知识竞赛活动方案范文九篇

知识竞赛活动方案范文九篇

为了确保事情或工作能无误进行，预先制定方案是必不可

少的，方案是阐明行动的时间，地点，目的，预期效果，

预算及方法等的书面计划.那么我们该怎么去写方案呢？

下面是小编精心整理的知识竞赛活动方案9篇，仅供参考,

大家一起来看看吧.

知识竞赛活动方案篇1

为积极参与省电信工会关于积极参加全省电信企业年“安

康杯”竞赛活动的通知（黔南电信有限联口5号）文件精

神，加强企业管理，推动中心安全生产工作，杜绝重、特

大事故的发生，结合中心实际，特制定“安康杯”竞赛实

施方案如下：

一、指导思想

以盛市和分公司关于加强安全生产工作的文件精神为指针,

推动中心安全生产管理，落实安全生产责任制，强化安全

生产的基础工作，不断提高管理者的安全技术和管理水平,

提高职工的安全生产意识和自我保护能力，杜绝重、特大

事故的发生，从而达到和谐中心、平安中心的目标.

二、参赛范围

线路中心所属技术维护安装组、光缆维护安装组、电缆维

护安装组、独山段、惠水段、马场坪段共6个部门83人.

三、活动内容和方法步骤

“安康杯”竞赛活动的内容：一是落实安全生产和企业有

关的法律法规以及规章制度；二是加强安全生产知识教育

和培训：按照分公司安康杯“十个一”活动日程表的安排，

中心将在6月11日一一30日期间组织全体员工看一场安全

生产录像；同时开展的安全生产签名活动待公司通知后再

集中进行；6月17日一一30日中心每位员工必须熟读电信

线路作业安全技术规范一书；并在6月24日一一28日期间

中心各部门、班组要提出一条安全生产建议、写一条安全

生产体会、做一件预防事故的实事；6月一一7月期间各部

门要积极组织班组人员开展当一天安全生产检查员活动）

三是进行线路中心安全设施、工器具检查；（中心各部门

要对所属上杆工器具、仪表、车辆等安全设施进行一次全

面的安全检查，此项工作由中心安检员负责督促实施）H

是根据中心实际，组织职工、代维人员和临时聘用工进行

电信线路作业安全技术规范知识竞赛答题活动，并组织实

践操作演练活动，提高中心人员安全素质和中心管理水平

以及各部门班组长的安全管理水平；五是加强安全事故应

急救援预案演练，把竞赛活动、“安全月”活动与“安全

应急预案演练”活动有机结合起来，在确保人身安全的基

础上，保证线路的安全畅通；六是落实安全生产责任制、

督促落实劳动安全各项条款.在竞赛活动中，围绕“安全

第一、预防为主”的方针，突出抓好职工安全生产知识普

及教育和培训工作，要把学习教育培训与生产实践结合起

来，通过中心各项组织保安全等具体活动，使“安康杯”

竞赛活动落实到每一个部门、每一名职工.具体实施步骤

如下：

1、宣传动员阶段（.06.01-06.15）：中心将在6月14日

利用政治学习时间进行全中心的安全生产动员大会，但中

心各班组也要作好动员工作，充分利用各种形式，大力宣

传竞赛活动，使广大职工了解“安康杯”竞赛活动的目的

和意义、主题目标和考核标准，并积极参加竞赛活动.

2、组织实施阶段(.06.16-7.15)：组织实施阶段，是整

个活动具体实施的关键性阶段，要按照活动内容和考核标

准，有条不紊地把活动开展好.从6月中旬开始，在中心

的统一安排下，中心竞赛活动领导小组将深入一线了解各

部门班组职工参加竞赛活动情况，对活动进行指导和检查.

各部门要结合实际，通过多种方式，将好的经验、典型及

时反馈到中心竞赛活动领导小组，并组织交流推广.

3、总结评比阶段(.10.01-10.25)：各部门要对竞赛活动

的情况形成书面材料及时上报中心竞赛活动小组，竞赛活

动小组将对各部门开展活动的情况进行一次全面的检查和

总结，以便会集情况上报公司.

四、组织机构

为加强对“安康环”竞赛活动的领导，线路中心成立“安

康杯”竞赛活动领导小组，负责竞赛工作的组织领导.

