村级关工委工作制度制度

PAGE村级关工委工作制度制度一、总则（一）制定目的为了加强村级关心下一代工作委员会（以下简称“村级关工委”）的规范化建设，充分发挥村级关工委在教育、引导、关爱和保护青少年方面的积极作用，促进青少年健康成长成才，依据相关法律法规和上级有关要求，结合本村实际，特制定本工作制度。（二）适用范围本制度适用于本村关心下一代工作委员会及其成员，以及参与村级关工委工作的全体人员。（三）基本原则1.以人为本原则：把促进青少年全面发展作为工作的出发点和落脚点，关注青少年的需求和权益，为青少年成长创造良好环境。2.关爱帮扶原则：对困难家庭青少年、特殊群体青少年给予重点关爱和帮扶，帮助他们解决实际困难，健康快乐成长。3.教育引导原则：以社会主义核心价值观为引领，通过多种形式对青少年进行思想道德教育、法制教育、科普教育等，引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。4.协同配合原则：加强与村党支部、村委会、学校、家庭及社会各界的协作配合，形成工作合力，共同做好关心下一代工作。二、组织架构（一）村级关工委组成人员1.名誉主任：由本村德高望重、关心青少年成长的离退休老干部、老党员担任。2.主任：由村党支部书记兼任，负责全面领导村级关工委工作。3.常务副主任：由退休教师或有丰富教育经验的老同志担任，协助主任开展日常工作。4.副主任：由村“两委”成员、学校负责人等担任，负责协调各方力量，共同推进关心下一代工作。5.委员：由本村优秀青年代表、家长代表、志愿者等组成，根据工作需要参与村级关工委各项活动。（二）职责分工1.名誉主任职责关心支持村级关工委工作，积极参与重大活动，为关工委工作出谋划策。利用自身影响力，宣传关心下一代工作的重要意义，营造良好社会氛围。2.主任职责全面负责村级关工委工作，制定工作计划和目标，组织实施各项工作任务。定期召开关工委工作会议，研究解决工作中存在的问题。加强与上级关工委、村党支部、村委会及其他相关部门的沟通协调。3.常务副主任职责协助主任开展工作，负责关工委日常事务的处理。组织开展青少年思想道德教育、法制教育、科普教育等活动。指导和督促委员开展工作，定期检查工作落实情况。4.副主任职责根据分工，负责协调相关部门和单位，共同做好关心下一代工作。组织开展关爱帮扶活动，关心困难家庭青少年和特殊群体青少年的学习生活。参与关工委各项活动的策划和组织实施。5.委员职责积极参与关工委组织的各项活动，按照分工认真完成工作任务。反映青少年的需求和意见，为关工委工作提供参考。协助做好青少年的教育引导和关爱帮扶工作。三、工作内容（一）思想道德教育1.以社会主义核心价值观为主要内容，通过举办主题讲座、演讲比赛、征文活动等形式，对青少年进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。2.开展道德模范、身边好人等评选表彰和学习宣传活动，引导青少年树立正确的道德观念和行为准则。3.加强青少年心理健康教育，通过举办心理健康讲座、心理咨询活动等，帮助青少年缓解学习压力，培养积极向上的心态。（二）法制教育1.定期组织青少年参加法制讲座、法律知识竞赛等活动，普及法律法规知识，增强青少年的法制意识。2.配合学校开展法制教育课程，协助学校做好校园周边环境整治，维护青少年的合法权益。3.对有不良行为的青少年进行重点帮教，帮助他们改过自新，走上正轨。（三）科普教育1.举办科普知识讲座、科技小制作比赛等活动，培养青少年的科学兴趣和创新精神。2.组织青少年参观科普教育基地、科技馆等，拓宽青少年的科学视野。3.鼓励青少年参与科技创新实践活动，提高青少年的动手能力和实践能力。（四）关爱帮扶1.建立困难家庭青少年、特殊群体青少年档案，定期走访慰问，了解他们的学习生活情况，帮助解决实际困难。2.开展结对帮扶活动，组织关工委成员、志愿者与困难家庭青少年、特殊群体青少年结成对子，进行一对一帮扶。3.争取社会各界的支持和帮助，为困难家庭青少年、特殊群体青少年提供学习用品、生活用品等物资援助。（五）家庭教育指导1.举办家庭教育讲座和培训活动，提高家长的教育水平和能力。2.开展亲子活动，增进家长与子女之间的感情，促进家庭和谐。3.建立家庭教育咨询服务平台，为家长提供家庭教育咨询和指导。四、工作流程（一）工作计划制定1.每年年初，村级关工委根据上级关工委工作部署和本村实际情况，制定年度工作计划。2.工作计划应明确工作目标、工作任务、工作措施和工作时间安排等内容3.工作计划经村级关工委会议讨论通过后，报上级关工委备案，并印发给各成员和相关部门。（二）工作组织实施1.根据工作计划安排，明确各项工作任务的责任人，确保工作有序开展。2.工作责任人按照分工组织实施各项工作任务，及时收集工作进展情况和存在的问题。3.村级关工委定期召开工作会议，听取工作进展情况汇报，研究解决工作中存在的问题，对工作进行总结和部署。（三）工作检查与评估1.建立工作检查制度，定期对各项工作任务的完成情况进行检查。2.工作检查可采取实地查看、查阅资料、听取汇报等方式进行。3.根据工作检查情况，对工作成效显著的个人和部门进行表彰奖励，对工作不力的进行督促整改。4.每年年底，村级关工委对全年工作进行总结评估，总结经验教训，提出改进措施，为下一年工作提供参考依据。五、工作保障（一）人员保障1.加强村级关工委队伍建设，根据工作需要及时调整和补充人员。2.定期组织关工委成员参加培训学习，提高业务水平和工作能力。3.鼓励和支持更多的老同志、志愿者参与关心下一代工作，不断壮大工作队伍。（二）经费保障1.村级关工委工作经费纳入村财政预算，确保工作正常开展。2.积极争取上级关工委、社会各界的支持和资助，拓宽经费来源渠道。3.加强经费管理，严格按照财务制度使用经费，确保经费使用合理、透明。（三）阵地保障1.充分利用村文化活动室、农家书屋、远程教育站点等场所，为青少年开展活动提供阵地支持。2.加强与学校、企业等单位的合作，拓展活动阵地，丰富活动内容。3.建立青少年活动中心，为青少年提供学习、娱乐、交流的平台。六、工作纪律（一）遵守法律法规村级关工委工作人员要严格遵守国家法律法规，依法开展工作，不得从事违法违规活动。（二）履行工作职责1.关工委成员要认真履行职责，积极参与各项工作活动，不得推诿扯皮、敷衍塞责。2.严格遵守工作纪律，按时参加会议和各项活动，不得无故缺席。（三）保守工作秘密1.对在工作中涉及到的青少年个人隐私、家庭信息等要严格保密，不得泄露。2.对工作中形成的文件、资料、档案等要妥善保管，不得丢失或擅自销毁。（四）廉洁自律1.关工委工作人