建筑劳务派遣协议书清远市

建筑劳务派遣协议书清远市1.甲方（买方/出租方/委托方）：

**名称**：清远市恒达建筑工程有限公司

**地址**：广东省清远市清城区新城东路66号恒达大厦

**法定代表人/负责人**：张伟明

**联系方式**手机）座机）

甲方是一家专注于建筑工程领域的专业企业，致力于为客户提供高质量的工程建设服务。基于项目发展的需要，甲方在清远市范围内承接多项建筑工程项目，为保障项目顺利实施，需引入专业的建筑劳务资源。为此，甲方经审慎评估后，决定与具备相应资质和经验的乙方合作，通过劳务派遣形式获取所需劳务人员，以支持项目施工及运营需求。甲方在建筑行业拥有丰富的项目管理和资源整合能力，此次合作旨在通过乙方的专业服务，优化人力资源配置，提高施工效率，并确保项目符合国家及地方相关法律法规的要求。

2.乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

**名称**：清远市诚达建筑劳务派遣有限公司

**地址**：广东省清远市清新区银泉路88号诚达写字楼

**法定代表人/负责人**：李强

**联系方式**手机）座机）

乙方是一家经国家相关部门批准成立的专业建筑劳务派遣公司，专注于为建筑企业提供劳务派遣、人力资源配置及职业培训等服务。公司依托广泛的劳务资源网络和专业的服务团队，为多个建筑工程项目提供高效、合规的劳务支持。乙方在清远市及周边地区建立了稳定的劳务合作关系，具备丰富的行业经验和良好的市场口碑。此次合作基于乙方的专业能力和资源优势，能够为甲方提供符合项目需求的劳务人员，并确保派遣人员具备相应的技能和资质。乙方承诺严格遵守国家法律法规及行业规范，保障劳务人员的合法权益，同时协助甲方完成项目施工任务，实现双方互利共赢。

**协议简介**

本协议的签订背景为甲方在清远市范围内开展多项建筑工程项目，为满足项目施工及运营对劳务资源的需求，甲方选择通过劳务派遣方式引入专业劳务人员。乙方作为专业的劳务派遣机构，具备完善的人力资源管理体系和丰富的行业经验，能够为甲方提供符合项目要求的劳务服务。双方基于平等自愿、互利共赢的原则，经友好协商，达成如下协议。协议内容涵盖当事人信息、合作范围、权利义务、价格与支付、履行期限、违约责任、争议解决等核心条款，旨在明确双方权利义务，确保合作顺利开展。本协议的签订不仅有助于甲方优化人力资源配置、提高项目执行效率，同时也能为乙方提供稳定的业务合作机会，促进双方在建筑劳务领域的长期合作。双方均确认已充分了解协议内容，并承诺严格履行各自义务，共同推动项目顺利进行。

第一条协议目的与范围

本协议的主要目的在于明确甲乙双方在建筑劳务派遣合作中的权利与义务，确保甲方能够通过乙方的专业服务获得符合项目需求的劳务人员，并顺利开展建筑工程施工及运营活动。具体范围包括：1.甲方根据项目需求，向乙方提出劳务人员需求计划，包括岗位类别、数量、技能要求及工作地点等；2.乙方根据甲方需求，负责劳务人员的招募、筛选、培训、派遣及日常管理，确保派遣人员符合国家及地方相关法律法规要求；3.双方共同遵守国家及地方关于建筑劳务派遣的法律法规，确保劳务人员的合法权益得到保障；4.乙方负责为派遣人员提供必要的劳动保护及社会保险，甲方则按照协议约定支付相关费用；5.双方就劳务人员的绩效考核、奖惩、解雇等事项进行协商，并制定相应的管理制度。本协议旨在通过双方合作，实现项目顺利实施，同时促进劳务派遣市场的规范化发展。

第二条定义

本协议中下列词语具有以下含义：“劳务派遣”指甲方根据项目需求，向乙方提出劳务人员需求，乙方负责招募、培训并派遣劳务人员到甲方工作，甲方支付相应服务费用的行为；“派遣人员”指由乙方招募并派遣到甲方工作，从事具体建筑工程施工或运营活动的劳务人员；“工作地点”指甲方安排派遣人员从事工作的具体地点；“服务期限”指本协议约定的合作有效期；“社会保险”指国家规定的养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险；“绩效考核”指甲方根据派遣人员的工作表现，对其工作质量、效率等进行评估的过程。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