组长：王一平

副组长：吕鸽辉、王王禹

成员：中心所有在职职工、代维人员和临时聘用工

领导小组设在中心办公室，由王一平同志全权负责.中心

各部门班组要设专人负责，抓好各自部门具体的组织实施

和活动开展过程中的反馈工作.

五、采取的措施

1、加强组织领导.各部门人员思想要高度重视，积极配合

中心抓好此次活动，层层抓落实，使整个中心的安全工作

落实到实处.

一位同学应当加强安全意识，提高安全防范能力.只有掌

握危急时避难求生的各种技能，在突发事件发生时，才能

冷静应对，而且能在保护自己的同时尽己所能救助处于危

险境地的人.

目前中国校园安全的形势不容乐观，各种意外伤害事件时

有发生，因此除加强必要的安全管理工作外，在广大师生

中开展一系列普及校园安全知识的活动就显得尤为必要和

重要.基于此考虑，一应用技术学院城市建设与安全工程

学院安全工程系拟在全校范围内主办大学生安全知识竞赛,

其目的旨在进一步增强当代大学生的安全意识，普及安全

知识，提高大学生的安全防范能力，营造一个安全和谐的

校园环境.

二、竞赛主题

校园安全共担当，和谐生活同分享

三、竞赛时间

20------------

四、竞赛地点

（具体时间视参赛人数而定）

五、参赛对象

一应用技术学院全日制在校学生

六、参赛方式

各二级学院单独或联合组队报名参赛，每个代表队由四名

参赛选手组成.

七、报名截止日期

20--9-26到20--10-14

八、主办单位

一应用技术学院城市建设与安全工程学院

九、协办单位

一应用技术学院学生会安全协会

十、竞赛内容

本竞赛活动内容主要涉及消防安全、道路交通安全、食品

安全、疾病防控、实验室安全、信息网络安全、旅游安

全、公共场所安全、治安安全、自然灾害逃生自救等安全

常识.

H、竞赛方式

抢答赛

十二、奖项设置

一等奖：1队

二等奖：2队

三等奖：3队

本次活动的获奖单位及参赛成员均被颁发获奖证书及奖品,

未获奖单位的参赛成员均有一份小纪念品.

十三、基本要求

1、本次竞赛各二级学院均要予以大力支持，做到积极行

动，精心组织.

2、到场各队参赛选手均要统一服装.

3、请各二级学院负责组织一支由30名本院大一新生组成

的观众团亲临比赛现场进行观看、学习.

4、各二级学院观众及参赛代表队选手请提前10分钟进场,

并在指定位置就座；各二级学院学生会负责维持本学院观众

纪律，可打出活动相关标语或宣传牌.知识竞赛活动方案

篇3

一、活动目的：

随着全国高等高职院校的扩招，以及今几年经济发展的状

况，特别是受xx年全球金融危机的影响，高校毕业生的就

业形势日趋严峻，就业竞争的压力日益增大.应对这样一

个大的形势，为了给全院学子一个社会实践的机会，提高

全院学生在未来求职道路上的竞争力.同时也为了使同学

们更早地体会到社会竞争的残酷，使广大同学亲身体验现

场求职的实况和气氛，从而全方位、多角度的了解市场、

提升自我，树立一个正确的奋斗目标.

二、活动主题：扬就业之帆启梦想之航

三、活动名称：放飞梦想

四、活动时间：xx年3月日

五、活动地点：

六、活动对象：全院同学

七、活动负责人：

八、活动准备：

1、邀请院上的主任和我系部的团和相关部门的部长，做为

本次活动的评委.

2、提前选举本次活动的主持人，主持人要有较好的普通话

及较强的应对能力.

3、我部门成员应当准备好模拟招聘会的相关资料，并在活

动之前发给各位评委.

4、请宣传部的同仁为我部门本次活动出一幅横幅.

5、我部门成员将在全学院里散发本次活动的宣传单，以确

保更多的同学知道这个活动.

九、活动流程：

1、我部门负责人应当站在会场门口，组织参加本次活动的

人员有秩序的进入会场.

2、同学们就坐以后，由主持人讲解本次活动的目的和规

则.

3、接下来，由主持人将事先准备好的号码盒逐一拿给同学

们抽取，同学们按照自己抽取的号码依次上台.

