2025浙江宁波市象山保安服务有限公司第二期招聘总及对象笔试历年常考点试题专练附带答案详解

2025浙江宁波市象山保安服务有限公司第二期招聘总及对象笔试历年常考点试题专练附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、根据《保安服务管理条例》，保安员上岗前必须经过培训并考试合格，取得（）。

A.身份证

B.保安员证

C.驾驶证

D.健康证2、保安员在执勤过程中发现违法犯罪行为时正确的做法是（）。

A.立即制服并搜身

B.置之不理

C.制止并报警，保护现场

D.私自罚款3、下列哪项不属于保安员的主要职责？（）

A.门卫守护

B.巡逻检查

C.刑事侦查

D.秩序维护4、遇到火灾初期，保安员首要采取的措施是（）。

A.抢救贵重物品

B.拨打119并引导疏散

C.独自灭火

D.逃跑5、保安员着装规范中，以下哪项行为是被禁止的？（）

A.佩戴标志标识

B.混穿便服

C.保持仪容整洁

D.按规定戴帽6、在大型活动安保中，保安员发现有人携带管制刀具入场，应（）。

A.没收后放行

B.拒绝其入场并报告公安机关

C.代为保管

D.假装没看见7、保安员在执行任务时，与客户单位发生意见分歧，应（）。

A.争吵反驳

B.服从管理，事后沟通

C.擅自离岗

D.暴力对抗8、下列哪种情况，保安员有权拒绝提供服务？（）

A.客户指令违法

B.客户态度不好

C.天气恶劣

D.工作量大9、保安员在巡逻中发现水管爆裂，首先应（）。

A.拍照发朋友圈

B.关闭阀门并报告

C.围观

D.等待领导到来10、关于保安员保密义务，下列说法正确的是（）。

A.可以透露客户隐私

B.可以泄露国家秘密

C.不得泄露在勤务中获知的秘密

D.可以出售客户信息11、根据《保安服务管理条例》，保安员在执勤中遇到违法犯罪行为时，正确的处置方式是？

A.立即实施抓捕B.制止并报警C.自行审讯D.没收财物12、下列哪项不属于保安员职业道德规范的基本内容？

A.爱岗敬业B.诚实守信C.追求利润最大化D.遵纪守法13、发生火灾时，保安员首要采取的应急措施是？

A.抢救贵重物品B.组织人员疏散C.寻找起火原因D.等待消防队14、保安员在门岗执勤时，对出入车辆进行检查的正确做法是？

A.强行拦停所有车辆B.敬礼示意并查验证件C.仅记录车牌号D.拒绝外来车辆进入15、根据《民法典》，保安员在履职过程中造成他人损害，由谁承担侵权责任？

A.保安员个人B.保安服务公司C.受害人自负D.物业公司16、发现有人携带管制刀具进入服务区域，保安员应？

A.假装没看见B.没收刀具并罚款C.劝阻并报告公安机关D.与其搏斗夺刀17、保安守护勤务中，“四防”通常指的是？

A.防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故B.防火、防盗、防骗、防抢C.防风、防雨、防雷、防震D.防偷、防抢、防骗、防抖18、保安员着装规范中，下列哪项是错误的？

