办公场所危险品存放管理办法

办公场所危险品存放管理办法一、总则（一）目的依据。为规范办公场所危险品存放管理，预防安全事故发生，保障员工生命财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规制定本办法。（二）适用范围。本办法适用于本单位所有办公场所内危险品的存放、使用、处置等全过程管理。危险品包括但不限于易燃、易爆、有毒、腐蚀性等物品。（三）管理原则。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”原则，实行“谁主管、谁负责”的管理体制，确保危险品存放符合法律法规及行业标准要求。二、组织机构与职责（一）职责划分。各部门负责人对本部门危险品管理负总责，安全管理部门负责统筹协调和监督检查，使用部门负责具体物品的日常管理。1.安全管理部门职责（1）制定和完善危险品管理规章制度。（2）定期开展危险品存放场所安全检查。（3）组织危险品使用人员安全培训。（4）监督危险品出入库登记制度执行。2.各部门职责（1）明确本部门危险品使用范围和种类。（2）指定专人负责危险品日常管理。（3）确保危险品存放符合安全要求。（4）及时报告危险品异常情况。3.员工职责（1）严格遵守危险品管理规定。（2）不擅自使用或存放危险品。（3）发现危险品隐患及时报告。三、危险品分类与存放要求（一）分类标准。根据危险特性将危险品分为易燃类、易爆类、有毒类、腐蚀类等，具体分类依据国家标准《危险货物分类和品名编号》GB6944执行。（二）存放要求1.存放场所要求（1）选择通风良好、阴凉干燥的室内场所。（2）远离火源、热源、电源及易燃易爆物品。（3）地面平整防渗漏，墙壁坚固无裂缝。2.存放数量限制（1）单种危险品存放量不得超过5升（或5公斤）。（2）同一存放点不同类别危险品必须分区存放。（3）剧毒品必须专柜存放，双人双锁管理。3.标识要求（1）存放场所设置明显安全警示标识。（2）每种危险品粘贴统一规范的标签。（3）标签内容包括品名、危险特性、使用说明等。四、采购与领用管理（一）采购管理1.采购程序（1）使用部门填写危险品采购申请单。（2）安全管理部门审核批准。（3）到具有相应资质的供应商采购。2.采购要求（1）索取供应商危险品经营许可证复印件。（2）核对产品合格证和化学品安全技术说明书。（3）禁止采购过期或包装破损的危险品。（二）领用管理1.领用审批（1）使用部门每月编制危险品领用计划。（2）部门负责人签字审批。（3）安全管理部门备案。2.领用登记（1）领用人填写领用记录，注明用途和数量。（2）保管人核对签字确认。（3）建立危险品使用台账。五、使用与操作规范（一）使用条件1.使用场所要求（1）必须在专用操作间内进行。（2）配备必要的通风、防爆、消防设施。（3）禁止在办公室等非专用场所使用。2.使用人员要求（1）经过专业培训并考核合格。（2）佩戴相应的劳动防护用品。（3）严格遵守操作规程。（二）操作规程1.易燃品操作（1）使用明火时必须远离危险品。（2）保持操作间温度低于规定值。（3）使用后及时清理现场。2.有毒品操作（1）操作时必须佩戴防护手套和口罩。（2）禁止在无通风设施场所操作。（3）废弃物按规定收集处理。六、应急处置与事故报告（一）应急处置1.应急预案（1）制定危险品泄漏、火灾等事故应急预案。（2）定期组织应急演练。（3）配备应急物资和器材。2.应急处置程序（1）立即疏散人员，设置警戒区域。（2）使用专用器材进行处置。（3）报告上级和相关部门。（二）事故报告1.报告时限（1）一般事故立即报告，重大事故1小时内报告。2.报告内容（1）事故时间、地点、人员伤亡情况。（2）危险品种类、数量、污染范围。（3）已采取措施和下一步计划。七、检查与考核（一）检查制度1.检查频次（1）日常检查由部门负责人每周进行。（2）月度检查由安全管理部门实施。（3）季度检查由主管领导组织。2.检查内容（1）存放场所符合性。（2）标识标签规范性。（3）使用记录完整性。（二）考核办法1.考核指标（1）危险品管理制度的落实情况。（2）隐患排查治理的及时性。（3）应急处置的有效性。2.考核结果（1）考核结果与绩效挂钩。（2）对存在问题的部门进行通报批评。（3）对造成事故的责任人追究责任。八、附则（一）培训教育。每年对危险品管理责任人进行安全培训，培训时间不少于8小时。（二）记录管