2026浙江台州市温岭市交通旅游集团有限公司招聘编外人员3人笔试历年备考题库附带答案详解

2026浙江台州市温岭市交通旅游集团有限公司招聘编外人员3人笔试历年备考题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、在交通旅游服务中，处理游客投诉时应优先遵循的原则是？A.先安抚情绪，后解决问题B.立即给予经济补偿C.记录投诉内容，后续调查D.引导游客通过法律途径解决2、根据《浙江省道路运输条例》，客运车辆超载人数达到核载量多少比例即构成违法？A.10%B.20%C.30%D.50%3、在交通标志中，表示禁止停车的标志通常采用哪种颜色和形状组合？A.蓝色圆形B.红色圆形C.黄色三角形D.绿色矩形4、旅游从业人员在处理游客投诉时，首要遵循的原则是？A.补偿优先B.倾听为先C.快速结案D.责任推诿5、若发生交通事故，现场人员应优先拨打哪个电话号码求助？A.120B.110C.122D.1196、下列属于不可移动文物的是？A.青铜器B.古籍C.壁画D.玉器7、公文写作中，“请示”与“报告”的核心区别在于？A.时效性B.是否需批复C.行文方向D.发文机关8、某景区突发火灾，最先应采取的应急措施是？A.组织游客撤离B.抢救贵重物品C.拍照留证D.封锁现场9、下列哪项行为符合职业道德规范？A.收受游客小额礼物B.擅自变更行程C.泄露游客信息D.拒绝提供额外服务10、公文标题中，不可缺少的要素是？A.发文机关B.事由C.文种D.字号11、某地推广智慧公交系统，主要体现了交通发展的哪一趋势？A.低碳化B.信息化C.私有化D.单一化12、根据《旅游法》，景区日最大承载量应由哪个主体核定？A.旅游者B.经营者C.政府部门D.行业协会13、某单位计划采购一批办公设备，甲供应商报价为原价八折，乙供应商报价为满5000元减1000元。若采购预算为10000元，则选择哪家供应商更划算？A.甲供应商B.乙供应商C.两者相同D.无法比较14、交通应急预案中，红色预警对应突发事件等级为：A.一般B.较大C.重大D.特别重大15、下列哪项行为最符合职业道德规范？A.私下接受客户感谢金B.工作中推诿拖延C.公平参与竞争D.传播企业内部信息16、公文写作中，适用于表彰先进、批评错误的文种是：A.通告B.通报C.通知D.公告17、温岭市旅游资源中，以“海上长城”闻名的景区是：A.石夫人景区B.长屿硐天C.松门滨海景区D.方山景区18、劳动者与用人单位签订的劳动合同中，试用期最长不得超过：A.3个月B.6个月C.1年D.2年19、若“所有游客都购买门票”为真，则以下命题必然为真的是：A.所有游客未购买门票B.部分游客未购买门票C.有游客购买门票D.有游客未购买门票20、某次交通事故救援需2小时完成，交通疏导方案应优先确保：A.事故车辆原地等待B.双向车道封闭施工C.开辟应急通道D.群众围观区域21、旅客运输过程中，遇突发公共卫生事件时，首先应：A.疏散全部乘客B.封锁现场C.上报主管部门D.自行处理22、计算：一辆旅游大巴以时速60公里匀速行驶，若行驶30分钟后提速至80公里/小时，则全程平均速度为：A.68km/hB.70km/hC.72km/hD.75km/h23、我国《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月24、下列数字推理中，填入括号内最合适的数是（）：2,5,10,17,（），37。A.24B.26C.28D.3025、我国《道路交通安全法》规定，醉酒驾驶机动车的，由公安机关吊销机动车驾驶证，且（）。A.五年内不得重新考取B.十年内不得重新考取C.十五年内不得重新考取D.终身不得重新考取26、浙江省温岭市以“石夫人峰”闻名全国，该景观属于（）。A.喀斯特地貌B.丹霞地貌C.花岗岩地貌D.火山岩地貌27、行政公文中，“通知”适用于（）。A.发布法规和规章B.传达要求下级办理的事项C.表彰先进D.向上级汇报情况28、Excel中，若需对A1单元格数值四舍五入保留两位小数，应使用公式（）。A.=ROUND(A1,2)B.=ROUND(A1,0)C.=INT(A1)D.=TRUNC(A1)29、《公民道德建设实施纲要》提出的职业道德规范内容为（）。A.