湾里村新时代文明实践站工作制度

PAGE湾里村新时代文明实践站工作制度一、总则（一）目的为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，培育和践行社会主义核心价值观，加强农村思想文化阵地建设，推动湾里村新时代文明实践站工作规范化、制度化、常态化开展，不断提升村民思想道德素质、科学文化素质和身心健康素质，促进乡村全面振兴，特制定本工作制度。（二）指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持以人民为中心的发展思想，面向农村群众开展中国特色社会主义和中国梦宣传教育，培育主流价值、丰富文化生活、推动移风易俗，打通宣传群众、教育群众、关心群众、服务群众的“最后一公里”。（三）基本原则1.突出思想引领：坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，引导村民坚定理想信念，听党话、跟党走。2.坚持需求导向：聚焦村民需求，精准对接群众所思所想所盼，提供多样化、个性化的文明实践服务，切实增强工作的针对性和实效性。3.整合资源共享：整合各类资源，实现资源共享、优势互补，形成工作合力。充分发挥村党组织、村委会、志愿者队伍、社会组织等各方作用，共同推进新时代文明实践站建设。4.注重实践养成：注重将思想道德教育与实践活动相结合，引导村民在参与实践中提升素质、养成习惯，推动文明风尚在实践中形成、在行动中传播。（四）工作目标通过建立健全湾里村新时代文明实践站工作制度，打造一支素质优良、结构合理、专兼结合的文明实践队伍，搭建一批具有特色、功能多样、群众喜爱的文明实践平台，开展一系列丰富多彩、形式多样、富有实效的文明实践活动，使新时代文明实践站成为学习传播科学理论的大众平台、加强基层思想政治工作的坚强阵地、培养时代新人弘扬时代新风的精神家园、开展中国特色志愿服务的广阔舞台，实现村民文明素质显著提升、农村文明风尚更加浓厚、乡村社会更加和谐稳定。二、组织架构（一）领导机构成立湾里村新时代文明实践站工作领导小组，由村党支部书记担任组长，村委会主任担任副组长，村两委成员、村民小组长为成员。领导小组负责统筹协调新时代文明实践站各项工作，研究解决工作中的重大问题，制定工作计划和措施，推动工作顺利开展。（二）工作机构1.志愿服务队：组建由党员、干部、教师、医生、文艺骨干、致富能手等组成的志愿服务队，根据志愿者的特长和村民需求，设立政策宣讲、文化文艺、科普宣传、法律服务、卫生健康、扶贫帮困等志愿服务分队，定期开展志愿服务活动。2.理论宣讲团：由村党支部书记、第一书记、驻村工作队员、退休教师等组成理论宣讲团，深入村民家中、田间地头，开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的方针政策、法律法规等宣讲活动。3.文化活动组：负责组织开展各类文化活动，如文艺演出、书法绘画展览、读书分享会等，丰富村民精神文化生活。4.科普宣传组：通过举办科普讲座、发放宣传资料、实地演示等方式，向村民普及科学知识、推广实用技术，提高村民科学文化素质。5.法律服务组：由村法律顾问、法律明白人组成法律服务组，为村民提供法律咨询、法律援助、人民调解等服务，引导村民依法办事、依法维权。6.卫生健康组：组织医务人员为村民开展健康体检、疾病预防、卫生保健等知识培训和宣传活动，提高村民健康意识和自我保健能力。7.扶贫帮困组：对村里的困难群众进行帮扶救助，开展结对帮扶、产业扶贫、就业援助等活动，帮助困难群众脱贫致富。（三）职责分工1.领导小组职责全面领导新时代文明实践站工作，制定工作规划和年度计划。协调各方资源，保障新时代文明实践站工作顺利开展。定期研究解决工作中的重大问题，对工作成效进行评估和考核。2.志愿服务队职责制定志愿服务计划，组织开展各类志愿服务活动。招募、培训、管理志愿者，建立志愿者档案。收集村民需求信息，及时调整志愿服务内容和方式。3.理论宣讲团职责深入学习研究党的理论方针政策，掌握宣讲要点和方法。结合村民实际需求和热点问题，制定宣讲提纲，开展形式多样的宣讲活动。收集村民对宣讲内容的反馈意见，不断改进宣讲工作。4.文化活动组职责挖掘和传承湾里村优秀传统文化，打造特色文化品牌。组织开展各类文化活动，丰富村民精神文化生活。加强文化设施建设和管理，为村民提供良好的文化活动场所。5.科普宣传组职责了解村民对科学知识和实用技术的需求，制定科普宣传计划。