4、同学们上台以后，充分发挥自己的聪明才智，努力的将

自己最美好一面展现在各位评委面前.

5、由主持人总结本次活动.

7、活动结束后，由我部门成员打扫会场卫生，并且将垃圾

倒入垃圾桶里.

8、我部门成员打扫会场卫生后，都有秩序的退出会场，并

将门窗锁好.

9、在活动后的一周里，统计出此次活动的名次，并书写好

奖状，分发给各位同学.

十、评分标准：

1、满分100分.

2、评分标准：

(1)、语言的表达能力(30分)

(2)、对社会工作的看法以及态度(50分)

对工作的理解(30分)

态度端正，言词深切

3、个人的形象、气质.

(4)、个人的才艺.

十一、活动要求:

1、本次应聘最好事先制作一份简单的简历.（简历内容：

姓名、年龄、系部、班级及自己的爱好、爱好等.）

2、本次应聘的工作岗位是全友家私的销售员.应聘者应当

事先了解公司的用关资料.

3、应聘的同学应当注意会场的纪律和自我的形象.

十二、活动意义：

举行本次的招聘会是为了我院同学提供就业实践的一个平

台.通过本次活动，旨在让同学们通过“实战演习”，能

够让广大同学亲身体验求职的实况和气氛，锻炼自我的表

达能力和沟通能力，积累应聘经验，做好双向选择的知识

能力两方面的准备，并让同学们提高就业意识，增强就业

危机感，意识到提前职业规划的重要性，并通过活动增强

自信心和全面的认识自我.在以后的职业生涯中，做一个

职场的强者.

安全预案

人文系勤工部将于xx年3月日在校内开展以“扬就业之帆

启梦想之航”为主题的模拟招聘会.现针对本次活动做以

下安

全预案：

1、在布置会场时应当注意桌子的擦伤，如发生此情况应及

时送往医务室及时就医.

2、进入会场时应有秩序的进入会场，避免相互拥挤造成撞

伤.如发生此类情况，应当立即送往医务室及时就医.

3、同学们应当注意保管好自己的贵重物品.

4、在清理会场时应注意用电安全.

5、离开时应当关好门窗，注意教室内的公共财产安全.知

识竞赛活动方案篇4

为提高水利从业人员安全生产知识和安全生产管理水平，

普及安全知识，倡导安全文化，5〜8月在全国水利系统开

展水利安全生产网络知识竞赛活动.

一、组织领导

本次竞赛活动由水利部安全监督司、水利部建设管理与质

量安全中心联合主办，武汉大学承办.竞赛成立组委会，

组委会办公室设在武汉博晟安全技术股份有限公司，负责

竞赛相关组织工作.

二、竞赛内容

竞赛内容包括安全生产法律法规、安全生产基本概念、安

全生产管理的原理与原则、水利安全生产基本知识、危险

源与隐患管理、职业健康管理、本质安全管理、应急管

理、水利安全生产技术等.

三、竞赛对象

水利部机关和各直属单位，地方各级水行政主管部门，水

利生产经营单位的干部和职工.

四、竞赛安排

本次竞赛活动分为3个阶段，具体为：

1.准备阶段

5月15日〜6月7日，竞赛组委会将有关水利安全生产知

识学习资料在“水利行业安全生产培训平台”发布，开展

单位信息核对、用户注册、完善试题库等工作.参赛单位

名称已由竞赛系统全部内置，参赛人员注册时只需选择即

可.如本单位名券没有出现在系统内置名单中，请及时与

竞赛客服小组联系.各参赛单位要如实填报单位相关资料,

便于竞赛组委会统计.

2.竞赛阶段

6月15日〜7月15日，参赛人员可以登录“水利安全监督

网”和“博安网参与竞赛.每人最多可参加答题15次，按

总成绩和累计时长排名，实时显示各单位和个人的成绩及

排名.

3.奖励阶段

8〜9月，竞赛组委会对获奖个人颁发奖金和证书；对获奖

单位颁发证书.获奖名单将在“水利安全监督网”和“中

国水利安全网”、“水利安全你我他“微信平台等媒体公

布.

