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文档简介

防城港市2026事业单位联考综合应用能力(B类社会科学专技)模拟卷(含答案)满分:150分考试时间:120分钟一、单项选择题(共20题,每题2分,共40分)1.在社会科学研究中,能够通过直接观察并测量得到,通常作为检验假设的基本要素是()。A.常量B.变量C.命题D.概念2.社会调查中,研究者在不暴露真实身份和目的的情况下,融入研究对象的社会环境进行观察的研究方法是()。A.参与观察B.非参与观察C.隐蔽观察D.实验室观察3.根据我国《民法典》,因紧急避险造成损害的,承担民事责任的主体是()。A.由引起险情发生的人B.紧急避险人C.由紧急避险人和引起险情发生的人按比例D.由人民法院根据实际情况判定4.在公共政策分析中,将政策目标群体的获益或受损情况作为评估核心的模型是()。A.过程模型B.目标达成模型C.利益相关者模型D.系统模型5.“边际效用递减规律”是下列哪个学科的核心概念?()A.社会学B.心理学C.经济学D.政治学6.一份调查问卷中,将“非常满意、满意、一般、不满意、非常不满意”作为选项的问题类型是()。A.开放式问题B.封闭式问题C.定类问题D.定比问题7.防城港市作为我国重要的港口城市,在推动“西部陆海新通道”建设中,主要体现的城市职能是()。A.政治中心B.文化中心C.交通枢纽D.工业基地8.社会组织中,强调明确分工、等级清晰、规则至上的组织类型是()。A.正式组织B.非正式组织C.科层制组织D.网络型组织9.在统计分析中,用于描述一组数据集中趋势,且不受极端值影响的统计量是()。A.算术平均数B.加权平均数C.中位数D.众数10.根据马斯洛需求层次理论,处于最高层次的需求是()。A.安全需求B.社交需求C.尊重需求D.自我实现需求11.我国当前社会保障体系的核心组成部分是()。A.社会救助B.社会保险C.社会福利D.社会优抚12.在行政沟通中,信息按照组织层级自上而下或自下而上传递的形式是()。A.链式沟通B.轮式沟通C.环式沟通D.全通道式沟通13.“用有限的政策资源和工具去解决无限的社会问题”描述的是公共政策面临的()挑战。A.系统性B.复杂性C.有限性D.动态性14.研究报告的“摘要”部分,通常不包含以下哪项内容?()A.研究背景与意义B.主要研究方法C.详细的数据表格D.核心结论与建议15.关于定性研究与定量研究的区别,以下说法正确的是()。A.定性研究更注重数据的可测量性B.定量研究更注重理解现象背后的意义C.定性研究通常样本量较小D.定量研究不依赖理论预设16.社区治理中,强调政府、市场组织、社会组织、社区居民等多方共同参与的模式是()。A.行政主导模式B.市场主导模式C.多元共治模式D.居民自治模式17.以下哪项不属于社会科学研究伦理的基本要求?()A.自愿参与B.对参与者无害C.确保研究结果符合预期D.匿名与保密18.用于测量两个定序变量之间相关关系的系数是()。A.皮尔逊积差相关系数B.斯皮尔曼等级相关系数C.卡方系数D.回归系数19.在应对突发公共事件时,政府部门遵循“统一领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主”的原则,这属于()。A.应急预案B.应急体制C.应急机制D.应急法制20.一份学术文献的“参考文献”部分,主要作用是()。A.增加文章篇幅B.罗列所有相关书籍C.尊重他人知识产权,标明引用来源D.展示作者阅读量二、多项选择题(共10题,每题3分,共30分。每题至少有两个正确答案,多选、少选、错选均不得分)1.以下哪些属于社会研究中的初级研究方法?()A.问卷调查法B.文献研究法C.访谈法D.实验法E.观察法2.根据我国《劳动合同法》,下列哪些情形,用人单位可以单方面解除劳动合同?()A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件B.劳动者患病,在规定的医疗期满后不能从事原工作C.劳动者严重违反用人单位的规章制度D.女职工在孕期、产期、哺乳期E.劳动者同时与其他单位建立劳动关系,经提出拒不改正3.公共政策工具中,经济性工具包括()。A.