台州市2026事业单位联考-综合应用能力B类社会科学专技模拟卷(含答案)

台州市2026事业单位联考综合应用能力（B类社会科学专技）模拟卷（含答案）台州市2026年事业单位公开招聘工作人员考试《综合应用能力（B类·社会科学专技）》模拟卷试卷满分：150分考试时间：120分钟一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分）1.在社会调查研究方法中，能够有效推断总体特征，且遵循随机原则的抽样方法是（）。A.方便抽样B.配额抽样C.简单随机抽样D.雪球抽样2.根据《中华人民共和国城乡规划法》，城市、县人民政府组织编制的总体规划，在报上一级人民政府审批前，应当先经（）审议。A.本级人民代表大会常务委员B.本级人民代表大会C.上级城乡规划主管部门D.本级人民政府全体会议3.在公共政策分析中，将政策目标群体划分为“顺应者”与“抵触者”所依据的主要标准是（）。A.经济收入水平B.对政策的认知与服从程度C.受教育程度D.社会地位高低4.社区治理中，“三社联动”通常指的是（）的联动协作。A.社区、社会组织、社会工作者B.社区、社会企业、社区居民C.社区居委会、物业公司、业主委员会D.社区党委、社区服务中心、志愿者团体5.在统计学中，用于描述一组数据分布离散程度的指标是（）。A.算术平均数B.中位数C.标准差D.众数6.根据《民法典》，因自愿实施紧急救助行为造成受助人损害的，救助人（）民事责任。A.应当承担B.不承担C.视受助人过错程度承担D.承担部分7.在社会学理论中，强调社会结构对个人行为具有强制和制约作用的代表人物是（）。A.马克斯·韦伯B.埃米尔·涂尔干C.乔治·霍曼斯D.赫伯特·斯宾塞8.下列公文文种中，适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的是（）。A.通告B.公告C.通报D.公报9.在公共危机管理的生命周期理论中，核心任务是控制事态、减少损失的阶段是（）。A.减缓阶段B.准备阶段C.响应阶段D.恢复阶段10.“新公共管理”改革的核心价值取向之一是（）。A.强化官僚层级控制B.倡导公民参与决策C.引入市场竞争机制D.扩大政府职能范围11.根据《社会团体登记管理条例》，成立社会团体应当具备的条件不包括（）。A.有规范的名称和相应的组织机构B.有固定的办公场所C.有与其业务活动相适应的专职工作人员D.有独立承担刑事责任的能力12.在问卷设计中，将问题“您对当前社区养老服务是否满意？”改为“您对当前社区养老服务的以下方面满意度如何：（1）服务项目____（2）服务人员态度____（3）设施环境____”，这种处理主要避免了原问题的（）缺陷。A.引导性B.双重含义C.抽象笼统D.敏感性13.我国现行社会保障体系中，属于社会救助范畴的是（）。A.基本养老保险B.失业保险C.城市居民最低生活保障D.工伤保险14.在行政组织理论中，“扁平化组织结构”的主要特点是（）。A.管理层次多，管理幅度小B.管理层次少，管理幅度大C.严格的命令链D.高度的专业化分工15.根据《中华人民共和国数据安全法》，国家建立数据安全（）机制，对影响或者可能影响国家安全的数据处理活动进行国家安全审查。A.风险预警B.应急处置C.审查监管D.分级保护二、多项选择题（共5题，每题3分，共15分。错选、少选均不得分）1.下列属于定性研究方法的有（）。A.深度访谈B.参与观察C.问卷调查D.实验法E.文献研究2.根据《中共中央国务院关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》，提升基层治理能力主要包括（）。A.行政执行能力B.为民服务能力C.议事协商能力D.应急管理能力E.平安建设能力3.下列情形中，属于行政行为无效的有（）。A.行政行为具有重大且明显违法情形B.行政主体不明确C.行政行为内容客观上不可能实现D.