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会B.爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献C.遵纪守法、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务社会D.爱岗敬业、遵纪守法、诚实守信、服务群众、奉献集体30、某单位采用“末位淘汰制”考核员工，此做法可能违反我国《劳动合同法》的（）。A.平等自愿原则B.协商一致原则C.公平公正原则D.不得违法解除劳动合同的规定二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、行政决策的基本原则包括（）。A.民主集中制原则B.依法决策原则C.效率优先原则D.专家论证原则32、公共交通突发事件应急预案的处置原则包括（）。A.安全第一B.乘客优先C.快速响应D.经济赔偿优先33、旅游经营者应承担的安全责任包括（）。A.提供安全交通工具B.制定应急预案C.隐瞒风险信息D.对游客进行安全告知34、发生道路交通事故后，以下处置流程正确的有（）。A.立即停车保护现场B.抢救伤员并报警C.自行协商赔偿金额D.配合交警调查取证E.未造成人身伤亡可撤离现场35、数据分析报告中，常用的数据可视化图表包括（）。A.折线图B.饼状图C.散点图D.流程图E.三维地形图36、关于交通行业安全生产管理，以下哪些措施符合《中华人民共和国安全生产法》规定？A.企业应建立全员安全生产责任制B.从业人员需每年接受至少8小时安全培训C.特种作业人员可直接上岗操作D.事故隐患排查记录保存期限不得少于3年37、旅游服务质量提升的关键要素包括：A.导游专业能力培养B.景区最大承载量核定C.旅游产品价格透明化D.游客投诉渠道简化38、温岭市交通旅游集团企业文化建设应重点包含：A.区域文旅资源整合策略B.零事故安全运营目标C.员工晋升与激励机制D.老字号品牌保护条款39、公共交通工具突发火灾时，驾驶员应优先采取的应急措施包括：A.立即靠边停车并开启车门B.使用车载灭火器控制火势C.组织乘客有序疏散D.优先抢救车内财物40、根据《浙江省道路运输条例》，以下哪些情形可拒绝乘客乘车？A.乘客携带宠物犬进入车厢B.携带物品重量超过免费限额C.发现携带易燃液体包装物D.未佩戴有效身份证件41、交通旅游服务人员需遵守的职业礼仪规范包括：A.女性员工化淡妆上岗B.佩戴醒目个性饰品C.使用普通话及方言双语服务D.对投诉者保持首问负责42、依据《中华人民共和国劳动合同法》，编外人员用工形式不得存在：A.约定六个月试用期B.以完成特定任务为合同期限C.未缴纳工伤保险D.未签订书面劳动合同43、智慧景区建设应重点考虑的技术应用包括：A.电子票务系统B.智能停车引导C.AR实景导航D.人工服务窗口44、交通企业安全生产标准化建设的核心要素包含：A.安全风险分级管控B.隐患排查治理机制C.应急预案演练频次D.车辆维修费用占比45、游客在景区发生意外伤害时，工作人员应采取的处置程序包括：A.立即启动医疗救援B.保护现场并报告主管部门C.先行协商赔偿事宜D.协助调查取证三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、根据劳动合同法规定，用人单位与劳动者可以约定多次试用期以考察其工作能力。正确/错误47、旅游行业经营者可将游客个人信息用于商业推广，只要确保信息不外泄即可。正确/错误48、发生轻微交通事故时，当事人应立即停车报警并保持现场原状等待处理。正确/错误49、职业道德规范中的诚信原则要求从业人员在业务往来中主动披露自身全部利益关联。正确/错误50、旅游产品设计时，可将"最终解释权归旅行社所有"作为格式条款写入合同。正确/错误51、公共交通运输场所内发现疑似爆炸物时，工作人员应立即使用防爆毯包裹处理。正确/错误52、企业招聘时要求应聘者提供无犯罪记录证明，属于侵犯应聘者隐私权的行为。正确/错误53、旅行社组织高风险旅游项目时，可与游客签订免责协议免除自身安全保障责任。正确/错误54、道路旅客运输企业可安排实习学生参与凌晨2-5点的长途驾驶工作。正确/错误55、交通场站突发疫情时，工作人员可直接限制疑似感染者人身自由防止扩散。正确/错误