A.佩戴统一标志B.仪容整洁C.混穿便服与制服D.按规定佩戴装备19、面对醉酒闹事者，保安员最恰当的处置方式是？

A.辱骂驱赶B.暴力制服C.耐心劝阻并约束至清醒或报警D.围观嘲笑20、保安员在巡逻中发现可疑爆炸物，下列做法错误的是？

A.立即疏散周围人群B.使用手机在现场近距离报警C.设置警戒线D.报告上级21、根据《保安服务管理条例》，保安员上岗前必须取得的证件是？

A.身份证B.保安员证C.居住证D.健康证22、保安员在执勤中发现违法犯罪行为，正确的处置方式是？

A.立即抓捕B.视而不见C.制止并报警D.私下和解23、下列哪项不属于保安员的主要职责？

A.门卫守护B.巡逻检查C.刑事侦查D.秩序维护24、保安员着装规范中，以下做法正确的是？

A.混穿便服B.佩戴夸张饰品C.风纪扣扣好D.挽起袖口25、遇到火灾初期，保安员首要任务是？

A.抢救财物B.疏散人员C.独自灭火D.等待消防队26、关于保安员保密义务，下列说法错误的是？

A.保守客户单位商业秘密B.泄露业主个人信息C.不传播执勤中知悉的秘密D.遵守保密协议27、保安员在查验出入人员证件时，应注意？

A.只看不问B.人证对照C.扣留证件D.随意放行28、下列哪种情形下，保安员可以拒绝提供服务？

A.客户指令违法B.客户要求巡逻C.客户要求门卫D.客户要求安检29、保安员使用防卫器械的原则是？

A.主动攻击B.正当防卫C.恐吓他人D.随意展示30、交接班时，保安员应当？

A.口头告知B.书面记录C.直接离岗D.忽略异常二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、根据《保安服务管理条例》，申请设立保安服务公司应当具备的条件包括：