五、竞赛流程

L核对单位信息

5月15日〜7月15日，竞赛组委会通过竞赛网站和微信对

外公布竞赛平台内置单位名单，参赛单位及人员可查阅并

核对本单位信息是否正确.如发现没有本单位信息或信息

错误，可联系竞赛组委会进行添加、修改.

2•用户注册

6月1日〜12月31日，参赛人员可以进入“水利安全监督

网”或“博安网”，点击此次竞赛活动通栏标题，进入

“水利行业安全生产培训平台”和“20xx年全国水利安全

生产知识网络竞赛平台“，参赛人员可在“20xx年全国水

利安全生产知识网络竞赛平台”注册登记个人信息.帐号

注册成功，两个平台均可使用.个人基本信息包括：姓

名、性别、邮箱、所在单位、省级水行政主管部门或水利

部直属单位、详细的通讯地址及联系电话.

6月1日〜12月31日期间，参赛人员可登录“水利行业安

全生产培训平台”，查看竞赛学习资料，参与培训学习.6

月15日〜7月15日，参赛人员可登录“20xx年全国水利

安全生产知识网络竞赛平台”参与竞赛答题.使用手机、

平板电脑等设备答题的参赛人员，在竞赛主题网站扫描对

应的二维码下载答题客户端，或通过微信关注竞赛公众号

“博晟安全”下载答题客户端，客户端安装完成后可直接

登录系统答题.

3.完善竞赛试题库

6月1口〜7口，参赛人员可以通过竞赛平台在线提交竞赛

试题.6月8日〜14日，竞赛组委会对提交的竞赛试题进

行审核，审核通过的试题将纳入“20xx年全国水利安全生

产知识网络竞赛试题库”，提交试题人员按照竞赛贡献分

排名给予竞赛贡献奖励.

4.竞赛答题

6月15日〜7月15日，参赛人员参与答题.竞赛试题由单

项选择题、多项选择题和判断题三种题型组成，由竞赛系

统自动从题库随机生成50题的试卷.答题时间为30分钟，

参赛者登录竞赛客户端后点击“开始答题”按钮，进入答

题页面后电脑将自动开始计时.答题页面右侧显示竞赛试

题及答案选项，参赛者通过鼠标点击选项即可作答，多选

题错选、漏选或多选均不得分.如未在30分钟内答完，系

统将自动强行交卷.提交试卷或超时强行交卷后，系统自

动显示答题用时、答题得分和正确答案（答题时间不少于

15分钟且得分不少于50分时显示）.在竞赛日期内，参赛

者均可答题，每人最多可答题15次.参赛人员在答题过程

中，可以通过试题旁边的“错题反馈”按钮在线反馈错题.

反馈的错题经过竞赛组委会审核通过后，按照竞赛贡献分

排名给予竞赛奖励.

5.评奖

7月16日〜9月30日，竞赛组委会组织评奖，并对获奖单

位及个人颁发证书、奖金.

6.打印培训证明

7月21日〜12月31日，参赛人员可登录“水利行业安全

生产培训平台”打印培训学时证明.培训证书上的学时为

参赛人员当前获得的学时.学时由两部分构成：参赛人员

在竞赛中获得的竞赛学时和在培训平台学习中获得的培训

学时.

参赛人员每次答题成绩达到60分（含60分）以上，可获

得1学时，最多可获得8学时,获得个人奖的参赛人员，

可获得额外的8学时奖励.

参赛人员在“水利行业安全生产培训平台”每学习1小时

可获得1学时，6月1日〜12月31日期间最多可获得20

学时.

六、奖励办法

竞赛奖励包括个人奖和单位奖.具体情况如下：

L个人奖210名.奖励分为一、二、三等奖、鼓励奖和竞

赛贡献奖，获奖人数和奖励方法分别为：

(1)一等奖10名，奖金800元，颁发证书.

(2)二等奖20名，奖金500元，颁发证书.

(3)三等奖50名，奖金300元，颁发证书.

(4)鼓励奖：120名，颁发证书.

(5)竞赛贡献奖10名，颁发证书.

个人竞赛一等奖、二等奖、三等奖、鼓励奖由竞赛系统7

月15日24时在全国水利系统范围内自动排名产生.各流

域机构及水利部综合事业局、小浪底水利枢纽管理中心、

各省(直辖市、自治区)除去获得竞赛一等奖、二等奖、

三等奖的参赛者外，顺排前三的个人将获得鼓励奖.

