2026年职业病健康监护试题及答案

2026年职业病健康监护试题及答案一、单项选择题（每题2分，共40分）1.职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在（）中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A.职业活动B.日常生活C.社会活动D.家庭活动答案：A解析：职业病的定义明确指出是劳动者在职业活动中，因接触特定有害因素而引发的疾病，所以选A。日常生活、社会活动、家庭活动不符合职业病定义的场景。2.以下哪种不属于法定职业病（）A.尘肺B.中暑C.近视D.噪声聋答案：C解析：我国法定职业病包括尘肺、中暑、噪声聋等。近视主要是由于用眼习惯、遗传等多种因素导致，并非因职业活动中接触特定有害因素引起，不属于法定职业病，所以选C。3.职业病健康监护的目的不包括（）A.早期发现职业病病人B.评价作业环境卫生状况C.为劳动者建立健康档案D.提高劳动者的工资待遇答案：D解析：职业病健康监护的目的包括早期发现职业病病人、评价作业环境卫生状况、为劳动者建立健康档案等。提高劳动者工资待遇与健康监护本身并无直接关联，所以选D。4.粉尘作业场所危害程度分级的主要依据是（）A.粉尘中游离二氧化硅含量、粉尘浓度B.粉尘粒径大小C.粉尘的颜色D.粉尘的气味答案：A解析：粉尘作业场所危害程度分级主要依据粉尘中游离二氧化硅含量和粉尘浓度，这两个因素对人体健康影响较大。粉尘粒径大小、颜色、气味等不是分级的主要依据，所以选A。5.进行职业病健康检查时，以下哪种检查项目是针对接触苯作业人员的重要检查项目（）A.血常规B.尿常规C.心电图D.视力检查答案：A解析：苯可对血液系统造成损害，血常规可以检测血液中各类血细胞的数量和形态等指标，能及时发现苯对血液系统的影响。尿常规主要反映泌尿系统情况；心电图主要检查心脏功能；视力检查与接触苯作业关系不大。所以选A。6.职业健康监护档案应当包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、（）等有关个人健康资料。A.职业健康检查结果B.家庭病史C.兴趣爱好D.教育背景答案：A解析：职业健康监护档案应包含劳动者的职业史、职业病危害接触史以及职业健康检查结果等与职业健康相关的个人资料。家庭病史、兴趣爱好、教育背景与职业健康监护档案的核心内容无关，所以选A。7.以下哪种防护用品是防噪声的有效措施（）A.安全帽B.护目镜C.耳塞或耳罩D.防尘口罩答案：C解析：耳塞或耳罩可以有效阻挡噪声传入耳朵，起到防噪声的作用。安全帽主要用于保护头部免受物体打击等伤害；护目镜主要用于保护眼睛免受飞溅物、化学物质等伤害；防尘口罩主要用于防止粉尘吸入，所以选C。8.用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。A.定期B.不定期C.每天D.每月答案：A解析：用人单位应定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，以便及时了解工作场所的危害状况，采取相应措施。不定期检测无法保证及时发现问题，每天或每月检测的时间要求过于绝对，不符合实际情况，所以选A。9.劳动者离开用人单位时，有权索取（），用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章。A.本人职业健康监护档案B.本人职业健康监护档案复印件C.本人劳动合同D.本人工资条答案：B解析：劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位有义务如实、无偿提供并签章。本人职业健康监护档案原件一般由用人单位保存；劳动合同和工资条与职业健康监护档案无关，所以选B。10.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。A.上岗前、在岗期间和离岗时B.上岗前和在岗期间C.在岗期间和离岗时D.上岗前和离岗时答案：A解析：为全面保障劳动者职业健康，用人单位应组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并书面告知检查结果。只进行部分阶段的检查不能完整评估劳动者的职业健康状况，所以选A。11.以下哪种气体属于刺激性气体（）A.氧气B.氮气C.氯气D.氢气答案：C解析：氯气是常见的刺激性气体，可对呼吸道等产生刺激作用。氧气、氮气、氢气一般不属于刺激性气体，所以选C。12.职业病诊断应当由（）人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。A.县级B.市级C.省级D.国家级答案：C解析：职业病诊断应当由省级人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担，以保证诊断的专业性和权威性，所以选C。13.职业健康检查费用由（）承担。A.劳动者B.用人单位C.劳动保障部门D.工会组织答案：B解析：根据相关规定，职业健康检查费用由用人单位承担，这是用人单位保障劳动者职业健康的责任体现，所以选B。