参考答案及解析1.【参考答案】A【解析】服务行业中，情绪安抚是化解矛盾的前提，需先建立信任再针对性解决实际问题，避免矛盾升级。

2.【题干】下列情形中，属于违反《安全生产法》规定的是？

【选项】A.定期检查消防设施并记录

B.员工拒绝参加安全培训

C.为驾驶员配备防疲劳驾驶设备

D.建立事故隐患排查制度

【参考答案】B

【解析】《安全生产法》规定从业人员必须接受安全培训，拒绝参加即违反法定义务，企业有权依规处理。

3.【题干】公文写作中，"特此通知"适用于哪种文种？

【选项】A.请示

B.报告

C.通知

D.函

【参考答案】C

【解析】"特此通知"是通知文种的规范结束语，体现行文目的，其他文种需使用对应结语（如"特此报告""请予函复"等）。

4.【题干】旅游团发生游客走失情况时，导游应首先采取的措施是？

【选项】A.立即报警并联系医院

B.组织团内人员自行寻找

C.报告旅行社并请求协助

D.暂停全团行程等待救援

【参考答案】C

【解析】导游需第一时间上报旅行社，由专业部门协调景区、公安等多方力量，避免擅自行动延误救援时机。

5.【题干】下列选项中，属于计算机输入设备的是？

【选项】A.打印机

B.音箱

C.扫描仪

D.投影仪

【参考答案】C

【解析】扫描仪将纸质文档转化为数字信号输入计算机，其余选项均为输出设备，负责展示或传输计算机处理结果。2.【参考答案】B【解析】条例规定超载20%即属违法，需承担相应行政处罚，此标准兼顾道路安全与执法可操作性。

