高校学院综治工作制度

PAGE高校学院综治工作制度一、总则（一）目的为维护高校学院的安全稳定，营造良好的教学、科研和生活环境，保障师生员工的人身安全和财产安全，促进学院各项事业的健康发展，特制定本综治工作制度。（二）依据本制度依据国家有关法律法规以及教育主管部门关于高校安全稳定工作的相关要求制定，确保学院综治工作依法依规开展。（三）适用范围本制度适用于学院全体师生员工以及在学院内开展活动的其他人员。（四）工作原则1.预防为主原则：建立健全各项安全防范机制，加强安全教育和管理，及时消除安全隐患，预防各类安全事故的发生。2.综合治理原则：充分调动学院各方面的力量，运用政治、法律、行政、经济、文化、教育等多种手段，进行综合管理，实现学院综治工作的整体目标。3.谁主管谁负责原则：学院各部门、各单位负责人为本部门、本单位综治工作的第一责任人，对本部门、本单位的综治工作负总责，确保综治工作责任落实到实处。二、组织领导（一）综治工作领导小组成立学院综治工作领导小组，由学院党委书记担任组长，院长担任副组长，各部门负责人为成员。领导小组负责全面领导和指导学院的综治工作，研究解决综治工作中的重大问题。（二）工作职责1.组长职责全面负责学院综治工作的领导和决策。定期组织召开综治工作会议，研究部署综治工作任务。协调解决综治工作中的重大问题，确保综治工作顺利开展。2.副组长职责协助组长开展综治工作，具体负责组织实施综治工作计划和措施。督促检查各部门、各单位综治工作的落实情况，及时向组长汇报工作进展情况。协调处理综治工作中的突发事件和紧急情况。3.成员职责按照各自的工作职责，认真落实综治工作任务，做好本部门、本单位的综治工作。积极参与学院综治工作领导小组组织的各项活动，及时反馈工作中存在的问题和建议。配合学院其他部门做好相关综治工作，形成工作合力。（三）办公室综治工作领导小组下设办公室，挂靠学院党委办公室，负责处理综治工作的日常事务。办公室主任由党委办公室主任兼任，成员由各相关部门的工作人员组成。（四）办公室职责1.制定工作计划：根据学院综治工作领导小组的工作部署，制定年度综治工作计划，并组织实施。2.组织协调工作：协调各部门、各单位之间的综治工作，及时传达上级有关综治工作的文件精神和工作要求。3.信息收集与反馈：收集、整理、分析学院综治工作的信息，及时向上级主管部门和学院综治工作领导小组汇报工作情况，反馈工作中存在的问题和建议。4.档案管理：负责学院综治工作档案的收集、整理、归档和保管工作。5.其他工作：完成学院综治工作领导小组交办的其他工作任务。三、安全保卫（一）人员出入管理1.学院实行门禁制度，设置门禁系统，严格控制人员出入。师生员工凭校园卡进出学院，外来人员须经学院相关部门或人员同意并登记后，方可进入学院。2.加强对学院各出入口的值班管理，值班人员要认真履行职责，严格查验出入人员的证件，做好登记工作。对可疑人员要进行询问和盘查，发现异常情况及时报告。（二）巡逻防控1.建立学院巡逻制度，制定巡逻计划，明确巡逻路线、时间和人员。巡逻人员要按时巡逻，认真检查学院各区域的安全情况，重点检查教学楼、实验室、图书馆、学生宿舍、食堂等人员密集场所和重点部位。2.加强对学院周边环境的巡逻防控，及时发现和处理影响学院安全稳定的各类问题。对发现的安全隐患要及时报告，并采取有效措施进行整改。（三）消防安全1.贯彻“预防为主，防消结合”的方针，加强学院消防安全工作。制定消防安全制度，明确消防安全责任，落实消防安全措施。2.定期组织师生员工进行消防安全教育和培训，提高师生员工的消防安全意识和自防自救能力。3.加强对学院消防设施设备的管理和维护，确保消防设施设备完好有效。定期组织消防演练，提高应对火灾事故的能力。4.严禁在学院内违规使用明火、私拉乱接电线、违规存放易燃易爆物品等，确保学院消防安全。（四）治安防范1.加强学院治安防范工作，建立健全治安防范机制。加强对师生员工的安全教育，提高师生员工的治安防范意识。2.加强对学院重点部位和要害场所的治安防范，安装必要的安全防范设施，如监控摄像头、报警装置等。3.加强与公安机关的联系与协作，及时掌握学院周边的治安动态，积极配合公安机关开展工作，维护学院及周边的治安秩序。四、矛盾纠纷排查调处（一）排查机制1.