下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
《高分子物理》模拟测试
一名词解释(共8小题16分)
1、高分子的聚集态结构
2、假塑性流体
3、剪切流动
4、银纹
5、高分子运动的时一温等效原理
6、玻璃化转变
7、牛顿流体
8、假塑性流体
二判断题(共10小题10分)
1、PE分子链简单、无取代基、结构规整、对称性好,因而柔性高,是橡
胶。()
2、饱和的非极性聚合物比极性聚合物的电绝缘性差。()
3、对聚氯乙烯,“头-头”结构的增多,使其热稳定性提高。()
4、对于非晶态高聚物而言,玻璃态转变区的弹性模量下降最快。()
5、非对称取代的聚合物的Tg随取代基数目的增加而增加。()
6、非结晶高聚物无规线团模型是由Flory等人提出的,认为无论在熔融状
态还是在玻璃态,其分子链总是和在稀溶液中一样呈现无规线团,线
团之间也是无规缠结的。()
7、非晶态聚合物弹性模量最高的力学状态是玻璃态。()
8、分子链支化程度增加,使分子间距离增加,因此高聚物的拉伸强度增加。
()
9、刚性粒子不能用来增韧高聚物。()
10、高分子材料的体积电阻率很高,故易产生静电现象。
三单选题(共10小题〕0分)
1.(A)是有序性最低的液晶晶型。
A向列型B近晶A型C近晶C型D胆笛型
2.“挂东西的绳子慢慢变长”对应的高聚物的性质是(A)o
A蠕变R应力松弛C滞后D力学损耗
3.测量数均分子量,不可以选择以下哪种方法(B)o
A气相渗透法B光散射法C渗透压法D端基滴定法
4.哪一个选项不可以判定聚合物溶解能力(A)o
A密度相近原则B溶度参数相近原则C极性相近原则D溶剂化原则
5.熔融粘度法可以测定聚合物的(C)。
A、数均分子量B、重均分子量
C、粘均分子量D、Z均分子量
6.实际高分子链的运动单元为(B)。
A链节B链段C整个高分子链D重复单元
7.下列高聚物分子中属于极性高聚物的是(D)。
A、PE
B、PP
C、PS
D、PAN
8.高模量高抗张、断裂伸长大、有屈服的材料的特性是(C)o
A硬而脆
B软而韧
C硬而韧
D软而弱
关于分子量对高聚物Tg的影响,从下列选项中选出最恰当的选项:(C)。
A分子量增加,Tg增加
B分子量增加,Tg降低
9.将有机玻璃板材用高弹真空成型法成型为飞机座舱盖时,成型温度为
(B)o
A、Tb-Tg之间
B、Tg-Tf之间
C、Tf-Td之间
[)、Tm以上
10.结晶度增加,以下哪种性能增加(B)o
A透明性
B抗张强度
C冲击强度
D溶解性
四多选择题(共5小题15分)
1、处于粘流态下的聚合物,可以运动的单元有()。
A.链段B.链节C.整个分子链D.侧基E.短支链
2、高分子材料熔体的流变类型包括()。
A.牛顿流体B.非牛顿流体C.膨胀性流体D.假塑性流体E.宾汉塑
性体
3、高聚物降解的方式包括()。
A.光降解B.氧化降解C.化学降解D.机械降解E.生物降解
4、共聚物为两种或两种以上单体聚合而成的高聚物,从结构上来看主要可
分为以下几种()。
A.无规共聚物B.嵌段共聚物C.接枝共聚物D.多元共聚物E.
交替共聚物
5、下列材料适合于用作橡胶的有()o
A.ABSB.PEC.PIBD.PIPE.PP
五填空题(共〕0小题每小题2分共20分)
1.动单元具有多重
性j,,,
_________________等。
2.高聚物在。条件下,超额化学位△口『二(),其高分子链段间以及链段
与溶剂分子间的相互作用—、溶液呈现—o
3.同分子的结晶形态有、、和o
3.高分子液晶根据制备方法的不同,可分为液晶与液晶。
4.自由体积理论认为,高聚物在玻璃化温度以下时,体积随温度升高而发
生的膨胀高聚
5.物在一条件下,超额化学位△口『二0,其高分子链段间以及链段与溶剂
分子间的相互作用、溶液呈现。
7.自由体积理论认为,高聚物在玻璃化温度以下时,体积随温度升高而发生
是由于0
6.橡胶弹性是弹性,弹性模量随温度的升高而在拉伸时热。
7.动单元具有多重性j,___________支
8.高聚物的熔体一般属于流体,其特性是—o高聚物悬浮体
系、高填充体系、PVC糊属于流体,其特征是。
9.作橡胶、塑料和纤维使用的聚合物之间的主要区别是非相对分子质
量、模量和内聚能密度。
五论述题(共2小题30.0分)
1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年防城港市殡葬管理服务系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年博尔塔拉蒙古市自然资源系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 质检职业规划
- 2026年安全生产月活动方案
- 2026北京化工大学科学技术发展研究院招聘1人笔试参考题库及答案详解
- 2026年5月贵州贵阳市观山湖区第一批招聘城镇公益性岗位工作人员24人考试备考题库及答案解析
- 主题教育反馈机制
- 2026年大理市劳动保障监查系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026年本溪市气象系统事业单位人员招聘考试备考试题及答案详解
- 2026福建福州城投新基建集团有限公司权属企业社会招聘4人考试模拟试题及答案解析
- 2026年云南云天化股份有限公司春季招聘(169人)笔试模拟试题及答案解析
- YY/T 1986-2025一次性使用无菌神经用导管及附件
- 拍卖公司绩效考核制度
- 苏教版科学四年级下册第二单元第8课 太阳钟(教学课件)
- 成都高投集团招聘笔试题
- 2025年广东省职业病诊断医师考试(职业性化学中毒)在线题库及答案
- 2026年中国化工经济技术发展中心招聘备考题库及1套完整答案详解
- 2025至2030中国商用车用摄像头和监视器更换后视镜行业调研及市场前景预测评估报告
- 2025年武汉铁路局集团招聘笔试参考题库
- 工程管理的决策论
- 代谢相关脂肪性肝病相关肝细胞癌诊疗进展
评论
0/150
提交评论