(1)甲方有权根据项目进度和实际需求，向乙方提出劳务人员需求计划，并要求乙方在约定时间内提供符合要求的劳务人员。

(2)甲方有权对派遣人员进行工作技能、职业道德等方面的考核，并对不符合要求的人员要求乙方进行更换。

(3)甲方应按照协议约定，按时足额支付乙方劳务派遣费用，并确保支付方式符合乙方要求。

(4)甲方应提供必要的工作条件和安全防护措施，保障派遣人员的人身安全和合法权益。

(5)甲方应配合乙方对派遣人员进行管理，包括考勤、绩效考核、奖惩等事项，并及时反馈工作情况。

(6)甲方应遵守国家及地方关于建筑劳务派遣的法律法规，不得违反规定使用派遣人员从事不符合其资质的工作。

(7)甲方应承担因派遣人员违反法律法规或甲方规章制度而产生的相关责任，并配合乙方进行整改。

(8)甲方有权要求乙方提供劳务人员的身份证明、技能证书等相关资料，并确保派遣人员符合工作要求。

(9)甲方应在本协议终止时，配合乙方完成派遣人员的交接工作，并确保工作continuity。

(10)甲方应承担因自身原因导致的劳务纠纷或法律诉讼的相关责任，并积极配合乙方进行解决。

2.乙方的权力和义务

(1)乙方有权根据甲方提出的劳务人员需求计划，自主进行招募、筛选和培训，并确保派遣人员符合国家及地方相关法律法规要求。

(2)乙方有权要求甲方提供详细的工作岗位描述、工作内容、工作地点等信息，以便更好地进行劳务人员匹配。

(3)乙方应按照协议约定，按时足额向甲方收取劳务派遣费用，并确保收费方式符合甲方要求。

(4)乙方应负责为派遣人员办理社会保险、劳动合同等必要手续，并确保派遣人员的合法权益得到保障。

(5)乙方应建立完善的劳务人员管理制度，包括考勤、绩效考核、奖惩等事项，并及时向甲方反馈工作情况。

(6)乙方应配备专业的管理人员，负责劳务人员的日常管理和服务，并及时解决派遣人员遇到的问题。

(7)乙方应遵守国家及地方关于建筑劳务派遣的法律法规，不得违反规定进行劳务派遣，并确保派遣行为合法合规。

(8)乙方应承担因派遣人员违反法律法规或甲方规章制度而产生的相关责任，并积极配合甲方进行整改。

(9)乙方有权要求甲方提供必要的支持和配合，包括提供工作场所、工作设备、工作资料等，以便更好地完成劳务派遣任务。

(10)乙方应在本协议终止时，负责与甲方进行派遣人员的交接工作，并确保工作continuity，同时提供相关的劳务人员资料和证明文件。

(11)乙方应建立劳务人员的档案管理制度，保存派遣人员的身份证明、技能证书、培训记录、工作表现等相关资料，并确保资料的真实性和完整性。

(12)乙方应定期对派遣人员进行职业培训和安全教育，提高派遣人员的工作技能和安全意识，并确保培训效果符合甲方要求。

(13)乙方应配合甲方对派遣人员进行绩效考核，并根据考核结果进行奖惩，同时将考核结果反馈给甲方，以便甲方进行工作调整和管理。

(14)乙方应建立劳务纠纷处理机制，及时解决派遣人员与甲方之间发生的纠纷，并承担因劳务纠纷产生的相关责任。

(15)乙方应在本协议履行期间，积极配合甲方进行项目管理工作，包括提供劳务人员信息、工作报告、绩效考核结果等，以便甲方进行项目控制和监督。

第四条价格与支付条件

1.价格条款：甲方根据乙方提供的劳务人员数量、岗位类别、工作内容以及服务期限等因素，经双方协商一致，确定劳务派遣费用标准。具体费用标准如下：[此处应列明不同岗位或不同批次的劳务人员对应的单价或总价，例如：普工按每人每天XX元计算，技工按每人每天XX元计算，管理人员按每人每天XX元计算]。该费用包含乙方为派遣人员提供的劳务服务、社会保险费用、劳动报酬、培训费用、管理费用等全部成本。

