任范围、考核标准等内容。具体涵盖主要负责人、安全生产管理人员、各部门负责人、车间班组负责人、一线作业人员等所有岗位,确保安全生产责任覆盖全流程、全环节
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