2026湖北恩施州高新集团人员招聘5人笔试历年常考点试题专练附带答案详解

2026湖北恩施州高新集团人员招聘5人笔试历年常考点试题专练附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）1、根据《公司法》，有限责任公司股东会作出修改公司章程的决议，必须经代表多少表决权的股东通过？

A.二分之一以上

B.三分之二以上

C.四分之三以上

D.全体一致2、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的文种是？

A.报告

B.请示

C.函

D.通知3、某项目计划工期100天，预算成本100万元。第50天时，实际完成工作量40%，实际花费60万元。此时的进度偏差（SV）为？

A.-10万元

B.10万元

C.-20万元

D.20万元4、下列哪项不属于事业单位公开招聘人员应当遵循的原则？

A.公开平等

B.竞争择优

C.内部推荐

D.德才兼备5、恩施州位于湖北省西南部，其主要的少数民族自治地方性质是？

A.土家族苗族自治州

B.苗族侗族自治州

C.土家族瑶族自治州

D.苗族白族自治州6、在Excel中，若要计算A1到A10单元格中数值的平均值，应使用的函数是？

A.SUM

B.COUNT

C.AVERAGE

D.MAX7、下列关于“新发展理念”的表述，错误的是？

A.创新是引领发展的第一动力

B.协调是持续健康发展的内在要求

C.绿色是永续发展的必要条件

D.开放是国家繁荣发展的唯一途径8、甲乙两人同时从A地出发去B地，甲速度6km/h，乙速度4km/h。甲到达B地后立即返回，在距B地2km处与乙相遇。A、B两地距离为？

A.8km

B.10km

C.12km

D.14km9、根据《劳动合同法》，试用期最长不得超过几个月？

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.12个月10、下列词语中，没有错别字的一项是？

A.精兵减政

B.再接再励

C.川流不息

D.默守成规11、高新集团作为地方国有平台公司，其核心职能通常不包括下列哪项？

A.城市基础设施建设

B.高新技术产业投资

C.区域土地一级开发

D.直接从事零售百货销售12、在公文写作中，适用于向上级机关请求指示、批准的文种是？

A.报告

B.请示

C.函

D.通知13、某项目计划投资1000万元，实际投资1200万元，则投资偏差率为？

A.10%

B.20%

C.25%

D.16.7%14、在团队合作中，“木桶效应”启示我们应重点关注？

A.团队中最优秀的成员

B.团队的平均能力水平

C.团队中的短板环节

D.团队的外部资源15、下列成语使用恰当的一项是？

A.他做事总是首鼠两端，深受领导信任。

B.这篇文章写得差强人意，获得了一致好评。

C.面对困难，大家无所不至地互相帮助。

D.他的观点耸人听闻，缺乏事实依据。16、国有企业“三重一大”制度中的“一大”指的是？

A.大量资金运作

B.大额资金使用

C.大型项目建设

D.重大人员变动17、下列关于恩施州地理特征的描述，错误的是？

A.位于湖北省西南部

B.属于亚热带季风气候

C.地形以平原为主

D.拥有丰富的硒资源18、在沟通技巧中，倾听的最高层次是？

A.听而不闻

B.选择性倾听

C.专注倾听

D.同理心倾听19、下列哪项不属于国有企业“三重一大”决策制度的内容？（）

A.重大决策

B.重要人事任免

C.重大项目安排

D.大额资金借贷20、在Excel中，若要计算A1到A10单元格中数值的平均值，应使用的函数是（）。

A.SUM

B.COUNT

C.AVERAGE

D.MAX21、恩格斯说：“没有哪一次巨大的历史灾难，不是以历史的进步为补偿的。”这句话蕴含的哲理是（）。

A.矛盾双方相互排斥

B.矛盾双方相互依存

C.矛盾双方相互转化

D.矛盾具有普遍性22、某国企集团拟招聘财务人员，下列行为符合《劳动合同法》规定的是（）。

A.扣押劳动者身份证

B.要求劳动者提供担保

C.约定试用期工资为转正工资的80%

D.不签订书面劳动合同23、下列关于事业单位工作人员处分种类的说法，正确的是（）。

A.警告、记过、降低岗位等级、开除

B.警告、严重警告、撤职、开除

C.记过、记大过、降级、撤职

D.警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除24、在管理职能中，被称为管理首要职能的是（）。

