2026年心理咨询师之心理咨询师基础知识练习题及答案详解【典优】

2026年心理咨询师之心理咨询师基础知识练习题及答案详解【典优】1.[单选题]根据安德林的研究，最让人反感的人格品质是（）。

A.自私

B.说谎

C.古怪

D.粗鲁【答案】：B2.视觉感受器是（）。

A.眼球

B.视神经细胞

C.瞳孔

D.皮层的枕叶【答案】：B3.如果测验的决定系数是0.81，则该测验的效度系数是（）。

A.0.60

B.0.70

C.0.80

D.0.90【答案】：D4.下列说法中正确的是（）。

A.心理测量就是将具有代表性的行为构成的项目集，对代表性人群进行测试，标准化后的数量化系统

B.心理测量就是用标准化测验或量表，在标准情境下，对人的外显行为进行观察，并将结果按照数量或类别加以描述的过程

C.心理测量就是对心理的某方面品质，采用多种手段进行系统地观察和综合评价

D.心理测量就是依据心理学理论，使用一定的操作程序，通过观察人的少数有代表性的行为，对于贯穿在人的全部行为活动中的心理特点做出推论和数量化分析的一种科学手段【答案】：D5.某同事是你的好友，他告诉你，说公司里好些人都在传你的绯闻，而且传得绘声绘色、有鼻子有眼。你心里明白，这纯属无中生有。这时，你会（）。

A.气愤

B.好笑

C.无奈

D.悲伤【答案】：C6.开放式团体的特点是（）。

A.团体中成员会有所变化

B.彼此熟悉

C.团体有凝聚力

D.目标容易达成【答案】：A7.对咨询效果的评估应围绕（）展开。

A.咨询目标

B.求助者的自我体验

C.心理测量的结果

D.咨询师的观察与评定【答案】：A8.地方管理部门号召居民实施垃圾分类投放，你按要求做了。但后来听人说，环卫部门在处理垃圾时并没有按照居民的分类投放方式进行循环利用或者无害化处理，而是一股脑地倒进垃圾填埋场了事。这时，你会（）。

