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文档简介

工会会议制度工会会议制度为加强工会民主集中制建设，规范议事决策程序，提高会议质量与工作效率，特制定本制度。一、工会委员会全体会议（一）会议内容：工会委员会全体会议主要承担以下职责：1.传达上级工会文件、重要会议精神及学院党政相关决定；2.审议工会委员会向会员代表大会提交的工作报告、年度工作计划及总结；3.决定工会重大工作安排与重要活动；4.审批各分工会会员大会或代表大会的召开及选举结果；5.审议并批准工会财务预算与决算；6.审定金额在一万元及以上的设备或设施购置；7.审议工会规章制度的制定、修订与废止；8.其他须由全体会议决定的重要事项。（二）会议制度：1.全体会议原则上每两个月召开一次，遇特殊情况可由主席或主持工作的副主席决定临时召开。2.会议由主席或主持工作的副主席召集并主持。若其无法出席，可委托一位副主席代为召集和主持。3.议题应聚焦工会重大事项的决策，日常事务由工会办公室及主席、副主席处理。4.重大议题可提前征求分工会主席或代表团长的意见，必要时可邀请其列席会议。5.会议实行民主集中制原则，决议须经全体委员过半数同意方可通过。如对重大议题存在明显分歧，应暂缓决定，待进一步调研与协商后于后续会议再议。6.会议通知应提前三天发放，明确时间、地点与议题。委员须准时参会，因故缺席应提前请假。发言应观点明确、表达清晰。7.会议须有专人记录，重要决议可编发纪要，由会议主持人签发。8.决议事项由院工会办公室负责督促落实，并及时向主席或主持工作的副主席汇报执行情况。二、主席办公会议（一）会议组成：主席办公会议由工会主席、副主席、相关调研人员及办公室工作人员组成。（二）会议内容：主席办公会议主要处理以下事务：1.协调和处理工会日常工作中的重要问题；2.研究拟定提交工会委员会全体会议的议题和内容；3.贯彻落实学院党委和行政的工作部署；4.审议各分工会提请的重要事项。（三）会议制度：1.会议由主席或副主席主持；2.原则上每两周召开一次；3.议题由工会办公室于每周五前征集汇总，报请主席或副主席审定；4.会议应做好记录，必要时编发纪要；5.重大事项应提交工会委员会全体会议审议决定；6.会议决

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