7.【题干】财务报销凭证缺失时，正确的处理方式是？

【选项】A.以白条替代作为凭证

B.补开合法有效票据

C.由经办人书面说明情况

D.直接核销不作处理

【参考答案】B

【解析】根据《会计法》，原始凭证必须合规，缺失需补开合法票据，确保财务资料真实性，杜绝白条入账现象。

8.【题干】集团所属景区发生游客拥挤踩踏事故，现场人员应优先采取的应急措施是？

【选项】A.封锁景区出入口

B.播放紧急疏散广播

C.组织员工拦截人群

D.保护事故现场证据

【参考答案】B

【解析】疏散广播可快速引导人群有序撤离，减少二次伤害，同时需配合安保人员分流，其他措施需在后续阶段实施。

9.【题干】根据《劳动合同法》，试用期员工解除劳动合同需提前多少日通知？

【选项】A.3日

B.7日

C.15日

D.30日

【参考答案】A

【解析】试用期员工解除合同只需提前3日告知，体现灵活性，但正式员工则需提前30日或支付代通知金。

10.【题干】2023年温岭市提出的"全域旅游"发展战略，核心目标是？

【选项】A.打造单一景点经济

B.推动文旅深度融合

C.限制乡村旅游开发

D.减少公共财政投入

【参考答案】B

【解析】全域旅游强调资源整合与产业联动，通过"文旅+"模式促进经济结构优化，与单一体系或限制性政策存在本质区别。3.【参考答案】B【解析】根据《道路交通安全法》，禁止停车标志为红色圆圈内加斜杠，属于禁令标志。红色代表禁止，圆形是禁令标志的标准形状，因此选B。4.【参考答案】B【解析】处理投诉需先倾听游客诉求，展现尊重与重视，再依据事实协商解决。直接补偿或推诿可能激化矛盾，故选B。5.【参考答案】C【解析】122是交通事故报警专用号码，110虽可报警但侧重治安事件，120为医疗急救。119属火警专线，故选C。6.【参考答案】C【解析】不可移动文物指固定地点的历史遗存，如古建筑、壁画、石窟等。其余选项均为可移动文物，故选C。7.【参考答案】B【解析】“请示”需上级批复，具有请求性；“报告”仅汇报情况，无需答复。两者均可上行文，但核心差异在于是否需回复，故选B。8.【参考答案】A【解析】危机处理中，保障人员生命安全为首要目标。其他措施应在确保人员安全后实施，故选A。9.【参考答案】A【解析】收受合理范围内小额礼物属于礼节性行为，其余选项均违反职业操守。但需注意，贵重礼品仍需婉拒。10.【参考答案】C【解析】标题由“发文机关+事由+文种”构成，但文种为必备要素（如“通知”“请示”），缺失则无法明确行文目的，故选C。11.【参考答案】B【解析】智慧公交依赖大数据、物联网等技术实现智能调度，属于信息化方向。低碳化侧重环保，私有化属运营模式，故选B。12.【参考答案】C【解析】《旅游法》第四十五条规定景区最大承载量由景区主管部门（通常为政府部门）核定，以保障安全与资源保护，故选C。13.【参考答案】A【解析】甲供应商实际支付金额为10000×0.8=8000元；乙供应商按满减规则，10000元可享受2次满减（5000×2），实际支付10000-2000=8000元。但若预算恰好为整数倍时两者相同，但题目未明确设备单价是否可拆分，故选A更稳妥。14.【参考答案】D【解析】根据《国家突发公共事件总体应急预案》，红色为最高级别预警，对应特别重大突发事件（Ⅰ级）。15.【参考答案】C【解析】职业道德要求诚信、公正、敬业，C项体现公平竞争原则，符合规范；其余选项均违反职业准则。16.【参考答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定，通报用于表彰先进、批评错误、传达重要精神或情况。17.【参考答案】C【解析】松门滨海景区以连岛工程形成的滨海景观闻名，其跨海大桥群被称为“海上长城”。18.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第十九条规定，三年以上固定期限合同试用期不得超过六个月。19.【参考答案】C【解析】全称肯定命题为真时，特称肯定命题必然为真，即“存在至少一个游客购买了门票”。20.【参考答案】C【解析】根据《道路交通安全法》，应急通道保障救援效率，最大限度降低次生危害。21.【参考答案】C【解析】依据《突发公共卫生事件应急条例》，应立即上报，由专业机构指导后续处置。22.【参考答案】B【解析】前30分钟行驶30公里，后30分钟行驶40公里，全程60分钟平均速度=（30+40）÷1=70km/h。23.【参考答案】A【解析】根据《劳动合同法》第19条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的，试用期不得超过六个月。24.【参考答案】B【解析】数列规律为：第n项=2n²+1。n=1时2×1²+1=3（修正：原数列应为1²+1=2，2²+1=5，3²+1=10，4²+1=17，5²+1=26，6²+1=37），故第5项为26。25.【参考答案】A【解析】根据《道路交通安全法》第91条，醉酒驾驶机动车的，吊销驾驶证且五年内不得重新取得；若为饮酒后驾驶营运车辆，则十年内不得重新取得。26.【参考答案】C【解析】温岭石夫人峰为典型花岗岩地貌，由地壳运动和风化侵蚀形成，属于雁荡山余脉地质特征。27.【参考答案】B【解析】《党政机关公文处理工作条例》规定，通知用于发布、传达要求下级机关执行的事项，批转、转发公文等。报告用于向上级汇报工作，决定用于发布法规，通报用于表彰或批评。28.【参考答案】A【解析】ROUND函数用于四舍五入，第二个参数指定小数位数；INT为取整函数，TRUNC为截断函数，均不满足四舍五入需求。29.【参考答案】A【解析】职业道德规范明确为五项：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会，区别于公民基本道德规范（20字）。30.【参考答案】D【解析】《劳动合同法》规定，用人单位不得仅以“不能胜任工作”为由解除劳动合同，需提供培训或调岗机会，否则属违法解除。31.【参考答案】ABD【解析】行政决策需遵循民主集中制（避免独断）、依法决策（合法合规）、专家论证（科学性）原则，但效率优先属于经济领域原则，故排除C。