A.不再做徒劳的事情

B.向地方管理部门提出改进建议

C.以后地方管理部门所有的号召，都不再相信了

D.还会按照分类要求处理垃圾【答案】：A9.爱岗敬业是（）精神的具体体现，是职业道德一切基本规范的基础。

A.奉献

B.为人民服务

C.为人民服务和集体服务

D.集体主义【答案】：C10.同一感受器受不同刺激物的作用时，感受性会发生变化，这一现象是（）。

A.感觉融合

B.感觉适应

C.感觉掩蔽

D.感觉对比【答案】：D11.在智力迟滞的分级标准中，“能训练”者相当于（）。

A.轻度智力迟滞

B.中度智力迟滞

C.重度智力迟滞

D.极重智力迟滞【答案】：B12.线性等值法计算就是用相同的()作等值的基础。

A.标准分数

B.百分点

C.百分等级

D.方差【答案】：A13.AMD测验适用于评定（)。

A.焦虑症

B.躁狂症

C.精神分裂症

D.神经症【答案】：D14.合理情绪疗法的操作过程不包括（）。

A.再教育阶段

B.修通阶段

C.心理诊断阶段，明确求助者的ABC

D.实施阶段【答案】：D15.严重心理问题的最主要的诊断要点是（）

A.反映对象分化

B.刺激强度

C.反映对象泛化

D.刺激时间【答案】：C16.[单选题]在从业人员职业技能的素质体系中，除了职业知识、职业技术外，还包括（）

A.职业环境

B.职业态度

C.职业薪酬

D.职业能力【答案】：D17.自我概念的形成与发展大致经历三个阶段，即（）。

A.从生理自我到社会自我，最后到心理自我

B.从生理自我到心理自我，最后到社会自我

C.从社会自我到生理自我，最后到心理自我

D.从心理自我到社会自我，最后到生理自我【答案】：A18.受工作范围限制，心理咨询师()。

A.对精神病患者无法提供任何帮助

B.可以对求助者作出各种有益其生活的承诺

C.对心理危机无法提供有效的干预

D.不能在心理咨询范围外向求助者提供帮助【答案】：D19.个体以一定方式去影响他人对自己的印象是()。

A.印象输入

B.印象输出

C.印象管理

D.印象形成【答案】：C20.出现“认生”现象的年龄大致在()。

A.1个月～3个月

B.3个月～4个月

C.4个月～5个月

D.6个月～12个月【答案】：D21.对企业形象理解正确的是（）。

A.形象是外在的，所以企业形象是企业的“面子”工程

B.企业形象是企业文化的综合表现

C.企业形象往往是外在表象，一般不值得信任

D.企业生存和发展靠的是质量，而不是企业形象【答案】：A22.强而短促的情绪状态属于（）。

A.心境

B.激情

C.应激

D.心情【答案】：B23.某学生英语成绩是80分，在30名同学中排列第五名，则其百分等级为()。

A.65

B.75

C.85

D.95【答案】：C24.柯尔伯格研究道德发展的方法是（）。

A.对偶故事法

B.心理测验法

C.道德两难故事法

D.临床法【答案】：C25.量表中首先使用智力年龄概念的是（）。

A.比内一西蒙

B.韦克斯勒

C.斯坦福一比内

D.瑞文【答案】：A26.内容反应技术又称为（）。

A.面质

B.应答

C.释义

D.反馈【答案】：C27.公园里，李女士和张女士分别带着自家的狗散步。突然，两只狗厮打起来，李女士的狗体不支,最终被张女士的狗咬伤。李女士要求张女士赔偿，两人争吵起来。对于张女士的法,你能够认可的是（）

A.“你的狗咬不过我的狗,只能怨它没有本事”

B.“我的狗咬了你的狗，你可以让你的狗去咬我的狗呀,这样就扯平了”

C.“我没让我家的狗咬你家的狗”

D.“两只狗打架，你跟我吵架，有什么劲呀”【答案】：D28.下列做法中，违背“公道”要求的是（）。

A.某公司给女性员工一些特殊待遇

B.某男来公司半年受赏识被提拔为经理助理

C.某公司招聘员工，初中以下学历者被排除在外

D.某车间规定员工如厕时间不得超过五分钟【答案】：A29.心理咨询师在提出心理评估报告时，必须做原因诊断，原因诊断就是判定（）。

A.引发求助行为的原因

B.求助者临床症状的类别

C.引发心理问题的原因

D.求助者临床症状的性质【答案】：C30.对于上司分配的任务，你的感受总是（）。

A.压力大

B.给自己派的任务过重

C.很兴奋

D.适合自己【答案】：A31.春节到了，人们都盼望回家过年。这时，公司来了一项紧急任务，公司领导征求大家加班的条件，你的态度是（）。

A.不管给出什么条件，自己都不会同意加班

B.法律规定春节加班需支付三倍工资，只要达到这个条件就可以加班

C.公司要给出更高条件，自己才考虑是否加班

D.不管怎样都不乐意加班，但最终还是会去【答案】：B32.根据凯利的三维理论,如果特异性高、共同性和一致性低,那么人们往往做出（）的归因。

A.社会视角

B.行为主体

C.刺激客体

D.情境【答案】：D33.移情的两种不同类型是（）。

A.正移情和反移情

B.真移情和假移情

C.负移情和正移情

D.明移情和暗移情【答案】：C34.脑干网状结构是（）。单选

A.呼吸与心跳的中枢

B.调节睡眠与觉醒的神经结构

C.较高级的感觉中枢

D.调节全身运动平衡的中枢【答案】：B35.团体心理咨询相对于个体心理咨询来说，更擅长处理（）。

A.深度情绪困扰的问题

B.解释心理测验结果的问题

C.人际关系的问题

D.求职择业的问题【答案】：C36.2～4个月的婴儿到熟人与陌生人都会微笑，这属于()。

A.有选择的社会性微笑

B.自发性微笑

C.无选择的社会性微笑

D.反射性微笑【答案】：C37.关于对测验环境条件的要求，下列说法中不正确的是（）。

A.完全遵从测验手册对环境的要求

B.安排测验材料

C.记录下任何意外的测验环境因素

D.在解释测验结果时，必须考虑环境因素【答案】：B38.合理情绪疗法中的合理自我分析报告与RET技术的区别是（）

A.RSA技术要求求助者写出ABCDE各项

B.RET技术与不合理信念辩论为主

C.RSA技术不像RET技术那样有严格规范的步骤

D.RSA可以作为家庭作业【答案】：C39.在公交车站，大家都在自觉排队，已经形成了长蛇般的队伍。你排在后面，估计这班车是不去了。你着急去上班，如果照这样排下去,上班肯定会迟到,你会（)

