仓库管理员的职责

仓库管理员的职责

仓库管理员的职责模板第1篇

职责：

1、负责各项作业单据管理、费用核算及文件归档工作；

2、仓储作业成本统计及分析；

3、依据公司与承运商签订的合同，负责对承运商进行作业指导、管理及考

核，制作考核报表供主管决策；

4、负责所在仓库的设备维护保养、账务情况等各项管理工作；

5、公司安排的其它临时性工作。

任职要求：

1、大专以上学历，物流管理等相关专业，有一年以上的物流行业仓库管理

工作经验；

2、了解物流管理的相关知识，具有一定的财务知识，持有会计从业资格证

者；

3、具有较强的原则性，具有责任感和敬业精神，具有较强的学习、计划、

沟通和分析能力；

4、熟练运用办公软件。

仓库管理员的职责模板第2篇

职责：

1、负责零部件仓库管理工作，并按要求进行收货、发货、登记整理；

2、配合相关人员做好零部件到货的验收工作；

3、负责完成零部件日报表和其它报表的填写汇总工作；

4、负责零部件的发放、退库手续交接工作，并定期盘点。

5、保证自己工作区域达到5s的要求；

6、遵守安全生产制度；

7、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、大专以上学历；

2、2年以上相关仓储工作经验，机加工零部件；

4、熟悉ERP系统及相关软件；

5、年龄要求：22岁~~35岁；

6、有良好的成本意识和团队协作精神，熟悉物流管理流程；办事沉稳、细致、

思维活跃、易沟通、善于理解、良好的团队合作意识、较强的学习能力和责任心。

仓库管理员的职责模板第3篇

职责：

1、懂仓库运作确保收货、包装、发货等流程正常进行；

2、完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；

3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库化的使用率；

4、有效配合公司整体业务运作需求；

5、执行盘点工作和结果分析，并有权利提出改进方案；

6、对承运商的协同管理。

任职资格：

1、中专及以上学历，物流、供应链类相关专业；

2、1年以上物流仓储相关领域工作经验者优先考虑；

3、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有ERP

系统操作经验者优先考虑；

4、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；

5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

仓库管理员的职责模板第4篇

职责：

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；

2、负责相关单证的保管与存档；

3、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；

4、负责仓库温控系统的校准验证管理及超标预警的处理工作；

5、负责药品质量控制与管理工作。

职位要求：

1、药学及相关专业，大专及以上学历；

2、具备药品生产质量管理所需专业知识，对质量管理体系、有自己的理解；

3、熟悉电脑办公软件操作；

4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神，有同等工作经验优先考虑；

5、工作积极主动，具有高度的责任感和敬业精神，具备良好的沟通能力和

团队合作精神。

仓库管理员的职责模板第5篇

职责：

1、负责来料核对、脸收、登记及系统录入；

2、根据生产计划单准确发货；

3、根据产品到货周期及时请购原辅料，并跟踪到货时间；

4、常用备货产品做好合理库存及标识管理；

5、每日物料明细账目的登记；

6、日常库存盘点与月底综合盘点数据的收集与库存整理；

7、协助车间与仓库相关的工作，配合其他相关部门工作。

任职要求：

1、大专及以上学历，具有一年以上仓库管理工作经验；

2、有较强的责任心和有良好的职业操守；

3、熟练使用电脑，熟悉仓库操作系统。

仓库管理员的职责模板第6篇

1.严格按照入库单的品名、数量、批号、规格及时准确入库

2.核对货物与订单批号一致性;扫码货单相符性;快递单挑扫描

3.做好日常仓库的相关记录及库区的货物摆放工作

4.每月完成仓库盘点工作

仓库管理员的职责模板第7篇

1、仓库产品存放定置规划；

2、库存产品防水、防潮、防尘、防虫、防鼠、防灾；

3、保持仓库环境卫生干净整洁、安全；

4、仓库上货管理，保持库房整齐有序，标识明确；

5、来料、半成品、成品等生产用料、辅料1工作日内入库；

6、生产物料备料发料；

7、销售产品备货，发货；