举办科普讲座、培训班、展览等活动，普及科学知识，推广实用技术。收集科普信息，为村民提供科技咨询和服务。6.法律服务组职责开展法治宣传教育，提高村民法律意识和法治观念。为村民提供法律咨询、法律援助和人民调解服务，维护村民合法权益。协助村两委开展依法治理工作，促进乡村和谐稳定。7.卫生健康组职责开展健康教育和健康促进活动，普及卫生健康知识。组织医务人员为村民提供基本医疗服务和公共卫生服务。协助做好疫情防控、爱国卫生运动等工作。8.扶贫帮困组职责对村里的困难群众进行精准识别和帮扶，制定帮扶计划。落实各项扶贫政策，帮助困难群众发展产业、就业创业，实现脱贫致富。关心关爱困难群众生活状况，及时解决他们遇到的实际问题。三、活动开展（一）活动内容1.政策宣讲：深入宣传习近平新时代中国特色社会主义思想、党的方针政策、法律法规等，引导村民坚定理想信念，增强法治意识。2.文化文艺：组织开展各类文艺演出、文化展览、民俗活动等，丰富村民精神文化生活，传承和弘扬优秀传统文化。3.科普宣传：普及科学知识、推广实用技术，提高村民科学文化素质和生产生活技能。4.法律服务：提供法律咨询、法律援助、人民调解等服务，引导村民依法办事、依法维权。5.卫生健康：开展健康体检、疾病预防、卫生保健等知识培训和宣传活动，提高村民健康意识和自我保健能力。6.扶贫帮困：对困难群众进行帮扶救助，开展结对帮扶、产业扶贫、就业援助等活动，帮助困难群众脱贫致富。7.道德模范评选表彰：开展道德模范、身边好人等评选表彰活动，树立榜样，弘扬社会正气。8.移风易俗：倡导文明新风尚，反对封建迷信、陈规陋习，推动形成良好村风民风。（二）活动形式1.集中宣讲：定期组织开展集中宣讲活动，邀请专家学者、领导干部等进行授课，向村民传达党的声音和政策。2.上门宣传：组织志愿者深入村民家中，面对面宣传政策、解答疑问，提供个性化服务。3.文艺演出：编排形式多样、群众喜闻乐见的文艺节目，到各村组巡回演出，丰富村民文化生活。4.展览展示：举办各类主题展览，如科普知识展览、文化遗产展览、脱贫攻坚成果展览等，展示相关成果和经验。5.培训讲座：根据村民需求，举办农业技术、职业技能、法律法规等培训讲座，提高村民综合素质。6.志愿服务：组织志愿者开展关爱孤寡老人、留守儿童、残疾人等志愿服务活动，传递爱心和温暖。7.线上活动：利用微信公众号、抖音等新媒体平台开设新时代文明实践专栏，发布政策信息、文化活动、科普知识等内容，开展线上互动交流。（三）活动计划1.年度计划：每年年初制定新时代文明实践站年度活动计划，明确活动主题、内容、形式、时间安排等，并报上级主管部门备案。2.月度计划：根据年度计划，每月制定具体的活动计划，确保活动有序开展。3.临时计划：根据村民需求和实际情况，适时调整和增加临时活动计划，及时回应村民关切。（四）活动实施1.活动策划：由各工作机构根据职责分工和活动计划，提前策划活动方案，明确活动目标、内容、形式、时间、地点、参与人员等。2.活动准备：做好活动所需的物资、设备、宣传资料等准备工作，确保活动顺利进行。3.活动组织：按照活动方案，组织相关人员有序开展活动，确保活动安全、有序、高效。4.活动记录：对活动开展情况进行详细记录，包括活动时间、地点、内容、参与人员、活动效果等，建立活动档案。5.活动总结：活动结束后，及时对活动进行总结评估，总结经验教训，提出改进措施，为今后活动开展提供参考。四、队伍建设（一）志愿者招募1.招募原则：坚持自愿参与、无偿服务、就近就便、力所能及的原则，面向全村村民及社会各界人士招募志愿者。2.招募渠道：通过村广播、微信群、宣传栏等渠道发布志愿者招募信息，鼓励村民积极报名参与。同时，与学校、企业、社会组织等合作，拓宽志愿者招募渠道。3.招募条件：年满18周岁，具有完全民事行为能力；具有奉献精神，愿意为村民提供志愿服务；具备与所参与的志愿服务项目相适应的基本素质和能力。（二）志愿者培训1.培训内容：包括志愿服务理念、服务规范、专业技能、安全知识等方面的培训，提高志愿者服务水平和综合素质。2.培训方式：采取集中培训、现场教学、线上学习等方式进行培训。定期组织志愿者参加集中培训，邀请专家学者、业务骨干进行授课；针对不同志愿服务项目，开展现场教学，让志愿者在实践中学习；利用微信公众号、学习强国等平台，推送志愿服务相关知识和案例，供志愿者线上学习。（三）志愿者管理1.注册登记：为志愿者建立个人档案，进行注册登记，记录志愿者基本信息、服务项目、服务时间等。