A.冲到前面的加塞儿

B.打出租车

C.耐着性儿排队

D.跟前面排队的人协商调换【答案】：B40.临床研究表明，WAIS一RC的数字广度测验对智力较高者实际测量的是（）。

A.短时记忆能力

B.注意力

C.瞬时记忆能力

D.稳定性【答案】：B41.个体突然对正常的知觉体验赋予妄想性意义的现象是（）。

A.感知综合障碍

B.妄想心境

C.妄想知觉

D.特殊意义妄想【答案】：C42.下列不属于进食性障碍的类型的是（）。

A.神经『生贪食

B.暴饮暴食

C.神经1生厌食

D.神经性呕吐【答案】：B43.咨询师在团体工作阶段的主要任务不包括（）。

A.鼓励成员探索个人的感受

B.善用团体的资源

C.营造信任的团体气氛

D.鼓励成员尝试新的行为【答案】：C44.判断正常心理与异常心理的心理学原则不包括（）。

A.主客观世界统一原则

B.心理活动的内在协调性原则

C.个人需求与社会需求一致性原则

D.人格的相对稳定性原则【答案】：C45.人们在知觉物体时，总想知道它是什么，这反映知觉具有（）。

A.恒常性

B.理解性

C.选择性

D.整体性【答案】：B46.在WAIS-RC各分测验的粗分换算成量表分数时，使用的标准分常模是()。

A.标准九分

B.标准十分

C.T分数

D.标准二十分【答案】：D47.CBCL第三部分的行为问题在每个年龄组都有一个正常上限分界值，其中按国外常模，4～5岁女孩的正常上限分界值是（）。

A.37～40分

B.37～41分

C.40～42分

D.42～45分【答案】：D48.关于羞耻，正确的说法是（）。

A.是一种负罪的情绪体验

B.在公共场所会易化羞耻感

C.是一种消极的情绪体验

D.羞耻者往往有良心上的自我谴责【答案】：B49.如果其他条件相同，样本团体越同质，分数分布范围越小，测验效度就越()。

A.高

B.低

C.大

D.接近于1【答案】：B50.自我控制行为的发展过程主要表现在（）。

A.婴儿期

B.幼儿期

C.童年期

D.少年期【答案】：C51.躯体疾病患者的一般心理特点不包括（）。

A.情绪高涨

B.时间感觉发生变化

C.精神偏离日常状态

D.对客观世界和自身价值的态度发生改变【答案】：A52.常模样本对于所测群体应当具有较好的（）。

A.跨时空性

B.同一性

C.非限制性

D.代表性【答案】：D53.侧重研究和说明心理异常的基本性质与特点的科学是（）。

A.精神病学

B.健康心理学

C.变态心理学

D.心理测量学【答案】：C54.与精神分析理论关系最不密切的概念是（）。

A.宣泄

B.防御

C.焦虑

D.意志自由【答案】：D55.关于公司开展的各种培训活动，你认为（）。

A.没有必要，学不到技能

B.没有必要，不如自己看书

C.虽不能满足自己的需要，但有必要

D.能学到知识，有必要【答案】：A56.按照动机产生的根源可把动机划分为()。

A.生理性动机和社会性动机

B.有意识动机和无意识动机

C.内在动机和外在动机

D.原始动机和习得动机【答案】：A57.WISC的适用范围是（）。

A.6～16岁的少年儿童

B.成年人

C.儿童和成年人

D.老年人【答案】：A58.与法律相比，道德（）。单选

A.产生的时问晚

B.比法律的适用范围广

C.内容上显得十分笼统

D.评价标准难以界定【答案】：B59.大脑皮质的颞上回是（）。

A.言语听觉中枢

B.视觉性言语中枢

C.言语运动中枢

D.书写性言语中枢【答案】：A60.瞬时记忆保存的时间一般在()秒以内。

A.0.5

B.1

C.0.25

D.4【答案】：D61.MMPI的编制方法属于()。

A.理论推演法

B.经验效标法

C.总加评定法

D.因素分析法【答案】：B62.按照MMPI的中国常模标准，可视为有病理性异常表现的T分数划分界值（）。

A.55

B.60

C.65

D.70【答案】：B63.心理的实质就是社会文化历史通过语言符号的中介作用而不断内化的结果，这是()的观点。

A.班杜拉

B.巴普洛夫

C.皮亚杰

D.维果茨基【答案】：D64.变态心理学注重心理异常的（）。