A.组织

B.领导

C.计划

D.控制25、下列诗句中，描写湖北恩施地区自然景观或人文风情的是（）。

A.黄鹤一去不复返，白云千载空悠悠

B.巴东三峡巫峡长，猿鸣三声泪沾裳

C.落霞与孤鹜齐飞，秋水共长天一色

D.欲把西湖比西子，淡妆浓抹总相宜26、高新集团在推进数字化转型中，核心目标是（）。

A.仅购买最新硬件设备

B.实现数据驱动决策与业务增效

C.完全替代所有人工岗位

D.增加IT部门人员数量27、国有独资公司不设股东会，由（）行使股东会职权。

A.董事会

B.监事会

C.国有资产监督管理机构

D.职工代表大会28、下列哪项不属于恩施州重点发展的绿色产业领域？（）

A.清洁能源

B.生物医药

C.高污染化工

D.生态文化旅游29、市场经济中，资源配置起决定性作用的是（）。

A.政府

B.市场

C.企业

D.消费者30、下列关于有限责任公司监事会组成的说法，正确的是（）。

A.成员不得少于3人

B.必须包括职工代表，比例不得低于三分之一

C.董事可以兼任监事

D.任期每届为2年二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）31、作为国有独资公司，恩施州高新集团的公司治理结构中，通常由哪些机构组成？

A.股东会B.董事会C.监事会D.经理层32、在公文写作中下列属于上行文的有？

A.请示B.报告C.函D.通知33、下列关于事业单位工作人员处分种类的说法，正确的有？

A.警告B.记过C.降低岗位等级D.开除34、宏观经济调控的主要目标包括？

A.促进经济增长B.增加就业C.稳定物价D.保持国际收支平衡35、下列属于社会主义核心价值观个人层面价值准则的有？

A.爱国B.敬业C.诚信D.友善36、下列关于劳动合同试用期的说法，正确的有？

A.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月B.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C.试用期包含在劳动合同期限内D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同，不得约定试用期37、下列属于行政管理基本原则的有？

A.合法行政B.合理行政C.程序正当D.高效便民38、在团队合作中，有效沟通的特征包括？

A.信息传递准确B.反馈及时C.渠道畅通D.情感共鸣39、下列关于计算机信息安全防护措施的描述，正确的有？

A.定期更新操作系统补丁B.安装并更新杀毒软件C.使用强密码并定期更换D.不随意点击不明链接40、恩施州地处武陵山区，其发展高新技术产业的优势条件可能包括？

A.政策支持B.生态资源丰富C.劳动力成本低D.地理位置偏远41、作为国有企业，恩施州高新集团在进行重大投资决策时，应遵循的原则包括：

A.依法合规原则

B.科学民主决策原则

C.效益最大化且风险可控原则

D.个人意志主导原则42、根据《中华人民共和国公司法》，有限责任公司股东会行使的职权包括：

A.决定公司的经营方针和投资计划

B.选举和更换非由职工代表担任的董事

C.审议批准董事会的报告

D.制定公司的基本管理制度43、在公文写作中，下列属于法定公文文种的有：

A.通知

B.请示

C.计划

D.纪要44、下列关于劳动合同试用期的说法，正确的有：

A.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月

B.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期

C.试用期包含在劳动合同期限内

D.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%45、恩施州高新集团作为地方国企，其承担的社会责任主要包括：

A.促进区域经济发展

B.保障国有资产保值增值

C.参与社会公益事业

D.仅追求股东利润最大化三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）46、国有企业招聘笔试中，公共基础知识部分通常包含政治、法律、经济及管理常识，这一说法是否正确？（A.正确B.错误）47、在恩施州高新集团这类平台公司招聘中，行测部分的“资料分析”主要考察对图表数据的快速读取与计算能力，而非深度逻辑推理。（A.正确B.错误）48、根据《劳动合同法》，试用期包含在劳动合同期限内，且同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。（A.正确B.错误）49、公文写作中，“请示”应当一文一事，且不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项。（A.正确B.错误）50、恩施州属于少数民族自治地方，因此在高新集团招聘考试中，民族区域自治法及相关地方条例不是考察重点。（A.正确B.错误）51、管理学中的“木桶效应”启示我们，决定团队整体绩效的往往是短板环节，因此管理中应注重补齐短板。（A.正确B.错误）52、在言语理解题中，关联词“虽然……但是……”强调的是前半句的内容，后半句仅为补充说明。（A.正确B.错误）53、高新技术企业认定中，研发费用占销售收入的比例是核心指标之一，这与高新集团的业务导向密切相关。（A.正确B.错误）54、职业道德规范要求从业人员爱岗敬业，这意味着在任何情况下都不得拒绝单位安排的工作任务。（A.正确B.错误）55、数字推理题中，若数列呈现忽大忽小且无明显倍数关系，应优先考虑多级做差或幂次规律。（A.正确B.错误）