管制与规制B.补贴C.税收D.政府购买服务E.信息发布与劝诫4.一份规范的调查问卷,其前言部分通常应说明()。A.调查的主办单位或研究者身份B.调查的目的和意义C.回答问题的具体要求和方法D.保密承诺和致谢E.所有问题的备选答案5.社会问题的特征包括()。A.客观存在性B.主观认定性C.社会性D.过程性E.价值中立性6.以下哪些指标常用于衡量一个国家或地区的经济发展水平?()A.国内生产总值(GDP)B.人均可支配收入C.基尼系数D.恩格尔系数E.人类发展指数(HDI)7.有效会议组织与管理的要求包括()。A.明确的会议目标和议程B.选择合适的参会人员C.控制会议时间和节奏D.做好详尽的会议记录E.形成明确的决议或行动方案8.在统计分析中,下列哪些图表适合展示分类数据的分布情况?()A.条形图B.直方图C.饼图D.散点图E.线形图9.提升政府公共服务能力的主要途径有()。A.转变政府职能,建设服务型政府B.引入市场竞争机制,推行公共服务市场化C.鼓励社会组织和公众参与D.加强电子政务建设,提升服务效率E.单纯依靠增加财政投入10.撰写公文时,必须遵循的基本原则有()。A.符合国家法律法规和党的路线方针政策B.实事求是,准确严谨C.主题鲜明,条理清晰D.语言生动,富有文采E.格式规范,符合体例三、判断题(共10题,每题1分,共10分。正确的打“√”,错误的打“×”)1.()抽样调查中,抽样误差是不可避免的,但可以通过扩大样本量来减小。2.()“社会治理”与“社会管理”的核心内涵完全相同,只是表述不同。3.()行政复议和行政诉讼都是解决行政争议的途径,当事人可以自由选择其一,也可以同时提起。4.()焦点小组访谈法是一种定量的资料收集方法。5.()相关系数为0.8,表明两个变量之间存在强烈的正相关关系,且存在明确的因果关系。6.()公告、通告都属于周知性公文,但通告的适用范围通常比公告更广。7.()“大数据”分析完全取代了传统的社会科学研究方法。8.()事业单位工作人员考核的内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面。9.()文献综述的主要目的是简单地罗列前人研究,无需进行分析和评述。10.()应急预案的演练是检验其有效性、完善应急准备的关键环节。四、简答题(共4题,每题5分,共20分)1.简述社会研究中“操作化”的含义及其重要性。2.列举并简要说明公共政策评估的三种主要功能。3.什么是“放管服”改革?简述其在优化营商环境中的作用。4.在撰写调研报告时,应如何处理好“发现问题”与“提出对策建议”之间的关系?五、材料分析题(共2题,第1题15分,第2题20分,共35分)【材料一】为提升基层社区治理效能,A市某区试点推行“网格化+智慧社区”管理模式。该模式将社区划分为若干网格,每个网格配备一名专职网格员,负责信息采集、隐患排查、矛盾调解、民生服务等工作。同时,开发了统一的社区智慧管理平台,整合了政务咨询、物业报修、便民服务、信息发布等功能,居民可通过手机APP便捷使用。平台数据与区级城市运行管理中心互联互通,实现事件上报、分流、处置、反馈的闭环管理。运行一年后,该区针对居民满意度进行抽样调查。问题:1.请从社会治理创新的角度,分析该“网格化+智慧社区”模式可能带来的积极影响。(8分)2.为进一步完善该模式,提升治理效能,你认为在下一步工作中应重点关注哪些方面?(7分)【材料二】以下是关于B市青年人才留存情况的调研数据摘录:近五年,B市高校应届毕业生留B市就业的平均比例约为35%,低于周边同类城市。对离校未留B市毕业生的问卷调查显示,影响其选择的前三位因素分别是:“薪资待遇与发展空间不足”(占比65%)、“生活成本高,尤其是住房压力大”(占比58%)、“城市文化氛围与休闲娱乐选择较少”(占比32%)。对已留B市工作1-3年的青年人才访谈中,部分人反映:“感觉职业上升通道不明朗,跳槽频率较高”、“本地社交圈子难建立,缺乏归属感”、“公共服务(如子女教育、医疗)的便捷性和质量有待提高”。B市近年来大力发展高新技术产业和现代服务业,发布了多项人才引进计划,但政策多聚焦于高层次领军人才,对普通高校毕业生的普惠性支持措施相对较少。问题:请根据上述材料,撰写一份简要的调研分析报告提纲,要求至少包含:现状概述、主要问题分析、对策建议三个部分。