8、仓库出入库记账，ERP录入，保持仓库账物卡准确；

9、材料、辅料、成品库存不足预警，确保库存充足合理；

10、会同财务实施盘点。

仓库管理员的职责模板第8篇

1、负责管理、发放、中转仓仓库配件等工作；

2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；

3、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；

仓库管理员的职责模板第9篇

负责仓库日常物资的入库、码放、保管、盘点、对账等工作；

负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；

定期对仓库进行核对数据并实地盘点；

完成领导安排的其他工作。

仓库管理员的职责模板第10篇

1、具化妆品公司仓库收发和管理经验，按规定做好物资进出库的验收、记

卡和发放工作，做到账卡相符；

2、随时掌握库存状态，保证物资及时供应，充分发挥周转效率；

3、定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存

放整齐，数量准确；

4、熟悉相应物资的

品种、规格、型号及数量，填写分明。每月库存盘点，发货剩余清点；

5、搞好库房的安全管理工作，工作认真负责、细心，勤快有条理，检查库

房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞；

6、完成主管交办的其它工作。

仓库管理员的职责模板第11篇

1.上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现异

常立即报告。

2.每天下班前对各库区的门，窗等进行检查，确认防火、防盗等方面确无隐

患后才可离岗下班。

3.每天打开一次各库区的门，窗一小时，让空气对流，更换库内空气。

4.每天一次检查仓库区内、外的防火设施，发现问题要立即整改并向主管报

告。

5.合理安排库内淮位，预留足够的'出入通道及安全距离，安全高度。督促

装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在货堆上行走、坐卧,

也不准在货堆旁的通道坐、卧。

8.仓库内的每一堆货物应在显眼处挂上货卡。每一堆货物都应有帐。货卡和

帐面上的货品名称、批号、规格、数量与货品实物应完全一致。

9.货物出入仓时，仓管员应依据，进仓单、领料单核准出入物品的名称、型

号、数量，准确地收发货，收发完毕后，应立即填写挂在货堆上的货卡并立即

入帐。

10.入库物料严格把好验收关，做好各种验收数据记录，发现变质或不良物

料拒收入库，所有材料先进先发，后进后发，以防保管期过长变质。

11.所有易碎器材，必须轻拿轻放，入库上架时排列在明显位置，以防压、

撞、打。

12.要按规定尺寸，保持库内合理干湿度，发现干湿度超过规定，即时开门

开窗通风，保证物资完整，不易变质。

13.所有怕潮物品应及时入库上架（如办公纸类）。料库、料区潮湿的应按规

定下垫尺寸增高50%o

14.根据各类物品物资说明书的保管要求，结合实际采取相应的措施。

15.坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求

填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。

16.收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。

仓库管理员的职责模板第12篇

1、每日来货收入；

2、每日订单打印、拣货，；

3、拣货区商品补货操作；

4、各库区整理，整顿，卫生及安全工作；

5、对进、出、存数据负责，日常数据统计，管理，检查工作；

6、其它协调工作及配合工作。

仓库管理员的职责模板第13篇

1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；

2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作；

3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；

4、负责相关单证的保管与存档；

5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；

6、工作不饱和时，协助进行生产工作。

仓库管理员的职责模板第14篇

职责：

1、按规格型号登帐建卡，标识正确，做到按生产批登记清楚，保证成品可

追溯性；

2、配置相应的防火，防鼠设施，搞好仓库卫生管理，保证仓储整洁、整齐;