2.单位奖65名.奖励分为单位竞赛奖和组织奖.

(1)单位竞赛奖50名，颁发证书.由竞赛系统7月15日

24时根据各参赛单位的竞赛总分最终自动排名产生.

(2)组织奖15名，颁发证书.根据各流域机构和各省参

赛总分和下属单位参赛率综合评比选出.其中，部直属单

位3名，省级水行政主管部门12名.

七、联系方式

联系单位：武汉大学

联系人：黄波

联系电话/p>

电子邮箱：bossienweb@126.com知识竞赛活动方案篇5

活动目的与宗旨：

为了让员工们加深对公司的了解，熟悉岗位工作，认识自

己在工作中的.行为规范，提高工作积极主动性，打造一流

工作团队.通过知识活动竞赛的开展，能够加深公司员工

对于公司企业文化及各项规章制度的掌握，在今后的工作

中，能够按规定办事、按流程办事，同时在公司范围内，

创造了良好的学习氛围，促进公司发展.

活动时间：活动主办：培训部活动协办：公司其他相关部

门活动地点：

竞赛内容：公司企业文化，考勤制度，商业模式，三岗职

能，解决问题的办法，自我管理与学习，固化培训制度，

人员异动管理办法，员工保密管理规定，信息安全奖惩管

理规定，安全保卫制度，采购管理办法，仓库管理办法，

差旅费管理办法，车辆管理制度，晨，日报管理制度，晨

会晚会管理制度，电话管理对顶，费用管理规定，个人借

款管理规定，工作小结提交规范，公司奖惩制度，固定资

产管理制度，会议管理制度，会议室使用规定，名片管理

规定，内部讲师管理办法，文件管理制度，现金管理制度,

一事一报管理规定，引导人管理办法，用电管理规定，工

作牌管理规定，员工申诉管理制度，招聘管理规定，转正

规定，低值易耗品管理规定.

活动实施流程：

1、下发竞赛通知及参赛报名表.

2、采购竞赛用品及奖品并布置竞赛会场，各部门上报参赛

报名表.

3、开展知识竞赛具体流程.

（1）主持人介绍比赛目的、规则，介绍到场领导及参赛队

伍；

（2）竞赛开始（每个环节完毕穿插观众答题）；

（3）竞赛主持人宣布比赛结果，请领导颁奖.

活动过程与内容：

（一）活动总设计：

知识竞赛题型分为必答题、抢答题、风险题三部分；

（二）活动过程与内容规划：1.知识竞赛参赛选手的筛选

工作：

由培训部对各部门参赛选手进行抽签决定，培训部分别对

公司的各个部门员工进行抽签提名，每部门抽选2名员工

代表团队参赛.

2,由人力资源部组织本次竞赛的评审组，人数2-3人

3.未被列为参赛选手员工均为部门拉拉队，负责为本部参

赛员工助威呐喊.

4•培训部做好本次活动的策划和组织，并严格做好试题保

密工作，做好活动的全面解释工作.

2.知识竞赛的全过程：

1）各部门员工需提前15分钟到场，由工作人员对大家宣

读比赛规则；

2）各个参赛部门务必服从比赛规则，如有违反将按照规定

处理；

3）详细规则见附表；

4）比赛由三部分组成：第一部分是必答题部分，第二部分

是抢答题部分，第三部分是风险题部分；

5）决赛结果将在比赛结束后公布，由人力资源总监为获奖

集体颁发证书和奖金；

活动对象：公司全体员工

活动经费预算：待议

奖项设置：

为提高自己岗位工作能力，加强实际岗位工作规范，望全

体员工积极参与！

附表

知识竞赛比赛规则

一、总则：

比赛将本着公平、公正、公开的原则，以学习企业文化知

识、规章制度.增加比赛竞争性为最终目的.