A.诊断

B.发作

C.成因

D.治疗【答案】：C65.患者表现出幻觉、妄想或紧张综合征症状的躁狂发作，称之为（）。

A.轻躁狂

B.神经症性症状躁狂

C.无精神病性症状躁狂

D.有精神病性症状躁狂【答案】：D66.随境转移的现象是可能出现于（）

A.思维云集

B.假性幻觉

C.思维奔逸

D.真性幻觉【答案】：C67.[单选题]你因疏忽大意，导致所负责的一批产品存在质量瑕疵，质检员在检查过程中并未发现这一问题，你会（）。

A.赶紧研究是否有机会改正

B.如实向质检员汇报

C.把这批产品作为合格品对待

D.以后就按照这个标准生产产品【答案】：A68.项目难度P值越接近()，区别力越高。

A.0.5

B.0.63

C.1.0

D.0.75【答案】：A69.一个包括40个题目的测验的信度为0.80，欲将信度提高到0.90，通过斯皮尔曼-布朗公式的导出公式计算出至少应增加()个题。

A.40

B.60

C.100

D.50【答案】：D70.简要重复求助者叙述的内容,并顺便提出一个问题，这种转换的话题的方法是（）

A.中断

B.情感反射

C.释义

D.情感引导【答案】：C71.咨询师在进行严重心理问题诊断时，需要分析求助者情绪反应的对象是否（）。

A.同化

B.泛化

C.内化

D.外化【答案】：B72.关于“见利思义”，正确的理解是（）。

A.认真思考如何取得更大利益的手段和方法

B.在利益面前，要弄清其是否合乎自身成长的需要

C.以是否符合企业和社会发展要求获取利益。

D.利益是事物发展的永恒动力【答案】：C73.情感反射是心理咨询师用来控制会谈的一种技巧（）。

A.初诊接待时应尽量不用

B.它利用共情转换话题

C.治疗过程中可随意使用

D.它利用引申转化话题【答案】：A74.SCL-90的每个项目采用的都是（）级评分法。

A.2

B.3

C.4

D.5【答案】：D75.对于过去那些做得不好或者没有处理好的工作，你的感受是（）。

A.十分遗憾，总在幻想还有机会再来一回

B.没有遗憾，都已过去

C.会有遗憾，过去的事情总会浮现在眼前

D.有些遗憾，但会避免这样的事情再次发生【答案】：B76.在WAIS-RC数字广度的分测验中,顺背最多由（）位数字组成。

A.8

B.10

C.12

D.14【答案】：C77.测谎仪是一种（）。

A.投射的测量仪器

B.思维能力的测量仪器

C.行为反应的测量仪器

D.认知能力的测量仪器【答案】：C78.神经症患者一般表现为心身不适感和消极情绪，这往往属于MMPI因子分析中（）得分高的受测者。

A.N因子

B.P因子

C.M因子

D.A因子【答案】：A79.好的测量单位应具备（）。

A.确定的大小

B.相同的意义

C.确定的意义

D.明确的价值【答案】：C80.沟通信息的重复频率与说服效果呈()关系。

A.线性

B.“U”型曲线

C.指数

D.倒“U”曲线【答案】：D81.正确地反映了道德与法律差别的说法是（）。

A.在管理效力上，道德比法律的作用效果差

B.在适用范围上，道德比法律的适用范围小

C.在调节时效上，道德比法律具有自觉性和事前性的特点

D.在社会地位上，道德比法律地位低、权威弱【答案】：A82.在百分位常模中，应用最广的是（)。

A.百分等级

B.百分位数

C.四分位数

D.十分位数【答案】：A83.在理性情绪疗法的修通阶段最常用的技术方法是（）。

A.家庭作业

B.行为技术

C.产婆术式辩论

D.合理情绪想象技术【答案】：C84.关于“平等待人”，理解或做法正确的是（）。

A.不作区别地对待每一个人

B.工作年限长的员工应优先晋升

C.多劳多得，少劳少得，不劳动者不得食

D.尊重人格是平等待人的精髓【答案】：D85.使用多重问题可能使求助者（）。

A.不知所措

B.遗漏细节

C.过度关注

D.思路清晰【答案】：A86.上班途中快到单位了，你突然接到电话，说家里有急事要你立刻赶回去。家人并未说清到底发生了什么，等你把电话打回去时，已经无人接听，此时你单位也有许多事情需要完成。这时你会()。