3、应用ERP系统，每月盘点，做到帐卡物一致；

4、及时根据生产和销售要求，做到及时发货，也要保证做到“同规格同型

号、先进先出”原则；

5、完成上级交办的其他工作。

岗位要求：

1、学历中专以上，

2、1年以上仓储工作经验。熟悉物流管理业务流程;有医疗器械相关行业经

验有限考虑；

3、熟练掌握相关办公软件。熟练操作ERP系统优先

仓库管理员的职责模板第15篇

1、熟练掌握收银机操作系统，会简单的表格文档处理即可。

2、坚守工作岗位，不得擅自离岗、串岗。保证营运的顺利进行。

3、爱护设施、设备并保持清洁，开机前对线路等进行检查、测试；

4、准确无误地进行开单、输单、买单，保证财务收支的正确性

仓库管理员的职责模板第16篇

1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；

2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；

3、物料卡数据实时记录、收发货单据实时传递、相关单证及时整理和归档；

4、定期核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；

5、完成上级交办的其他工作。

仓库管理员的职责模板第17篇

1.认真学习国家物资政策、业务技术和仓库管理的基本知识，提高政治、业

务素质，管好仓库所储物资，为施工生产一线服务。

2.严格遵守国家和单位的各项物资政策和纪律，严格执行仓库管理的'各项

规章制度和物资的进出库手续。

3.所有进出库物资手续均按《库存物资收、发料制度》实行。认真对货物

的名称、规格、型号、单价、数量、质量逐项核对，确认无误后，与对方签认交接。

手续如出现差错，保管员应负行政经济责任。

4.对其所管物资，要实行‘四定位‘、‘五五化‘和‘五十摆放’等科学方法进行

管理。按类分账，新、旧、废分堆，标志鲜明，材质不混、名称不错、规格不串，做

到对号人座，井然有序，库房料架摆放纵横成行，卡片悬挂成线，横平竖直。库内、

库区经常打扫，做到无垃圾、无杂草、无尘土，保持清洁卫生。

5.应根据《材料技术管理》和《库存物资维护保养制度》要求对其所管

物资进行维护保养。

6.在工作时间内必须要坚守岗位和‘两检查’制度，即班前要对自己所管的库

房、库区进行一次检查，看有无异常情况；班后检查一日工作完成情况，看有无差

错和不妥。特别是风雨天，要检查上盖下垫，门窗、灯、锁及灭火器具等是否安全

妥当。

仓库管理员的职责模板第18篇

1.资产的验收、入库、盘点、对账、发放、库存管理、采购申报等工作；

2.负责新项目样品险收、归类保管，登记台账并定期反馈给基建组；

3.协助完善资产管理系统，为提升工作成效提出有效意见建议；

4.负责仓库物资和仓库环境的“6S”工作；

5.配合完成上级交办的相关工作。

仓库管理员的职责模板第19篇

（一）物资验收入库的基本准则

1、严肃：物资的验收，关系公司财产安全。所以，保管人员必须具有高度

的职责心，严格按公司制度、规定、标准和手续，认真进行验收，并对所验收物

资负全部职责；

2、准确：对入库物资的品种、规格、数量、质量的验收，必须做到准确无

误，不得掺入自我的主观偏见和臆断。要如实反映物资当时的实际情景并真实、

准确地加以记录；

3、及时：要按照有关规定及时完成验收工作、提出验收结果，以保证物资

尽快入库、及时供应，并在规定期限内处理有关纠汾。

4、完整：要按照供应部的采购送检清单（名称、规格、单位、数量、采购报

价或估价、产地）脸收，填开完整的收货清单或产品入库单。（材料会计和保管

员必须要按名称、规格建立明细帐，以便满足成本核算的需要）

（二）办理不一样类别入库的操作

1、外购原、辅材料、工具、配件入库类

（1）必须贴合采购计划要求（超计划物资由分管生产副总签发补充计划方能

认可）；

（2）原、辅材料必须经质检部门检险合格；对检验不合格的材料严禁入库保

管、发给车间使用；

（3）检验合格后保管员应当依据供应商的送货清单、发货清单、其他来自供

