武威市教师招聘考试题库及答案_第1页
武威市教师招聘考试题库及答案_第2页
武威市教师招聘考试题库及答案_第3页
武威市教师招聘考试题库及答案_第4页
武威市教师招聘考试题库及答案_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

武威市教师招聘考试题库及答案

一、单项选择题(每题2分,共10题)1.教育心理学研究的核心内容是()A.教学方法B.教师C.学生D.学习过程2.我国最早使用“教育”一词的是()A.孔子B.孟子C.许慎D.朱熹3.德育过程的基本矛盾是()A.教育者与受教育者的矛盾B.教育者与德育内容和方法的矛盾C.受教育者与德育内容和方法的矛盾D.社会向学生提出的道德要求与学生已有的品德水平之间的矛盾4.学校实现教育目的的基本途径是()A.教学B.课外活动C.生产劳动D.社会活动5.教师的根本任务是()A.传授知识B.开发智力C.教书育人D.为人师表6.最早提出“班级授课制”的是()A.夸美纽斯B.赫尔巴特C.杜威D.卢梭7.学生学习间接经验的基础是()A.直接经验B.课堂教学C.课外活动D.社会实践8.个体身心发展的顺序性要求教育要()A.因材施教B.抓关键期C.循序渐进D.扬长避短9.我国第一个正式实施的学制是()A.壬寅学制B.癸卯学制C.壬子癸丑学制D.壬戌学制10.教师劳动的创造性主要体现在()A.进行科学发现B.进行技术发明C.对未知领域的探索D.创造性地运用教育规律二、多项选择题(每题2分,共10题)1.教育的社会功能包括()A.经济功能B.政治功能C.文化功能D.人口功能2.下列属于教师职业道德规范的有()A.爱国守法B.关爱学生C.终身学习D.为人师表3.影响个体身心发展的因素有()A.遗传B.环境C.教育D.个体主观能动性4.教学过程的基本阶段有()A.引起学习动机B.领会知识C.巩固知识D.运用知识5.德育的途径有()A.思想品德课与其他学科教学B.课外活动与校外活动C.劳动D.班主任工作6.班级管理的模式有()A.常规管理B.平行管理C.民主管理D.目标管理7.教师的专业素养包括()A.职业道德素养B.知识素养C.能力素养D.身心素养8.课程的类型有()A.学科课程B.活动课程C.综合课程D.隐性课程9.教学方法的选择依据有()A.教学目的和任务B.课程性质和特点C.学生特点D.教师业务水平10.学校教育制度的发展经历了()A.前制度化教育B.制度化教育C.非制度化教育D.后制度化教育三、判断题(每题2分,共10题)1.教育是人类社会特有的现象,动物界不存在教育。()2.只要有教育,就有教育学。()3.教师的根本任务是传授知识。()4.教学是学校实现教育目的的唯一途径。()5.德育过程即品德形成过程。()6.遗传素质决定人的发展。()7.班级授课制的优点之一是能够充分照顾学生的个别差异。()8.课程标准是教材编写、教学、评价和考试命题的依据。()9.教师劳动具有复杂性和创造性。()10.教育目的是教育活动的出发点和归宿。()四、简答题(每题5分,共4题)1.简述教育的文化功能。答:教育具有筛选、整理、传递和保存文化的功能;传播和交流文化的功能;选择和提升文化的功能;更新和创造文化的功能。2.简述教师专业发展的途径。答:教师专业发展途径有师范教育,入职培训,在职培训,自我教育等。自我教育可通过反思、阅读等提升;在职培训有校本培训等方式。3.简述教学过程的基本规律。答:教学过程有四大规律:间接经验与直接经验相统一;掌握知识与发展能力相统一;教师主导与学生主体相统一;传授知识与思想教育相统一。4.简述班主任工作的主要内容。答:班主任工作包括了解和研究学生;组织和培养班集体;建立学生档案;进行个别教育工作;组织班会活动;协调各种教育影响;操行评定;写好工作计划与总结。五、讨论题(每题5分,共4题)1.讨论如何提高课堂教学效率。答:提高课堂教学效率,教师要精心备课,明确教学目标。采用多样教学方法,激发学生兴趣。合理安排教学时间,突出重点难点。关注学生反馈,及时调整教学节奏。2.讨论如何培养学生的创新能力。答:营造宽松氛围,鼓励学生大胆质疑。开展实践活动,让学生在做中创新。改革评价方式,注重创新思维评价。培养学生好奇心和想象力,激发创新欲望。3.讨论如何加强师德建设。答:加强师德建设,要加强理论学习,提高教师道德认识。建立健全师德考核制度,奖惩分明。树立师德榜样,发挥示范作用。营造良好校园文化,感染教师。4.讨论如何进行有效的班级管理。答:建立健全班级规章制度,明确行为准则。选拔培养班干部,发挥其带头作用。关注学生个体差异,因材施教。组织丰富活动,增强班级凝聚力。答案一、单项选择题1.D2.B3.D4.A5.C6.A7.A8.C9.B10.D二、多项选择题1.ABCD2.

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论