A.有不低于人民币100万元的注册资本

B.拟任的法定代表人和主要管理人员无刑事处罚记录

C.有与所提供的保安服务相适应的专业技术人员

D.有住所和提供保安服务所需的设施、装备32、保安员在执勤过程中，下列行为属于禁止性行为的是：

A.限制他人人身自由

B.搜查他人身体

C.侮辱、殴打他人

D.扣押他人证件33、关于保安服务合同的签订，下列说法正确的有：

A.应当采用书面形式

B.合同内容应包括服务项目、内容、期限

C.合同内容应包括双方权利义务及违约责任

D.口头约定具有同等法律效力34、保安从业单位应当对保安员进行哪些方面的培训？

A.法律知识

B.保安专业技能

C.职业道德

D.岗位纪律35、公安机关对保安服务活动进行监督管理的职责包括：

A.审核保安服务公司设立申请

B.查处违法保安服务行为

C.指导保安行业协会工作

D.直接参与保安公司的日常经营36、保安员在执行任务时，遇到违法犯罪行为可以采取的措施有：

A.制止正在进行的违法犯罪行为

B.报警并保护现场

C.协助公安机关抓捕嫌疑人

D.对嫌疑人进行私刑审讯37、下列哪些情形下，保安员不得上岗执业？

A.曾被收容教育

B.曾被强制隔离戒毒

C.曾被吊销保安员证未满3年

D.两次被吊销保安员证38、保安服务公司在开展武装押运服务时，必须符合的要求包括：

A.配备专用运钞车

B.押运人员持有持枪证

C.制定突发事件应急预案

D.随意改变押运路线39、关于保安员证的申领，下列说法正确的有：

A.需经设区的市级人民政府公安机关考试合格

B.需留存指纹信息

C.由省级公安机关统一式样

D.个人可直接向公安部申请40、保安从业单位在招录保安员时，应当核查的信息包括：

A.身份证明

B.有无刑事处罚记录

C.学历证明

D.心理健康状况41、根据《保安服务管理条例》，申请设立保安服务公司应当具备的条件包括（）。

A.有不低于人民币100万元的注册资本

B.拟任的法定代表人和主要管理人员无刑事处罚记录

C.有与所提供的保安服务相适应的专业技术人员

D.有住所和提供保安服务所需的设施、装备42、保安员在执勤过程中，下列行为属于禁止性规定的有（）。

A.限制他人人身自由

B.搜查他人身体

C.侮辱、殴打他人

D.扣押他人证件43、关于保安服务合同的签订，下列说法正确的有（）。

A.保安服务公司应当与客户单位签订书面保安服务合同

B.合同中应明确服务的内容、形式和要求

C.合同中应约定双方的权利和义务

D.合同中应包括违约责任条款44、保安员上岗前应当接受的培训内容包括（）。

A.保安礼仪

B.专业技能

C.法律知识

D.职业道德45、下列情形中，保安员有权拒绝执行客户单位指令的有（）。

A.指令违反法律法规

B.指令危及公共安全

C.指令侵犯他人合法权益

D.指令超出合同约定范围且存在风险三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、保安员在执勤中发现可疑爆炸物，应立即自行拆除以消除隐患。这种说法是否正确？A.正确B.错误47、根据《保安服务管理条例》，保安员上岗前必须经过专业培训并取得保安员证。这种说法是否正确？A.正确B.错误48、保安员在门卫执勤时，有权对出入人员的人身进行强制搜查。这种说法是否正确？A.正确B.错误49、发生火灾时，保安员的首要任务是抢救单位贵重财物，其次才是疏散人员。这种说法是否正确？A.正确B.错误50、保安员在巡逻中发现有人打架斗殴，应立即上前制止并没收凶器。这种说法是否正确？A.正确B.错误51、客户单位要求保安员限制某员工自由以示惩罚，保安员应当服从命令执行。这种说法是否正确？A.正确B.错误52、保安员在交接班时，只需口头交代即可，无需填写交接班记录。这种说法是否正确？A.正确B.错误53、保安员着装时，可以将保安制服与便服混穿，只要佩戴标志即可。这种说法是否正确？A.正确B.错误54、遇到醉酒者闹事，保安员可以使用警棍将其打伤以迫使其离开。这种说法是否正确？A.正确B.错误55、保安员保守客户单位的商业秘密和隐私信息，是其法定义务。这种说法是否正确？A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】依据《保安服务管理条例》第十六条规定，年满18周岁，身体健康，品行良好，具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证。从事保安服务工作的人员，经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息的，发给保安员证。因此，保安员上岗必须持有保安员证，这是合法从业的前提条件。其他选项如身份证、驾驶证、健康证虽在特定场景需要，但不是保安从业的法定专属资格证明。