应商的原始凭证进行入库物资的验收，并检验入库物资的品牌、规格、型号是否

与其一致；如入库物资外观上存在问题，应进取与质检部门联系处理；如数量出

现差异，应当以实际入库数量为依据，填制入库凭证，并与供应部门联系处理。

（4）需过磅确定重量的物资，必须有公司过磅单，实收数量以公司磅房过磅

单为准；在过磅时，仓库报告人员应当在现场予以监督、确认。对「沃得精机或

者镀铝厂的物资需要过磅的，仓库保管员必须随车押运货物，以避免在过磅后的

'回到途中出现作弊行为。复式计量单位必须严格做好双重计量，定期更新结算

重量（如产品更新由技术工艺部核准，由子公司总经理或授权分管副总签发），

复核收货重量发现变轻时按实际重量结算（及时向主管领导汇报）。尤其铜件、铸

件、锻件、气体类。

（5）开具收货清单时，对于需要填写的项目如送货单位、材料的名称、规格、

数量、计量单位、送货人、收货人等应当一一填写，不得省略，并且需要保证书

写规范、清楚，以便其他财务人员或者审计人员确认。对于未填写的收货清单空

白栏，应划竖线加以核销。对于开票时失误作废的收货清单，应当注销，并且列

明注销人的姓名，该票据的全部联次不得撕下；对于已撕¥后发现有误的，应将

该票据的全部联次粘贴在票本上，同时按照上述要求注销。不得拆本使用收货清

单，收货清单的填写要严格使用复写纸套写，不得涂改。保证发票本上的所有票

据连号使用。

（6）保管员应当妥善保管开具的收货清单，妥善分类保管需要传递给其他岗

位会计的相关单据；对于已经结帐的上个月份入库单的记账联，应当装订成册。

保管票据丢失、或被非指定人员代开、虚开由此造成的损失由保管员全额承担。

收货清单复印件原则上一律不得参与财务结算，发现一笔处理一笔。特殊情景子

公司供应部申请，子公司总经理或授权副总核准的能够酌情结算。

2、外协加工件入库类

（1）必须贴合生产计划（或生产副总签发的补充计划）；

（2）必须经质检部门检验合格；

（3）铸件、铜件、锻件重量按定额成本规定计算（技术工艺核定结算重量）；

（4）签收外协件检验入库单；

（5）集团内部加工视同外协处理；

（6）对于入库物资的验收、入库单的开具和保管、对于需要过磅的物资入库

管理、对于证、物不符时的情景处理参照外购物资的入库管理。

3、生产自制件入库类

（1）必须贴合生产计划（或工艺路线单）的要求；

（2）质检合格

（3）进行外观检查（规格、型号等）；清点过数；

（4）根据实际验收数量开具产品（半成品）入库单；

（5）对于入库单的开具与保管要求参照上述外购物资入库管理。

仓库管理员的职责模板第20篇

1.执行库存管理流程、改进库存管理方法

2.信息系统的录入、先写和传递，此昂管单证、报表的整理和归档

3.定期与数据并实地盘点，检查监督出、入库手续

仓库管理员的职责模板第21篇

（一）发货的基本准则

1、“先进先出”的原则

无论是生产领用、非生产领用、还是销售、发外协，均要严格做到“先进先

出”，先入库的原材料、半成品、产成品先发出，避免物资积压超过保质期、或

者老化、陈旧、毁损。杜绝保管员为图省事，将刚入库的物资发出，积存同类的

已保管较长期限的物资，一经发现，财务部将从重处理。

2、“凭证发货”的原则

必须依据相关的正式发货凭据（严禁涂改），按照公司财务制度的规定进行

发货,严禁“白条抵库”，一旦发现，直接解雇。

3、“安全、准确、及时”的原则

出库安全，在出库搬运点交注意安全操作，防止物资震坏、摔伤、破损、变

形，以保证物资出库时质量完好。

准确是工作质量的一个重要标志，按照出库凭证所列的物资编号、品名、规

格、质量、等级、单位、数量等，准确无误的进行点交，做到单货相符，避免差

错。

发货及时是保证公司有效组织生产、销售的重要条件。发货手续健全的前提

下、力求简便、加快速度及时组织好物资出库作业。

（二）仓库发货程序

1、物资出库

审核出库凭证一＞查账、找货位一一＞点交、付货一一＞复核一一》出库

审核出库凭证：（保管员对领货人员所持的出库凭证审核）