14.以下哪种职业性肿瘤与石棉接触有关（）A.肺癌B.肝癌C.胃癌D.乳腺癌答案：A解析：长期接触石棉可增加患肺癌和间皮瘤的风险。肝癌、胃癌、乳腺癌与石棉接触关系不大，所以选A。15.噪声对人体的主要危害是（）A.听力损伤B.视力下降C.消化系统紊乱D.呼吸系统疾病答案：A解析：噪声对人体的主要危害是造成听力损伤，长期暴露在高噪声环境中可导致噪声聋等听力问题。视力下降、消化系统紊乱、呼吸系统疾病与噪声的直接关联较小，所以选A。16.用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。A.未成年工B.成年工C.女职工D.残疾职工答案：A解析：未成年工身体发育尚未完全成熟，对职业病危害的抵抗力相对较弱，用人单位不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业，所以选A。17.以下哪种物质不属于生产性毒物（）A.铅B.汞C.氯化钠D.苯答案：C解析：铅、汞、苯都是常见的生产性毒物，可对人体造成不同程度的损害。氯化钠是常见的食盐成分，一般不属于生产性毒物，所以选C。18.职业健康监护的首次上岗前健康检查应在（）进行。A.开始从事有害作业前B.开始从事有害作业后1个月内C.开始从事有害作业后3个月内D.开始从事有害作业后6个月内答案：A解析：职业健康监护的首次上岗前健康检查应在开始从事有害作业前进行，以便了解劳动者上岗前的健康状况，为后续职业健康监护提供基础，所以选A。19.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。A.劳动者本人B.用人单位C.劳动保障部门D.民政部门答案：B解析：根据相关规定，劳动者被诊断患有职业病，若用人单位未依法参加工伤保险，其医疗和生活保障由用人单位承担，所以选B。20.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置（）A.警示标识和中文警示说明B.安全标语C.企业宣传海报D.操作规程答案：A解析：对产生严重职业病危害的作业岗位，应在醒目位置设置警示标识和中文警示说明，以提醒劳动者注意防范职业病危害。安全标语、企业宣传海报、操作规程不能替代警示标识和中文警示说明的作用，所以选A。二、多项选择题（每题3分，共30分）1.职业病危害因素按其来源可分为（）A.生产工艺过程中产生的有害因素B.劳动过程中的有害因素C.生产环境中的有害因素D.自然环境中的有害因素答案：ABC解析：职业病危害因素按来源可分为生产工艺过程中产生的有害因素（如化学毒物、粉尘等）、劳动过程中的有害因素（如劳动强度过大、长时间不良体位等）、生产环境中的有害因素（如厂房布局不合理、通风不良等）。自然环境中的有害因素一般不属于职业病危害因素的范畴，所以选ABC。2.以下属于职业健康监护档案内容的有（）A.劳动者职业史B.职业病危害接触史C.职业健康检查结果D.职业病诊疗情况答案：ABCD解析：职业健康监护档案应包含劳动者职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果以及职业病诊疗情况等内容，全面记录劳动者的职业健康相关信息，所以选ABCD。3.用人单位在职业病防治方面应采取的措施包括（）A.采取有效的职业病防护设施B.为劳动者提供个人使用的职业病防护用品C.对劳动者进行职业卫生培训D.及时、如实向卫生行政部门申报职业病危害项目答案：ABCD解析：用人单位在职业病防治方面应采取多种措施，包括采取有效的职业病防护设施、为劳动者提供个人使用的职业病防护用品、对劳动者进行职业卫生培训以及及时、如实向卫生行政部门申报职业病危害项目等，以保障劳动者的职业健康，所以选ABCD。4.以下哪些疾病属于尘肺病（）A.矽肺B.煤工尘肺C.石棉肺D.水泥尘肺答案：ABCD解析：矽肺、煤工尘肺、石棉肺、水泥尘肺都属于尘肺病，是由于长期吸入生产性粉尘引起的以肺组织纤维化为主的疾病，所以选ABCD。5.职业健康检查包括（）A.上岗前检查B.在岗期间检查C.离岗时检查D.应急检查答案：ABCD解析：职业健康检查包括上岗前检查，了解劳动者上岗前的健康状况；在岗期间检查，及时发现职业病早期迹象；离岗时检查，评估劳动者离岗时的健康状况；应急检查，在发生急性职业病危害事故等情况下进行，所以选ABCD。6.以下属于刺激性气体的有（）A.二氧化硫B.氨气C.甲醛D.一氧化碳答案：ABC解析：二氧化硫、氨气、甲醛都属于刺激性气体，可对呼吸道、眼睛等产生刺激作用。一氧化碳是一种窒息性气体，不属于刺激性气体，所以选ABC。7.用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括（）A.建立、健全职业病防治责任制B.制定职业病防治计划和实施方案C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案D.