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2026年主体责任落实试题(附答案)一、填空题(共5题,每题2分,共10分)1.党委(党组)每年年初应当根据党中央决策部署以及上级党组织要求,结合本地区本单位全面从严治党形势和任务,制定落实全面从严治党主体责任(年度任务安排),明确责任分工和完成时限。2.党委(党组)书记作为第一责任人,应当重要工作(亲自部署)、重大问题(亲自过问)、重点环节(亲自协调)、重要案件(亲自督办)。3.党委(党组)每(半年)至少召开1次常委会会议(党组会议)专题研究全面从严治党工作,分析研判形势,研究解决瓶颈和短板,提出加强和改进的措施。4.党委(党组)应当开展经常性的全面从严治党宣传教育,特别是(政治纪律和政治规矩)教育,强化(党章党规党纪)意识。5.地方党委应当将落实全面从严治党主体责任情况作为向(上一级党委)报告工作的一项重要内容。二、判断题(共5题,每题2分,共10分。正确的打“√”,错误的打“×”)1.党委(党组)落实全面从严治党主体责任,只需领导本地区本单位党的建设,无需领导反腐败工作。(×)2.领导班子成员应当将落实全面从严治党责任情况作为年度民主生活会对照检查内容,深入查摆存在的问题,开展严肃认真的批评和自我批评。(√)3.党委(党组)可以委托组织部门、纪检监察机关等对下一级党组织落实全面从严治党主体责任情况开展检查考核,考核结果无需纳入领导班子和领导干部考核内容。(×)4.对落实全面从严治党主体责任不力、造成严重后果的党组织和党员领导干部,应当依规依纪追究责任。(√)5.国有企业党委(党组)只需履行经营管理责任,无需将党建工作要求写入公司章程。(×)三、简答题(共3题,每题10分,共30分)1.简述党委(党组)落实全面从严治党主体责任的主要内容。答案:主要包括:(1)加强党的政治建设,坚决做到“两个维护”;(2)强化理论武装,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想;(3)坚持和完善党的领导制度体系,提高执政能力;(4)加强党的组织建设,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍;(5)加强党的作风建设,持续整治“四风”;(6)加强党的纪律建设,强化日常监督;(7)落实制度治党、依规治党,严格执行党内法规;(8)落实反腐败斗争主体责任,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐;(9)领导、支持和监督党的纪律检查机关、党的工作机关等履行职责。2.领导班子成员“一岗双责”的具体要求是什么?答案:领导班子成员应当强化责任担当,狠抓责任落实,增强落实全面从严治党责任的自觉和能力,带头遵守执行全面从严治党各项规定,自觉接受党组织、党员和群众监督,在全面从严治党中发挥示范表率作用。同时,应当根据工作分工对职责范围内的全面从严治党工作负重要领导责任,按照“一岗双责”要求,领导、检查、督促分管部门和单位全面从严治党工作,对分管部门和单位党员干部从严进行教育管理监督。3.党委(党组)在落实主体责任过程中,应当如何运用监督执纪“第一种形态”?答案:党委(党组)应当加强对党员干部的日常管理监督,坚持抓早抓小、防微杜渐。对党员干部存在的苗头性、倾向性问题,及时进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉谈话,让“红红脸、出出汗”成为常态。具体包括:发现党员干部有思想、作风、纪律等方面苗头性、倾向性问题的,有关党组织负责人应当及时对其提醒谈话;发现轻微违纪问题的,上级党组织负责人应当对其诫勉谈话,并由本人作出说明或者检讨,经所在党组织主要负责人签字后报上级纪委和组织部门。四、案例分析题(共1题,50分)【案例】2025年,某县党委在落实全面从严治党主体责任中存在以下问题:全年仅召开2次常委会会议研究全面从严治党工作,且会议记录显示内容空洞,未针对本地干部违规吃喝、基层“微腐败”等突出问题制定具体整改措施;党委书记对县委班子成员和下级党组织负责人年度述责述廉报告仅“圈阅”,未提出针对性点评意见;县农业农村局连续2年发生3起干部挪用惠民资金案件,但县党委未对相关责任领导进行严肃问责,仅对当事人作出党纪处分;县委巡察反馈某乡镇存在“三重一大”决策制度执行不严问题后,县党委未跟踪督促整改,该问题1年后仍未彻底解决。问题:结合案例,分析该县党委落实主体责任存在的主要问题,并提出整改措施。答案:(一)存在问题:1.责任落实虚化。全年专题研究全面从严治党工作次数不足(应每半年至少1次),且议题不聚焦,未针对本地突出问题制定具体措施,导致工作流于形式。2.第一责任人履职不到位。党委书记对班子成员和下级负责人述责述廉报告未认真审核、点评,未压实“关键少数”责任。3.压力传导缺失。对县农业农村局连续发生同类违纪案件,未追究相关领导干部的领导责任,未落实“一案双查”,主体责任未传导到“最后一公里”。4.整改监督不力。对巡察反馈问题整改情况未跟踪督办,导致问题长期存在,未形成“发现—整改—回头看”的闭环机制。(二)整改措施:1.强化责任落实。严格执行每半年至少1次专题研究全面从严治党工作的要求,聚焦本地干部作风、基层“微腐败”等突出问题,制定“问题—责任—时限”清单,明确牵头领导和责任部门。2.压实第一责任人责任。党委书记对班子成员和下级党组织负责人述责述廉报告逐一审核,提出具体点评意见,对存在问题的约谈提醒并督促整改,将述责述廉结果与干部考核、评优挂钩。3.严格追责问责。对县农业农村局连续发生违纪案件开展“一案双查”,追究分管领导和主要负责人的领导责任,通报典型案
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