下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
安徽省非物质文化遗产传承基地认定与管理办法
(征求意见稿)
第一条为完善非物质文化遗产保护传承体系,提高非物质
文化遗产保护传承水平,规范安徽省非物质文化遗产传承基地的
设立与管理,推动非物质文化遗产活态传承与可持续发展,根据
《中华人民共和国非物质文化遗产法》和《安徽省非物质文化遗
产条例》等法律法规,制定本办法。
第二条本办法所称安徽省非物质文化遗产传承基地(以下
简称省级传承基地),是指由省文化和旅游厅认定的,在本省行政
区域内,开展非物质文化遗产保存保护、传承传播、利用发展等
活动成效显著且能发挥示范引领作用的企事业单位或社会组织。
第三条认定省级传承基地,应当坚持公开、公平、公正的
原则,严格履行申报、审核、评审、公示、审定、公布等程序。
第四条省级传承基地的申报对象应当符合以下条件:
(-)具有独立法人资质;
(二)传承至少1项省级以上(含省级)非物质文化遗产代
表性项目,有至少1名长期、固定开展该项目传承活动的省级以
上(含省级)非物质文化遗产代表性传承人入驻;
(三)有较为固定的传承活动场所(原则上不少于一百平方
米x较为完善的基础设施、健全的管理制度、专职的管理人员和
开展传承活动必需的经费保障;
-1-
(四)有较为明确的传承计划和阶段性目标任务,重视整理、
保存相关资料,建有系统完整的非物质文化遗产传承档案或数据
库;
(五)以授徒或培训等方式培养非物质文化遗产传承人群,
支持开展非物质文化遗产传承活动,且成效显著。
省级以上(含省级)非物质文化遗产代表性项目保护单位原
则上不再认定为省级传承基地。
第五条申报省级传承基地的单位,应当向所在地县级文化
和旅游主管部门如实提交下列材料:
(-)申报单位名称、通讯地址、联系方式、法人证书或组
织机构证明等基本信息;
(二)申报单位管理制度、人员配备、场所规模、资金来源
等基本情况;
(三)传承的非物质文化遗产代表性项目和入驻的非物质文
化遗产代表性传承人相关信息;
(四)传承计划主要内容、阶段性目标任务;
(五)已采取的传承措施与取得的传承成效;
(六)其他有助于说明该申报单位在非物质文化遗产保护传
承方面具有典型、示范意义的辅助材料。
省属企事业单位、社会组织经其主管单位同意后,可以直接
向省文化和旅游厅提出申请,推荐材料应当包括前款各项内容。
第六条县级文化和旅游主管部门收到申报材料后,应当进
行审核并提交市级文化和旅游主管部门。
-2-
市级文化和旅游主管部门收到申报材料后,应当组织专家进
行审核,提出省级传承基地推荐名单和审核意见,连同申报材料
一并报送省文化和旅游厅。
第七条省文化和旅游厅对收到的申报材料进行复核,组织
专家评审组,对复核通过的申报单位进行审议,提出省级传承基
地建议名单,经厅长办公会审议研究后,确定省级传承基地候选
名单。
第八条对省级传承基地候选名单予以公示,公示期为二十
天。
公民、法人或者其他组织对省级传承基地候选对象有异议的,
可以在公示期间以书面形式实名向省文化和旅游厅提出。
第九条根据公示结果,审定省级传承基地名单,予以公布
并授牌。
第十条省级传承基地应当履行以下职责:
(-)经常性组织所传承非物质文化遗产项目的展览展示等
活动;
(二)建立系统完整的档案库,包括传承活动中的相关文字、
图片、音像等资料;
(三)积极开展传承活动,培养后继人才;
(四)配合文化和旅游主管部门,举办非物质文化遗产传承、
传播、教学、研讨、交流等活动;
(五)省级传承基地于每年6月30日前,以书面形式向省文
化和旅游厅报送上年度工作总结和下年度工作计划,并送所在地
文化和旅游主管部门。
第十一条省级传承基地实行动态管理,每三年组织一次省
级传承基地认定工作,已命名的省级传承基地需重新申报。
第十二条有下列情形之一的,经核实后,取消其传承基地
资格,并予以公布:
(-)违反法律法规或违背社会公德,造成重大不良社会影
响的;
(二)采取弄虚作假等不正当手段取得资格的;
(三
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 周日值班工作制度及流程
- 商户志愿者队伍工作制度
- 团市委意识形态工作制度
- 国企人员值守工作制度范本
- 未来五年新形势下图书出版发行行业顺势崛起战略制定与实施分析研究报告
- 未来五年新形势下电子支付行业顺势崛起战略制定与实施分析研究报告
- 城市管理局工作制度汇编
- 城管网格化管理工作制度
- 基层体育运动队工作制度
- 基层医院dip改革相关工作制度
- GB/T 30333-2025物流服务合同准则
- 安全生产月活动启动仪式
- 钢筋焊接缺陷及预防措施总结
- 黄金导购培训知识内容课件
- GB/T 18711-2025选煤用磁铁矿粉试验方法
- 海河的课件教学课件
- 项目招标技术文件合规性审查
- 种植绿萝的劳动课课件
- 移印基础知识培训课件
- 2025年媒体行业招聘面试指南与预测问题解答
- 手机折叠屏幕技术
评论
0/150
提交评论