2.【题干】下列属于《民法典》规定的民事主体类型的是（）。

【选项】A.自然人B.法人C.个体工商户D.非法人组织

【参考答案】ABD

【解析】《民法典》第2条规定民事主体包括自然人、法人和非法人组织，个体工商户属于自然人范畴中的特殊形态，不属于独立类型。

3.【题干】交通法规中，行人禁止的行为包括（）。

【选项】A.翻越道路隔离栏B.在非人行道行走C.横过道路使用人行横道D.在机动车道内兜售物品

【参考答案】ABD

【解析】翻越隔离栏（危险）、机动车道兜售（违法）均属禁止行为；非人行道行走未明确禁止，但需靠边行走；人行横道为合法通行方式，故C错误。

4.【题干】关于旅游投诉处理，下列说法正确的是（）。

【选项】A.投诉时效为90日B.需以书面形式提出C.可要求被投诉人赔偿损失D.由旅游主管部门管辖

【参考答案】CD

【解析】《旅游投诉处理办法》规定时效为60日（A错误），投诉可书面或口头（B错误），CD符合法规要求。32.【参考答案】ABC【解析】应急预案强调安全、乘客权益和及时处置（ABC），经济赔偿属后续程序，非首要原则。

6.【题干】下列情形属于劳动合同无效或部分无效的有（）。

【选项】A.未约定合同期限B.以欺诈手段订立C.约定工资低于最低标准D.试用期超法定期限

【参考答案】BCD

【解析】《劳动合同法》第26条规定欺诈（B）、违反法律强制性规定（C/D）属无效情形，未约定合同期限（A）可补正，不影响效力。

7.【题干】关于公文写作，正确的说法是（）。

【选项】A.请示可抄送下级机关B.报告中不得夹带请示事项C.通知可作下行文D.函适用于不相隶属机关

【参考答案】BCD

【解析】请示不得抄送下级（A错误），其他选项均符合《党政机关公文处理工作条例》规定。

8.【题干】下列属于公共管理中政府职能的有（）。

【选项】A.市场监管B.环境保护C.企业人事管理D.社会服务

【参考答案】ABD

【解析】政府职能包括市场监管（A）、社会服务（D）及环保（B）等公共事务，企业人事管理属企业自主权范畴（C错误）。33.【参考答案】ABD【解析】《旅游法》第50条规定需明确风险告知（D）、应急预案（B）和安全设施（A），隐瞒风险（C）属违法行为。

10.【题干】公共交通优先发展战略的核心措施包括（）。

【选项】A.专用道设置B.财政补贴C.限制私家车D.提高票价

【参考答案】ABC

【解析】专用道（A）、财政支持（B）、控制私家车过度增长（C）是常见措施，提高票价（D）会抑制公共交通使用，与策略矛盾。34.【参考答案】ABD【解析】根据《道路交通安全法》第七十条，事故发生后应立即停车、保护现场、抢救伤员并报警，不得擅自撤离。未造成人身伤亡且无争议可协商撤离，但需先报警备案，故选ABD。

2.【题干】旅游企业开发新线路时，应优先考虑的因素包括（）。

【选项】A.市场需求匹配度B.景点知名度高低C.交通通达性D.利润最大化E.文化资源可持续性

【参考答案】ACE

【解析】旅游线路开发需以市场需求为导向（A），确保交通便利（C）以提升可达性，同时注重文化资源的可持续开发（E），避免过度商业化破坏生态。利润和知名度需在满足可持续性的前提下考虑。

3.【题干】根据《劳动合同法》，用人单位可以约定试用期的情形有（）。

【选项】A.签订1年固定期限合同B.签订3年固定期限合同C.签订无固定期限合同D.完成一定工作任务为期限的合同E.非全日制用工合同

【参考答案】ABC

【解析】《劳动合同法》第十九条明确，非全日制用工（D）不得约定试用期，其他选项均可约定试用期，但最长不超过6个月，且试用期长度需与合同期限匹配。

4.【题干】公共场所发生火灾时，工作人员的职责包括（）。

【选项】A.优先抢救贵重物品B.组织引导人员疏散C.报告消防部门D.封锁出入口防止混乱E.启动应急预案

【参考答案】BCE

【解析】《消防法》第四十四条要求，人员密集场所火灾应优先保障人员安全，立即组织疏散（B）、报告火警（C）、启动应急预案（E），不得阻碍逃生，严禁优先抢救财物。

5.【题干】以下属于团队冲突的积极处理方式有（）。

【选项】A.回避问题保持表面和谐B.强制推行强势方意见C.寻求共同目标达成共识D.引入第三方调解E.公开讨论矛盾根源

【参考答案】CDE

【解析】团队冲突需通过沟通与协作解决，寻求共识（C）、第三方调解（D）、公开讨论（E）均能促进良性解决。回避（A）和强制（B）会激化矛盾或压抑问题，属于消极方式。35.【参考答案】ABCD【解析】数据分析需根据数据特性选择图表：折线图（趋势）、饼图（结构比例）、散点图（相关性）、流程图（逻辑关系）均为常用工具。三维地形图多用于地理测绘，非通用分析场景。