2.【参考答案】C【解析】保安员的职责是协助维护社会治安，不具备执法权。根据相关规定，保安员发现违法犯罪行为应当及时制止，同时立即向公安机关报告，并注意保护现场，配合警方调查。A项搜身侵犯人身权利，属违法行为；B项失职；D项无行政处罚权。只有C项符合法律规范及职业操守，既履行了安保职责，又避免了越权执法带来的法律风险。3.【参考答案】C【解析】保安服务的主要内容包括门卫、守护、巡逻、押运、随身护卫、安全检查以及安全技术防范等。刑事侦查是公安机关及其人民警察的法定职权，保安公司及其员工无权进行刑事侦查活动。保安员在工作中若发现犯罪线索，应移交公安机关处理，而非自行侦查。因此，C项明显超出保安服务范围，属于错误选项。4.【参考答案】B【解析】在火灾初期，人的生命安全高于财产安全。保安员作为现场安全管理人员，首要任务是确保人员安全。应立即拨打119报警，并利用广播、喊话等方式引导群众有序疏散，防止踩踏。虽然初期火灾可尝试扑救，但必须在确保自身安全且不影响疏散的前提下进行。A项忽视生命安全，C项可能因能力不足延误疏散，D项严重失职。故B项最为恰当。5.【参考答案】B【解析】《保安服务管理条例》及行业规范要求，保安员上岗时必须按规定穿着保安制服，佩戴标志标识，保持仪容严整。严禁保安制服与便服混穿，这会损害保安队伍的形象和专业性，也可能导致公众识别困难。A、C、D均为符合规范的正面行为。因此，混穿便服是明确禁止的行为，选B。6.【参考答案】B【解析】管制刀具属于违禁品，严禁带入公共场所或大型活动现场。保安员在安检中发现此类物品，无权没收（那是执法机关权力），也不能代为保管或放任不管。正确做法是坚决拒绝持刀者入场，控制相关人员，并立即报告现场民警或公安机关处理。这既符合安全管理规定，也规避了法律风险。故选B。7.【参考答案】B【解析】保安服务是基于合同关系的有偿服务，保安员应尊重客户单位的合理管理要求。当发生分歧时，应保持职业素养，原则上先服从现场管理安排，确保工作正常进行，事后再通过正当渠道向上级或客户方沟通解决。争吵、离岗或暴力对抗均严重违反职业道德和合同约定，可能导致解聘甚至法律责任。故B项是正确处理方式。8.【参考答案】A【解析】根据《保安服务管理条例》，保安员有权拒绝执行违法指令。如果客户单位要求保安员从事限制他人人身自由、搜查他人身体、侮辱殴打他人等违法犯罪活动，保安员必须拒绝。对于态度、天气或工作量问题，应通过沟通、防护或协调解决，不能直接拒绝服务。法律保护保安员不成为违法工具，因此A项正确。9.【参考答案】B【解析】面对突发设施故障，保安员应具备应急处置能力。水管爆裂会造成财产损失和安全隐患，首要措施是迅速找到并关闭相关阀门，控制事态扩大，同时立即向物业或相关部门报告请求维修。A项无关且违纪，C项失职，D项效率低下可能导致损失扩大。B项体现了主动性和专业性，是最佳选择。10.【参考答案】C【解析】保密是保安员的重要职业义务。《保安服务管理条例》规定，保安员不得泄露在保安服务中获知的国家秘密、商业秘密以及客户单位明确要求保密的信息。A、B、D项均严重违反法律法规和职业道德，侵犯个人隐私或危害国家安全，将承担法律责任。只有C项符合法律规定，强调了保安员的保密责任。11.【参考答案】B【解析】保安员不具备执法权，严禁非法拘禁、审讯或没收财物。其核心职责是维护秩序和安全。遇到违法犯罪行为，应立即采取措施制止，保护现场，并及时向公安机关报告，配合警方调查。自行抓捕或审讯属于越权行为，可能触犯法律。故选B。12.【参考答案】C【解析】保安员职业道德包括爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会及遵纪守法等。保安服务虽属商业行为，但职业道德强调社会责任与服务品质，而非单纯追求利润最大化。追求利润是企业经营目标，非个人职业道德规范核心。故选C。13.【参考答案】B【解析】火灾应急原则是“救人第一”。保安员应首先启动警报，引导现场人员有序疏散，确保生命安全。抢救财物应在确保人员安全且条件允许下进行；寻找原因和等待消防队均非首要紧急动作，延误疏散可能导致严重后果。故选B。14.【参考答案】B【解析】文明执勤要求保安员举止规范。对出入车辆应先敬礼示意，礼貌要求驾驶员出示证件或登记，核实身份与事由。强行拦停易引发冲突；仅记录车牌无法核实身份；一概拒绝外来车辆不符合服务逻辑，应依规核查。故选B。15.【参考答案】B【解析】依据《民法典》第一千一百九十一条，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。保安员履职行为代表公司，故责任主体为保安服务公司。公司承担责任后，可向有故意或重大过失的保安员追偿。故选B。16.【参考答案】C【解析】携带管制刀具属违法行为。保安员无权罚款或没收（属行政强制措施），也不应盲目搏斗危及自身安全。