2026年零售评估猎头招聘合同

2026年零售评估猎头招聘合同合同编号：签订日期：,甲方（委托方公司）：乙方（服务方公司）：鉴于：甲方因拓展业务需要，特委托乙方提供零售评估猎头招聘服务。双方经友好协商，就本次合作事宜达成如下协议：第一条合同标的1.服务内容：乙方将为甲方提供零售行业高端人才猎头招聘服务，包括但不限于市场调研、人才搜索、候选人筛选、面试安排、背景调查、薪酬谈判等。2.服务标准：乙方将按照甲方提供的信息，确保猎头服务的专业性、高效性和保密性。3.服务数量：本次合作中，乙方需为甲方提供不少于3名符合岗位要求的候选人。4.服务单价：每名候选人服务费用为人民币伍万元整。5.合同总价：人民币壹拾伍万元整。第二条权利义务1.甲方义务：甲方应按照乙方的要求提供准确、完整的企业信息、岗位需求及候选人要求；在乙方推荐候选人后，甲方应积极配合进行面试及背景调查；在确定候选人后，甲方应按照约定支付相关费用。2.乙方义务：乙方应严格按照甲方提供的信息进行猎头招聘服务，确保推荐的候选人符合岗位要求；在服务过程中，乙方应保守甲方商业秘密，不得外泄甲方信息。3.甲方权利：甲方有权要求乙方按照约定时间完成招聘任务；有权对乙方提供的服务进行监督和评价；在乙方未按约定提供服务时，甲方有权要求乙方承担相应责任。4.乙方权利：乙方有权要求甲方按照约定支付相关费用；有权要求甲方配合完成面试及背景调查；在甲方未按约定支付费用时，乙方有权终止合同。5.保密义务：双方在合作过程中，应严格遵守保密义务，不得外泄对方商业秘密。6.争议解决：双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第三条违约责任1.乙方未在约定时间内完成招聘任务，每逾期一日，应向甲方支付人民币壹万元整的违约金。2.甲方未按约定支付费用，每逾期一日，应向乙方支付人民币壹万元整的违约金。3.任何一方外泄对方商业秘密，应承担相应的法律责任。第四条争议解决本合同的争议解决方式为仲裁，仲裁机构为仲裁委员会。第五条合同期限、生效条件、份数1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第六条其他1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。2.本合同经双方签字盖章后生效，具有法律效力。甲方（委托方公司）：代表人（签字）：乙方（服务方公司）：代表人（签字）：日期：第四条违约责任（续）4.若乙方因自身原因导致招聘失败，甲方有权要求乙方退还已支付的部分费用，具体退还比例为已支付费用的50%。5.若甲方因自身原因导致招聘任务无法继续，乙方有权要求甲方支付已发生费用的50%作为补偿。,第五条合同期限、生效条件、份数（续）1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。合同期满后，如双方无异议，可自动续签一年。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。双方应妥善保管合同文本，确保合同内容的完整性和有效性。第六条其他（续）1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。协商不成时，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。2.本合同经双方签字盖章后生效，具有法律效力。如有未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同未尽事宜，双方应本着公平、公正、诚信的原则处理，以维护双方的合法权益。第七条附件1.本合同附件包括但不限于：招聘需求说明书、招聘进度表、费用明细表等。2.附件与本合同具有同等法律效力。第八条通知与送达1.双方应通过书面形式相互通知，包括但不限于合同签订、履行、变更、解除等情况。2.通知应以挂号信、特快专递、电子邮件等方式送达，送达日期以实际收到日期为准。第九条合同解除1.任何一方在合同履行过程中，如发现对方存在重大违约行为，有权解除本合同。2.合同解除后，双方应按照本合同约定处理相关事宜，包括但不限于费用结算、保密义务等。第十条法律适用与管辖1.本合同适用中华人民共和国法律。2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。甲方（委托方公司）：代表人（签字）：乙方（服务方公司）：代表人（签字）：第十一条保密条款1.乙方在履行本合同过程中，对甲方提供的商业秘密、技术秘密、经营信息等负有保密义务。2.乙方未经甲方书面同意，不得向任何第三方外泄或使用上述信息。3.乙方违反保密义务，导致甲方遭受损失的，应承担相应的法律责任。第十二条费用支付1.乙方按照本合同约定完成招聘任务后，甲方应按照以下方式支付费用：,a.招聘成功后，甲方支付乙方招聘服务费的80%；,b.招聘失败，甲方支付乙方招聘服务费的50%；c.甲方支付乙方差旅费、住宿费、通讯费等实际发生的费用。2.甲方应在收到乙方提交的发票后15个工作日内支付相应费用。第十三条违约责任1.甲方未按约定支付费用的，应向乙方支付违约金，违约金为应付款项的千分之五，自逾期之日起计算。2.乙方未按约定完成招聘任务的，应向甲方支付违约金，违约金为招聘服务费的20%，自逾期之日起计算。3.任何一方违反保密义务，导致对方遭受损失的，应承担相应的法律责任。第十四条争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第十五条其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。1.甲方和乙方在本合同履行过程中知悉的对方商业秘密，包括但不限于客户信息、业务数据、财务状况等，均应严格保密，未经对方同意，不得向任何第三方外泄或用于与合同无关的其他目的。2.保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年止。第十七条通知1.双方应确保各自提供的联系信息准确无误，并及时告知对方任何变更。2.任何通知、文件或要求，应以书面形式通过以下方式送达对方：-邮寄至对方提供的地址；-传真至对方提供的传真号码；-电子邮件至对方提供的电子邮箱。第十八条终止1.本合同自任何一方违反本合同约定，并经对方书面通知后三十日内未能纠正的情况下，可以终止。2.如合同因任何原因终止，双方应立即停止所有基于本合同的权利和义务。第十九条适用法律和管辖2.因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，应提交至合同签订地人民法院解决。附件一：招聘需求,1.职位名称：高级市场分析师2.任职部门：市场部3.职位描述：负责市场调研、数据分析、竞争情报收集等工作4.任职资格：本科及以上学历，市场营销、经济学等相关专业，3年以上相关工作经验5.期望薪资：面议附件二：服务流程1.乙方在收到甲方招聘需求后，将在5个工作日内提交初步招聘方案。2.甲方在收到乙方提交的招聘方案后，将在3个工作日内确认方案或提出修改意见。3.乙方按照确认的招聘方案开展招聘工作，并在约定的时间内完成招聘任务。4.甲方在乙方完成招聘任务后，对候选人进行最终面试和评估。5.乙方协助甲方完成候选人入职手续。附件三：费用明细,1.招聘服务费：人民币10万元2.差旅费、住宿费、通讯费等实际发生的费用，以实际发生为准。附件四：保密协议1.甲方和乙方对本合同内容以及双方在履行本合同过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。附件五：争议解决流程附件六：合同期限2.合同期满后，如双方无异议，可自动续签一年。附件七：违约责任1.甲方未按约定支付招聘服务费的，应向乙方支付相当于未支付部分10%的违约金。2.乙方未按约定完成招聘任务的，应向甲方支付相当于招聘服务费10%的违约金。3.任何一方违反保密协议，外泄对方商业秘密的，应承担相应的法律责任。附件八：合同解除1.在合同有效期内，任何一方有权在提前30日书面通知对方的情况下解除本合同。2.如发生以下情况之一，任何一方有权立即解除本合同：a.乙方无法履行合同约定的招聘任务；b.甲方未按约定支付招聘服务