同煤集团综采队工作制度

PAGE同煤集团综采队工作制度一、总则1.目的本工作制度旨在规范同煤集团综采队的各项工作流程，确保采煤作业的安全、高效、有序进行，提高煤炭生产效率，保障员工生命安全和企业经济效益。2.适用范围本制度适用于同煤集团综采队全体员工，包括队长、副队长、各班组长、采煤机司机、支架工、刮板输送机司机、转载机司机等各岗位人员。3.基本原则安全第一原则：始终将安全生产放在首位，严格遵守国家安全生产法律法规和行业标准，杜绝各类安全事故发生。质量为本原则：加强采煤作业质量管理，确保采煤工艺符合要求，煤炭质量达标。效率优先原则：优化工作流程，合理配置资源，提高采煤工作效率，完成生产任务指标。团结协作原则：强调团队合作精神，各岗位之间密切配合，共同完成采煤作业任务。二、岗位职责1.队长职责全面负责综采队的行政管理和生产组织工作，确保各项工作任务的顺利完成。贯彻执行国家有关煤炭生产的法律法规、方针政策和企业的规章制度，组织制定综采队的工作计划、安全措施和质量标准。负责组织综采队的安全生产管理工作，定期召开安全会议，分析安全生产形势，及时解决安全生产中存在的问题。合理安排人员和设备，协调各岗位之间的工作关系，确保采煤作业的高效运行。负责组织员工培训和技术创新工作，提高员工的业务素质和技术水平。对综采队的工作绩效进行考核和评估，激励员工积极工作，提高工作质量和效率。2.副队长职责协助队长做好综采队的各项管理工作，在队长不在时，履行队长职责。负责分管范围内的安全生产管理工作，监督检查员工的操作行为，及时纠正违章作业。组织实施采煤作业质量标准化工作，确保采煤工作面的工程质量符合要求。负责设备的日常维护和保养工作，组织设备检修和故障处理，提高设备的完好率和利用率。协助队长做好员工培训工作，提高员工的操作技能和安全意识。参与制定和完善综采队的各项规章制度，加强内部管理。3.班组长职责负责本班组的安全生产管理工作，组织员工学习安全操作规程，落实安全措施，确保本班组安全生产。组织本班组的采煤作业，合理安排人员分工，确保采煤任务的完成。负责本班组的工程质量，监督检查员工的操作质量，及时整改质量问题。组织本班组的设备维护和保养工作，及时汇报设备运行情况。做好本班组员工的思想工作，关心员工生活，调动员工的工作积极性。负责本班组的现场管理，保持工作现场的整洁和有序。4.采煤机司机职责严格遵守操作规程，熟练操作采煤机，确保采煤机的正常运行。负责采煤机的日常维护和保养工作，及时处理采煤机的故障和问题。与支架工、刮板输送机司机密切配合，保证采煤机割煤与支架移设、刮板输送机运行的协调一致。认真观察采煤机的运行情况，发现异常及时停机处理，并向班组长汇报。负责采煤机割煤区域的顶板管理，及时处理片帮、冒顶等事故。5.支架工职责熟练掌握液压支架的操作技能，按照操作规程及时移设支架，确保支架支护有效。负责液压支架的日常维护和保养工作，检查支架的管路、阀组等部件，及时处理故障。观察顶板情况，根据顶板压力变化及时调整支架的支撑力和支护状态。与采煤机司机、刮板输送机司机密切配合，保证采煤作业的顺利进行。负责支架移设区域的安全管理，防止人员伤亡和设备损坏事故。6.刮板输送机司机职责严格遵守刮板输送机操作规程，确保刮板输送机正常运行。负责刮板输送机的日常维护和保养工作，检查刮板链、电机、减速器等部件，及时处理故障。与采煤机司机、支架工密切配合，保证刮板输送机的运行速度与采煤机割煤速度相适应。认真观察刮板输送机的运行情况，发现异常及时停机处理，并向班组长汇报。负责刮板输送机机头、机尾的安全管理，防止人员靠近转动部位。7.转载机司机职责熟练操作转载机，确保转载机正常运行，将刮板输送机运来的煤炭顺利转载到皮带输送机上。负责转载机的日常维护和保养工作，检查转载机的电机、减速器、刮板链等部件，及时处理故障。观察转载机的运行情况，发现异常及时停机处理，并向班组长汇报。负责转载机周围的安全管理，清理杂物，保持工作环境整洁。三、工作流程1.班前会每天上班前30分钟，由队长组织召开班前会。