班组岗位十项制度规范化标准与班组岗位达标制度

班组岗位十项制度规范化标准与班组岗位达标制度汇

编

班组岗位十项制度规范化标准

一、岗位专责制

1、适用范围

班组长及班组内所有岗位。

2、内容

通过编写每一岗位岗位职务说明书，明确各岗位的责权利关系。

岗位说明书的内容包括：

(1)岗位名称。

(2)工作关系。

(3)岗位职责。

(4)工作权限。

(5)任用资格。

(6)技能要求

3、要求

(1)要求所有人员的所有岗位都有相应的岗位说明书。

(2)岗位说明书要职责清晰，层次清楚，权利明确。

二、交接班制

1、适用范围

有因工作连续性需要在交接班时传递信息、物品

的岗位。

2、内容

(1)要明确班前预检的内容和要求。

(2)要明确交接班会的程序、内容、要求(程序、内容等)。

(3)要明确“十交”“五不接”等有关交接班规定的内容和要求。

(4)要明确针对本岗位关键过程以及重大情况(设备检维修、装置

开、停工等)需要逐项交接的内容和要求。

(5)要明确班后会的程序、内容要求。

(6)要明确交接班记录的内容及填写要求。三、巡回检查制

1、适用范围

有巡回检查任务的岗位

2、内容

(1)要明确本岗位“五定”(定时、定人、定点、

定路线、定值)“三级”(副操、主操、班长)巡检的内容和要求。

(2)要明确检查站点及巡检路线(画出线路图)。

(3)要明确巡检周期、巡检内容、巡检方法、

巡检标准和巡检的注意事项。

(4)要明确巡检记录的内容及填写要求。

四、设备维护保养制

1、适用范围

所有班组

2、内容

(1)要明确维护保养任务(即需要保养的设备周期

和保养周期、保养内容)。

(2)要明确维护保养的标准和要求。

(3)要明确“包机制”和“四方联检制”的主要责任人和考核标

准。

(4)要明确常见设备故障的处理要求和程序。

(5)要明确设备维护保养记录、设备润滑记录的内容

及填写要求。

五、安全生产责任制

1、适用范围：

所有班组

2、内容

(1)要明确本辖区内易燃易爆物、重点部位、危险点名称。

(2)要明确本辖区安全生产特点。

(3)要明确班组内各岗位的安全生产职责和任务。

(4)要明确岗位的安全生产基本要求。

(5)要明确班组安全活动的程序和要求。

(6)要明确班组事故预想方案及现场演练要求。

(7)要明确班组安全活动记录的内容及填写要求。六、文明生产

(施工)责任制

1、适用范围

所有班组

2、内容

(1)要明确本班组各岗位应遵守的劳动纪律、工艺(施工)纪律和工

作纪律

(2)要明确可移动的物品的规定位置；

(3)要明确环境卫生标准和卫生责任区划分。

(4)要明确本班组各岗位人员的工作行为规范及要求。

七、经济核算制

1、适用范围

所有班组

2、内容

(1)要明确本班组(或岗位)的核算工作的内容、标准和要求。

⑵要明确核算工作的职责分工。

(3)要明确核算数据的收集、核算、审查、监督、上报程序。

八、岗位练兵制

1、适用范围

所有班组的所有岗位

2、内容

(1)要明确本岗位练兵内容和要求。

(2)要明确本岗位的练兵形式和程序。

(3)要明确练兵工作检查考核标准及其责任人。

九、质量负责制

1、适用范围

所有班组的所有岗位

2、内容

(1)要明确本岗位的质量责任和工作要求。

(2)要明确本岗位生产的中间产品及最终产品的合格标准(列表)。

(3)要明确影响产品质量的主要操作控制指标及其控制方法。

(4)要明确对本岗位质量工作进行考核、检查、奖惩手段及其责任

人。

(5)要明确分析、操作记录的记录、保管、归档的程序及要求。

十、思想政治工作制度

1、适用范围

所有班组