A.立即赶往家中处理事情

B.打电话向单位上司请假，同意后回家处理

C.赶紧联系其他人帮助自已处理家里的事情

D.边赶往单位，边想解决问题的办法【答案】：B87.[单选题]内感性不适属于（）。

A.感觉障碍

B.知觉障碍

C.感知综合障碍

D.思维形式障碍【答案】：C88.塔尔德模仿律不包括（）。

A.算术级数律

B.上升律

C.先外后内律

D.下降律【答案】：A89.你正在休法定假日，公司却要求你马上返回以处理紧急事务，你会（）。

A.由于没有休完法定假期，委婉拒绝公司的要求

B.服从命令，马上返回

C.想一个既可以处理紧急事务，又可以继续度假的办法

D.向公司说明情况，问问公司能够付多少加班费【答案】：A90.在人际吸引的影响因素中，可视为相似性的特殊形式的是（）。

A.互补

B.熟悉

C.邻近

D.竞争【答案】：A91.按照F．海德的平衡理论，在P-O-X模型中，最重要的是（）。

A.P.X关系

B.X.O关系

C.X.P关系

D.P-0关系【答案】：D92.属于引发求助者心理问题的社会性原因的是()。

A.身体状况

B.家庭教养

C.人格特征

D.认知模式【答案】：B93.个体对事件的实际反应取决于经过中介系统的增益或消解后，压力的（）。

A.稳定程度

B.主要特点

C.相对强度

D.本质属性【答案】：C94.在听阈的范围内，人耳最敏感的是()Hz的声音

A.100~1000

B.1000~4000

C.6000~10000

D.10000~20000【答案】：B95.生物反馈技术的最早临床应用者是（）。

A.夏皮诺

B.巴甫洛夫

C.斯金纳

D.米勒【答案】：A96.明尼苏达多项人格调查表的题目是从病历记录中筛选出来的，说明测验题目来源于（）。

A.理论和专家的经验

B.临床观察和记录

C.己出版的标准测验

D.社会性的调查研究【答案】：B97.每天下班时，你的心情是（）。

A.沮丧的

B.轻松的

C.压抑的

D.平静的【答案】：D98.反映测验题目对有关行为取样的适用性的效度指标是（）。

A.内容效度

B.构想效度

C.效标效度

D.区分效度【答案】：A99.人的神经系统由（）组成。

A.大脑和小脑

B.躯体神经系统和植物神经系统

C.脑神经和脊神经

D.中枢神经系统和周围神经系统【答案】：D100.对于倾听,错误的理解是（）

A.以接纳为基础

B.认真地听

C.积极参与

D.关注地听【答案】：C101.眼下就业形势严峻，你对自己所从事工作的认识是（）。

A.正是因为就业形势不好，才屈尊在此工作

B.因为就业形势不好，感到自己有这样一份工作不容易

C.不管就业形势好坏，干什么就得把它干好

D.等就业形势好了，再考虑找新的工作【答案】：C102.—般情况下,听觉感受性在（）岁逐渐下降。

A.35

B.50

C.60

D.75【答案】：C103.模仿法中()。

A.示范者与模仿者共同之处越多越好

B.示范者与模仿者共同之处越少越好

C.示范者的表演越生动越好

D.模仿者的感染力越强越好【答案】：A104.人的意识的感觉器官有选择地接受外界刺激，使人能对这些刺激进行精细的加工的属性是（）。

A.回忆

B.思维

C.注意

D.想象【答案】：C105.咨询师在咨询阶段的主要任务是（）。

A.调整求助者动机

B.商定咨询目标

C.帮助求助者分析和解决问题

D.商定咨询方案【答案】：C106.痛觉是（）。

A.外部感觉

B.最易适应的感觉

C.内部感觉

D.最难适应的感觉【答案】：D107.简单任务下的注意广度大约是（）。

A.4-6

B.5~9

