家政服务人员雇佣协议2026年

家政服务人员雇佣协议2026年甲方（雇佣方）：________________________身份证号码/统一社会信用代码：________________________联系地址：________________________联系电话：________________________乙方（家政服务人员）：________________________身份证号码：________________________居住地址：________________________联系电话：________________________鉴于甲方因生活需要，需要聘请家政服务人员提供家庭服务，乙方愿意提供相应服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，订立本协议。第一条工作内容与要求乙方同意根据甲方需求，在甲方指定的地址（地址：________________________）提供以下家政服务：甲方具体需求为：（一）日常保洁：包括地面清洁、家具擦拭、卫生间清洁、厨房清洁、衣物整理等；（二）烹饪服务：包括食材采购、营养餐制作、厨房清洁、餐后收拾等；（三）母婴护理：包括婴儿喂养、护理、早期教育、婴儿衣物清洗消毒等；（四）老人陪护：包括生活照料、精神陪伴、健康监测、协助就医等；（五）其他服务：包括但不限于房屋修缮协助、宠物照看、临时性家务处理等。具体服务项目和内容以甲方实际要求为准，并通过书面形式告知乙方。乙方的工作时间根据甲方需求及行业惯例确定，具体为每周工作五天，每天工作八小时，工作时间段由甲乙双方协商确定，并应尽量满足甲方的合理作息安排。如遇特殊需求需要加班，双方应另行协商并签订补充协议，明确加班时间及加班费标准。乙方应按照国家相关标准和行业规范提供服务，确保服务质量符合甲方要求。甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，并提出改进意见。乙方应积极配合甲方的监督和评估工作。第二条协议期限本协议包含试用期和正式期。（一）试用期：本协议期限为三个月，自______年______月______日至______年______月______日。试用期内，双方均享有随时解除协议的权利，但需提前三日通知对方。（二）正式期：试用期合格后，本协议进入正式期，期限为一年，自______年______月______日至______年______月______日。（三）续签：协议期满前一个月，双方应协商是否续签。如需续签，应另行签订书面协议。第三条劳动报酬（一）薪酬标准：乙方的基本工资为人民币五千元/月（大写：人民币伍仟元整）。甲方应于每月十日以现金或银行转账方式支付乙方上月工资。银行账户信息如下：开户行：________________________户名：________________________账号：________________________（二）绩效奖金：乙方如能按照甲方要求提供优质服务，甲方可根据实际情况给予绩效奖金，具体标准由双方协商确定，并在补充协议中明确。（三）加班费：协议约定之外的加班，甲方应按照每小时人民币五十元的标准支付加班费。加班费于次月工资发放时一并支付。第四条社会保险与福利（一）社会保险：甲方应为乙方缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），具体缴纳比例和方式按照国家及地方相关规定执行。乙方应配合甲方完成社会保险的办理手续。（二）福利待遇：乙方享有国家规定的法定节假日休息权利。甲方可根据实际情况为乙方提供其他福利待遇，如节日慰问品、健康体检等。第五条双方权利与义务（一）甲方权利与义务：1.按时足额支付乙方工资及加班费。2.为乙方提供必要的工作条件和安全保障，包括提供符合安全标准的工作工具和场所。3.对乙方的工作进行监督和评估，并定期与乙方进行沟通，了解工作情况及需求。4.按照国家规定为乙方缴纳社会保险。5.保守乙方的个人隐私信息，不得将乙方的个人信息用于与家政服务无关的目的。6.为乙方提供必要的岗前培训，使其了解甲方家庭情况、服务规范及安全注意事项。（二）乙方权利与义务：1.按时完成工作任务，保证服务质量，满足甲方的合理需求。2.遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的合理安排。3.爱护甲方的财产，不得擅自使用或损坏，如有损坏应照价赔偿。4.不得泄露甲方的家庭秘密和个人隐私，包括家庭成员信息、生活习惯、财产状况等。5.不得在甲方家中从事与家政服务无关的活动，不得擅自接受第三方委托。6.按时参加甲方组织的相关培训，提升自身服务技能。7.遵守国家法律法规，不得在甲方家中从事违法活动。8.保持个人卫生，穿着整洁得体。第六条保密条款甲乙双方应对在履行本协议过程中知悉的对方商业秘密和个人隐私信息承担保密义务。甲方的商业秘密包括但不限于家庭信息、财务信息、经营信息等；乙方的个人隐私信息包括但不限于身份信息、家庭住址、联系方式等。未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。保密期限为本协议履行期间及协议终止后两年。第七条协议解除与终止（一）协议解除：双方协商一致，可以解除本协议。乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方可以解除协议，但需提前三日通知乙方。甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，乙方可以立即解除协议。乙方严重违反甲方规章制度，或泄露甲方家庭秘密，情节严重的，甲方可以解除协议，但需提前三日通知乙方。乙方因病或非因工负伤，无法继续工作的，可以解除协议，并按照约定支付工资。（二）协议终止：本协议期限届满，双方不再续签的，协议自动终止。协议终止时，乙方应将甲方提供的工具、物品等归还给甲方。第八条违约责任（一）甲方未按时足额支付乙方工资或未依法缴纳社会保险的，应承担相应的法律责任，并赔偿乙方因此造成的损失。（二）乙方未按时完成工作任务，或违反甲方的规章制度，甲方可根据情节轻重给予警告、扣款等处罚，情节严重的，甲方可解除协议，并要求乙方承担相应的赔偿责任。（三）任何一方违反保密条款，应承担相应的赔偿责任，包括但不限于赔偿对方的直接经济损失和间接经济损失。第九条争议解决因履行本协议发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条其他约定（一）本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议