违反法定程序，但可以补正E.超越职权4.在社会政策评估中，常用的“3E”标准是指（）。A.公平（Equity）B.经济（Economy）C.效率（Efficiency）D.效果（Effectiveness）E.效能（Efficacy）5.撰写调查报告时，正文部分通常包含（）。A.标题B.前言（导言）C.研究方法D.结果与分析E.结论与建议三、辨析题（共2题，每题10分，共20分。要求先判断正误，再说明理由）1.社会问题是客观存在的社会现象，只要其被社会多数成员所感知，就构成了社会问题。2.在行政管理中，层级制与职能制结合使用，必然会导致多头指挥、政出多门的弊端。四、材料分析题（共2题，每题15分，共30分）材料一：近年来，T市为推进老旧小区改造，出台了“共同缔造”实施方案，强调以社区为基本单元，建立“党政引领、居民主体、社会协同”的工作机制。在A小区改造过程中，街道办牵头成立了由社区党组织、居委会、业委会、物业公司、设计单位、施工单位及居民代表组成的“改造工作坊”，定期召开协商会议。初期，居民对改造方案（如停车位规划、加装电梯等）分歧很大。工作坊通过组织多次现场调研、方案公示、意见征询会，并利用微信群等线上平台收集反馈，最终形成了兼顾多数人利益且符合规范的改造方案。改造后，小区环境显著改善，居民满意度调查得分从65分提高到88分。问题：1.请结合材料，分析T市在老旧小区改造中运用的社区治理理念和方式。（8分）2.谈谈该案例对提升基层社会治理效能有何启示。（7分）材料二：B县为促进乡村旅游发展，计划将H古村落进行保护性开发。县文旅局牵头制定了发展规划，但实施中遇到多重矛盾：部分村民希望尽快拆迁获取补偿，另一些村民则要求保留祖宅并自主经营民宿；文物保护部门强调必须遵循“最小干预”原则；投资企业则希望建设更多商业设施以提高收益。项目一度陷入僵局。为此，县政府组织成立了由文旅、住建、自然资源、文物、乡镇政府、村民代表、企业代表和专家组成的“项目协调委员会”，引入“参与式规划”工具，通过召开听证会、工作营等方式，让各方充分表达诉求、理解政策底线与商业可行性，最终达成了“核心区严格保护、风貌区限制开发、外围区配套服务”的分区开发方案，并建立了利益共享机制。问题：1.请指出材料中B县H古村落开发初期陷入僵局的主要原因。（6分）2.评价“项目协调委员会”及“参与式规划”在此次矛盾化解中的作用。（9分）五、实务操作题（共1题，20分）假设你是某区民政局的一名工作人员，近期你局计划对辖区内“社区嵌入式养老服务机构”的运营状况及服务成效进行一次专题调研，旨在发现问题、总结经验，为完善相关政策提供依据。请设计一份详细的调研方案提纲。要求：方案提纲需包含调研目的、调研内容、调研对象、调研方法、实施步骤（含时间安排）、成果形式等核心要素，逻辑清晰，具有可操作性。六、写作题（共1题，35分）背景材料：近年来，随着平台经济的快速发展，网约配送员、网约车驾驶员、网络主播等新就业形态劳动者数量大幅增加。他们在就业方式、劳动关系、权益保障等方面与传统劳动者存在显著差异，面临着职业风险高、社会保障不足、劳动关系认定难、职业发展通道窄等诸多挑战。如何切实保障新就业形态劳动者的合法权益，促进平台经济规范健康持续发展，已成为当前社会关注的热点问题。作答任务：请以“规范与发展：维护新就业形态劳动者权益的路径思考”为主题，撰写一篇议论文。要求：观点明确，逻辑严谨，论述充分，对策具有针对性。字数800-1000字。参考答案一、单项选择题1.C2.B3.B4.A5.C6.B7.B8.B9.C10.C11.D12.C13.C14.B15.C二、多项选择题1.ABE2.ABCDE3.ABC4.BCD5.BCDE三、辨析题1.错误。（2分）理由：社会问题的构成需要具备客观事实和主观认定两个条件。客观存在的社会现象只是前提，其还必须被相当数量社会成员认定对其社会价值或利益构成威胁，且需要社会中的权力集团或权威机构认识到并主张采取行动加以改变时，才构成完整的社会问题。