C.3-5

D.6-9【答案】：B108.[单选题]一般情况下，个体在不同的时间地点会表现出行为的稳定性与一致性，这是因为（）。

A.角色领悟

B.自我概念的作用

C.角色期待

D.印象管理的需要【答案】：B109.要做到爱岗敬业，正确的观念是（）。

A.兴趣天生，列自己不喜欢的岗位，从业人员无法做到爱岗敬业

B.在薪酬待遇低的岗位上工作，很难令从业人员做到爱岗敬业

C.无论从事什么职业，都要干一行、爱行、专一行

D.无论做什么工作，只要坚持下去就会做到爱岗敬业【答案】：C110.关于SAS的计分方法，不正确的是（）。

A.各项目按频度分为4级评分

B.各项目得分相加得到总粗分

C.标准分划界值为50分

D.各项目均采用正向计分法【答案】：C111.根据印度学者古普塔的一项研究，浪漫爱在（）年以后开始慢慢褪色。

A.3

B.5

C.7

D.11【答案】：B112.在速度测验中，尤其要注意（）限制。

A.范围

B.时间

C.环境

D.指导语【答案】：B113.[单选题]阻抗在本质上是求助者对心理咨询过程中自我暴露与自我变化的（）与抵抗。

A.心理动力

B.心理依赖

C.行为执拗

D.精神防御【答案】：D114.求助者被确认感染HIV后的一般心理变化规律是（）。

A.否认期—抑郁期—妥协期—怨恨期—接受期

B.否认期—怨恨期—妥协期—抑郁期—接受期

C.否认期—抑郁期—怨恨期—妥协期—接受期

D.否认期—怨恨期—抑郁期—妥协期—接受期【答案】：B115.在（）理论观点申，咨询、治疗的基本原则是触及人性中的各类失衡状态，使它们重新恢复相对平衡的状态。

A.人本主义心理学

B.人性心理学

C.行为主义心理学

D.精神分析【答案】：B116.社会主义职业道德的基本原则是（）。

A.集体主义

B.个人主义

C.实用主义

D.功利主义【答案】：A117.BPRS的评定等级是（）。

A.4级

B.5级

C.6级

D.7级【答案】：D118.个人心目中对自己的形象，包括对自己存在的认识以及对个人身体、能力、性格、思想等方面的认识。这是（）。

A.生理我

B.客体我

C.自我概念

D.自我描述【答案】：C119.可能提高智力测验、成就测验和能力倾向测验成绩的是（）情绪。

A.适度焦虑

B.轻度抑郁

C.过度焦虑

D.过度抑郁【答案】：A120.上司交给你一项工作，他说你能够完成。在你自己看来，这项工作已经超出了自己的能力范围，难以做好。这时，你会（）。

A.不接受任务，向上司说明自己的情况

B.不接受任务，说明情况，并向上司推荐其他更好的人选

C.接受任务，但向上司说明，如果万一完不成任务，不能责备自己

D.接受任务，认为这是对得起上司信任的表现【答案】：A121.模仿法的基本操作程序中最重要的步骤是()。

A.选择合适场地

B.设计示范行为

C.选择好靶目标

D.及时强化正确的模仿行为【答案】：D122.精神分析理论之所以被称为深层心理学，是由于其（）。

A.不承认潜意识心理活动层面的存在

B.十分强调意识活动对人类心理的深刻作用

C.十分强调深层的潜意识对人类心理的作用

D.否认意识层面心理活动的存在【答案】：C123.符合“世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准”的说法是（）。

A.能力不是主要的，只要有敬业精神，能力会提高

B.忠诚是重要的，无论何时都要站在企业立场上思考问题

C.员工既要保持鲜明的个性与独立性，又要学会团队合作

D.为了维护企业利益，员工必须懂得如何使他人分担责任【答案】：C124.“真诚不等于实话”的含义是（)