正确做法是保持警惕，劝阻其离开或交出，同时立即报告公安机关处理，确保证据固定与人员安全。故选C。17.【参考答案】A【解析】保安守护勤务的核心目标是保障客户单位安全，“四防”是行业通用标准，即防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故。这是保安服务基本职责范围，其他选项如防骗、防风等虽重要，但不是“四防”的标准定义。故选A。18.【参考答案】C【解析】《保安服务管理条例》规定，保安员上岗应当着保安员服装，佩戴全国统一的保安服务标志。严禁保安员服装与便服混穿，以保持队伍形象严肃性和辨识度。仪容整洁、佩戴标志和装备均为规范要求。故选C。19.【参考答案】C【解析】对待醉酒者应保持冷静克制，避免激化矛盾。辱骂、暴力或嘲笑均违反职业道德且可能违法。应采取保护性约束措施，防止其自伤或伤人，耐心劝阻，必要时联系家属或报警，由警方处理。故选C。20.【参考答案】B【解析】发现可疑爆炸物，严禁触动、移动或使用无线电通讯设备（如手机）近距离接触，因为无线电信号可能引爆遥控装置。正确做法是迅速疏散人员，设置隔离区，在安全距离外报警并报告上级。近距离使用手机存在巨大风险。故选B。21.【参考答案】B【解析】《保安服务管理条例》规定，从事保安服务工作的人员，经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息的，发给保安员证。保安员持证上岗是法定要求，身份证仅证明身份，居住证和健康证非从业必备法定资质。故选B。22.【参考答案】C【解析】保安员职责包括维护秩序和保护安全，但无执法权，不得非法限制人身自由或私自抓捕。发现违法犯罪应予以制止，保护现场，并及时向公安机关报告。私下和解违背法律程序，视而不见属失职。故选C。23.【参考答案】C【解析】保安服务主要包括门卫、守护、巡逻、押运、随身护卫、安全检查及安全技术防范等。刑事侦查属于公安机关及其人民警察的法定职权，保安员无权进行侦查活动。故选C。24.【参考答案】C【解析】保安员着装应当整洁、统一，按规定佩戴标志标识。严禁混穿便服、歪戴帽子、披衣敞怀、挽袖卷裤腿或佩戴与身份不符的饰物。保持风纪严整是职业形象的基本要求。故选C。25.【参考答案】B【解析】火灾应急处置原则是“救人第一”。在确保自身安全前提下，首要任务是引导和协助人员迅速疏散至安全区域，同时报警并利用现有器材进行初期扑救，但不能因抢救财物或独自灭火而延误疏散时机。故选B。26.【参考答案】B【解析】保安员在服务过程中知悉的国家秘密、商业秘密及个人隐私，应当严格保密。泄露业主个人信息侵犯公民权利，违反职业道德及法律规定。其他选项均为正确的保密行为。故选B。27.【参考答案】B【解析】查验证件核心在于“人证对照”，即核对持证人相貌与证件照片是否一致，确保证件真实有效且为本人持有。保安员无权扣留他人合法证件，也不应不加核实随意放行或只看不问。故选B。28.【参考答案】A【解析】保安员应当依法履行职责。如果客户单位的指令违反法律法规或社会公德，保安员有权拒绝执行。巡逻、门卫、安检均属于正常保安服务范围，除非存在违法情形，否则不得无故拒绝。故选A。29.【参考答案】B【解析】保安员使用防卫器械必须遵循合法、必要、适度原则，仅限于正当防卫或紧急避险情形，旨在制止不法侵害，保护自身及他人安全。严禁主动攻击、恐吓他人或非执勤期间随意展示使用。故选B。30.【参考答案】B【解析】交接班制度要求做到“交接清楚、责任明确”。必须进行书面记录，详细记载执勤情况、设备状态及待办事项，双方签字确认。仅口头告知易产生纠纷，直接离岗或忽略异常属严重违纪。故选B。31.【参考答案】ABCD【解析】依据条例第八条，设立保安服务公司需满足四项核心条件：一是注册资本不低于100万元；二是法定代表人及主要管理人员具备任职所需专业知识，并无被刑事处罚、劳动教养等记录；三是拥有相适应的专业技术人员；四是具备固定的住所及必要的设施装备。选项均符合法定要求，故全选。32.【参考答案】ABCD【解析】《保安服务管理条例》第三十条明确规定，保安员不得有限制他人人身自由、搜查他人身体、侮辱殴打或唆使殴打他人、扣押没收他人证件财物等行为。这些行为侵犯了公民的人身权利和财产权利，严重违反法律法规及职业道德。因此，ABCD四项均为法律明令禁止的行为，保安员必须严格遵守，违者将承担相应法律责任。33.【参考答案】ABC【解析】根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安服务合同应当采用书面形式。合同内容需明确服务项目、内容、期限，以及双方的权利、义务和违约责任等关键条款。书面形式有助于明确责任，保障双方合法权益，避免纠纷。口头约定因难以举证且不符合法定形式要求，不具备同等法律效力。因此，D项错误，ABC项正确。34.【参考答案】ABCD【解析】《保安服务管理条例》规定，保安从业单位应当定期对保安员进行法律、保安专业技能和职业道德教育。