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PAGE建筑安全生产标准化制度一、总则1.1目的为加强公司建筑施工安全生产管理,规范安全生产行为,提高安全生产水平,预防和减少生产安全事故,保障员工生命和财产安全,依据国家相关法律法规和行业标准,结合本公司实际情况,制定本建筑安全生产标准化制度。1.2适用范围本制度适用于公司所有建筑工程项目的施工活动,包括新建、改建、扩建、拆除等各类建筑工程。1.3基本原则1.安全第一原则:始终将安全生产放在首位,确保施工过程中人员、设备和环境的安全。2.预防为主原则:通过建立健全安全管理制度、加强安全教育培训、强化安全检查和隐患排查治理等措施,预防事故的发生。3.综合治理原则:综合运用法律、经济、技术和管理等手段,充分发挥各部门、各岗位的作用,共同做好安全生产工作。1.4引用法律法规及标准1.《中华人民共和国安全生产法》2.《建设工程安全生产管理条例》3.《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)4.《施工现场临时建筑物技术规范》(JGJ/T188)5.其他相关法律法规和行业标准二、安全生产责任制2.1公司主要负责人安全生产职责1.建立、健全公司安全生产责任制,组织制定公司安全生产规章制度和操作规程。2.保证公司安全生产投入的有效实施,定期研究解决安全生产中的重大问题。3.督促、检查公司的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。4.组织制定并实施公司的生产安全事故应急救援预案。5.及时、如实报告生产安全事故。2.2项目负责人安全生产职责1.对工程项目的安全生产工作全面负责,组织制定项目安全生产规章制度和操作规程。2.确保项目安全生产费用的有效使用,按规定配备安全生产管理人员。3.定期组织项目安全生产检查,及时消除事故隐患。4.组织制定并实施项目的生产安全事故应急救援预案。5.及时、如实报告项目生产安全事故。2.3安全生产管理机构及人员职责1.负责公司安全生产管理工作的组织、协调和监督检查。2.制定安全生产工作计划和目标,组织实施安全生产责任制考核。3.开展安全生产宣传教育和培训,提高员工安全意识和技能。4.定期进行安全检查和隐患排查治理,督促整改安全隐患。5.参与生产安全事故的调查处理,负责事故统计分析和报告。2.4各部门安全生产职责1.工程技术部门负责编制施工组织设计和专项施工方案,制定安全技术措施。对施工现场的安全技术问题进行指导和解决。参与安全检查和事故调查,提供技术支持。2.物资设备部门负责采购、租赁符合安全标准要求的施工设备和材料。对设备进行定期维护保养和安全检查,确保设备安全运行。建立设备档案和台账,做好设备报废、更新等管理工作。3.人力资源部门负责制定员工安全教育培训计划,组织实施安全教育培训工作。对新员工进行入职安全教育,对特种作业人员进行资格审查和培训。将安全生产纳入员工绩效考核内容。4.财务部门保证安全生产费用的足额提取和有效使用,对安全生产费用进行单独核算。审核安全生产投入计划,监督安全生产费用的使用情况。2.5员工安全生产职责1.遵守公司安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。2.接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识和技能,提高安全生产意识和自我保护能力。3.发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。4.积极参加公司组织的安全生产活动,提出安全生产合理化建议。三、安全生产投入3.1投入计划公司根据工程项目特点和安全生产实际需要,制定年度安全生产投入计划,明确投入项目、金额和实施时间。安全生产投入计划应包括安全设施费用、安全教育培训费用、安全检查和隐患排查治理费用、应急救援费用、劳动防护用品费用等。3.2资金来源安全生产投入资金由公司财务部门按照国家有关规定从成本中列支,专款专用。公司应保证安全生产投入的足额到位,不得挪作他用。3.3费用管理1.建立安全生产投入台账,对安全生产投入资金的使用情况进行详细记录。2.安全生产投入费用的报销应符合公司财务制度规定,凭有效票据报销,并经相关负责人审批。3.定期对安全生产投入资金的使用效果进行评估,根据评估结果调整投入计划,提高资金使用效益。四、安全教育培训4.1培训计划1.公司人力资源部门应根据不同岗位和人员的需求,制定年度安全教育培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象和培训方式等。2.安全教育培训计划应涵盖新员工入职培训、季节性安全教育、专项施工方案培训、应急救援培训、特种作业人员培训等。4.2培训内容1.安全生产法律法规和规章制度:包括国家安全生产法律法规、公司安全生产规章制度和操作规程等。2.安全操作规程:各工种、各岗位的安全操作规程。3.安全事故案例分析:通过分析典型安全事故案例,吸取教训,提高员工安全意识。4.应急救援知识:包括火灾、坍塌、触电等事故的应急处置方法和逃生技能。5.