防疫更衣室工作制度

PAGE防疫更衣室工作制度一、总则（一）目的为加强公司防疫更衣室的管理，规范员工在防疫期间的更衣行为，有效防控疫情，保障员工身体健康和公司正常运营，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于公司全体员工在防疫期间使用防疫更衣室的相关活动。（三）基本原则1.预防为主原则严格落实各项防疫措施，加强对更衣室的清洁、消毒和通风，防止疫情传播。2.规范管理原则明确更衣室使用流程和要求，确保员工有序、规范使用，维护良好的更衣室秩序。3.安全保障原则保障更衣室设施设备安全，为员工提供安全、卫生的更衣环境。二、更衣室管理职责（一）行政部门职责1.负责防疫更衣室的整体规划和布局设计，确保符合防疫要求和员工使用需求。2.制定和完善更衣室管理制度，并监督执行。3.协调相关部门对更衣室设施设备进行定期维护和更新。4.组织对更衣室的清洁、消毒工作进行检查和监督。（二）使用部门职责1.负责本部门员工在防疫期间更衣室使用的宣传和教育，督促员工遵守制度。2.协助行政部门做好更衣室的日常管理工作，及时反馈员工的意见和建议。3.对本部门员工在更衣室的行为进行监督，发现问题及时纠正。（三）员工职责1.严格遵守防疫更衣室工作制度，自觉维护更衣室的清洁、卫生和秩序。2.按照规定的流程使用更衣室，正确穿戴和脱卸防护用品。3.发现更衣室设施设备损坏或存在安全隐患时，及时向行政部门报告。三、更衣室设施设备管理（一）更衣室布局1.更衣室应根据员工数量合理划分区域，包括换衣区、存物区、清洁消毒区等。2.换衣区应设置足够数量的更衣桌椅，方便员工更换工作服。3.存物区应配备个人储物柜，供员工存放个人物品。4.清洁消毒区应设置专门的清洁工具存放处和消毒设备。（二）设施设备配备1.更衣室应配备必要的通风设备，保持室内空气流通。2.安装紫外线消毒灯，定期对更衣室进行空气和物体表面消毒。3.配备洗手设施，包括洗手液、流动水等，方便员工洗手消毒。4.提供垃圾桶，并定期清理更换垃圾袋。（三）设施设备维护1.行政部门定期对更衣室设施设备进行检查和维护，确保其正常运行。2.对于损坏的设施设备，及时安排维修或更换，确保员工使用安全。3.建立设施设备维护档案，记录维护情况和维修更换记录。四、更衣室清洁消毒管理（一）清洁消毒频率1.每天上班前和下班后，对更衣室进行全面清洁，包括地面、桌椅、储物柜等表面的擦拭。2.每天至少进行一次紫外线空气消毒，每次消毒时间不少于30分钟。3.对更衣室的门把手、水龙头等高频接触部位，每隔24小时进行一次消毒。（二）清洁消毒流程1.清洁流程关闭更衣室门窗，清理地面杂物。用湿拖把拖地，再用干拖把擦干。依次擦拭桌椅、储物柜等表面，使用清洁抹布蘸取适量清洁剂进行擦拭，然后用清水抹布擦干。清理垃圾桶，更换垃圾袋。2.消毒流程开启紫外线消毒灯，对更衣室进行空气消毒。用含有效氯500mg/L的消毒剂擦拭门把手、水龙头等高频接触部位，作用30分钟后用清水擦拭干净。对清洁工具进行消毒，浸泡在含有效氯500mg/L的消毒剂中30分钟后晾干备用。（三）消毒记录1.行政部门安排专人负责更衣室清洁消毒工作，并做好消毒记录。2.消毒记录应包括消毒时间、消毒区域、消毒方式、消毒剂名称及浓度等信息。3.消毒记录保存期限不少于一年，以备查阅。五、员工使用管理（一）进入更衣室1.员工应佩戴口罩，在更衣室入口处自觉接受体温检测，体温正常方可进入。2.进入更衣室后，按照规定的区域有序更换工作服，不得随意占用他人空间。（二）防护用品穿戴1.根据工作需要，正确穿戴相应的防护用品，如防护服、手套、护目镜等。2.在穿戴防护用品过程中，注意避免接触污染，穿戴完毕后进行自我检查，确保防护到位。（三）更衣过程1.先将外套等个人衣物整齐挂放在指定的挂衣架上，不得随意丢弃在地上。2.更换工作服时，尽量减少身体暴露，避免交叉污染。3.不得在更衣室吸烟、饮食或进行其他与更衣无关的活动。（四）离开更衣室1.工作结束后，按照规定流程在更衣室脱卸防护用品，放入指定的回收容器中。2.认真洗手消毒后，再更换个人衣物，整理好个人物品。3.离开更衣室前，再次检查个人物品是否齐全，关闭更衣室门窗和水电设施。六、防疫物资管理（一）物资配备1.行政部门根据防疫要求和员工数量，配备足够数量的防护用品，如口罩、防护服、手套、护目镜等。2.提供充足的清洁消毒用品，如洗手液、消毒剂、清洁抹布、拖把等。（二）物资存放1.在更衣室设置专门的防疫物资存放区，分类存放各类防疫物资。2.防疫物资应摆放整齐，标识清晰，便于取用。（三）物资领用1.员工根据工作需要，填写防疫物资领用申请表，经部门负责人审批后到行政部门领取。2.行政部门建立防疫物资领用台账，记录领用时间、物资名称、数量、领用人员等信息。（四）物资补充1.行政部门定期对防疫物资进行盘点，根据库存情况及时补充短缺物资。2.关注防疫物资市场动态，提前储备必要的物资，确保防疫工作的顺利开展。七、应急管理（一）应急处置流程1.发现员工在更衣室出现发热、咳嗽等疑似症状时，立即将其转移至临时隔离区，并通知公司医务室或相关医疗机构。2.对疑似症状员工所在的更衣室区域进行封闭，等待专业人员进行检测和处理。3.配合医疗机构做好流行病学调查和相关处置工作，及时向员工通报情况。（二）疫情防控措施调整1.根据疫情形势和防控要求，及时调整更衣室的防疫措施，如增加消毒频率、调整防护用品配备标准等。2.组织员工学习新的防疫知识和工作制度，确保员工能够正确应对疫情变化。（三）信息报告与沟通1.行政部门负责收集、整理更衣室防疫工作中的各类信息，及时向上级主管部门报告。2.加强与员工的沟通交流，及时解答员工的疑问，反馈防疫工作进展情况。八、监督检查与考核（一）监督检查1.行政部门定期对更衣室的管理情况进行监督检查，包括设施设备运行、清洁消毒、员工使用等方面。2.对发现的问题及时下达整改通知，要求责任部门或个人限期整改。（二）考