2025江西赣州市人才集团有限公司招聘9人笔试历年典型考点题库附带答案详解

2025江西赣州市人才集团有限公司招聘9人笔试历年典型考点题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、我国社会主义现代化建设的总体布局中，"五位一体"的核心内容包含经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和（）A.国防建设B.法治建设C.生态文明建设D.教育科技建设2、根据《党政机关公文处理工作条例》，不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题应使用（）A.请示B.函C.报告D.通知3、我国宪法规定，中华人民共和国的根本国家性质是（）A.人民民主专政B.社会主义制度C.人民代表大会制度D.各民族一律平等4、公民对行政机关作出的具体行政行为不服，申请行政复议的期限为（）A.15日B.30日C.45日D.60日5、马克思主义中国化的最新理论成果是（）A.毛泽东思想B.邓小平理论C.科学发展观D.习近平新时代中国特色社会主义思想6、根据《中华人民共和国公务员法》，公务员年度考核被确定为不称职等次的，应（）A.晋升一级B.降低一个职务层次C.继续留任D.记大过处分7、数字经济时代，推动经济高质量发展的核心动力是（）A.劳动力投入B.资本积累C.科技创新D.自然资源开发8、实施乡村振兴战略的总要求是（）A.生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主B.产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕C.产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴D.农业强、农村美、农民富9、面对突发公共事件，应急处置的首要原则是（）A.统一指挥B.快速反应C.生命至上D.依法规范10、撰写请示公文时，规范的结束语应为（）A.特此通知B.此复C.妥否，请批示D.以上报告请审阅11、赣州市的市花和市树分别是（）。A.桂花、银杏树；B.杜鹃花、香樟树；C.茶花、榕树；D.菊花、梧桐树12、根据《劳动合同法》，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）。A.1个月；B.2个月；C.3个月；D.6个月13、以下不属于党政机关公文发文字号组成部分的是（）。A.发文机关代字；B.年份；C.公文紧急程度；D.序号14、我国脱贫攻坚战取得全面胜利是在（）。A.2018年；B.2019年；C.2020年；D.2021年15、公民对行政机关作出的行政处罚不服提起行政诉讼，一般应向（）法院起诉。A.最高人民法院；B.高级人民法院；C.中级人民法院；D.基层人民法院16、社会主义核心价值观中属于社会层面的是（）。A.富强、民主、文明、和谐；B.自由、平等、公正、法治；C.爱国、敬业、诚信、友善；D.创新、协调、绿色、开放17、处理公文时应当坚持的原则是（）。A.先批后拟；B.先阅后批；C.先传后阅；D.先办后阅18、我国推动长江经济带发展，应坚持（）优先战略。A.经济开发；B.生态保护；C.交通建设；D.产业转移19、计算机存储容量单位从大到小排列正确的是（）。A.TB＞MB＞GB＞KB；B.GB＞TB＞KB＞B；C.TB＞GB＞MB＞KB；D.MB＞GB＞TB＞KB20、"十四五"规划提出，我国常住人口城镇化率目标为（）。A.55%；B.60%；C.65%；D.70%21、根据《劳动合同法》，三年以上固定期限劳动合同试用期不得超过A.1个月B.3个月C.6个月D.1年22、赣州市实施人才强市战略，以下属于直接引进高层次人才的措施是A.提高公务员招录门槛B.设立人才发展专项资金C.推行"赣才归巢"计划D.优化中小企业营商环境23、机关事业单位招聘笔试中，行政职业能力测验包含A.公文写作B.申论C.资料分析D.专业能力测试24、下列属于《事业单位工作人员处分暂行规定》中处分类型的是A.警告B.降职C.辞退D.开除党籍25、公文文种中，适用于发布、传达要求下级机关执行事项的是A.通报B.通知C.通告D.公告26、职业道德的核心内容中，体现服务群众要求的是A.爱岗敬业B.办事公道C.奉献社会D.诚实守信27、江西省"十四五"规划提出，完善人才流动机制需强化A.户籍制度限制B.编制统筹管理C.薪酬市场竞争D.档案终身绑定28、行政监督体系中，属于内部监督的是A.审计监督B.人大监督C.舆论监督D.群众监督29、根据《社会保险法》，工伤保险费用由A.用人单位缴纳B.职工个人缴纳C.政府全额补贴D.用人单位与职工共同缴纳30、结构化面试中，测评要素权重设置应优先考虑A.岗位匹配性B.考生学历层次C.仪表仪态表现D.答题语言流畅度二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、现代企业组织结构中，下列关于层级制特点的描述正确的有：

