涉企信息公示工作制度_第1页
涉企信息公示工作制度_第2页
涉企信息公示工作制度_第3页
涉企信息公示工作制度_第4页
涉企信息公示工作制度_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE涉企信息公示工作制度一、总则(一)目的为深入贯彻落实国务院关于促进市场公平竞争、维护市场正常秩序的决策部署,加强对企业信息的公示,强化社会监督,促进企业诚信自律,依据相关法律法规,制定本工作制度。(二)适用范围本制度适用于在本地区登记注册的各类企业及其分支机构、个体工商户以及农民专业合作社(以下统称企业)。(三)基本原则1.依法公开原则:严格按照法律法规规定的内容、程序和方式,及时、准确地公示涉企信息。2.真实准确原则:确保公示的涉企信息真实、完整、准确,不得隐瞒或虚假填报。3.及时高效原则:按照规定的时间节点,快速、高效地完成涉企信息的归集、审核和公示工作。4.协同推进原则:加强与各部门之间的协同配合,形成工作合力,共同推进涉企信息公示工作。二、涉企信息归集(一)信息来源1.登记注册部门:负责提供企业注册登记、备案、注销等基础信息。2.许可审批部门:提供企业各类行政许可、审批、备案等信息。3.监管部门:包括市场监管、税务、社保、海关等部门,提供企业的监管信息,如行政处罚、抽查检查结果等。4.其他部门:根据法律法规规定,提供与企业相关的其他信息。(二)归集要求1.各部门应按照数据规范和接口标准,及时、准确地将涉企信息推送至涉企信息公示系统。2.信息推送应确保数据的完整性和一致性,不得漏报、错报或瞒报。3.对于新产生的涉企信息,应在规定的时间内完成归集和推送。三、涉企信息审核(一)审核主体各信息提供部门负责对本部门推送的涉企信息进行审核,确保信息的真实性、准确性和合法性。(二)审核内容1.信息的完整性,检查是否包含必要的字段和内容。2.信息的准确性,核对数据与原始记录是否一致。3.信息的合法性,审查信息是否符合法律法规规定。(三)审核流程1.信息提供部门在推送信息前,应进行内部审核,填写审核意见。2.对于审核发现的问题,应及时与相关企业沟通核实,进行修正后重新推送。3.审核通过的信息,应按照规定的时间和方式推送至涉企信息公示系统。四、涉企信息公示(一)公示内容1.企业注册登记、备案、注销等基础信息。2.企业获得的行政许可、审批、备案等信息。3.企业的行政处罚、抽查检查结果等监管信息。4.其他依法应当公示的涉企信息。(二)公示方式通过国家企业信用信息公示系统向社会公示,公众可通过互联网进行查询。(三)公示期限1.行政许可、审批、备案等信息,自作出决定之日起20个工作日内公示。2.行政处罚信息,在处罚决定生效后7个工作日内公示,公示期限为5年。3.抽查检查结果信息,自检查结束之日起20个工作日内公示。(四)异议处理1.企业对公示的涉企信息有异议的,可以向信息提供部门提出书面申请,并提供相关证明材料。2.信息提供部门应在收到申请后的10个工作日内进行核实处理,并将处理结果告知企业。3.企业对处理结果仍有异议的,可以向上级主管部门申请复查。五、监督管理(一)部门监督1.建立涉企信息公示工作监督检查机制,定期对各部门的信息归集、审核和公示工作进行检查。2.对工作不力、存在问题的部门,责令限期整改,并通报批评。(二)社会监督鼓励社会公众对涉企信息公示工作进行监督,对发现的问题及时向相关部门举报。(三)信用约束1.将涉企信息作为企业信用评价的重要依据,对失信企业实施联合惩戒。2.对于被列入经营异常名录、严重违法失信企业名单的企业,在市场准入、资质认定、融资信贷等方面予以限制。六、信息安全与保密(一)安全措施1.建立健全涉企信息公示系统的安全防护体系,保障系统的稳定运行和数据安全。2.加强对信息系统的访问控制,设置不同的用户权限,防止信息泄露。(二)保密要求1.各部门及其工作人员应对在工作过程中知悉的企业商业秘密和个人隐私予以保密。2.严禁泄露、篡改、出售涉企信息,违反规定的将依法追究责任。七、培训与宣传(一)培训1.定期组织涉企信息公示工作相关培训,提高工作人员的业务水平和操作技能。2.培训内容包括法律法规、数据规范、系统操作等方面。(二)宣传1.加强对涉企信息公示工作的宣传,提高企业和社会公众的知晓度和参与度。2.通过多种渠道宣传公示系

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论