会议内容包括：传达上级指示精神，总结上一班工作情况，安排本班工作任务，强调安全注意事项，进行安全教育等。各岗位人员汇报上一班工作中存在的问题和隐患，提出改进措施和建议。队长对本班工作进行详细安排，明确各岗位人员的工作任务和职责，下达生产指标和质量要求。2.入井准备班前会结束后，员工按照规定穿戴好劳动保护用品，携带好工作所需工具和设备，排队等候入井。由跟班队长或班组长负责检查员工的劳动保护用品穿戴情况和工具设备携带情况，确保符合要求。乘坐入井人车时，员工要遵守人车乘坐规定，不得拥挤、打闹，保持良好秩序。3.采煤作业采煤机司机启动采煤机，按照规定的割煤方式和速度进行割煤作业。支架工根据采煤机割煤进度，及时移设液压支架，保证支架支护有效，顶板安全。刮板输送机司机启动刮板输送机，将采煤机割下的煤炭运出采煤工作面。转载机司机启动转载机，将刮板输送机运来的煤炭顺利转载到皮带输送机上。在采煤作业过程中，各岗位人员要密切配合，相互协作，严格遵守操作规程，确保采煤作业的安全、高效进行。班组长要加强现场管理，及时发现和解决生产中出现的问题，保证采煤作业的顺利进行。4.设备维护与保养每班工作结束后，各岗位人员要对所负责的设备进行日常维护和保养。采煤机司机要检查采煤机的滚筒、截齿、牵引部、电气系统等部件，清理设备表面的煤尘和杂物。支架工要检查液压支架的管路、阀组、千斤顶等部件，确保管路连接牢固，阀组动作灵敏，千斤顶伸缩正常。刮板输送机司机要检查刮板链、电机、减速器、联轴器等部件，清理刮板输送机机头、机尾的浮煤和杂物。转载机司机要检查转载机的电机、减速器、刮板链等部件，清理转载机周围的杂物。设备维护保养过程中发现的问题要及时处理，处理不了的要及时汇报给班组长或队领导，安排专业维修人员进行维修。5.班中检查跟班队长或班组长要在采煤作业过程中进行巡回检查，及时发现和解决生产中出现的问题。检查内容包括：安全生产情况、工程质量情况、设备运行情况、员工操作情况等。对检查中发现的问题要及时下达整改指令，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪整改落实情况。6.班后会每班工作结束后，由队长组织召开班后会。会议内容包括：总结本班工作情况，分析存在的问题和不足，提出改进措施和建议，对表现优秀的员工进行表扬，对违反纪律的员工进行批评教育等。各岗位人员汇报本班工作任务完成情况，设备运行情况，存在的问题和隐患等。队长对本班工作进行全面总结，对下一班工作进行安排部署。四、安全管理制度1.安全培训教育制度定期组织员工参加安全培训教育，提高员工的安全意识和操作技能。培训内容包括：安全生产法律法规、安全操作规程、事故案例分析、应急救援知识等。新员工入队后要进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗作业。对特殊工种人员要进行专门的安全技术培训，取得相应资格证书后方可上岗作业。2.安全检查制度建立健全安全检查制度，定期组织安全检查，及时发现和消除安全隐患。安全检查分为日常检查、定期检查、专项检查等。日常检查由班组长负责，每班工作前、工作中、工作后对本班组的安全生产情况进行检查。定期检查由队领导组织，每周至少进行一次全面的安全检查。专项检查根据安全生产需要，对特定的设备、设施、作业环节等进行专项安全检查。对检查中发现的安全隐患要及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪整改落实情况。3.安全事故应急预案制定完善安全事故应急预案，明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资和设备等。根据不同类型的安全事故，制定相应的应急救援措施，如火灾事故应急预案、瓦斯爆炸事故应急预案、顶板事故应急预案等。定期组织员工进行应急救援演练，提高员工的应急救援能力和自我保护能力。发生安全事故后，要立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时向上级报告。