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2017年上海小升初面谈注意事项和易出现

的状况和对策

面谈注意事项

首先是外部形象

面试时代,形象无可避免地成为重要的评价内容。有往届参加过面试的老师不约而同地

提到,希望面试当天的孩子穿着整洁。如果孩子因为放假,肆无忌惮地戴上了耳环、项链、

戒指等等的不合年级的装扮,那么请在面试当天就拿下来吧。另外,在衣服的颜色搭配上,

需要考虑一下当天的气温,如果天气很热,千万别给孩子穿上黑漆漆、红艳艳的衣服,增加

面试老师的燥热感。

然后是孩子的内在

一、日常注意培养孩子广泛的兴趣、语言表达能力、组织能力和自信心

面试会涉及很多方面,如孩子的知识面、语言能力、组织能力、团队精神和自我表现能

力等,这需要长期的积累。但有些家长问,只有三个月了,这介如何处理呢。我说,有心不

怕迟,只要你现在意识到了,一定会有所收获的。

说说应该如何培养以上的能力:

1.知识面:让孩子多读报、多看杂志、作文素材,涉猎各种科学知识等;

2.语言能力:让孩子多读、多听和多讲,多读世界名着,多听国学讲座,多参加班级展示活动

和上台表演;

3.组织能力:在学校多参加课余活动,如班会、学习小组,主动帮老师承担班里管理,父母多

为孩子组织同学聚会,让他自己策划和组织;

4.团队精神:在家内外教育孩子要与人为善,多帮助同学,让所有同学共同进步,同时要学

会分享和感恩;

5.自信心:培养孩子多种兴趣,如音乐、运动、画画、舞台表演等,同时帮助孩子找好的学

习老师,辅导孩子在自己的特长有所表现等。

二、面试前家长要为孩子准备好面试资料,这介非常重要。面试资料主要是孩子的简历、自

我介绍资料(中英版本)等;

1.简历如何制作呢?首先,对孩子进行介绍,包括孩子的学习、生活和兴趣,必须写学校感兴

趣的内容,如成绩、竞赛、社会活动、特长、品行等,要优越而不虚假;然后把孩子的获奖

资料分类,主要为三类,教育主管部门颁发的、社会机构颁发的、学校颁发的,主要是语数

英相关的、体育的、品德相关,充分表现孩子的学习能力和自主能力。

2、自我介绍资料:这个必须要孩子亲手写,因为孩子的语言直实、活泼、生动,更能打动

评委。我们家长要做的,找语文老师和英语老师就行修正,不要有语病。最好让孩子用自己

的语言背诵下来。

这里要注意的是,家长必须要孩子熟悉简历的内容,有学校要求孩子自己填写简历,避免家

长虚构。

三、引导孩子如何面对单面与群面

这是最重要的环节,孩子不得有疏漏,经验是:

L着装要整齐:建议穿好校服和运动鞋,必要时要戴上红领巾,要突出自己小学生的特点,

给评委好的印象分;

2.单面必须要;主意的问题:

1)行走和发言要淡定、不急躁、听清楚评委的安排,要挺直腰板说话;

2)自我介绍必须吐字清晰不卡机(这个你懂),有自己的感情,不要背书,必要时在家对着镜

子训练;

3)要认真听清楚评委的要求,如果要你记住常数字、出数学题、读文章等必须仔细,切忌心

不在焉被扣分;

4)这里有个偏道提醒,评委问你喜欢什么学校,必须要说面试的学校,否则后果你自己会想

到的;

3.群面要注意的问题:

1)要注意周围环境,保持环境清洁等细节问题:

2)接到面试题目,必须仔细读懂要求,主动组织其他同学解决问题,做好分工合作,突出组

织能力;

3)如果没有组织能力,必须发挥自己特长,如画画、表演等,配合其他同学,突出团队精神;

4)切忌在旁无所作为,确实没组织能力、特长等,可以帮助记住计划、整理资料等;