A.真诚与实话之间没有联系

B.表达真诚不能通过言语

C.表达真诚应有助于求助者成长

D.实话实说只是表达真诚的一种方式【答案】：D125.生物反馈法源于（）

A.社会学习理论

B.动物内脏条件反射实验

C.生物医学技术

D.信息论中的反馈原理【答案】：B126.中华民族的民族精神的核心是（）。

A.集体主义

B.艰苦奋斗

C.爱国主义

D.自强不息【答案】：C127.皮亚杰的心理发展观认为心理发展起源于（）。

A.吸吮

B.后天的经验

C.动作

D.先天的成熟【答案】：C128.激烈的意向冲突引起的情绪状态一般属于（）。

A.心境

B.激情

C.应激

D.情感【答案】：B129.急性短暂性精神障碍一般在()内可完全恢复。

A.1个月

B.2～3个月

C.6个月

D.3~6个月【答案】：B130.当测验用来做取舍的依据时，用其正确的比例作为效度指标的方法是（）。

A.相关法

B.命中率法

C.区分法

D.因素分析法【答案】：B131.(),是我们从事性心理咨询工作的基本原则。

A.性知识教育与性生理以及性技术教育的统一

B.性知识教育与性生理以及性法制教育的统一

C.性知识教育与性道德以及性法制教育的统一

D.性医学教育与性道德以及性法制教育的统一【答案】：C132.EPQ共有4个人格量表，其中英文字母E指的是()量表。

A.神经质

B.精神质

C.内外向

D.掩饰性【答案】：C133.良好人际关系的原则不包括（)。

A.交换原则

B.平等原则

C.强化原则

D.相互原则【答案】：C134.[单选题]选择会谈的内容时，应该使之适合（）。

A.咨询师的职业兴趣

B.咨询师的理论水平

C.求助者的心理强度

D.求助者的接受能力【答案】：D135.长程心理咨询的时间一般是()以上。

A.1个月

B.2个月

C.3个月

D.6个月【答案】：C136.美国IBM公司提出“充分考虑每个雇员的个性，花大量时间令顾客满意”的理念。你对这句话的理解是（）。

A.每个雇员的素养及性格不同，应把尊重雇员个性放在第一位

B.如果不考虑每个雇员的个性，雇员就可能消极对待工作

C.结合每个雇员的个性特点，让雇员做出令顾客满意的工作

D.每个雇员的需求不同，必须细心呵护才能令他们安心工作【答案】：C137.简单任务下的广度是（）个项目

A.3~5

B.4~6

C.9~11

D.5~9【答案】：D138.自我概念(self)是指()。

A.人格中的监控成分

B.人格中的本能成分

C.求助者真实的本体性

D.求助者如何看待自己【答案】：D139.中年期人格“男女同化”是指（）。

A.一种变态的人格

B.一种不成熟的人格

C.男人更加男性化，女人更加女性化

D.性别角色日趋整合【答案】：D140.调整求助动机是心理咨询过程中()的工作。

A.诊断阶段

B.咨询阶段

C.评估阶段

D.巩固阶段【答案】：B141.根据“中国商业企业诚信公约”，下列说法中，正确的是（）。

A.限制消费者的合法权益，必须按照适度、公示和听证原则进行

B.促销活动中的降价让利行为属于公司内部管理范畴，可完全自主进行

C.建立健全商品进货检查验证制度，抵制假冒伪劣商品进入流通领域

D.严格履行“三包”规定，对售出商品实行商品质量倒推负责制【答案】：C142.阳性强化法的基本原理是()。

A.经典条件反射

B.交互抑制理论

C.操作条件反射

D.社会学习理论【答案】：C143.在你的眼里，那么多的人整日忙碌，你认为他们紧张工作的目的是（）。

A.挣钱，养家糊口

B.为了发家致富

C.为了发挥自己的才能

D.消磨时光【答案】：A144.某人行为被动，生活极度懒散，这种症状最可能是（）。

A.意向倒错

B.情感倒错

C.意志减弱

D.意志缺乏【答案】：D145.简明精神病评定量表BPRS采用的是()级评分法。

A.0~2的3

B.0~6的7

C.1~5的5

D.1~7的7【答案】：D146.求助者的社会接纳程度也可以看作是其本人的()。

A.接纳社会的程度

B.精神症状的改变程度

C.社会适应程度

D.行为问题的残留程度【答案】：C147.情感反应最有效的方法是（）。

A.针对求助者现在的情感

B.针对求助者过去的情感

C.忽略求助者的矛盾情绪

D.引发求助者的矛盾情绪【答案】：A148.根据研究，每种活动都存在最佳的动机水平，随着任务难度的增加，最佳动机水平有()的趋势。

A.逐渐降低

B.逐渐上升

C.迅速上升

D.迅速降低【答案】：A149.如果单位交付的任务过于繁重，而且你觉得这些任务让自己越来越难以承受，这时，你会（）。

A.请求上司，要求适度减轻任务

B.不管结果如何，都会尽力去做

C.自己会尽最大努力，实在完不成时再说

D.既然任务难以完成，莫如随遇而安【答案】：A150.厌恶疗法的靶目标是（）。

A.不良情绪

B.不良行为

C.不良认知

D.以上各项【答案】：B151.心理咨询师与求助者之间的人际距离是（）。

A.个人距离

B.社交距离

C.公众距离

D.亲密距离【答案】：B152.发现一个人有非常恶劣的品质，于是他的优点人们就看不见了，或者看到优点也朝坏处想，这种现象称为（）。

A.刻板印象

B.光环效应

C.首因效应

D.近因效应【答案】：B153.人际交往中，第一印象很重要，这是因为存在（）。

A.近因效应

B.刻板印象

C.光环效应

D.首因效应【答案】：D154.与早期行为主义关系最密切的概念是（）

A.内省实验法

B.自我实现

C.环境决定论

D.潜意识【答案】：C155.色觉异常的人似乎也能正确地说出物体的颜色，主要是因为他们对()很敏感。

A.色调

B.饱和度

C.明度

D.均匀度【答案】：C156.外周神经系统是把（）联系起来的神经结构。

A.躯体神经系统与植物神经系统

B.中枢神经系统与周围神经系统

C.交感神经系统与副交感神经系统

D.中枢神经系统与感觉器官、运动器官、内脏器官【答案】：D157.在吴天敏修订的比内西蒙量表中，某儿童通过了4岁组的全部题目，5岁组通过了3题，6岁组通过了2题，7岁组通过了1题，其智龄为()。