2、内容

(1)要明确班组管埋工作的职责分工。

⑵要明确政治学习的时间、程序、内容和要求。

⑶要明确合理化建议活动的主要内容和要求。

⑷要明确班组政治思想工作责任制的内容和要求。

班组岗位达标制度

本标准规定了公司班组安全管理的职责、管理内容与方法。

规范性引用文伶《中华人民共和国安全生产法》《公司安全标

准化资料汇编》

职责

3.1各部门、车间对本单位所属班组的安全管理工作全面负责

其中包括指导、督促、检查、考核等责任。

3.2安全生产部负责督促各部门、车间做好班组安全管理工作

并组织其它职能管理部门开展对班组安全管理的检查、指导和考核工

作。

3.3办公室负责公司对班组安全培训工作的管理。

管理内容与方法

4.1班组安全组织标准

4.1.1班组长是班组安全工作的第一负责人,对本班组安全工作负

全责。

4.1.2班组必须设1名兼职安全员，主要是协助班组长全面开展班

组安全管理工作。安全员不在时班组长必须指定能胜任的人员临时代

替。班组长不在时安全员有权安排人员处理与安全有关的工作。班组

安全员必须经过培训，持证上岗。

4.1.3班组分散作业时，每项工作的负责人即为安全负责人。

4.2班组安全教育

4.2.1教育内容

4.2.1.1国家有关安全生产的法律法规、公司以及上级部门对班

组安全生产工作的标准和要求。

4.2.1.2公司及本单位安全简报和安全动态情况的信息。

4.2.1.3本班组的概况和工作范围、本岗位、工种或其它对应岗

位发生过的一些事故教训及预防措施。

4.2.1.4本岗位、工种的安全规程，检修、运行规程，公司有关

安全生产制度及公司安全禁令、通则。

4.2.1.5本班组所面临和涉及的危险源及预控措施。

4.2.1.6安全防护用品的正确适用方法，所操作的机械设备、各

类工具、器具的安全使用要求。

4.2.1.7各类事故的应急处理包括防火防爆、应急逃生、紧急救

护等知识。

4.2.2班组安全教育要求

4.2.2.1在新技术、新工艺、新材料、新设备使用前班组必须

组织员工进行有针对性的安全教育、培训和考核。

4.2.2.2对休假1个月以上人员、工伤休假复工人员、事故含未

遂事故责任者、违章计分试岗及以上处理人员必须经过安全教育后方

可上岗，安全教育时间必须在4学时以上。

4.2.2.3按规定考试85分为及格，不及格者要复学复考，经考核

合格后方可上岗独立工作或操作。教育内容、考核分数要记入“班组

安全教育台帐”。

4.2.2.4新入厂人员在受安全教育后，班组长或安全员必须检查

教育效果，并签署是否同意上岗的意见，报安部门办公室安全员备

案。

4.2.2.5每个员工必须掌握事故应急处理的基本技能，会使用常

用的灭火器材，触电现场急救方法，熟悉现场逃生通道，事故报警方

法。

4.3班组班前会

4.3.1结合当日具体生产任务、作业环境和季节变化情况，按安

全工作“五同时”的要求即：计划、布置、检查、总结、评比生产工

作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

4.3.2根据每一时期班组安全情况，进行危险点分析和预控措施

落实工作。

4.3.3传达上级有关安全生产的指示和事故案例。

4.3.4抽考和提问员工生产现场应具备的安全注意事项和措施如

何落实的要求。

4.3.5班前会情况应记入班组安全生产日志。

4.4班组安全活动

4.4.1每周一班组组织一次安全活动，原则上活动时间应不少于1

小时。如有特殊情况不能按时组织活动，须报部门办公室主管领导批

准后，可在本周其他时间补上。

4.4.2参加班组安全活动人员必须每人在台帐记录上签名，包括