2.支付方式：甲方应采用银行转账方式向乙方支付劳务派遣费用。乙方应在收到甲方支付指令后，提供相应的发票或收据，甲方在收到合规票据后X个工作日内完成支付。

3.支付时间：甲方应根据协议约定及劳务人员实际工作情况，按月或按次向乙方支付劳务派遣费用。具体支付时间如下：[例如：每月X日前，甲方支付上一个月派遣人员的劳务费用；或每完成一个项目阶段，甲方支付相应的劳务费用]。甲方逾期支付劳务派遣费用，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之X向乙方支付违约金。

4.其他费用：除上述劳务派遣费用外，因派遣人员发生的其他费用（如工伤事故处理费用、劳动争议处理费用等）由责任方承担，如因双方共同责任造成的，则由双方按责任比例分担。

第五条履行期限

1.协议有效期：本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为壹年，自202X年X月X日至202X年X月X日止。协议期满前，如双方均有意继续合作，应提前X个月协商续签事宜。

2.关键时间节点：[例如：甲方应在每个项目开始前X日内向乙方提供劳务人员需求计划；乙方应在收到需求计划后X日内完成人员招募并派至甲方工作；甲方应在每月X日前向乙方支付上月劳务费用；双方应在协议终止后X日内完成派遣人员的交接工作]。

3.临时延期：如因项目需要或不可抗力因素导致协议期限需要延长，双方应另行签订书面协议进行变更，并明确延长期限及相应费用调整事宜。

第六条违约责任

1.甲方违约责任：

(1)甲方未按协议约定按时足额支付劳务派遣费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之X向乙方支付违约金，直至付清为止。逾期超过X日，乙方有权暂停派遣人员或解除协议，并要求甲方支付已完成工作的劳务费用及违约金。

(2)甲方擅自更换、解雇乙方派遣人员或要求乙方立即派遣人员而未给乙方足够准备时间的，应承担相应损失，并按实际发生费用向乙方支付赔偿金。

(3)甲方提供的.work地点、工作条件或工作资料不符合协议约定，导致乙方派遣人员无法正常工作的，甲方应承担相应责任，并赔偿乙方因此造成的损失。

(4)甲方违反国家法律法规，强制乙方派遣人员从事非法活动或超范围工作的，甲方应承担全部责任，并赔偿乙方因此遭受的损失，包括但不限于罚款、赔偿金等。

(5)甲方在协议终止后未按时完成派遣人员交接工作的，每延迟一日，应向乙方支付合同总金额的千分之X作为违约金，直至完成交接为止。

2.乙方违约责任：

(1)乙方未按协议约定按时足额向甲方收取劳务派遣费用的，每逾期一日，应按逾期支付金额的千分之X向甲方支付违约金，直至付清为止。逾期超过X日，甲方有权暂停派遣人员或解除协议，并要求乙方支付已完成工作的劳务费用及违约金。

(2)乙方未按协议约定提供符合要求的劳务人员，导致甲方项目无法正常进行的，乙方应承担相应责任，并赔偿甲方因此遭受的损失，包括但不限于工期延误损失、额外成本等。

(3)乙方派遣人员违反国家法律法规或甲方规章制度，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任，并按损失金额的X倍向甲方支付违约金。

(4)乙方在派遣人员管理过程中存在失职行为，导致派遣人员权益受损或发生劳动争议的，乙方应承担全部责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

(5)乙方在协议终止后未按时完成派遣人员交接工作的，每延迟一日，应向甲方支付合同总金额的千分之X作为违约金，直至完成交接为止。

3.违约金的限制：本协议约定的违约金总额不得超过合同总价款的X%，如违约金不足以弥补守约方实际损失的，守约方有权要求违约方赔偿实际损失。

4.不可抗力导致的违约：因不可抗力因素导致协议无法履行的，双方互不承担违约责任，但应及时通知对方，并提供相关证明文件，协商解决后续事宜。

5.违约责任的追究：本协议任何一方违约，守约方有权要求违约方承担违约责任，并有权解除协议。违约方承担违约责任后，不影响守约方进一步追索损失的权利。

第七条不可抗力

1.定义：不可抗力是指双方在签订本协议时不能预见、对其发生和后果不能避免并不能克服的事件，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风、雷击等）、战争、动乱、政府行为（如法律、法规的变更、政策的调整等）、疫情及其他类似事件。