实施由专人负责的职业病危害因素日常监测答案：ABCD解析：用人单位应采取一系列职业病防治管理措施，包括建立、健全职业病防治责任制，明确各部门和人员的职责；制定职业病防治计划和实施方案，有针对性地开展防治工作；建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案，便于管理和跟踪；实施由专人负责的职业病危害因素日常监测，及时掌握危害状况，所以选ABCD。8.劳动者享有下列职业卫生保护权利（）A.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务B.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施C.要求用人单位提供符合防治职业病要求的职业病防护设施和个人使用的职业病防护用品D.对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告答案：ABCD解析：劳动者享有获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务的权利；了解工作场所职业病危害相关信息的权利；要求用人单位提供合适防护设施和用品的权利；对违反职业病防治法律、法规及危及生命健康行为进行批评、检举和控告的权利，所以选ABCD。9.以下哪些属于物理性职业病危害因素（）A.噪声B.振动C.辐射D.高温答案：ABCD解析：噪声、振动、辐射、高温都属于物理性职业病危害因素，可对人体造成不同程度的损害，所以选ABCD。10.职业病诊断需要综合分析的因素包括（）A.病人的职业史B.职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况C.临床表现以及辅助检查结果D.病人的家族病史答案：ABC解析：职业病诊断需要综合分析病人的职业史、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况、临床表现以及辅助检查结果等。病人的家族病史一般不是职业病诊断的关键因素，所以选ABC。三、判断题（每题2分，共20分）1.职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。（）答案：√解析：根据相关法律规定，职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变，以保障职业病病人的合法权益，所以该说法正确。2.用人单位可以安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业。（）答案：×解析：用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，上岗前检查是保障劳动者职业健康的重要环节，所以该说法错误。3.职业健康监护是职业卫生的重要组成部分，主要目的是早期发现职业病病人。（）答案：√解析：职业健康监护的主要目的之一就是早期发现职业病病人，同时还可以评价作业环境卫生状况等，所以该说法正确。4.劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。（）答案：√解析：劳动者有选择在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断的权利，所以该说法正确。5.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。（）答案：√解析：为保障职业病病人的健康，用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应调离原岗位并妥善安置，所以该说法正确。6.粉尘作业场所只要佩戴防尘口罩就可以完全防止尘肺病的发生。（）答案：×解析：佩戴防尘口罩是预防尘肺病的重要措施之一，但仅靠佩戴防尘口罩不能完全防止尘肺病的发生，还需要采取其他综合措施，如改善作业环境、加强通风等，所以该说法错误。7.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。（）答案：√解析：用人单位有责任为劳动者建立职业健康监护档案，并按规定期限妥善保存，以便对劳动者的职业健康状况进行跟踪和管理，所以该说法正确。8.职业健康检查机构可以不具备相应的资质。（）答案：×解析：职业健康检查机构必须具备相应的资质才能开展职业健康检查工作，以保证检查结果的准确性和可靠性，所以该说法错误。9.劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由劳动者自行承担。（）答案：×解析：劳动者被诊断患有职业病，若用人单位未依法参加工伤保险，其医疗和生活保障由用人单位承担，而不是劳动者自行承担，所以该说法错误。10.对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。（）答案：√解析：为应对可能发生的急性职业损伤，用人单位在有毒、有害工作场所应设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区，以保障劳动者的生命安全，所以该说法正确。四、简