（1）付货仓库的名称是否相符；

（2）出库凭证的式样是否相符；

（3）出库凭证的填制、印签是否齐全；

（4）物资品名、规格、图号、质量等级或型号、应发数量

（5）签发日期是否相符，注明隔日作废票据，须异常关注。

以上资料有一项不符和涂改的，仓库有权拒绝发货，待原开证部门更正并盖

章或者重新出具领货凭证后，才可继续发货。

2、物资出库的点交

保管员将应发物资向用料部门逐项点清交接。

3、物资出库复核

在出库过程中反复核对，以保证出库物资的数量准确，质量完好、避免差错。

各仓库可根据实际情景选择适用的方法。

个人复核：由仓库保管员自我发货自我复核，并对所发物资的数量、质量负

全部职责；

相互复核：又称“交叉复核”，即两名发货员对对方所发物资进行照单复核,

复核后应在对方出库单上签名与对方共同承担职责：

专职复核：由仓库设置的专职复核员进行复核。

4、物资出货的善后工作

入账：保管人员应尽可能在发货以后，将相关票据、单证分类、传递交接、

整理后，及时进行账务处理；

整理垛位、货位：发剩的物资，及时对垛位进行清理，该并的并、该移的移、

尽量腾出货位，准备新的物资入库；

清理包装材料；五•拆装腾空的包装材料要及时回收集中，妥善管理，以备回

空或再用。

（三）办理不一样类别发货的操作

1、生产领用

（1）有定额的.原辅材料、半成品凭车间开具的限额领料单、定额领料单（必

须经车间主任或其指定人员签字）发货。

（2）无定额的原埔材料、半成品；劳保福利品；单件500元以内的部件、工、

量、刃、模具；费用类外购件；必须凭经车间主任签字的领料单发货。

（3）有色金属、单件500元以上的部件、设备配件等高价值材料和贵重物品

须经分管副总或总经理签字后，方可发货。

（4）换用工、量、刀具；8MM以上的刃具；设备配件；电器件必须以旧换新。

（5）所有子公司设备科维修使用的工、量、器具必须由所在子公司设备部长

签字认可明确归类所使用车间及维修的具体设备，直接领用，经集团设备部审核

后，财务部直接进行车间费用考核。否则不得以设备科名义领用，发货。

2、非生产领用

（1）所有子公司使用的工、量、器具、电器凭所在维修车间主任签字并经电

房负责人、计量管理部门负责人审签的领料单，方可领用，否则不得以设备科名

义领用，发货；

（2）工程安装用料凭分管副总批准的领料单发货；

（3）其它非生产部门领用的，凭由部门负责人签字的领料单发货。

3、外协加工领用

（1）原、辅材料、半成品凭生产部开具的外协单位领料单发货；

（2）设备配件、工量具、刃具等非零部件用品按对外销售处理；确需在公司

领用的，领料单由生产部长批准；

（3）集团内部调用视同外协处理

4、销售发货

（1）原、辅材料、配件、废料出售凭财务部开具的发票仓库联发货；

（2）产品发运凭销售部（或财务部）开具的产品销售出库单、送货单发货；

（3）现款销售的产品、半成品凭财务部开具的发票仓库联发货。

（4）以上票证一律不得涂改。凡是出门凭证数量的书写必须是大写。

严禁不见物品凭出库单据办理入库手续（一经发现严肃处理）、严禁不见物

品办理手续。

仓库管理员的职责模板第22篇

1、遵守公司各项规章制度，负责仓库进货、出货、存货管理，负责物料的

管理。

2、及时、完整、准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报

表。

3、负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意

进入仓库。

4、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。

要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，保证主干道通常，便于寻找和运输。

5、根据财务部的要求，定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量。要

