养老院消防安全及隐患排查制度

养老院消防安全及隐患排查制度第一章总则第一条为有效防控养老院消防安全风险，规范消防安全管理行为，保障老年人生命财产安全，维护院内正常运营秩序，根据国家相关法律法规及行业标准，结合本企业实际，制定本制度。第二条本制度适用于公司总部各部门、下属养老院单位及全体员工。凡涉及养老院消防安全管理的事项，均须遵守本制度规定。第三条本制度中下列术语含义如下：（一）“XX专项管理”是指针对养老院消防安全风险的全流程管理，包括风险识别、评估、防控、处置及持续改进等环节。（二）“XX风险”是指可能导致养老院火灾事故发生或扩大的各类隐患，如电气线路老化、消防设施失效、用火用电违规等。（三）“XX合规”是指养老院消防安全管理活动必须符合国家法律法规、行业标准及公司内部规章要求。第四条养老院消防安全管理应遵循以下原则：（一）全面覆盖。消防安全管理应覆盖养老院所有区域、所有环节、所有人员，确保不留死角。（二）责任到人。明确各级管理及执行岗位的消防安全职责，做到责任清晰、考核到位。（三）风险导向。以防范重大火灾风险为重点，加强隐患排查与整改，优先消除高风险点。（四）持续改进。定期评估消防安全管理效果，根据实际情况动态优化管理措施。第二章管理组织机构与职责第五条公司主要负责人对本单位养老院消防安全管理工作负总责，对重大火灾事故承担领导责任；分管养老院安全工作的领导为直接责任人，负责组织落实消防安全管理制度，协调解决重大问题。第六条公司设立养老院消防安全管理领导小组，由公司主要负责人任组长，分管领导任副组长，相关部门负责人为成员。领导小组负责统筹协调全院消防安全管理工作，研究决策重大事项，监督考核各部门履职情况。第七条养老院消防安全管理领导小组主要职责包括：（一）制定和修订本院消防安全管理制度，审批年度消防安全工作计划。（二）统筹协调院内消防安全资源，解决管理中的重大问题。（三）组织开展消防安全检查、评估和应急演练，监督隐患整改落实。（四）定期听取各部门消防安全工作汇报，提出改进要求。第八条牵头部门（养老院综合管理部）负责统筹消防安全管理工作，主要职责包括：（一）组织制定和完善本院消防安全管理制度及操作规程。（二）定期开展消防安全风险识别与评估，编制风险清单。（三）监督消防安全责任落实情况，组织开展考核评价。（四）统筹消防安全培训宣传，提升全员安全意识和技能。第九条专责部门（养老院安全管理部门）负责消防安全业务支持与监督，主要职责包括：（一）审核消防安全操作流程，优化防控措施。（二）指导消防设施设备维护保养，组织专业检测。（三）牵头火灾事故调查，提出防范改进建议。（四）参与消防演练评估，完善应急预案。第十条业务部门/下属单位（如护理部、后勤部、餐饮部等）负责本领域消防安全管理，主要职责包括：（一）落实本院消防安全管理制度，开展日常风险防控。（二）加强用火用电管理，规范操作行为。（三）定期检查责任区域消防设施，及时上报隐患。（四）组织员工学习消防知识，参与应急演练。第十一条基层执行岗位员工应履行以下消防安全职责：（一）遵守消防安全操作规程，按规定使用消防设施。（二）发现火灾隐患及时上报，不得隐瞒或拖延。（三）参与日常安全巡查，协助落实整改措施。（四）发生火灾时服从指挥，有序疏散或参与初期处置。第三章专项管理重点内容与要求第十二条用火用电安全管理。养老院所有用火用电行为必须符合安全规范，严禁违规使用大功率电器、私拉乱接电线。厨房、配电室等高风险区域应设置专用消防器材，并安排专人管理。第十三条消防设施设备维护。院内消防栓、灭火器、烟感报警器等设施应定期检测，确保完好有效。建立台账记录维保情况，损坏或失效的设备立即停用并报修。第十四条易燃易爆物品管理。酒精、消毒液等易燃易爆物品应专库存放，远离火源和电源。采购、领用须履行审批手续，使用后及时清理剩余物品。第十五条安全疏散通道管理。养老院走廊、楼梯间等疏散通道必须保持畅通，严禁堆放杂物或锁闭出口。安全出口标识应明显，定期检查应急照明设施。第十六条老年人照护消防安全。护理人员在照护过程中应提醒老年人注意用火用电安全，对行动不便者加强看护，防止意外引发火灾。第十七条特殊区域管控。医疗用房、仓库、机房等特殊区域应增设消防设施，制定专项管控措施，实行分级管理。第十八条隐患排查与整改。建立隐患排查台账，对发现的问题明确整改责任人、时限和措施。重大隐患须上报领导小组协调解决，整改前不得擅自恢复使用。第四章专项管理运行机制第十九条制度动态更新。养老院应根据国家政策变化、行业标准调整及实际运营情况，每年至少修订一次消防安全管理制度，确保持续适用。第二十条风险识别预警。每月开展消防安全风险排查，对发现的隐患进行分级评估，高风险问题及时发布预警通知，明确整改要求和时限。第二十一条合规审查。涉及消防安全的重大决策、采购、改造等事项，必须经专责部门审核，未经审查或审查不通过的不得实施。第二十二条风险应对。一般隐患由责任部门限期整改，重大隐患由领导小组组织处置。发生火灾时立即启动应急预案，明确现场指挥、疏散、救援等职责。第二十三条责任追究。对违反消防安全规定的，视情节轻重给予批评教育、经济处罚、降级等处理；造成事故的依法依规追究责任。第二十四条评估改进。每季度对消防安全管理效果进行评估，分析存在问题，优化防控措施，形成持续改进闭环。第五章专项管理保障措施第二十五条组织保障。各层级领导应定期研究消防安全工作，提供必要资源支持，确保制度有效落实。第二十六条考核激励。将消防安全工作纳入部门及个人绩效考核，成绩突出的予以奖励，未达标的取消评优资格。第二十七条培训宣传。每年至少组织全员消防安全培训，管理层重点学习履职要求，一线员工重点掌握应急处置技能。第二十八条信息化支撑。利用信息化系统实现隐患排查、整改、销号的闭环管理，通过传感器等技术手段加强实时监控。第二十九条文化建设。通过宣传栏、手册等形式普及消防知识，定期组织主题日教育活动，营造“人人讲安全”的氛围。第三十条报告制度。每月向公司总部报送消防安全工作报告，内容包括隐患整改情况、培训开