A.垂直领导关系明确

B.有利于横向部门协作

C.决策权集中于高层

D.信息传递效率较高32、赣南脐橙产业高质量发展中，科技赋能的举措包括：

A.推广水肥一体化技术

B.建立病虫害智能化监测系统

C.扩大传统露天种植面积

D.应用区块链溯源技术33、行政职业能力测验通常包含以下哪些模块？A.常识判断B.言语理解C.数量关系D.判断推理34、赣州市实施的人才引进政策可能涉及哪些支持措施？A.住房补贴B.科研经费资助C.子女入学优待D.税收减免35、下列关于公文格式的说法正确的是？A.密级分为绝密、机密、秘密B.发文字号由机关代字+年份组成C.正文层级可使用“一、（一）1.”结构D.抄送机关需标注上级单位36、新时代职业道德规范的核心内容包括？A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.服务群众37、逻辑推理题：若所有A是B，部分B是C，则结论可能成立的是？A.部分A是CB.所有B是AC.部分C是AD.所有A不是C38、劳动合同法规定，下列情形中用人单位可解除合同的是？A.患病医疗期满不能胜任原工作B.严重违反规章制度C.试用期不符合录用条件D.孕期女职工39、2023年政府工作报告强调，科教兴国战略需强化哪两个核心要素？A.科技创新B.人才培养C.基础设施D.对外开放40、数据统计中，以下属于集中趋势测量指标的是？A.方差B.中位数C.标准差D.平均数41、公共基础知识考试中，下列属于政治常识范畴的是？A.马克思主义哲学原理B.宪法知识C.行政管理学D.微积分公式42、关于事业单位岗位设置管理，正确的是？A.管理岗位分10个等级B.专业技术岗位需对应职称C.工勤技能岗位设技术等级D.可以自主决定岗位总数43、下列关于职业能力测试的表述，正确的有：A.逻辑推理题需优先寻找题干中的关键词B.数据分析题必须掌握平均数、增长率计算公式C.常识判断题完全依赖日常积累无需技巧D.类比推理题需关注词项间的逻辑关系44、根据《民法典》，下列属于民事主体权利的有：A.名誉权B.著作权C.监督权D.土地使用权45、行政复议机关作出复议决定的期限应符合：A.一般自受理起60日内完成B.复杂案件可延长至90日C.延长期需经上一级机关批准D.所有情况均适用法定期限三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、赣州市作为江西省重要工业基地，其特色产业包含稀土新材料及钨制品深加工。（正确/错误）47、根据《江西省中长期人才发展规划》，高层次人才引进需通过市级以上人社部门组织的专家评审。（正确/错误）48、国有企业公开招聘人员时，笔试环节可优先采用行政职业能力测验作为核心考核内容。（正确/错误）49、赣州市人才集团有限公司的注册资本必须全部为货币出资形式。（正确/错误）50、公文写作中，向下级单位部署紧急任务的“通知”可省略主送机关。（正确/错误）51、江西省“十四五”规划提出，赣州需打造成为省域副中心城市及全国性综合交通枢纽。（正确/错误）52、根据《劳动合同法》，用人单位可与新入职员工约定最长2年的试用期。（正确/错误）53、赣州市行政区划包含章贡区、南康区、赣县区等3个市辖区。（正确/错误）54、在笔试命题中，逻辑推理题可通过“削弱结论”型题目考查批判性思维能力。（正确/错误）55、赣南脐橙获得国家地理标志产品认证的时间早于2010年。（正确/错误）