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】根据《中华人民共和国公司法》规定，股东会会议作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议，以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过。这是为了保障公司重大变更事项的审慎性，保护中小股东权益。其他一般事项通常只需二分之一以上表决权通过。高新集团作为国有企业或混合所有制企业，其治理结构需严格遵循此法律规定，确保决策合法合规。2.【参考答案】B【解析】“请示”适用于向上级机关请求指示、批准。其特点是事前性、单一性和期复性。“报告”适用于向上级汇报工作、反映情况，不需上级批复；“函”适用于不相隶属机关之间商洽工作；“通知”适用于发布、传达要求下级执行的事项。在国企行政工作中，区分请示与报告至关重要，请示必须一事一请，且需要上级明确回复，而报告仅为陈述性公文。3.【参考答案】A【解析】挣值管理法中，SV（进度偏差）=EV（挣值）-PV（计划价值）。PV=总预算×计划进度比例=100万×50%=50万元。EV=总预算×实际完成比例=100万×40%=40万元。SV=40-50=-10万元。SV为负值表示进度滞后。CV（成本偏差）=EV-AC=40-60=-20万元，表示成本超支。此题考查项目管理核心指标计算，对高新集团工程项目管理具有重要意义。4.【参考答案】C【解析】根据《事业单位人事管理条例》及公开招聘相关规定，事业单位招聘应坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。“内部推荐”并非法定原则，且若仅靠内部推荐而不经过公开考试考核，违背了公开和平等原则。高新集团下属事业单位或参照管理的岗位招聘，必须严格遵守国家法律法规，确保招聘过程的公平公正，杜绝暗箱操作。5.【参考答案】A【解析】恩施土家族苗族自治州是湖北省唯一的少数民族自治州，位于湖北省西南部。该地区以土家族、苗族为主，拥有丰富的民族文化和自然资源。了解当地行政区划和民族构成，对于从事地方国企工作、开展民族团结进步创建及因地制宜制定企业发展战略具有基础意义。考生应熟悉湖北省情及恩施州的基本概况。6.【参考答案】C【解析】AVERAGE函数用于返回参数的算术平均值。SUM用于求和，COUNT用于统计数字单元格个数，MAX用于返回最大值。在办公自动化技能测试中，常用函数的掌握是基本要求。高新集团日常数据处理频繁，熟练掌握Excel函数能提高工作效率。注意AVERAGE忽略空白单元格和文本，但包含值为0的单元格。7.【参考答案】D【解析】新发展理念包括创新、协调、绿色、开放、共享。创新是第一动力，协调是内在要求，绿色是必要条件，开放是必由之路（而非唯一途径），共享是本质要求。D项中“唯一途径”表述绝对化，错误。开放是国家繁荣发展的必由之路，但非唯一途径，内需也是重要支撑。此题考查政治理论素养，国企员工需准确把握国家政策导向。8.【参考答案】B【解析】设AB距离为S。相遇时，甲走了S+2，乙走了S-2。时间相同，路程比等于速度比。即(S+2)/(S-2)=6/4=3/2。解方程：2(S+2)=3(S-2)=>2S+4=3S-6=>S=10km。此类行程问题是行测数量关系高频考点，考查逻辑思维和数学运算能力。解题关键在于抓住“时间相等”这一隐含条件，建立比例关系求解。9.【参考答案】B【解析】《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。因此，试用期上限为6个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。此题考查劳动法律常识，保障劳动者合法权益。10.【参考答案】C【解析】A项应为“精兵简政”，“简”意为简化；B项应为“再接再厉”，“厉”通“砺”，磨快，引申为奋勉；D项应为“墨守成规”，“墨”指墨子，善于守城。C项“川流不息”书写正确，形容行人、车马等像水流一样连续不断。言语理解与表达部分常考成语字形辨析，需平时积累易错字，注意同音字、形近字的区别。11.【参考答案】D【解析】地方高新集团主要承担政府赋予的基础设施建设、产业引导基金运作及土地开发等职能，旨在推动区域经济发展。零售百货属于完全竞争性商业领域，通常由市场化企业运营，非此类平台核心主业。故选D。12.【参考答案】B【解析】“请示”适用于向上级机关请求指示、批准，具有期复性。“报告”适用于汇报工作，不需批复；“函”适用于不相隶属机关之间商洽工作；“通知”适用于发布、传达要求下级执行的事项。故本题选B。13.【参考答案】B【解析】投资偏差率计算公式为：（实际投资-计划投资）/计划投资×100%。代入数据：（1200-1000）/1000×100%=20%。该指标用于衡量成本控制情况，正数表示超支。故本题选B。14.