公司、部门、车间挂钩管理人员。

4.4.3安全活动内容

4.4.3.1总结上周安全工作，并对班组安全情况及各岗位人员进

行安全讲评，研究布置本周安全工作。

4.4.3.2结合实际问题学习讨论上级有关安全生产指示精神，系

统学习安全规程，研究解决班组在安全生产方面存在的问题，检查揭

露安全隐患和提出安全生产方面的合理化建议，交流安全生产经验和

分析事故教训。

4.4.4班组安全活动由安全员主持，应事先做好充分的准备，并

和班组长进行沟通，征求班组长的意见。每次安全活动，班组长和安

全员要提供让大家发言的机会，营造活跃讨论的氛围。

4.4.5对因故没有参加活动的人员，安全员要负责把主要的精神

及时进行传达，并在活动纪录上加以注明。4.5班组安全检查

4.5.1日常工作中的巡查，班组长、安全员进行班中巡查重点要

放在工作繁重、危险性较大的工作项目。同时对安全思想不牢固或思

想有波动的员工要多加关心、督促。

4.5.2安全检查的主要内容：查思想，员工安全意识是否牢固，

是否保持危机感意识；查领导，各级管理人员是否重视安全生产，始

终把安全放在一切工作的首位；查设备，生产设备、设施和安全工器

具有无安全隐患；查教育，新进厂人员、实习人员、调岗人员是否按

要求进行安全培训，特种作业人员是否持证上岗；查违章，有无隐瞒

事故、障碍和人身伤害事件，有无违章和违反劳动纪律的现象；查劳

动防护用品，劳动防护用品是否合格，是否按规定发放，是否按规定

佩带和使用。

4.5.3每年季节性检查分春季安全大检查和秋季安全大检查两

次。春季安全大检查要结合迎峰度夏安全特点，查防雷、防暑降温、

防电气绝缘受潮、防洪、防汛等；秋季安全大检查要结合冬季特点，

查防火、防爆、防小动物、设备防寒防冻以及防交通事故等。

4.5.4班组安全检查要逐步提高规范化水平，结合自己管辖的设

备、设施、专责区域编制安全检查表格，列出检查栏目、合格标准和

要求，每项指定专人逐项检查。检查后汇总成册，上报部门。对查出

的问题要有整改措施，限期完成并接受上级检查验收。

4.5.5利用各种科学手段提高设备巡检质量，及早发现和消除设

备缺陷。

4.6班组应具备安全规章制度和安全台帐

4.6.1上级部门卜发的国家法律法规、公司安全管埋文件、和公

司编制的安全规程、消防规程、安全管理规章制度及文件等。

4.6.2班组制订的各项安全管理制度和安全操作规程，其中包括

班内各岗位人员的安全生产责任制，各类工器具、安全用具、登高器

具、特种设备等检查标准、维护制度和操作规程。专业检修、运行规

程应每人一本。

4.6.3班组应建立相应的安全台帐，主要包括：现场设备巡回检

查和消缺管理记录台帐，危险点分析和预控措施卡片，工器具、安全

用具、登高器具、特种设备检查记录台帐，检修工艺作业指导书，安

全隐患检查记录台帐，班组安全活动记录台帐，危险点分析记录，安

全培训教育方面的记录台帐，其中包括班组成员的安规、检修或运行

规程考试成绩，工作票和动火票负责人名单，特种作业持证上岗人员

名单等，班组成员安全生产奖惩和违章计分记录等等。

4.6.4每个班组必须建立重要安全文件和有效的安全生产规章制

度、操作规程的清单，并根据公司和部门的要求进行及时更新。要认

真记录各类安全管理记录台帐，做到字迹工整、内容齐全、保存完

好。

4.7班组安全生产

4.7.1班组内的机电设备、安全器具、车辆和工作现场必须做到

无隐患，安全防护装置、设施齐全可靠，严禁带病作业。

4.7.2工作前必须按规定穿戴好劳动防护用品，杜绝工作中的违

章行为。

4.7.3班组内每项作业和操作，每个员工都能认真执行安全操作

规程和各项规章制度，无冒