4.安全奖惩制度建立安全奖惩制度，对在安全生产工作中表现突出的单位和个人进行表彰和奖励，对违反安全规定的单位和个人进行处罚。奖励包括：安全奖金、荣誉证书、晋升机会等。处罚包括：罚款、警告、辞退等。对发生安全事故的单位和个人，要按照事故原因和责任大小，严肃追究责任。五、质量管理制度1.采煤作业质量标准明确采煤作业的质量标准，包括采煤工作面的顶板管理、支架支护、采煤机割煤、刮板输送机运输、煤炭质量等方面的要求。顶板管理要保证顶板平整，无明显台阶下沉，支架初撑力符合规定要求，支护有效。采煤机割煤要保证割煤质量，煤壁直，浮煤少，割煤高度符合要求。刮板输送机运输要保证刮板链运行平稳顺畅，无跳链、断链现象，机头、机尾无积煤。煤炭质量要符合规定标准，灰分、硫分等指标达到要求。2.质量验收制度建立质量验收制度，对采煤作业质量进行定期验收。验收人员由队领导、班组长、质量验收员等组成。质量验收员要对采煤工作面的各个环节进行详细检查，按照质量标准进行评分。对验收中发现的质量问题要及时下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪整改落实情况。质量验收结果要与员工的绩效挂钩，对质量不达标的单位和个人进行处罚。3.质量改进措施定期对采煤作业质量进行分析总结，针对存在的问题制定质量改进措施。加强员工的质量意识教育，提高员工对采煤作业质量的重视程度。开展质量培训和技术交流活动，推广先进的采煤工艺和质量控制方法。建立质量激励机制，鼓励员工积极参与质量管理，提出质量改进建议。六、设备管理制度1.设备采购与验收制度根据生产需要，制定设备采购计划，按照规定程序进行设备采购。设备采购要选择具有资质的供应商，确保设备质量可靠。设备到货后，要组织相关人员进行验收，检查设备的型号、规格、数量、质量等是否符合要求。验收合格的设备要及时办理入库手续，建立设备台账。2.设备安装与调试制度设备安装前要制定详细的安装方案，明确安装步骤、技术要求和安全措施。由专业技术人员负责设备的安装和调试工作，确保设备安装牢固，运行正常。设备安装调试过程中要进行质量检查和安全检查，发现问题及时整改。设备安装调试完成后，要进行试运转，经检验合格后方可投入使用。3.设备日常维护与保养制度建立设备日常维护与保养制度，明确各岗位人员的设备维护保养职责。设备维护保养要按照设备操作规程和维护保养手册的要求进行，定期对设备进行检查、清洁、润滑、紧固、调整等工作。设备维护保养过程中要做好记录，包括维护保养时间、内容、更换的零部件等。对设备维护保养中发现的问题要及时处理，处理不了的要及时汇报给队领导，安排专业维修人员进行维修。4.设备检修与故障处理制度制定设备检修计划，定期对设备进行全面检修。设备检修要由专业维修人员负责，按照检修规程进行操作。检修过程中要对设备的各个部件进行详细检查，更换磨损严重的零部件，修复损坏的部位。设备发生故障后，要及时组织维修人员进行故障诊断和处理，尽快恢复设备正常运行。对设备故障要进行详细记录，分析故障原因，总结经验教训，采取有效措施防止类似故障再次发生。5.设备报废与更新制度对达到报废标准的设备，要按照规定程序进行报废处理。设备报废要由专业技术人员进行鉴定，填写设备报废申请表，经队领导审核后报上级主管部门批准。设备报废后要及时办理固定资产核销手续，清理设备台账。根据生产发展需要，适时进行设备更新，选用先进的设备和技术，提高生产效率和经济效益。七、劳动纪律与考勤制度1.劳动纪律员工要严格遵守国家法律法规和企业的规章制度，遵守劳动纪律，按时上下班，不迟到、不早退、不旷工。工作时间内要坚守岗位，认真履行职责，不得擅自离岗、串岗、脱岗。遵守操作规程，严禁违章作业，严禁酒后上岗。爱护企业财产，不得损坏设备、工具和材料，不得浪费能源。遵守职业道德，诚实守信，团结协作，文明礼貌，不得打架斗殴、寻衅滋事。2.考勤制度建立考勤制度，对员工的出勤情况进行记录和考核管理。考勤员要认真做