7.【题干】交通企业服务质量提升的关键措施有（）。

【选项】A.缩短车辆发车间隔B.增加豪华车辆配置C.建立投诉快速响应机制D.开展员工服务培训E.降低票价至成本价

【参考答案】CD

【解析】服务质量提升应注重时效性（如发车间隔A）、服务标准（B）和投诉处理（C）、员工培训（D）。降价（E）可能影响运营质量，非核心措施。

8.【题干】突发事件应急处置中，信息发布的首要原则是（）。

【选项】A.官方统一口径B.保障公众知情权C.限制媒体报道D.优先安抚受害者家属E.延后公布事故细节

【参考答案】AB

【解析】根据《突发事件应对法》，信息发布需遵循统一发布（A）、及时准确（B）原则，保障公众知情权，避免谣言。限制报道（C）和延后公布（E）违背透明原则，安抚家属需与信息发布同步进行。

9.【题干】下列情形中，劳动者可随时解除劳动合同的有（）。

【选项】A.未提供约定劳动保护B.拖欠工资C.安排加班未支付加班费D.工作强度未达预期E.未缴纳社会保险

【参考答案】ABCE

【解析】《劳动合同法》第三十八条明确，用人单位存在未提供劳动保护（A）、拖欠工资（B）、未付加班费（C）、未缴社保（E）等情形，劳动者可立即解除合同。工作强度属主观感受（D），不构成法定解约理由。

10.【题干】旅游交通规划应遵循的原则有（）。

【选项】A.环保优先B.经济效益最大化C.衔接多式联运D.控制公众参与E.预留未来发展空间

【参考答案】ACE

【解析】旅游交通需兼顾生态保护（A）、多模式交通衔接（C）、弹性规划（E），避免过度开发。经济效益需建立在可持续基础上（B），公众参与（D）是必经环节，不可控制。36.【参考答案】ABD【解析】根据《安全生产法》第二十二条、二十八条，企业必须建立全员责任制度（A正确），从业人员培训时长符合规定（B正确），特种作业人员须持证上岗（C错误），隐患记录保存期为3年以上（D正确）。37.【参考答案】ABCD【解析】《旅游法》第四十五条要求景区核定最大承载量（B正确）；第三十三条规定价格透明（C正确）；《旅行社条例》第三十九条明确投诉处理机制（D正确）；导游专业能力属服务质量核心（A正确）。38.【参考答案】ABC【解析】企业文化需结合行业特性（A正确）与安全管理目标（B正确），激励机制是现代企业管理基础（C正确）；老字号品牌保护属于特定业务范畴，非企业文化核心要素（D错误）。39.【参考答案】ABC【解析】根据《道路运输车辆应急处置规范》，驾驶员需优先保障人员安全（A、C正确），初期灭火为必要程序（B正确）；财物抢救违反"先人后物"原则（D错误）。40.【参考答案】AC【解析】条例第三十条规定，携带危险品（C正确）或动物（A正确）可拒载；超重物品可要求托运（B错误）；身份证核查非运输企业责任（D错误）。41.【参考答案】ACD【解析】服务礼仪要求仪容得体（A正确，B错误），双语服务符合区域特性（C正确），首问责任制为服务标准（D正确）。42.【参考答案】ACD【解析】劳动合同期限三个月以上可约定试用期（A错误），以完成任务为期限属于合法形式（B正确）；用人单位必须缴纳工伤保险（C错误），用工之日起必须签订书面合同（D错误）。43.【参考答案】ABC【解析】智慧景区以信息化手段为核心（A、B、C正确），人工窗口为传统服务模式（D错误）。《"十四五"智慧旅游发展指导意见》明确要求推广数字化服务。44.【参考答案】ABC【解析】标准化建设包含风险分级管控（A正