团支部组织工作制度

PAGE团支部组织工作制度一、总则（一）目的为了加强团支部组织建设，规范团支部工作流程，提高团支部工作效率和质量，充分发挥团支部在公司/组织中的战斗堡垒作用和团员青年的先锋模范作用，特制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内的团支部及其所属团员。（三）基本原则1.坚持党的领导：团支部要坚决贯彻党的路线方针政策，围绕党的中心工作开展团支部工作。2.服务青年成长：紧密联系团员青年，了解青年需求，维护青年权益，促进青年全面发展。3.民主集中制：实行民主基础上的集中和集中指导下的民主相结合，保障团员的民主权利，提高团支部的决策水平和工作效率。4.创新发展：不断探索团支部工作的新方法、新途径，适应新形势、新任务的要求，推动团支部工作与时俱进。二、团支部组织架构（一）团支部委员会1.团支部委员会组成：团支部委员会由团支部书记、副书记和组织委员、宣传委员、文体委员等委员组成。团支部委员会成员由团员大会选举产生，每届任期[X]年。2.团支部书记职责负责召集团支部委员会和团员大会，传达党组织和上级团组织的指示和决议，研究安排团支部工作，将团支部工作中的重大问题及时提交团支部委员会和团员大会讨论决定。了解掌握团员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决，做好经常性的思想政治工作。检查团支部的工作计划、决议的执行情况，按时向团支部委员会、团员大会和上级团组织报告工作。抓好团支部委员会的自身建设，认真学习，按时开好民主生活会，加强团结，充分发挥团支部委员会一班人的作用。3.团支部副书记职责：协助团支部书记开展工作。书记不在时，由副书记主持团支部的日常工作。4.组织委员职责了解和掌握团支部的组织状况，根据需要提出团小组的划分和调整意见，检查和督促团小组过好组织生活。了解掌握团员的思想状况，对团员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理团员的模范事迹，建议团支部委员会进行表扬和奖励。负责团员管理工作，做好团员的发展、转出、转入和超龄离团工作，接转团员的组织关系，按时收缴团费，办理团员证年度注册手续。做好青年积极分子的培养、考察工作，提出发展新团员的意见，具体办理接收新团员的手续。5.宣传委员职责了解团员和青年的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划和建议。组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的路线方针政策，学习团章和团的基本知识。根据党的中心工作和团组织的决议，配合实际情况，开展宣传工作。了解团内外青年的意见和要求，及时向党团组织反映，对于一时办不到的要耐心解释。6.文体委员职责发动和组织团员青年开展健康有益的文体活动，丰富团员青年的业余文化生活。组织团员青年参加上级团组织举办的各类文体比赛活动，展示团员青年的风采。负责团支部文体活动场所和器材的管理和维护，确保活动的正常开展。（二）团小组1.团小组划分：根据团员的数量、分布和工作需要，将团员划分成若干个团小组，每个团小组设组长一名。2.团小组组长职责按照团支部的要求，组织本小组团员开展各项活动。组织团员学习政治理论、业务知识和团的基本知识，提高团员的思想政治素质和业务能力。了解团员的思想、工作和学习情况，及时向团支部反映团员的意见和要求，做好团员的思想政治工作。督促团员按时参加团支部的各项活动，按时缴纳团费，完成团支部交给的各项任务。三、团员管理（一）团员发展1.入团条件：年龄在十四周岁以上，二十八周岁以下的中国青年，承认团的章程，愿意参加团的一个组织，并在其中积极工作，执行团的决议和按期交纳团费的，可以申请加入中国共产主义青年团。2.入团程序申请人向工作、学习或居住地的团支部提出入团申请。团支部委员会对入团申请人进行初步审查，符合条件的确定为入团积极分子，并向上级团委备案。团支部指定一至两名团员作为培养联系人，对入团积极分子进行培养考察教育。入团积极分子经过培养考察教育，基本具备团员条件后，由团支部委员会讨论同意并报上级团委批准，发给《入团志愿书》。入团积极分子在入团介绍人指导下，认真如实填写《入团志愿书》。团支部大会通过入团积极分子的入团申请，采取无记名投票方式进行表决。上级团委派人谈话，了解申请人基本情况，对其入团动机、政治素质、工作学习表现等进行考察。上级团委审批，符合团员条件、入团手续完备的批准其为共青团员。（二）团员教育1.教育内容：包括思想政治教育、团章团史教育、形势政策教育、职业道德教育、科学文化教育等。2.教育方式：采取集中学习、专题讲座、主题团日活动、网络学习等多种方式进行。（三）团员管理1.团员组织关系转接：团员因工作调动、毕业等原因需要转接组织关系的，应及时办理转接手续。2.团员年度注册：每年对团员进行年度注册，团员应如实填写注册登记表，团支部对团员的注册情况进行审核。3.团员奖励与处分奖励：对在学习、工作、生活等方面表现突出的团员，给予表彰和奖励。奖励分为通报表扬、授予荣誉称号等。处分：对违反团章和团的纪律的团员，视情节轻重给予批评教育、警告、严重警告、撤销团内职务、留团察看、开除团籍等处分。四、团支部工作制度（一）团支部会议制度1.团支部委员会会议：团支部委员会会议由团支部书记召集和主持，每月至少召开一次。会议主要研究讨论团支部的工作计划、决议执行情况、团员教育管理、组织发展等工作。2.团员大会：团员大会由团支部书记召集和主持，每季度至少召开一次。会议主要传达党组织和上级团组织的指示和决议，听取团支部委员会的工作报告，讨论决定团支部的重大问题，选举团支部委员会成员等。3.团小组会：团小组会由团小组组长召集和主持，每周至少召开一次。会议主要组织团员学习政治理论、业务知识和团的基本知识，讨论团支部的工作安排，开展批评与自我批评等。（二）团支部活动制度1.主题团日活动：每月至少开展一次主题团日活动，活动主题要围绕党的中心工作和团员青年的需求确定。活动形式可以包括参观学习、志愿服务、文体活动、演讲比赛等。2.志愿服务活动：积极组织团员青年参加志愿服务活动，服务内容包括社区服务、环保宣传、扶贫帮困等。3.文体活动：定期组织团员青年开展文体活动，丰富团员青年的业余文化生活。活动形式可以包括篮球比赛、足球比赛、文艺晚会等。（三）团支部工作考核制度1.考核内容：包括团支部工作计划完成情况、组织建设、团员教育管理、活动开展、工作创新等方面。2.考核方式：采取自评、互评、上级团组织考核相结合的方式进行。3.考核结果运用：考核结果作为团支部评先评优的重要依据，对考核优秀的团支部给予表彰和奖励，对考核不合格的团支部进行督促整改。五、团支部与其他组织的关系（一）团支部与党组织的关系1.接受党组织领导：团支部要坚决贯彻党的路线方针政策，围绕党的中心工作开展团支部工作，定期向党组织汇报工作。2.党组织指导团支部工作：党组织要加强对团支部工作的指导，关心团支部干部的成长，帮助团支部解决工作中遇到的问题。（二）团支部与上级团组织的关系1.接受上级团组织领导：团支部要接受上级团组织的领导，认真贯彻上级团组织的指示和决议，及时向上级团组织汇报工作。2.上级团组织指导团支部工作：上级团组织要加强对团支部工作的指导，定期对团支部工作进行检查和考核，帮助团支部提高工作水平。（三）团支部与同级行政组织的关系1.支持行政工作：团支部要积极支持行政组织的工作，组织团员青年围绕行政工作任务开展活动，为