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】"五位一体"总体布局是党的十八大提出的战略部署，其中生态文明建设首次被纳入总体布局，标志着我国对可持续发展理念的深化。选项C正确。2.【参考答案】B【解析】公文种类中，"函"适用于不相隶属机关间工作协商、问题咨询与答复。请示用于向上级请求指示，报告用于陈述工作进展，通知用于传达要求。选项B正确。3.【参考答案】A【解析】宪法第一条明确规定我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。人民民主专政是国家性质的核心表述，选项A正确。4.【参考答案】D【解析】《行政复议法》第九条规定，公民应在知道具体行政行为之日起60日内提出复议申请，法律另有规定的除外。选项D符合法律规定。5.【参考答案】D【解析】党的十八大以来，习近平新时代中国特色社会主义思想系统回答了新时代坚持和发展中国特色社会主义的重大时代课题，是马克思主义中国化第三次历史性飞跃的理论成果。6.【参考答案】B【解析】公务员考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。根据公务员法第三十八条规定，年度考核不称职应当降低职务层次，选项B正确。7.【参考答案】C【解析】数字经济以数据为关键要素，以数字技术创新为核心驱动力。科技创新在提升生产效率、优化资源配置、培育新业态等方面发挥关键作用，选项C正确。8.【参考答案】B【解析】2018年中央一号文件明确乡村振兴总要求为"产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕"，选项B正确。选项C是具体实施路径。9.【参考答案】C【解析】《国家突发公共事件总体应急预案》确立"以人为本，减少危害"的基本原则，强调把保障公众生命安全和身体健康作为首要任务，选项C正确。10.【参考答案】C【解析】请示结尾常用"妥否，请批示""是否可行，请指示"等请求性语言。选项A为通知结尾语，B为批复结尾语，D为报告结尾语，选项C正确。11.【参考答案】B【解析】赣州市于1985年将杜鹃花定为市花，1998年确定香樟树为市树。杜鹃花象征红色革命精神，香樟树代表城市生态与文化传承。其他选项均为常见混淆项，需结合地方志知识区分。12.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第19条规定：劳动合同期限1-3年的试用期≤1个月；3年以上固定期限合同≤6个月；无固定期限合同≤6个月。本题对应法条第二款，正确答案为B项。13.【参考答案】C【解析】根据《党政机关公文格式》（GB/T9704-2012），发文字号由机关代字（如"国发"）、年份（四位数）、序号（如"012号"）组成。紧急程度属于公文版头部分的独立要素，不包含在发文字号中。14.【参考答案】C【解析】2020年12月3日，中共中央政治局常委会宣布我国脱贫攻坚战取得全面胜利，区域性整体贫困问题基本解决。2021年2月25日全国脱贫攻坚总结表彰大会进一步确认这一成果，故正确答案为C项。15.【参考答案】D【解析】根据《行政诉讼法》第15条，行政诉讼案件通常由基层人民法院管辖。中级法院管辖重大涉外案件、海关案件等特殊情形。行政处罚案件属于常见行政争议，依法应由基层法院受理。16.