【参考答案】C【解析】木桶效应指出，一只木桶盛水的多少，并不取决于最长的那块木板，而取决于最短的那块。在管理工作中，这意味着要发现并弥补团队或流程中的薄弱环节（短板），以提升整体效能。故本题选C。15.【参考答案】B【解析】A项“首鼠两端”指犹豫不决，贬义，与“受信任”矛盾；B项“差强人意”指大体上还能使人满意，符合语境；C项“无所不至”指没有不到的地方，也指什么坏事都做绝了，此处应用“无微不至”；D项“耸人听闻”指故意夸大事实使人震惊，若观点本身荒谬可用，但通常“骇人听闻”更侧重事实恶劣，此处B项最为准确规范。故本题选B。16.【参考答案】B【解析】“三重一大”是指重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用。这是国有企业加强党风廉政建设、规范权力运行的重要制度。选项A、C、D表述均不准确或非标准术语。故本题选B。17.【参考答案】C【解析】恩施土家族苗族自治州位于湖北省西南部，属亚热带季风气候，享有“世界硒都”美誉。但其地形以山地为主，素有“鄂西林海”之称，并非以平原为主。故本题选C。18.【参考答案】D【解析】史蒂芬·柯维将倾听分为五个层次，其中最高层次是“同理心倾听”（EmpathicListening），即站在对方角度，深入理解对方的情感和意图，不仅听内容，更听情感。专注倾听虽好，但未达到情感共鸣的高度。故本题选D。19.【参考答案】D【解析】“三重一大”制度是指：重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金运作。选项D表述为“大额资金借贷”，虽然涉及资金，但标准表述应为“大额度资金运作”，且借贷仅是运作的一种形式，表述不准确且非标准术语。前三项均为标准内容。故选D。20.【参考答案】C【解析】AVERAGE函数用于返回参数的平均值。SUM用于求和，COUNT用于计数数字单元格个数，MAX用于返回最大值。题目要求计算平均值，因此应使用AVERAGE函数，公式为=AVERAGE(A1:A10)。故选C。21.【参考答案】C【解析】题干指出“灾难”与“进步”之间存在补偿关系，即在一定条件下，坏事可以引出好的结果，体现了矛盾双方在一定条件下可以向其对立面转化。A项强调斗争性，B项强调同一性中的依存，D项强调无处不在，均不如C项贴合题意中“灾难转化为进步”的动态过程。故选C。22.【参考答案】C【解析】《劳动合同法》规定，用人单位不得扣押劳动者证件或要求提供担保，故A、B错误。建立劳动关系应当订立书面劳动合同，故D错误。法律规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。因此C项符合规定。故选C。23.【参考答案】D【解析】根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，处分的种类为：警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。其中，撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。A项缺少撤职，B、C项混入了公务员处分种类（如严重警告、记大过）。故选D。24.【参考答案】C【解析】计划职能是管理的首要职能，它为组织、领导和控制等其他职能提供基础和依据。计划确定了目标和实现目标的途径。组织职能是构建结构，领导职能是激励引导，控制职能是纠偏。没有计划，其他管理活动将失去方向。故选C。25.【参考答案】B【解析】恩施位于鄂西南，古属巴地，毗邻三峡。B项出自郦道元《水经注》，描写的是三峡（含巴东）景色，地理上与恩施紧密相关，且恩施有巴文化渊源。A项描写武汉黄鹤楼；C项描写江西南昌滕王阁；D项描写杭州西湖。故选B。26.【参考答案】B【解析】企业数字化转型的核心在于利用数字技术重构业务流程，实现数据资产化，从而驱动科学决策、提升运营效率和创新能力。A项是手段而非目标；C项表述极端，转型旨在人机协作而非完全替代；D项是组织调整，非核心目标。故选B。27.【参考答案】C【解析】根据《公司法》规定，国有独资公司不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权。国有资产监督管理机构可以授权公司董事会行使股东会的部分职权，决定公司的重大事项，但公司的合并、分立、解散、增加或者减少注册资本和发行公司债券，必须由国有资产监督管理机构决定。因此，本题正确答案为C。28.【参考答案】C【解析】恩施州坚持生态优先、绿色发展，重点打造清洁能源、生物医药、特色农产品加工及生态文化旅游等绿色产业体系。高污染化工不符合其绿色发展战略及环保要求，属于限制或淘汰类产业。高新集团作为地方国企，投资方向紧扣区域战略，故C项不属于重点发展领域。29.【参考答案】B【解析】党的十八届三中全会指出，经济体制改革是全面深化改革的重点，核心问题是处理好政府和市场的关系，使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用。