二、比赛流程：

说明：比赛开始的基本分数为100分

第一轮：志在必答（必答题）：

根据参赛队伍的数量准备相应的信封，并进行编号.每个

信封里会有五道必答题，选手需要在10分钟之内回答完这

五道题；比赛题目显示之刻开始计时，如果选手在规定时

间内未完成全部题目，我们将按照其完成的题目进行评

判；答对一题加10分，答错不扣分；

说明：

1.选手只需要直接回答题目，由评审组在他答题完毕后进

行统一评判和点评，并示意加分情况；

2.本轮比赛结束后，由主持人对各个队的分数进行通报；

第二轮：抢滩登陆（抢答题）：

1.抢答题总数量为15道，主持人在完成15道题目后，对

全场各个队伍分数进行通报；

2.抢答题必须在主持人念完题目说开始后，方可抢答，违

反规则的队伍将被取消答本题目的资格；答题时间不得超

过2分钟；

3•由评审组在他答题完毕后进行统一评判和点评，并示意

加分情况；

4.抢答题答对一道加10分，答错扣5分；说明：

题目回答正确后主持人会给参赛队伍加上相应分值，回答

错误后主持人会将题目赠与现场观众，若观众答对会有精

美礼品相赠.（不会为本部门加分）第三轮：风雨无阻

（风险题）：

L风险题题目将根据难度设计分类，10分20分30分三类.

2.答题者需要根据题目要求进行回答，答对加相应的分数,

答错扣相应的分数

3.每个队限选择一道最有把握的题目进行作答；各个队要

在主持人念完题目后3分钟内回答.

4,主持人会将选手回答错误题目赠与现场观众，若观众答

对会有精美礼品相赠.说明：

1.选手只需要直接回答，由评审组在他答题完毕后进行统

一评判和点评，并示意加分情况.

2•本轮比赛结束后，由主持人对各个队的分数进行通报；

3.如果发生同分数的时候，主持人可以选择启动附加赛，

附加赛只限同分值队伍，维持抢答题规则；

备注：本次竞赛所参考的所有规章制度，公司内网上均可

查到，希望各部门所有员工精心准备，认真备赛，争取在

比赛中取得优异的成绩！知识竞赛活动方案篇6

一、知识竞赛目的

以安全生产月活动为契机，深入学习国家有关安生生产法

律、法规，普及安全知识，提高全区各建筑业企业从业人

员的安全意识和自护能力，全面推进安全生产宣传教育活

动.

二、知识竞赛组织

（一）主办单位：重庆市黔江区建设委员会

（二）承办单位：重庆黔程建设（集团）有限公司

为确保本次竞赛活动顺利进行，区建委成立了竞赛活动领

导小组，其成员如下：

组长：谭长军

副组长：何仁军场宗黔吴炼黄国清郑其林

成员：余江华刘光胜冉景桥张友维

领导小组下设办公室，办公室主任由余江华同志兼任，办

公室下设竞赛组织组、竞赛试题组、竞赛评审组和竞赛监

督宣传组，其成员和分工如下：

竞赛组织组：余江华、刘光胜负责方案制定、活动策划、

总体协调.

竞赛试题组：张友维、叶峰、陈镇负责试题编写等.

竞赛评审组：余江华、刘光胜、邓易宣、张友维、叶峰负

责现场评审，罗妍蕾、陈李妮负责统计打分等.

竞赛监督宣传组：冉光福、刘读勇负责竞赛活动监督和宣

传报道等.

三、竞赛组队要求

经区建委研究决定，由重庆渝兴监理公司、黔龙房地产公

司（黔江乾力建筑公司）、重庆黔程建设（集团）有限公

司、重庆振兴实业（集团）有限公司、重庆华弘建设工程

有限责任公司、重庆碧峰实业（集团）有限公司、重庆市

黔江区辉宇建设有限责任公司、重庆市黔江区永安建筑有

限责任公司、重庆渝万建设（集团）有限公司、江苏弘盛

建设工程集团有限公司等企业组队参加竞赛.要求：

1、每支参赛队由3人组成.

2、每支参赛队要组织不少于10人的职工参加，并按时入

常

四、竞赛时间

xx年6月20日上午9：00时一12：00时.

五、竞赛地点

黔江区西山会议中心黔龙厅.

六、竞赛内容

详见知识竞赛题.

七、竞赛形式

竞赛分必答题、抢答题、风险题、加赛题、互动答题五种

形式.

1、必答题.答题方式分为个人必答题、小组必答题，每题

10分.

个人必答题每队每人1题，按选手编号从1—3号轮流作

答，答对加10分，答错不得分也不扣分;小组必答题每队

共2题，答题时选手可以相互讨论，由一名队员起立作答，

其他人可以在规定时间内补充，答对加10分，答错不得分

也不扣分.