建立矛盾纠纷定期排查制度，学院各部门、各单位要定期开展矛盾纠纷排查工作，及时掌握师生员工的思想动态和工作生活情况，发现矛盾纠纷及时报告。2.排查工作要做到全面、深入、细致，不留死角。重点排查涉及师生员工切身利益的热点难点问题、师生之间的矛盾纠纷、师生与校外人员的矛盾纠纷等。（二）调处机制1.对排查出的矛盾纠纷，要按照“谁主管谁负责”的原则，明确责任部门和责任人，及时进行调处。2.调处矛盾纠纷要坚持依法依规、公平公正、积极稳妥的原则，注重方式方法，做好疏导教育工作，防止矛盾激化。3.对重大矛盾纠纷要实行领导包案制度，由学院综治工作领导小组领导负责包案处理，确保矛盾纠纷得到妥善解决。（三）信息报告1.建立矛盾纠纷信息报告制度，各部门、各单位在排查调处矛盾纠纷过程中，要及时将矛盾纠纷的情况报告学院综治工作领导小组办公室。2.对可能引发群体性事件的矛盾纠纷，要在第一时间报告学院综治工作领导小组办公室，并及时采取措施进行稳控，防止事态扩大。五、网络安全与信息管理（一）网络安全管理1.加强学院网络安全管理，建立健全网络安全制度，明确网络安全责任。加强对学院网络设备、服务器、网站等的管理和维护，确保网络安全运行。2.加强对师生员工的网络安全教育，提高师生员工的网络安全意识和防范能力。严禁师生员工在网络上发布不良信息、传播有害思想、进行网络诈骗等违法违规行为。3.加强对学院网络信息的监控和管理，及时发现和处理网络安全事件。对涉及学院敏感信息的网络内容要严格把关，确保信息安全。（二）信息发布与管理1.建立学院信息发布审核制度，加强对学院各类信息的发布管理。学院发布的信息要符合国家法律法规和教育主管部门的要求，确保信息真实、准确、合法。2.各部门、各单位发布的信息要经本部门、本单位负责人审核后，报学院分管领导审批。涉及学院重大事项的信息要经学院党委研究同意后发布。3.加强对学院网站、微信公众号、微博等新媒体平台的管理，规范信息发布流程，确保新媒体平台信息安全。六、应急管理（一）应急预案制定1.制定学院各类突发事件应急预案，包括火灾事故应急预案、地震灾害应急预案、食品安全事故应急预案、群体性事件应急预案等。应急预案要明确应急组织机构、职责分工、应急处置程序、应急保障措施等内容。2.应急预案要定期进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。（二）应急演练1.定期组织师生员工进行应急演练，提高师生员工的应急处置能力。应急演练要制定详细的演练方案，明确演练目的、内容、步骤和要求。2.演练结束后，要及时对应急演练进行总结评估，针对演练中存在的问题，及时对应急预案进行修订和完善。（三）应急处置1.突发事件发生后，学院要立即启动应急预案，迅速组织力量进行应急处置。应急处置要坚持以人为本、快速反应、科学应对、依法处置的原则，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。2.学院各部门、各单位要按照应急预案的职责分工，积极配合应急处置工作，确保应急处置工作顺利进行。3.应急处置过程中，要及时向上级主管部门和相关部门报告事件情况，积极配合有关部门做好调查处理工作。七、宣传教育（一）安全教育1.制定学院安全教育计划，将安全教育纳入学院教育教学计划，定期组织师生员工进行安全教育。安全教育内容包括国家安全、法律法规、消防安全、交通安全、网络安全、食品安全等方面。2.采用多种形式开展安全教育，如举办安全知识讲座、开展安全主题班会、组织安全演练、发放安全宣传资料等，提高师生员工的安全意识和自防自救能力。（二）综治工作宣传1.加强学院综治工作宣传，营造良好的综治工作氛围。通过学院网站、微信公众号、宣传栏等渠道，宣传学院综治工作的方针政策、工作动态、先进典型等。2.鼓励师生员工积极参与综治工作，对在综治工作中表现突出的部门、单位和个人进行表彰奖励，激发广大师生员工参与综治工作的积极性和主动性。八、检查考核（一）检查制度1.建立学院综治工作检查制度，定期对各部门、各单位的综治工作进行检查。检查内容包括安全保卫、矛盾纠纷排查调处、网络安全与信息管理、应急管理、宣传教育等方面。2.检查方式包括定期检查、不定期检查、专项检查等。检查人员要认真履行职责，严格按照检查标准进行检查，确保检查工作的质量和效果。（二）考核制度1.制定学院综治工作考核办法，对各部门、各单位