2.服务记录：对志愿者参与的志愿服务活动进行详细记录，通过志愿服务记录平台及时上传服务信息，确保服务记录真实、准确、完整。3.激励表彰：建立志愿者激励表彰机制，对表现优秀的志愿者进行表彰奖励，如颁发荣誉证书、给予物质奖励等。同时，在村内宣传志愿者先进事迹，营造良好的志愿服务氛围。4.权益保障：保障志愿者的合法权益，为志愿者购买必要的保险，提供必要的工作条件和安全保障。对在志愿服务过程中受到伤害的志愿者，按照有关规定给予相应的救助和补偿。（四）队伍建设保障1.经费保障：积极争取上级部门支持，整合各类资源，多渠道筹集新时代文明实践站工作经费，保障队伍建设、活动开展、设备购置等方面的资金需求。2.场地保障：充分利用村文化活动室、农家书屋、广场等现有场所，作为新时代文明实践站的活动阵地。同时，根据实际需要，合理规划和建设新的活动场地，为队伍建设和活动开展提供良好的硬件条件。3.制度保障：建立健全志愿者队伍建设相关制度，明确志愿者招募、培训、管理、激励表彰等方面的工作流程和要求，确保队伍建设工作规范化、制度化。五、资源整合（一）整合现有资源1.整合村党组织资源：充分发挥村党组织的领导核心作用，将党组织活动与新时代文明实践活动有机结合，利用党员活动室、党员远程教育站点等阵地，开展理论宣讲、党员志愿服务等活动。2.整合村委会资源：利用村委会办公场所、会议室等，开展政策宣传、法律咨询、村民议事等活动。同时，发挥村委会在组织协调、资源调配等方面的优势，为新时代文明实践站工作提供支持。3.整合文化资源：挖掘和利用湾里村丰富的文化资源，如民俗文化、历史文化、红色文化等，打造具有特色的文化品牌。整合村文化活动室、农家书屋、文化广场等文化设施，为村民提供文化活动场所。4.整合教育资源：与学校合作，利用学校师资力量和教学设施，开展科普宣传、文化教育、志愿服务等活动。组织学生参与新时代文明实践活动，培养学生的社会责任感和实践能力。5.整合医疗卫生资源：与村卫生室、乡镇卫生院合作，开展卫生健康宣传、义诊、健康体检等活动，为村民提供基本医疗服务和健康指导。（二）引入社会资源1.与社会组织合作：积极与各类社会组织联系合作，邀请社会组织参与新时代文明实践站建设和活动开展。如与公益组织合作开展扶贫帮困、关爱弱势群体等活动；与文化艺术团体合作开展文艺演出、文化培训等活动。2.争取企业支持：加强与企业沟通协调，争取企业的资金、技术、人才等方面的支持。鼓励企业参与新时代文明实践活动，如开展产业扶贫、就业培训等项目，为乡村振兴贡献力量。3.借助媒体力量：充分利用广播、电视、报纸、网络等媒体资源，宣传新时代文明实践站工作成果和经验，扩大影响力。同时，通过媒体平台发布活动信息，吸引更多群众参与。（三）资源共享机制1.建立资源共享平台：搭建新时代文明实践站资源共享平台，整合各类资源信息，实现资源共享、互联互通。通过平台发布活动需求、资源供给等信息，方便各方对接合作。2.定期召开资源整合协调会：定期召开新时代文明实践站资源整合协调会，由领导小组牵头，各相关部门和单位参加，共同研究解决资源整合过程中存在的问题，协调各方资源，推动工作开展。3.完善资源共享制度：建立健全资源共享制度，明确资源共享的范围、方式、程序等，规范资源共享行为，确保资源共享工作有序进行。六、考核评估（一）考核原则1.客观公正原则：考核评价以客观事实为依据，全面、准确、公正地反映新时代文明实践站工作情况。2.注重实效原则：重点考核新时代文明实践站在服务群众、推动乡村振兴、促进社会和谐等方面取得的实际成效。3.激励导向原则：通过考核评估，激励各工作机构和志愿者积极开展工作，不断提高新时代文明实践站工作水平。（二）考核内容1.组织建设：包括领导机构是否健全、工作制度是否完善、队伍建设是否达标等方面。2.活动开展：考核活动计划执行情况、活动内容丰富性、活动形式多样性、活动参与人数、活动效果等方面。3.资源整合：考察资源整合措施落实情况、资源共享平台建设情况、引入社会资源成效等方面。4.群众满意度：通过问卷调查、现场访谈等方式，了解村民对新时代文明实践站工作的满意度。（三）考核方式1.日常考核：由领导小组办公室负责，对新时代文明实践站日常工作开展情况进行不定期检查和抽查，及时发现问题并督促整改。2.年度考核：每年年底组织开展年度考核，各工作机构和志愿者按照要求提交年度工作总结和自评报告。考核组通过听取汇报、查阅资料、实地查看、群众测评等方式，对新时代文明实践站工作进行全面考核评估。（四