2、抢答题.共20题，每题10分，须在主持人念完题、宣

布“抢答预备”、三秒的倒计时结束后才可按抢答器抢答，

主持人宣布“xx队答题”后方可答题.答对加10分，提前

抢答或答错扣10分.

3、风险题.风险题分为10分、20分、30分三种类型，每

一类型各20题.此环节分两轮进行，每一轮由各竞赛队自

选一类题作答，答题时选手可以相互讨论，由一名队员起

立作答，其他人可以在规定时间内补充，答对加相应分值，

答错扣相应分值.

4、加赛题.每队基础分为100分，在此基础上加分或减

分.三个环节答题结束后，出现相等分数不能确定排名顺

序时，分数相同的竞赛组加时比赛，每题10分，最终按照

得分多少排序.并根据各竞赛队最终得分确定一等奖1

名、二等奖2名、三等奖3名，现场对获得前三等奖的参

赛队颁发荣誉证书和奖品.

5、互动答题.为活跃现场气氛，在每一轮竞赛结束后，由

主持人在互动答题库中任选4题由现场其他参加活动人员

（竞赛队和竞赛工作人员除外）作答，答对的获得一份纪

念品.

八、相关要求

1、要高度重视，全员发动.组织实施本次知识竞赛是开展

好全国第8个“安全生产月”活动、扎实推进全区建筑业

安全生产相关法律法规及相关安全操作规范、规程宣传教

育培训的一种有效形式，各建筑业企业要高度重视，搞好

思想发动，认真选派竞赛人员，迅速组队，并搞好训练.6

月16日前，请相关企业将各队竞赛人员名单报送区建委建

管科408室.其余各建筑业企业也要组织不少于10人的方

队按时参与竞赛活动，各队参加活动人员也要认真准备，

积极参加现场互动答题.

2、各企业（包含未组队参加知识竞赛的企业）参加活动人

员的着装要统一，由领队带队于6月20日8：30时前进入

活动现场，并按照竞赛组织组指定的位置列队就位.

3、活动现场，请各参加人员注意现场纪律，不得大声喧

哗、吵闹，并将手机调整到震动选项，也不得在活动现场

随意走动.

4、严格考核，确保效果.凡不按要求组队参加此次活动的

企业（含区外企业），区建委将依据相关规定对企业进行

考核.

5、总结经验，以赛促学.竞赛活动结束后，各建筑业企业

要认真搞好竞赛活动总结，不断探索和丰富建设系统安全

生产学习教育和培训的新形式、新途径，促进全区建筑业

企业及其从业人员丰富安全生产知识和提高安全生产操

作、防护技能.知识竞赛活动方案篇7

小学生守则、小学生日常行为规范对小学生良好行为习惯

的形成，以及学校形成良好的校风、学风、教风等都起到

了重要作用.根据德育工作安排，为了加强学生日常行为

规范的养成教育，培养学生良好的社会公德意识和文明行

为习惯，进一步帮助学生养成良好的行为习惯，我校将组

织学生开展小学生守则、小学生日常行为规范、小学生一

日常规知识竞赛活动.活动方案如下：

一、活动宗旨：

通过知识竞赛，使学生养成良好的学校、家庭、社会生活

的行为习惯，促进传统美德教育和日常行为规范养成教育

的落实，促进中小学生健康成长.

二、组织机构：

1、组长：XX

2、副组长：xx、xx、XX.

2、成员：xx、xx、xx、XX.

三、活动时间：

20xx年xx月上旬（星期xx下午班会课）.

四、竞赛地点：

1、一年级（1）、（xx）班教室，每间教室40人.

2、二年级（1）、（xx）班教室,每间教室35人.

3、三年级（1）、（xx）班教室，每间教室35人.

4、四年级（1）、（xx）班教室，每间教室30人.

5、五年级（1）、（xx）班教室，每间教室xx5人.

6、六年级（1）、（xx）班教室，每间教室xx5人.

五、参赛对象:

20xx年xx月份各班品行分排名靠后的10名学生.

六、竞赛活动主要内容：

1、以中小学生守则、小学生日常行为规范、小学生一日常

规为竞赛内容.

2、xx、题型分为填空题、选择题、问答题.