【参考答案】B【解析】社会主义核心价值观分三个层面：国家层面（富强、民主、文明、和谐）、社会层面（自由、平等、公正、法治）、公民个人层面（爱国、敬业、诚信、友善）。D项为新发展理念内容。17.【参考答案】B【解析】公文处理需遵循规范流程：收文后先由文书人员初审登记，再交领导人阅批（即先阅后批）。"先批后拟"违背拟稿程序，"先传后阅"可能造成信息泄露，"先办后阅"违反审批权限规定。18.【参考答案】B【解析】2016年《长江经济带发展规划纲要》明确"共抓大保护，不搞大开发"原则，将生态保护置于首位。该战略强调生态修复、环境治理和绿色经济发展，避免走"先污染后治理"的老路。19.【参考答案】C【解析】存储单位换算关系为：1TB=1024GB，1GB=1024MB，1MB=1024KB，1KB=8bit。正确排序应为TB＞GB＞MB＞KB，其他选项均存在单位顺序错误。20.【参考答案】C【解析】根据《中华人民共和国国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》，到2025年常住人口城镇化率目标提高到65%，户籍人口城镇化率提升至46.8%。该目标体现新型城镇化发展战略要求。21.【参考答案】C【解析】《劳动合同法》第十九条规定：三年以上固定期限合同，试用期不得超过六个月。其他选项对应不同合同期限的规定，如三年以下固定期限合同试用期不得超过两个月。22.【参考答案】C【解析】"赣才归巢"计划通过住房补贴、科研启动经费等政策吸引人才返乡，属于直接引进措施。B项为制度保障，D项间接优化人才生态，A项与人才引进无直接关联。23.【参考答案】C【解析】行测包含常识判断、言语理解、数量关系、判断推理、资料分析五大模块。公文写作、申论属于申论科目内容，专业能力测试为单独考试模块。24.【参考答案】A【解析】该规定明确处分类型为警告、记过、降低岗位等级或撤职、开除四类。B项属于组织处理措施，C项为解除人事关系，D项属党纪处分，与行政处分系不同体系。25.【参考答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定：通知用于发布传达需下级执行事项，通告用于公布需周知事项，公告用于向国内外宣布重要事项，通报用于表彰批评。26.【参考答案】C【解析】职业道德规范包括爱岗敬业（基础）、诚实守信（基本准则）、办事公道（职业特质）、服务群众（直接要求）、奉献社会（最高境界）。五项内容需准确区分。27.【参考答案】B【解析】规划明确要求打破户籍、编制等人才流动障碍，推进编制跨区域统筹使用。薪酬市场化（C）是激励手段，而非流动机制核心，AD选项均为限制性措施，与政策导向相悖。28.【参考答案】A【解析】内部监督包括上级政府、监察、审计等部门的监督；外部监督含权力机关（人大）、司法、政党、社会监督。审计作为专业监督机关，属于行政系统内部监督机制。29.【参考答案】A【解析】第三十三条规定：职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳保险费，职工不缴纳。其他选项混淆了养老、医疗保险的缴费方式。30.【参考答案】A【解析】测评要素设计需遵循"以岗位需求为导向"原则，重点考察专业能力、职业素养等与岗位的适配性。BCD属于形式评价要素，权重占比应低于核心能力考察项。31.【参考答案】AC【解析】层级制（直线制）的核心特征是纵向权力集中、垂直领导关系明确（A正确），但部门间协作较弱（B错误），决策权集中在高层（C正确），信息需层层传递导致效率较低（D错误）。