4.整个面试过程必须要让评委感觉你充满自信,有智慧、有能力,留下好印象等等。

5.如果孩子比较内向,建议提前参加一些机构的模拟面试培训,让孩子减少紧张情绪。

容易出现的状况及对策

问题1:紧张

主要表现:说不出话,哭闹

在小升初面试的环节里,孩子紧张得说不出话是比较常见

的情况。在自我介绍环节,特别是口奥和英语口试,孩子经

常会因为过度紧张而呆在那里,有的孩子还会哭闹,如果

孩子出现比较明显的紧张情况,被录取的几率会大打折扣。

解决方法:别说孩子了,就是大学毕业生找工作面试,紧

张得说不出话都是常有的事。五年级小学生紧张的主要原因

除了升学外,还有对陌生大人的恐惧心理,为了解决这个

问题,在家长为孩子准备面试模拟训练时,要尽量让孩子

与大人交流,特别是有些学校的面试老师是比较严肃的,

就更需要加强练习了。经过一段时间的特训,说不出话的问

题基本都能解决。

问题2:注意力涣散

主要表现:小动作多,东张西望,眼神飘忽

注意力不集中也是面试里最常见的问题之一。有的孩子在面

试的时候不敢看老师,东张西望,有的则是小动作很多,

嘴巴里嘟嘟曦曦,甚至还有走神发愕的,这在小升初面试

时也是比较忌讳的,老师会觉得孩子不重视面试,不重视

他们的学校。

解决方法:有的孩子天生好动,实在坐不住,而有的孩子

则是因为紧张引发的连锁反应导致注意力无法集中,这个

问题的解决修行在平日,当然,在特训的时候对孩子施加

“不要乱动”的强调,会有不错的效果。

问题3:表现浮夸

主要表现:自吹自擂,场面话连篇

有的孩子被称为"小大人",表现得很〃老嚼“。他们说话表现得非常成熟,非常形式化,有

模有样的,这在面试里其实是一个致命伤。爱说话,自吹自擂,装模作样,会给老师留下孩

子不踏实,不老实的印象。因此,孩子能说会道也必须要掌握一个度。

解决方法:小升初老师的问题基本是可以知道范围的,大致会问哪几类问题,是介绍还是答

题等等。如果家长发现自己的孩子存在说话比较浮夸的问题,要尽量让他多准备,强调面试

时不要蹦跳出莫名其妙的词句。

问题4:不整洁

主要表现:蓬头垢面,衣服不整齐

对于家长和孩子而言,小升初面试是人生中的一件大事,如果能够进入优秀的民办初中,等

于打开了一条相对通畅的升学之路。那么,面对这么重要的事情,面试就是个正式场合,如

果孩子穿着不够得体,整体不够整洁,连衣服都不好好穿,歪领子斜袖子的,那么老师不仅

仅觉得孩子不重视,更会觉得是家长不够重视这场面试。

解决方法:出门前把孩子弄得干干净净,要嘱咐孩子不要出现一些不好的坏习惯,比如扯领

子什么的。

问题5:没礼貌

主要表现:不叫老师好,不耐烦

小学生的各种坏习惯里,喜欢做怪表情和没礼貌是最需要改正的。在面试环节里,有的孩子

非常傲慢,说迸就进,说走就走,不给老师打招呼,甚至有的时候非常不耐烦,拿试卷,做

试卷时做怪表情,常常让面试老师哭笑不得。

解决方法:在小升初面试前,家长一定要预先演练几遍,从中寻找问题,特别是这个礼貌问

题,进门时间好,拿考卷,交考卷,面试的态度,离开时再见,每一个环节都要训练好,演练

中一定要重视礼貌方面的问题,这虽然都是细节,但是对老师的印象分影响很大。

问题6:思维混乱

主要表现:说话颠三倒四,一句话反复说

思维混乱有两大原因,其一是因为紧张,导致说话颠三倒四;其二是孩子想表达的东西太多,

但是他们的思路顺不起来。思维混乱的最明显表现是同一句话孩子重复说很多遍,从思维上

来看,这是思绪混乱导致的条理不清造成的。

解决方法:思维的理清需要一定时间的诱导,大部分孩子的主要问题是写的出,但是说不出。

解决这介问题的工夫还是要下在模拟准备上,在准备中尽量简化回答,不要求多,求全。

盯着老师眼睛看:眼睛是心灵的窗户,也是人与人无言的交流方式,很多人不敢看对方眼睛,

在心理学上解释为不够自信的典型表现。孩子在面试时如果能够看着老师的眼睛进行交流,

那么会i合老师很好的印象。

保持微笑:每个人都希望交流时对方是微笑的,而不是板着一张脸,

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