求账目清楚、标识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数，不定期自盘点、定期

整盘点。

6、严格执行存货收发流程及要求，止确、及时办理原材料入库、生产领料、

完工入库、销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签字手续。

7、上班时间不准闲聊、看书、看报或干私活，不准串岗、离岗，严禁睡觉

和酒后上岗。

8、廉洁自律，不得损害公司形象及利益，杜绝商业舞弊行为。

9、完成上级领导交力、的’其他事项。

仓库管理员的职责模板第23篇

1.依据《成品进出库管理操作流程》、《原材料进出库管理操作流程》执行

成品及原材料的进出库清点、交接及管理，确保进出库货品之品项无误，质量完

好，数据准确；

2.依据《产品搬运、贮存、防护操作流程》做好货品在搬运装卸、储存管理、

在库防护；

3.妥善存档管理仓库收发单据，确保单据安全及查找快捷完整；

4.监控仓库货品及消防安全、避免公司财产损失；

5.按照《仓库盘点管理流程》定期盘点，确保实际库存与系统库存相符；

6.积极完成上级交付的其他工作。

仓库管理员的职责模板第24篇

1、负责货物的出入库，来货卸货，清点，上架。货物出库下架，打包等作

业。

2、执行库存管理流程、改进库存管理方法；

3、严格执行仓库的规章制度，6s管理。

4、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；

5、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；

6、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；

7、完成上级交办的其他工作。

仓库管理员的职责模板第25篇

1、执行物资管理中仓管相关的工作，确保仓库工作顺利进行。

2、负责仓库日常物资验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。

3、负责相关单证保管与存档，仓库数据的统计、存档、财务系统数据的输

入。

4、负责保持仓库物品及环境的整洁、卫生工作。

5、服从领导安排，积极完成上级交代事宜。

仓库管理员的职责模板第26篇

1.按规定做好物料设备进出库的清点、记账和发放工作，做到帐实相符。

2.做好日常盘点和月末盘点工作，随时掌握库存状态，严格控制高低库存。

3.熟悉相应物料品种、规格、型号、性能及有效期，对呆滞物料进行管理。

4.定期对仓库进行5S管理，保持仓库的整齐美观，使物料分类接放，存放

整齐，数量准确。

5.消除安全隐患，确保物料完好无损，做好“十防”工作：防锈、防尘、防潮、

防腐、防火、防爆、防变质（形），防漏电、防盗。

6.上级领导交办的其他工作的开展以及配合其他人员工作。

仓库管理员的职责模板第27篇

1、严格执行原材料及成品的出入制度，原材料进入数据要准确有记录，以

备为成品核算提供依据；

2、保证产品入库码放整齐有序，每个品种、规格要分别码放留好通道，以

利出库，出库产品要遵循先进后出的原则；

3、进、出库手续要齐全，账面反映清楚，账物相符，常规产品的库存数量,

存放地点要做到心中有数，调拨自如；

4、经常检查库存产品，发现问题及时上报处理，确保产品不受其它自然因

素的损坏，如受潮、变霉等；

5、及时了解和掌握库存产品情况，以便在急需时的合理调配；

6、对出库后退回的产品要认真检查，防止非本公司原因而造成损坏的产品

重新流入，对需重新包装的要严格督促，禁止不合格的产品重新包装入库；

7、完成领导交办其他临时工作。

仓库管理员的职责模板第28篇

1、直接对总经理负责负责，按财务要求报库存状况表。

2、上岗后第一时间应对仓库的门，窗及各库区存放的物资进行巡查，发现

异常立即报告。

3、每天下班前左各库区的门，窗等进行检查，确认防火、防盗等方面确无

隐患后才可离岗下班。

4、每天打开一次各库区的门、窗至少一