2.不可抗力的影响：不可抗力事件的发生可能导致协议部分或全部无法履行。遭遇不可抗力的一方应在事件发生后X日内书面通知对方，并提供相关证明文件（如政府公告、新闻报道、保险理赔证明等），以便对方核实情况。

3.责任免除：若因不可抗力导致协议无法履行或延迟履行，遭遇不可抗力的一方不承担违约责任。双方应根据不可抗力的影响程度，协商决定是否解除协议、部分免除责任或延期履行。

4.不可抗力的持续：若不可抗力事件持续超过X日，双方均有权解除协议，并互不承担违约责任。解除协议时，双方应按实际履行情况结算费用，多退少补。

5.不可抗力的后果：因不可抗力导致的协议解除或履行受阻，双方应各自承担由此产生的损失，但法律另有规定的除外。双方应尽最大努力减少不可抗力带来的损失，并积极配合处理后续事宜。

6.不可抗力的通知：本协议所称“书面通知”包括但不限于信函、传真、电子邮件、当面送达等方式。通知应在不可抗力事件发生后立即发送，以确保对方及时了解情况。

第八条争议解决

1.争议解决原则：双方在履行本协议过程中发生争议，应首先本着友好协商的原则，通过友好沟通的方式解决。协商不成的，可按照本协议约定的争议解决方式处理。

2.协商解决：双方应指定专门联系人，就争议事项进行友好协商，争取达成书面协议或和解协议。协商过程中，双方应保持冷静、理性，以事实为依据，以法律为准绳，寻求mutuallyacceptable的解决方案。

3.调解解决：如协商不成，双方可共同委托第三方调解机构（如行业协会、商会等）进行调解。调解机构应本着公正、中立的原则，协助双方达成调解协议。调解协议经双方签字盖章后具有法律效力，双方应共同遵守。

4.仲裁解决：如协商和调解均无法解决争议，双方应将争议提交至[此处应明确约定仲裁机构，如：清远市仲裁委员会]进行仲裁。仲裁应依据中华人民共和国仲裁法及相关法律法规的规定进行。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力，双方应自觉履行仲裁裁决。

5.诉讼解决：如双方未约定仲裁，或仲裁裁决不服，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。诉讼应依据中华人民共和国民事诉讼法及相关法律法规的规定进行。选择诉讼方式解决争议的，应以协议签订地或履行地人民法院为管辖法院。

6.争议解决期间：在争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行本协议其他未受争议影响的条款，以确保协议的正常履行。任何一方不得以争议未解决为由擅自停止履行协议义务。

7.争议解决费用：因争议解决而产生的仲裁费、诉讼费、律师费等费用，由败诉方承担；双方均有责任时，按责任比例分担。如经调解解决争议，调解费用由双方协商承担或按调解机构规定处理。

第九条其他条款

1.通知方式：本协议项下的所有通知、文件等均应通过书面形式进行，并可以以下列方式送达：专人送达、挂号信、快递服务、传真、电子邮件等。以专人送达的，签收日为送达日；以挂号信或快递服务送达的，寄出后X日为送达日；以传真或电子邮件送达的，发送当日为送达日。任何一方变更联系方式，应提前X日书面通知对方，否则按原联系方式送达视为有效送达。

2.协议变更：本协议的任何变更或补充，均须经双方协商一致，并以书面形式作出，经双方签字盖章后生效。任何一方不得单方面变更本协议内容，否则变更无效，并承担相应的违约责任。

3.协议解除：除本协议另有约定外，任何一方解除本协议，应提前X日书面通知对方，并承担相应的违约责任。解除协议后，双方应按实际履行情况结算费用，并妥善处理善后事宜。

4.保密条款：双方应对本协议内容及履行过程中知悉的对方商业秘密进行保密，未经对方书面同意