(20分)六、综合写作题(共1题,15分)阅读下列背景材料,按要求写作。近年来,随着数字技术的飞速发展,“数字鸿沟”问题日益凸显。部分老年人、低收入群体、偏远地区居民在接入、使用信息技术和享受数字服务方面面临困难,这影响了他们获取公共服务、参与社会生活的机会,甚至可能加剧社会不平等。同时,数字技术在为社会治理带来便利和效率的同时,也带来了数据安全、个人隐私保护、算法歧视等新的挑战。写作任务:请围绕“在数字时代背景下,如何推动更具包容性和安全性的社会治理”这一主题,自拟题目,撰写一篇短评。要求:观点明确,逻辑清晰,论证充分,对策具有可行性,字数在400字左右。参考答案一、单项选择题1.B2.C3.A4.C5.C6.B7.C8.C9.C10.D11.B12.A13.C14.C15.C16.C17.C18.B19.B20.C二、多项选择题1.ACDE2.ABCE3.BCD4.ABCD5.ABCD6.ABDE7.ABCDE8.AC9.ABCD10.ABCE三、判断题1.√2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.√9.×10.√四、简答题1.操作化是指将抽象的概念或理论命题转化为具体的、可观察、可测量的指标或变量的过程。(2分)其重要性在于:①使理论研究与现实经验世界连接起来;(1分)②为实证研究提供测量依据;(1分)③有助于提高研究的信度和效度。(1分)2.①检验功能:评估政策是否达到预期目标,检验政策效果。(2分)②优化功能:发现政策执行中的问题,为政策调整、延续或终止提供依据。(2分)③学习功能:总结政策经验教训,提升政府政策制定和执行能力。(1分)3.“放管服”改革是指简政放权、放管结合、优化服务。(2分)其作用:①通过“放”降低市场准入门槛,激发市场活力;(1分)②通过“管”维护公平竞争的市场秩序;(1分)③通过“服”提升政府服务效率和便利度,降低企业制度性交易成本,从而整体优化营商环境。(1分)4.①“发现问题”是基础,必须基于深入调研和客观数据,准确揭示问题的表现、成因和影响。(2分)②“提出对策建议”是目的和升华,必须紧密针对发现的问题,具有针对性、可操作性和前瞻性。(2分)③二者应逻辑自洽,对策建议应能有效回应和解决前面分析的问题,形成完整的论证闭环。(1分)五、材料分析题【材料一】1.积极影响:①提升治理精细化水平:网格划分实现管理单元缩小,责任到人,使问题发现和响应更及时精准。(2分)②优化公共服务供给:智慧平台整合资源,提供便捷高效的线上服务,满足居民多样化需求。(2分)③促进多元主体协同:平台可连接政府、社区、物业、居民等,便于信息共享和协同处置。(2分)④强化数据驱动决策:积累的社区运行数据有助于分析规律、预测风险,为科学决策提供支撑。(2分)2.应重点关注的方面:①防止技术依赖与“数字形式主义”:确保线上平台与线下服务、网格员实地走访有效结合,关注不擅长使用智能设备的群体。(2分)②加强网格员队伍建设:完善培训、激励和保障机制,提升其专业能力与工作积极性。(2分)③保障数据安全与隐私:建立健全平台数据安全管理规范,保护居民个人信息。(2分)④建立长效运行与评估机制:明确各方权责,保障运营维护经费,建立常态化的效能评估与改进机制。(1分)【材料二】关于B市青年人才留存情况的调研分析报告提纲一、现状概述B市青年人才留存面临挑战,应届毕业生留市率偏低。城市产业升级带来机遇,但人才政策对普通毕业生覆盖不足。(3分)二、主要问题分析1.经济因素驱动不足:薪资竞争力弱,职业发展空间有限,与高生活成本(尤其是住房)形成矛盾,是人才流失的主因。(4分)2.软环境吸引力欠缺:城市文化氛围、休闲配套不足,公共服务质量有待提升,影响青年人才的生活品质与长期归属感。(4分)3.人才政策结构性失衡:政策资源过度向高端人才倾斜,对基数庞大的普通高校毕业生群体缺乏普惠性、系统性支持。(3分)4.社会融入支持体系不完善:针对青年人才的社会网络构建、心理关怀等支持不足,加剧了“漂”的感觉。(3分)三、对策建议1.实施更具竞争

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