2024社区两委换届任职培训考试题及答案

2024社区两委换届任职培训考试题及答案

一、单项选择题，(总共10题，每题2分)。1.社区“两委”指的是（）。A.社区党委和社区居委会B.社区党委和社区工作站C.社区党支部和社区居委会D.社区党支部和社区工作站2.根据《中国共产党支部工作条例（试行）》，社区党支部委员会每届任期一般为（）。A.2年B.3年C.4年D.5年3.社区居民委员会是（）。A.基层政权组织B.基层群众性自治组织C.基层行政机关D.基层事业单位4.社区“两委”换届选举工作的根本原则是（）。A.公开、公平、公正B.民主、法治、德治C.坚持党的领导D.依法依规、程序规范5.下列哪项不属于社区居委会的主要职责？（）A.办理本居住地区居民的公共事务和公益事业B.调解民间纠纷C.协助维护社会治安D.制定地方性法规6.社区“两委”班子成员候选人资格审查中，首要审查的内容是（）。A.工作能力B.政治表现C.群众基础D.文化程度7.社区党组织在社区各类组织中发挥（）作用。A.领导核心B.监督指导C.协调服务D.业务主管8.社区“两委”换届选举中，选民名单应当在选举日的（）前公布。A.10日B.15日C.20日D.30日9.下列哪项是社区“两委”换届选举的禁止性行为？（）A.候选人发表竞选演说B.选民自主投票C.拉票贿选D.公开计票10.新当选的社区“两委”成员任职培训的重点内容是（）。A.提高业务技能B.强化政治理论学习和履职能力C.学习经济管理知识D.掌握外语能力二、填空题，(总共10题，每题2分)。1.社区“两委”换届选举工作必须坚持（）领导，充分发挥民主，严格依法办事。2.社区居民委员会每届任期（）年，其成员可以连选连任。3.社区党组织换届选举应实行（）选举办法。4.社区“两委”成员候选人应当具备良好的（）素质和道德品质。5.选举委员会主持社区“两委”换届选举工作，对（）负责。6.社区“两委”换届选举的选民登记应当做到（），不重登、不漏登、不错登。7.社区“两委”班子成员实行（）回避制度。8.对违反换届纪律的行为，要坚持“（）”的原则，发现一起、查处一起。9.新一届社区“两委”班子产生后，应当在（）日内完成工作交接。10.社区“两委”成员应当定期向（）报告工作，接受评议。三、判断题，(总共10题，每题2分)。1.社区“两委”换届选举可以采取等额选举的方式进行。（）2.社区党组织书记必须通过党员大会选举产生。（）3.非本地户籍的常住人口不能参加社区居委会选举。（）4.社区“两委”换届选举经费可以由候选人筹集。（）5.上级党委可以指定社区“两委”成员候选人。（）6.社区“两委”成员候选人可以进行竞选承诺，但不得违背法律法规和政策。（）7.社区“两委”换届选举结果应当当场公布。（）8.社区“两委”成员在任期内可以被罢免。（）9.社区“两委”换届选举只需要关注选举过程，后续培训不重要。（）10.社区“两委”班子成员应当具备一定的组织协调能力和群众工作能力。（）四、简答题，(总共4题，每题5分)。1.简述社区“两委”换届选举的基本程序。2.社区“两委”班子成员应当具备的基本条件有哪些？3.如何保障社区“两委”换届选举的风清气正？4.新当选的社区“两委”成员应如何快速进入角色，开展工作？五、讨论题，(总共4题，每题5分)。1.结合工作实际，谈谈社区“两委”换届选举中可能遇到的主要困难及应对措施。2.论社区党组织在社区治理中的领导核心作用如何体现。3.如何理解“党建引领基层治理”在社区“两委”工作中的具体实践？4.新形势下，社区“两委”班子成员应提升哪些关键能力以适应社区发展需要？答案和解析一、单项选择题1.A社区“两委”是社区党组织和社区居民委员会的简称。2.D根据《中国共产党支部工作条例（试行）》，社区党支部委员会每届任期一般为5年。3.B社区居民委员会是基层群众性自治组织，不是政权机关。4.C坚持党的领导是社区“两委”换届选举工作的根本原则。5.D制定地方性法规是立法机关的职权，不属于社区居委会职责。6.B候选人资格审查首要内容是政治表现，确保政治合格。7.A社区党组织在社区各类组织中发挥领导核心作用。8.C根据选举法规，选民名单应在选举日的20日前公布。9.C拉票贿选是严重破坏选举的禁止性行为。10.B新任社区“两委”成员培训重点在于强化政治理论学习和履职能力。二、填空题1.党的2.五3.差额4.政治5.选举大会6.准确无误7.任职8.零容忍9.十10.党员和居民（代表）会议三、判断题1.×社区“两委”换届选举一般实行差额选举。2.√社区党组织书记应由党员大会选举产生。3.×符合条件的非本地户籍常住人口经认定可以参加选举。4.×选举经费应由财政保障，不得由候选人筹集。5.×候选人应由民主推荐产生，上级党委不能指定。6.√竞选承诺不得违法违规。7.√选举结果应当场公布，保证透明。8.√根据规定，社区“两委”成员在任期内可依法被罢免。9.×任职培训是换届工作的重要环节，不可或缺。10.√组织协调和群众工作能力是社区干部的基本要求。四、简答题1.社区“两委”换届选举基本程序包括：成立选举机构、制定方案、宣传动员、选民登记、候选人提名与资格审查、组织投票选举、结果公布与报批、工作交接等环节。整个过程必须依法依规，公开透明，确保党员和居民的民主权利。2.社区“两委”班子成员应具备的基本条件包括：政治素质好，拥护党的领导，遵纪守法；群众基础好，热心公益，办事公道；工作能力强，具备组织协调和群众工作能力；身体健康，能正常履职；符合任职资格要求，无违法违纪记录。3.保障换届选举风清气正的措施有：加强党的领导，严肃换届纪律；强化宣传教育，引导党员居民依法参选；严格资格审查，杜绝“带病提名”；公开选举过程，接受各方监督；严查违纪行为，坚持“零容忍”；健全信访机制，及时化解矛盾。4.新当选成员应快速进入角色需做到：加强学习，熟悉政策业务；深入调研，掌握社区实情；团结班子，形成工作合力；联系群众，了解居民需求；制定计划，明确工作重点；积极作为，解决实际问题，以实干赢得信任。五、讨论题1.社区“两委”换届选举可能遇到的困难包括选民参与度低、候选人竞争激烈引发矛盾、家族势力干扰、政策理解偏差等。应对措施：加强宣传提高参选意识；严格程序确保公平公正；强化监督打击不当行为；做好预案及时化解纠纷；注重培训提升选举质量。2.社区党组织领导核心作用体现在：政治引领，保证党的路线方针政策在社区落实；组织协调，统筹社区各类组织和资源；服务群众，解决居民急难愁盼问题；队伍建设，培养骨干力量；维护稳定，促进社区和谐发展。3.“党建引领基层治理”在社区“两委”工作中的实践包括：健全党组织领导社区治理的机制；推动党组织与居委会协同