2.【题干】根据《劳动合同法》，下列关于试用期的规定正确的有：

A.合同期1年的，试用期不得超过2个月

B.合同期3年的，试用期不得超过6个月

C.合同中可约定“视表现调整试用期”条款

D.以完成任务为期限的合同不得约定试用期

【参考答案】ABD

【解析】《劳动合同法》第19条规定：劳动合同期限1年以内试用期≤1个月，1-3年≤2个月，3年以上≤6个月（AB正确）；试用期长度法定不可变更（C错误）。第20条明确以完成任务为期限的合同不得约定试用期（D正确）。

3.【题干】赣州市“十四五”规划中，下列属于重点发展的战略性新兴产业是：

A.稀土功能材料

B.现代金融服务业

C.新能源及智能网联汽车

D.传统有色金属冶炼

【参考答案】AC

【解析】根据赣州政府公开规划，稀土新材料（A）、新能源（C）属重点新兴产业；现代金融属现代服务业但非常规新兴产业（B错误），传统冶炼（D）属淘汰类产业。

4.【题干】人力资源招聘中，下列属于内部选拔的优势有：

A.避免“近亲繁殖”

B.员工适应期缩短

C.激励在职员工

D.带来新视角新方法

【参考答案】BC

【解析】内部选拔优势包括：适应性强（B）、激励作用（C）；缺点是易导致思维固化（A错误），而带来新视角是外部招聘优势（D错误）。

5.【题干】下列属于公共政策评估标准的有：

A.回应性

B.公平性

C.持续性

D.投入产出比

【参考答案】ABCD

【解析】政策评估需从回应性（目标达成度）、公平性（资源分配）、持续性（长期效果）、经济性（成本收益）四维度综合考量，均属通用标准。32.【参考答案】ABD【解析】水肥一体化（A）、智能监测（B）、区块链溯源（D）均符合现代农业科技方向；传统露天种植（C）与科技赋能无关。

7.【题干】根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，下列属于处分种类的有：

A.警告

B.记大过

C.降职

D.开除

【参考答案】AD

【解析】处分类型包括警告、记过、降低岗位等级/撤职、开除（AD正确）。记大过属公务员处分，降职非独立处分类型。

8.【题干】创新管理理论中，下列属于破坏性创新特征的有：

A.初期性能低于主流市场

B.开发全新技术路径

C.通过持续改进主导市场

D.满足小众细分需求

【参考答案】AD

【解析】破坏性创新（颠覆式创新）通常以低端市场或新需求为切入点（AD正确），初期性能低于主流（A正确），但会开辟新市场而非主导原有市场（C错误）。

9.【题干】职业素养中的时间管理方法包括：

A.四象限法则

B.ABC分析法

C.关键路径法

D.时间表规划法

【参考答案】ABD

【解析】四象限法则（重要紧急分类）、ABC分析（任务优先级）、时间表法（规划日程）均属时间管理方法；关键路径法属项目进度工具（C错误）。

10.【题干】国有企业党建工作的核心任务包括：

A.选拔高素质干部

B.推动企业文化建设

C.监督国有资产安全

D.直接参与市场竞争

【参考答案】ABC

【解析】国企党建核心是“把方向、管大局、促落实”，涵盖干部选拔（A）、文化引领（B）、监督职能（C）；市场竞争由经营层负责（D错误）。33.【参考答案】ABCD【解析】行政职业能力测验（行测）包含常识判断、言语理解、数量关系、判断推理和资料分析五大模块。选项均正确，考生需掌握各模块解题技巧。34.【参考答案】ABCD【解析】地方人才政策通常涵盖住房、科研、教育、税收等方面，旨在吸引高层次人才。选项均为常见措施，具体以当地政府文件为准。35.【参考答案】AC【解析】发文字号含机关代字+年份+顺序号（B错）；抄送机关为非主送的其他单位（D错）。密级分级和正文层级规范正确（AC）。36.【参考答案】ABCD【解析】社会主义职业道德涵盖爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会五项基本要求，选项均属核心内容。37.【参考答案】AC【解析】根据集合关系，A是B的子集，B与C部分重叠。若A与C有交集，则A和C均可能部分成立；无法推出绝对性结论（D错）。38.【参考答案】BC【解析】医疗期满需调岗且仍不能胜任方可解除（A不完整）；孕期女职工受特殊保护（D错）。严重违纪和试用期不符合条件可合法解除。39.【参考答案】AB【解析】政府工作报告聚焦科技与人才在现代化建设中的支撑作用，选项AB对应“科技是第一生产力，人才是第一资源”核心表述。40.【参考答案】BD【解析】中位数和平均数反映数据集中位置；方差和标准差用于衡量离散程度（AC错误）。41.【参考答案】ABC【解析】政治常识涵盖哲学、宪法、行政学等公共理论，微积分属于数学范畴（D错）。42.【参考答案】ABC【解析】岗位设置需按国家规定核准