劳动防护用品的正确使用:各类劳动防护用品的功能、使用方法和注意事项。4.3培训方式1.内部培训:由公司安全管理人员或专业技术人员进行授课培训。2.外部培训:邀请安全生产专家、培训机构进行专题培训。3.现场培训:在施工现场对员工进行实际操作培训。4.视频培训:通过观看安全生产教育片等方式进行培训。4.4培训记录与档案1.对每次安全教育培训进行详细记录,包括培训时间、地点、内容、培训师、参加人员等信息。2.建立员工安全教育培训档案,将培训记录、考核成绩等资料归档保存,作为员工考核、晋升的依据。4.5培训考核1.对参加安全教育培训的员工进行考核,考核方式可采用笔试、实际操作等。2.考核成绩应记录在员工安全教育培训档案中,对考核不合格的员工应进行补考或重新培训,直至考核合格。五、安全检查与隐患排查治理5.1安全检查制度1.建立定期安全检查制度,公司每月至少组织一次全面的安全检查,项目每周至少组织一次安全检查,班组每天进行班前、班中、班后安全检查。2.安全检查应包括施工现场安全防护设施、机械设备、临时用电、消防安全、文明施工等方面的检查。3.安全检查应采用现场检查、查阅资料、人员访谈等方式进行,对检查中发现的问题应及时记录,并下达整改通知书。5.2隐患排查治理1.对安全检查中发现的隐患进行分类登记,建立隐患排查治理台账,明确隐患的名称、位置、隐患等级、整改措施、整改责任人、整改期限等信息。2.按照隐患等级,对一般隐患由项目负责人组织立即整改,对重大隐患由公司主要负责人组织制定专项整改方案,落实整改措施、责任、资金、时限和预案,确保隐患及时消除。3.对隐患整改情况进行跟踪复查,直至隐患整改完毕。对整改不力的责任人进行严肃处理。4.定期对隐患排查治理情况进行统计分析,总结经验教训,采取有效措施,防止类似隐患再次发生。六、安全技术措施6.1施工组织设计与专项施工方案1.工程技术部门在编制施工组织设计时,应制定相应的安全技术措施,对施工过程中的危险因素进行分析,并提出针对性的防范措施。2.对于深基坑、高支模、脚手架、临时用电、塔吊、施工升降机等危险性较大的分部分项工程,应编制专项施工方案,并按规定进行专家论证。3.专项施工方案应包括工程概况、编制依据、施工计划、施工工艺技术、施工安全保证措施、劳动力计划、计算书及相关图纸等内容。6.2安全技术交底1.工程开工前,项目技术负责人应向施工管理人员、作业班组长进行全面的安全技术交底。2.施工管理人员、作业班组长应向作业人员进行详细的安全技术交底,使作业人员了解施工过程中的安全风险和防范措施。3.安全技术交底应形成书面记录,双方签字确认,并留存归档。6.3季节性施工安全技术措施1.夏季施工做好防暑降温工作,提供清凉饮料和防暑药品。合理调整作业时间,避免高温时段露天作业。加强施工现场的防火、防爆工作,对易燃易爆物品进行妥善保管。2.冬季施工做好防寒保暖工作,为作业人员配备必要的防寒用品。对施工现场的机械设备、临时用电设施等进行防寒保温处理,防止冻裂损坏。加强冬季施工的消防安全管理,严禁在宿舍内使用明火取暖。3.雨季施工做好防雨、防汛工作,对施工现场的排水系统进行检查和疏通。对深基坑、高支模等重点部位采取有效的防雨、防滑措施。加强对临时用电设施的检查,防止触电事故发生。七、应急救援7.1应急救援预案1.公司应制定综合生产安全事故应急救援预案,各项目部应根据工程特点制定专项应急救援预案,如火灾事故应急预案、坍塌事故应急预案、触电事故应急预案等。应急救援预案应包括应急救援组织机构及职责、应急救援程序、应急救援物资和设备、应急救援演练等内容。应急救援预案应定期进行修订和完善,确保其科学性、实用性和可操作性。7.2应急救援组织机构及职责1.成立应急救援指挥中心,由公司主要负责人担任总指挥,各相关部门负责人为成员。2.应急救援指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援工作小组,明确各小组的职责和分工。7.3应急救援物资和设备1.配备必要的应急救援物资和设备,如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等,并定期进行检查、维护和保养,确保其完好有效。2.建立应急救援物资和设备台账,记录物资和设备的名称型号、数量、购置时间、维护保养情况等信息。7.4应急救援演练1.定期组织应急救援演练,演练内容应包括火灾扑救、人员疏散、伤员急救等。2.演练结束后,对演练效果进行评估,针对演练中存在的问题,及时对应急救援预案进行修订和完善。3.做好应急救援演练记录,包括演练时间、地点、内容、参加人员、演练效果评估等信息。八、安全事故管理8.1事故报告1.发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。2.事故报告应包括事故发生的时间、地点、事故概况、伤亡人数、初步估计的直接经济损失、已经采取的措施等内容。8.2事故调查1.按照事故等级,由相应的人民政府或有关部门组织事故调查组进行调查。公司应积极配合事故调查组的工作,提供相关资料和证据。2.事故调查组应查明事故发生的

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