因此，资源配置的决定性力量是市场，故选B。30.【参考答案】B【解析】《公司法》规定，有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一。董事、高级管理人员不得兼任监事。监事任期每届为三年。故选B。31.【参考答案】BCD【解析】根据《公司法》，国有独资公司不设股东会，由国有资产监督管理机构行使股东会职权。因此，其治理结构主要包括董事会、监事会和经理层。董事会是决策机构，监事会是监督机构，经理层负责日常经营。A选项错误，因为国有独资公司法定不设股东会，其职权由国资委等履行出资人职责的机构行使或授权董事会行使。故本题选BCD。32.【参考答案】AB【解析】上行文是指下级机关向所属上级机关的发文。请示适用于向上级请求指示、批准；报告适用于向上级汇报工作、反映情况。两者均属于典型的上行文。函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，属于平行文。通知适用于发布、传达要求下级机关执行的事项，属于下行文。故本题选AB。33.【参考答案】ABCD【解析】根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，处分的种类分为：警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除。其中，撤职仅适用于行政机关任命的事业单位工作人员。本题选项中，警告、记过、降低岗位等级、开除均属于法定的处分种类。故本题全选。34.【参考答案】ABCD【解析】宏观调控是政府运用政策、法规、计划等手段对经济运行状态和经济关系进行调节和干预，以保证国民经济的持续、快速、协调、健康发展。其主要目标通常概括为四个方面：促进经济增长、增加就业、稳定物价、保持国际收支平衡。这四个目标相互联系、相互制约，共同构成宏观调控的目标体系。故本题选ABCD。35.【参考答案】ABCD【解析】社会主义核心价值观分为国家、社会、个人三个层面。国家层面是富强、民主、文明、和谐；社会层面是自由、平等、公正、法治；个人层面是爱国、敬业、诚信、友善。题目询问的是个人层面的价值准则，因此四个选项均符合题意。故本题选ABCD。36.【参考答案】ABCD【解析】根据《劳动合同法》第十九条：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；试用期包含在劳动合同期限内；以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。四个选项表述均符合法律规定。故本题选ABCD。37.【参考答案】ABCD【解析】国务院《全面推进依法行政实施纲要》确立了依法行政的六大基本要求，即合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一。这些都是行政管理必须遵循的基本原则。合法行政是基础，合理行政是补充，程序正当是保障，高效便民是要求。故本题选ABCD。38.【参考答案】ABCD【解析】有效沟通不仅指信息的单向传递，更强调双向互动和理解。信息传递准确是沟通的基础，确保内容无误；反馈及时能确认信息被接收和理解；渠道畅通保证信息流转无障碍；情感共鸣有助于建立信任，减少误解，提升团队协作效率。这四点均为有效沟通的重要特征。故本题选ABCD。39.【参考答案】ABCD【解析】信息安全防护需要多层面的措施。定期更新补丁可修复系统漏洞；安装杀毒软件可查杀恶意程序；使用强密码并定期更换能防止账户被盗；不点击不明链接可避免钓鱼攻击和木马植入。这四项均为个人和企业用户应采取的基本安全防护手段，缺一不可。故本题选ABCD。40.【参考答案】ABC【解析】恩施州作为民族自治地区，享有国家及地方的政策扶持（A正确）；良好的生态环境有利于发展绿色高新产业如生物医药（B正确）；相比一线城市，当地人力成本具有一定优势（C正确）。地理位置偏远通常被视为交通物流上的劣势，而非发展高新产业的直接优势，虽然它可能带来环境纯净，但作为“优势条件”表述不准确，通常需克服此短板。故本题选ABC。41.【参考答案】ABC【解析】国企重大投资决策需严格遵循“三重一大”制度。A项依法合规是底线；B项科学民主要求集体研究、专家论证，避免独断；C项强调在控制风险前提下追求国有资本保值增值。D项违背了民主集中制和现代企业治理要求，严禁个人擅自决定重大事项。故本题选ABC。42.【参考答案】ABC【解析】依据《公司法》，股东会权力机构职能包括决定经营方针、选举董事、审议报告等（ABC项）。D项“制定公司基本管理制度”属于董事会的职权，而非股东会。考生需区分股东会（权力机构）与董事会（执行机构）的职权边界。故本题选ABC。43.【参考答案】ABD【解析】根据《党政机关公文处理工作条例》，法定公文共有15种，包括通知、请示、纪要等。C项“计划”属于事务文书，不属于法定公文文种。高新集