七、竞赛形式：

纸质试卷闭卷考试.

工作安排：

1、试卷命题：少先队辅导员方秀老师.（试卷分为低年级

组和高年级组两套）.

2、xx、监考、阅卷:

(1)一年级一一（三年级非班主任老师,负责人:XX)

(2)二年级一一（一年级非班主任老师,负责人:XX)

(3)三年级一一（二年级非班主任老师,负责人:XX)

（4）四年级——（六年级非班主任老师，负责人：xx）

（5）五年级一一（四年级非班主任老师，负责人：xx）

（6）六年级一一（五年级非班主任老师，负责人：xx）

九、竞赛规则及计分方式.

试题100分.竞赛时间40分钟.

十、设奖方法：

每年级按参赛学生人数从高分到低分，评选10%的一等奖，

xxO%的二等奖，30%的三等奖.

XX市XX小学

20xx年xx月xx日知识竞赛活动方案篇8

一、竞赛背景与目的

为了进一步落实20xx年省行柜员定级考试文件精神，普及

和强化我行员工对基础业务知识的掌握和运用，提高全行

员工的综合素质，带动员工加强基础业务知识学习的积极

性，我行决定在全行组织开展基础业务知识竞赛，特制定

本策划方案.

二、竞赛时间、地点及参赛要求

（一）竞赛时间：7月中旬.

（二）竞赛地点：支行七楼会议室.

（三）参赛要求：

1、以网点或部门为单位组队参加，分为七个参赛队，每6

人为一个参赛队.分组情况详见附件1分组情况表.

2、支行部室及营业部各推荐1名代表参加竞赛，其他营业

网点各推荐2名代表参加竞赛.每支参赛队需要举荐一名

队长，剩下的5名队员为组员，其他没参赛人员为所在组

的智囊团.

3、在任何一个环节，参赛队都可以向所属组的智囊团请

教，每组均有三次机会，5分钟/次，用完即止.

4、竞赛所涉及的题目（包括自备题目），均选自20xx总

行柜员考试题库.

5、若出现参赛队同分情况，由行领导决定是否举行加时

赛.

三、竞赛项目及细则说明

（一）必答题环节.

1、必答题由多媒体显示，共10道题，题型为不定项选择

题和判断题，各5道.每道题10分，共100分.

2、每支参赛队每答对一道题加十分，答错不扣分，累加得

分为此环节的最终得分.

3、参赛队序号为答题顺序，每道题有2分钟的答题时间，

超时答题无效.

（二）抢答题环节.

1、抢答题共设有20道题，答完即止，题型为不定项选择

题和判断题，每道题为10分，共200分.

2、抢答题由主持人口头问答，每道题主持人读两遍.比赛

期间，参赛队不可以向主持人提任何问题，否则作违规处

理，并扣5分/次.

3、参赛队举牌捡答，抢答需要在主持人念完整道题目，并

主持人说完“请抢答”后，参赛队才可以举牌抢答；各参

赛队应在主持人示意“抢答成功”后，才可以说出答案.

否则作违规处理，并扣2分/次.

4、每抢答对1题加10分，答错1题扣10分，累加得分为

此环节最终得分.

5、读完题目5分钟后若没有参赛队举牌抢答，直接跳入下

一道题.

（三）转答题环节

1、转答题题型为选择题和判断题，每支参赛队必须作答两

道题.

2、转答题由参赛队自行准备，每小组准备2道题，选择

题、判断题各一道.

3、按照每支参赛队伍的序号，从小到大，各队轮流坐庄,

指定另外6支参赛队伍中的任一队回答问题.被指定回答

问题的参赛队伍不能拒绝回答.

4、转答题每道题为20分，答对加20分，答错扣20分.

5、转答题答题时间为每3分钟一道.由参赛队队长口头问

答，每次读完题目后，要向被指定回答问题的参赛队问

“请问，听清楚题目了吗？“待被指定回答问题的参赛队

队长回答“清楚”才可以算答题时间.

6、转答题超时作答当答错题扣分，每道扣20分.

四、奖项设置

（一）根据竞赛总成绩，按参赛团队分设一等奖1名、二

等奖1名、三等奖1名，优胜奖4名.奖金按参赛团队所

属部门或营业网点平均分配.

一等奖每