A.4岁3个月

B.5岁

C.4岁6个月

D.5岁2个月【答案】：B158.根据脑电波的变化，可以将睡眠过程分为（）个阶段。

A.3

B.4

C.5

D.6【答案】：B159.在总经理的授意下，某公司会计秘密挪用公司资金炒股,原本想为公司大赚一笔，结果炒股失利，血本无归。公司很快就要进行财务审计了，估计事情会暴露。假如你是那名公司会计，现在你会（）。

A.向总经理抱怨：“早知如此，何必当初”

B.安慰总经理：“我们是为了公司好，没什么可怕的”

C.对总经理说：“决策是你做的，你赶快想办法解决，可别连累我”

D.向总经理建议：“赶紧向组织交代”【答案】：D160.从业人员在着装上的要求是()。

A.着装考究

B.鞋袜搭配合理

C.饰品俏丽

D.装扮新潮时尚【答案】：B161.如果心理咨询师对一般临床资料的评估没有把握时，应该()。

A.集体讨论

B.形成初步诊断

C.尽快转介

D.进行心理测验【答案】：A162.自我意识比真实的自我对人的影响更大，这是（）观点。

A.米德

B.罗杰斯

C.詹姆士

D.马斯洛【答案】：B163.在印象形成过程中，个体把各种具体信息综合后，按照保持逻辑一致性和情感一致性的原则，形成()。

A.第一印象

B.刻板印象

C.总体印象

D.客观印象【答案】：C164.正确的咨询态度包括的五种要素是尊重、热情、真诚、积极关注和（）。单选

A.咨询特质

B.共情

C.咨询技巧

D.职业理念【答案】：B165.修饰性反问引起的后果是（）。

A.使对方增加自我探索

B.使谈话内容过于具体

C.使求助者过分依赖

D.对求助者毫无益处【答案】：D166.第一印象作用的机制是（）。

A.近因效应

B.首因效应

C.光环效应

D.刻板印象【答案】：B167.从业人员语言规范的基本要求是（）。

A.语感自然

B.语气婉转

C.语调动人

D.语流快速【答案】：A168.发现某人有某种非常恶劣的品质后，再看他就横竖不顺眼，这是一种（）。

A.刻板印象

B.光环效应

C.首因效应

D.近因效应【答案】：B169.当同时面临两种既有刹又有弊的选择时，我们将体验到的冲突称为（）。

A.双趋冲突

B.双遥冲突

C.趋避冲突

D.双重趋避冲突【答案】：D170.正确咨询态度的主要因素是（）。

A.咨询特质

B.职业理念

C.咨询经验

D.积极关注【答案】：B171.心理发育停滞是引发心理问题的（）。

A.社会原因

B.认知原因

C.文化原因

D.生物原因【答案】：B172.“科学技术是第一生产力”。这句话的意思是（）。

A.除了科学技术，其他事物不属于生产力的范畴

B.不掌握先进的科学技术，就相当于丧失了生产力

C.一般从业人员不在第一生产力之列

D.科学技术对生产和经营管理具有极端重要性【答案】：A173.对每一类性行为问题的严重程度，依据自我体验、行为表现、对生活和工作的影响和对社会功能的影响程度分类，其不包括（）。

A.性行为变态

B.性行为障碍

C.性行为失调

D.性行为减退【答案】：D174.我国社会主义职业道德的核心是（）。

A.以人为本

B.为人民服务

C.人道主义

D.人人为我，我为人人【答案】：B175.在测验编制的过程中，正确答案的位置在整个测验中出现在各位置的概率()时，就可以控制喜好特殊位置定势的影响。

A.相等

B.较多

C.较少

D.大【答案】：A176.提出心理评估报告时，需要对临床资料进行核实，一般使用的方法是（）。

A.个案法

B.测验法

C.实验法

D.调査法【答案】：D177.关于职业化，正确的说法是()。

A.职业化是一种自律性的工作态度

B.职业化的最终目标是建立从业人员从一而终的职业导向

C.职业化不提倡人的主动性和创造性

D.从构成内容看，职业化的核心是职业化技能【答案】：A178.形成深度知觉的最主要线索是（）。

A.运动视差

B.单眼视差

C.双眼视差

D.平衡视差【答案】：C179.[单选题]一个顾客在购物时突然晕倒在地，不省人事，你从未遇到过这样的情况，也没有救护经验。这时，你会（）。

A.马上告知主管

B.马上拨打120

C.请周围的顾客帮助救护

D.救人如救火，抬他去医院【答案】：A180.在职业活动内在的道德准则中，对“勤勉”的正确理解是（）。

A.加班加点，放弃休息，努力工作

B.即使不情愿工作，也要服从上司的安