仅有感知是不够的。（8分）2.错误。（2分）理由：层级制与职能制是行政组织常见的两种结构形式，各有优缺点。两者结合（即直线-职能制）是常见的组织形式。弊端（如多头指挥）并非必然产生，关键在于能否科学合理地划分职能部门的权限，明确其与直线指挥系统的关系，并建立有效的沟通协调机制。科学的权责划分和制度建设可以避免或减少此类弊端。（8分）四、材料分析题材料一：1.（1）党建引领，多元协同：坚持党政引领，构建了包含社区组织、市场主体、专业力量、居民等多方参与的协同治理格局。（2分）（2）居民主体，参与共治：通过成立“改造工作坊”、召开协商会议、组织调研公示、线上线下征集意见等方式，保障了居民的知情权、参与权、决策权和监督权，体现了“共同缔造”理念。（3分）（3）协商民主，达成共识：面对分歧，通过持续、开放、透明的协商对话，平衡各方利益，最终达成共识性方案。（3分）2.（1）坚持党的领导和政府主导，是凝聚治理合力的根本保证。（2分）（2）健全制度化、常态化的居民参与机制是激发内生动力、提升治理效能的关键。（2分）（3）运用现代信息技术拓宽参与渠道，提升沟通效率。（1分）（4）注重培育社区公共精神与协商文化，促进从“管理”到“治理”的转变。（2分）材料二：1.主要原因：各方利益诉求差异显著且存在冲突（村民内部、村民与企业、企业与文物部门）；缺乏有效的利益协调与整合机制；初期决策过程可能封闭，未能充分吸纳多元主体参与，导致对规划的理解和认同度低。（6分）2.作用：（1）“项目协调委员会”构建了一个权威、正式、包容的多方对话平台，使利益相关方能够平等表达诉求，打破了部门壁垒和信息孤岛。（3分）（2）“参与式规划”作为一种工具和方法，确保了协商过程的专业性、科学性和民主性，通过听证会、工作营等形式促进了深度沟通、知识共享和相互理解。（3分）（3）二者结合，推动了决策从“政府主导”向“多方协商共治”转变，最终促成了兼顾保护、发展与民生诉求的平衡方案，并建立了长效的利益共享机制，为化解复杂社会矛盾提供了有效路径。（3分）五、实务操作题调研方案提纲一、调研目的：全面了解本区社区嵌入式养老服务机构运营现状、服务成效、存在困难及成功经验，为优化扶持政策、加强监督管理、提升服务质量提供数据支撑和决策参考。二、调研内容：1.机构基本情况（数量、类型、床位、人员等）；2.运营管理状况（资金来源、收费标准、成本控制、管理模式等）；3.服务供给情况（服务项目、服务人次、服务标准、服务质量等）；4.服务对象满意度（老年人及其家属评价）；5.政策落实与需求情况（现有政策享受情况、发展面临的瓶颈与政策新需求）。三、调研对象：1.辖区内所有社区嵌入式养老服务机构负责人及工作人员；2.入住老年人代表及家属；3.相关社区居委会负责人；4.区民政、卫健等部门相关管理人员。四、调研方法：1.文献法（查阅机构档案、报表等）；2.问卷调查法（针对机构、老年人或家属设计不同问卷）；3.访谈法（对机构负责人、社区干部、部门管理人员进行半结构式访谈）；4.观察法（实地查看机构设施与环境、服务过程）。五、实施步骤与时间安排（示例）：第一周：成立调研小组，设计调研工具（问卷、访谈提纲）；第二、三周：开展实地调研，收集数据与信息；第四周：数据整理与分析；第五周：撰写调研报告初稿；第六周：征求意见、修改完善、形成最终报告。六、成果形式：形成《XX区社区嵌入式养老服务机构运营与服务状况调研报告》，内容包括基本情况、主要成效、存在问题、原因分析、对策建议等。六、写作题评分要点：1.观点明确：能准确立论，明确指出维护新就业形态劳动者权益对于促进公平正义、平台经济健康发展和社会稳定的重要性。（5分）2.逻辑严谨：文章结构完整，层次清晰，能围绕“问题分析-路径思考”展开论述。（10分）3.论述充分：能结合背景材料，深入分析新就业形态劳动者权益保障面临的突