同时，岗位纪律也是确保保安服务规范有序的重要内容。全面的培训旨在提升保安员的法律意识、业务能力和服务水平，确保其依法履职、文明执勤。因此，法律知识、专业技能、职业道德及岗位纪律均属于必备培训内容，故全选。35.【参考答案】ABC【解析】公安机关是保安服务活动的监督管理部门，职责包括审核设立申请、核发许可证、查处违法行为以及指导保安行业协会自律管理。然而，公安机关作为行政监管机构，不得介入企业的市场化日常经营活动，以保持监管的公正性和中立性。因此，A、B、C项属于法定监管职责，D项违背政企分开原则，错误。36.【参考答案】ABC【解析】保安员的主要职责是维护秩序和安全。面对违法犯罪，保安员有权制止现行犯罪，并及时报警、保护现场，配合公安机关调查取证或协助抓捕。但保安员没有执法权，严禁对嫌疑人实施拘禁、殴打或私刑审讯等侵犯人权的行为。因此，A、B、C项为合法合规措施，D项严重违法，故选ABC。37.【参考答案】ABCD【解析】《保安服务管理条例》第十七条规定，有下列情形之一的，不得担任保安员：曾被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养或者3次以上行政拘留；曾因故意犯罪被刑事处罚；曾被吊销保安员证未满3年；曾两次被吊销保安员证。这些规定旨在确保保安队伍的政治素质和道德水准，排除有严重不良记录的人员。故ABCD均符合不得上岗的情形。38.【参考答案】ABC【解析】武装押运属于高风险保安服务，必须严格规范管理。公司需配备符合标准的专用运钞车，押运人员须经专门培训并持有合法持枪证件，同时必须制定详尽的突发事件应急预案以应对抢劫等风险。押运路线应事先规划并保密，严禁随意改变，以防安全隐患。因此，A、B、C项符合规范，D项违反安全操作规程，错误。39.【参考答案】ABC【解析】根据规定，保安员证由设区的市级人民政府公安机关核发，申请人需通过法律知识和专业技能考试，并留存指纹等生物识别信息以备查。证书式样由国务院公安部门（即公安部）统一规定，但具体发证机关为市级公安机关，而非个人直接向公安部申请。因此，A、B、C项表述正确，D项程序错误。40.【参考答案】AB【解析】《保安服务管理条例》第十六条规定，保安从业单位招用保安员时，应当查验身份证，留存复印件，并核查是否有刑事处罚、被收容教育等禁止性记录。虽然学历和心理健康在实际招聘中可能被参考，但法律强制要求核查的核心是身份真实性和无禁止性从业记录，以确保队伍纯洁性。因此，依据法规强制性要求，AB为必查项，CD非法定强制核查内容，故选AB。41.【参考答案】ABCD【解析】依据《保安服务管理条例》第八条，设立保安服务公司需满足：注册资本不低于100万元；法定代表人及主要管理人员具备任职所需专业知识和业务工作经验，无被刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒或开除公职等记录；有与业务相适应的专业技术人员；有固定住所及必要设施装备。故四项均符合法定设立条件，旨在确保保安公司的合规性与服务能力。42.【参考答案】ABCD【解析】《保安服务管理条例》第三十条明确规定，保安员不得有限制他人人身自由、搜查他人身体、侮辱、殴打或者唆使殴打他人、扣押、没收他人证件财物等行为。这些规定旨在保护公民合法权益，规范保安执业行为。任何侵犯公民人身权利和财产权利的行为都是违法的，保安员必须严格遵守法律法规，文明执勤，严禁越权执法或滥用职权。43.【参考答案】ABCD【解析】根据《保安服务管理条例》第二十一条，保安服务公司为客户提供保安服务，应当与客户单位签订书面保安服务合同。合同内容应当包括服务的内容、形式、要求，双方的权利、义务，以及违约责任等条款。书面合同是保障双方权益、明确责任界限的法律依据，有助于减少纠纷，确保保安服务规范有序进行。因此，上述选项均为合同签订的必要要素。44.【参考答案】ABCD【解析】《保安服务管理条例》规定，保安从业单位应当定期对保安员进行法律、保安专业知识和技能培训。岗前培训是确保保安员具备基本职业素养的关键环节，内容涵盖职业道德（树立服务意识）、法律知识（明确权责边界）、保安礼仪（规范言行举止）及专业技能（如消防、急救、防卫等）。全面培训有助于提升队伍整体素质，确保护卫目标安全。45.【参考答案】ABC【解析】保安员在执行任务时，必须以法律为准绳。若客户单位的指令违反法律法规、危及公共安全或侵犯他人合法权益，保安员有权且应当拒绝执行，并及时向公安机关报告。这是保安员的法定义务，旨在防止违法行为发生。虽然超出合同范围的指令也可协商，但前三项涉及违法侵权，具有绝对的拒绝权，以维护法治尊严和社会正义。46.【参考答案】B【解析】错误。保安员不具备排爆专业资质，擅自拆除极易引发爆炸造成伤亡。正确做法是立即划定警戒区，疏散周围人群，保护现场，并迅速报告公安机关由专业排爆人员处理。保安职责在