2026年职业健康与安全管理考试试题及答案

2026年职业健康与安全管理考试试题及答案一、单项选择题（每题1分，共20分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）1.依据ISO45001:2018，职业健康安全管理体系的核心是（）。A.法规符合性B.持续改进C.风险管控D.领导作用答案：C2.某企业噪声作业场所8h等效声级为92dB(A)，按GBZ2.2—2019，该岗位听力保护分级为（）。A.一级B.二级C.三级D.四级答案：C3.下列哪项属于“消除”危害的优先控制措施（）。A.用防爆型电机替代普通电机B.佩戴防噪耳塞C.设置警示标识D.轮岗减少暴露时间答案：A4.安全色“黄色”在GB2893—2008中表达的含义是（）。A.禁止B.警告C.指令D.提示答案：B5.某化工厂泄漏导致急性苯中毒，属于《职业病分类和目录》中的（）。A.职业性皮肤病B.职业性中毒C.职业性尘肺病D.职业性放射性疾病答案：B6.依据《安全生产法》（2021修订），从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权（）。A.立即报告B.停止作业C.撤离现场D.停止作业或撤离答案：D7.某企业年度风险矩阵中，风险值R=5×4=20，对应等级为（）。A.低B.中等C.较高D.高答案：D8.下列哪项不是职业健康检查的种类（）。A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.工伤康复答案：D9.依据GB/T33000—2016，企业安全文化建设的最高层次是（）。A.被动遵守B.主动参与C.互助阶段D.持续改进答案：C10.某车间CO浓度为60mg/m³，接触时间2h，GBZ2.1限值TWA为20mg/m³，则超标倍数为（）。A.1B.2C.3D.6答案：C11.安全观察与沟通（BBS）中，最关键的反馈环节是（）。A.观察B.讨论C.表扬D.纠正答案：B12.某企业LEC法评价：L=3，E=6，C=15，则D值为（）。A.24B.90C.180D.270答案：D13.依据《生产安全事故应急条例》，高危行业企业至少每（）组织一次综合应急演练。A.半年B.一年C.两年D.三年答案：A14.下列哪项属于物理性危害因素（）。A.铅烟B.高温C.霉菌D.一氧化碳答案：B15.某企业2025年发生1起较大事故，造成4人死亡，依据《生产安全事故罚款处罚规定》，应对企业处以（）罚款。A.20万元～50万元B.50万元～100万元C.100万元～200万元D.200万元～500万元答案：C16.依据ISO45001，管理评审的输出必须包括（）。A.资源分配B.风险清单C.培训计划D.文件修订答案：A17.某工人长期搬运20kg以上工件，出现腰椎间盘脱出，最可能的职业病诊断代码为（）。A.M51.0B.M51.1C.M51.2D.M53.0答案：B18.依据GB50058—2014，爆炸危险区域2区使用的电气设备防护等级最低为（）。A.IP23B.IP44C.IP54D.IP65答案：C19.某企业安全绩效指标中，TRIR计算公式为（）。A.（损失工作日事故数×200000）/总工时B.（可记录事故数×1000000）/总工时C.（死亡事故数×200000）/平均人数D.（重伤人数×100000）/总工时答案：B20.下列哪项不是个体防护用品选用原则（）。A.适用性B.舒适性C.经济性D.可逆性答案：D二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）21.以下属于职业健康强制性个体防护用品的有（）。A.防尘口罩B.安全帽C.防静电鞋D.护听器E.防割手套答案：A、B、D22.依据GB/T13861—2009，人的不安全行为包括（）。A.操作错误B.忽视警告C.防护缺失D.管理缺陷E.冒险进入答案：A、B、E23.某企业建立ISO45001体系时，必须识别的合规义务来源有（）。A.国家法律B.行政法规C.部门规章D.客户协议E.自愿性标准答案：A、B、C、D、E24.以下属于职业健康检查禁忌证的有（）。A.活动性肺结核B.慢性阻塞性肺病C.色盲D.高血压Ⅲ级E.癫痫答案：A、D、E25.关于LOTO（上锁挂牌）程序，正确的有（）。A.先挂牌后上锁B.钥匙由作业人员保管C.多人作业使用多把锁D.解锁前需确认零能量E.可委托他人解锁答案：B、C、D26.某企业开展风险分级管控，以下属于工程技术措施的有（）。A.密闭化改造B.自动联锁C.减振降噪D.轮班休息E.远程控制答案：A、B、C、E27.依据《职业病防治法》，用人单位应当履行的职责有（）。A.申报危害项目B.开展健康检查C.建立监护档案D.缴纳工伤保险E.公布检测结果答案：A、B、C、E28.以下哪些属于化学有害因素职业接触限值（）。A.MACB.PC-TWAC.PC-STELD.WBGTE.TLV-C答案：A、B、C、E29.某企业开展应急能力建设，必须配备的应急物资有（）。A.正压式呼吸器B.堵漏器材C.便携式气体检测仪D.防爆通信设备E.安全带答案：A、B、C、D30.依据ISO45001，内部审核方案应考虑（）。A.过程重要性B.以往审核结果C.风险等级D.员工意见E.财务预算答案：A、B、C、D三、填空题（每空1分，共20分）31.某粉尘的PC-TWA为8mg/m³，实测浓度为32mg/m³，则超标______倍。答案：432.依据GB6441—86，重伤指损失工作日等于或超过______日的伤害。答案：10533.安全标志中，圆形带斜杠的图形表示______。答案：禁止34.某企业2025年总工时1200000h，发生可记录伤害6起，则TRIR为______。答案：5.035.依据《职业病防治法》，新建项目应在竣工验收前完成______评价。答案：控制效果36.某岗位噪声LEX,8h为94dB(A)，依据GB/T23466—2009，应选配SNR≥______dB的护听器。答案：2037.某化学品LD50为50mg/kg，依据GHS，急性毒性类别为______。答案：338.某企业风险矩阵后果等级C=5，可能性等级L=2，则风险等级为______级。答案：Ⅲ39.依据GB50034—2013，精细作业场所照度应不低于______lx。答案：50040.某企业2025年死亡事故2起，平均职工800人，则死亡率为______/千人。答案：2.541.依据《安全生产法》，高危企业主要负责人初次安全培训不少于______学时。答案：4842.某企业LOTO程序中，能量隔离验证后需进行______测试。答案：零能量43.依据GBZ188—2014，苯作业在岗期间检查周期为______个月。答案：644.某企业应急预案备案机关为市级应急管理局，应在发布之日起______个工作日内备案。答案：2045.某车间CO浓度PC-STEL为30mg/m³，实测峰值90mg/m³，则超标______倍。答案：346.依据ISO45001，职业健康安全方针必须包括______承诺。答案：持续改进47.某企业安全投入占营业额比例为0.9%，低于行业平均1.2%，属于______投入不足。答案：安全48.某企业使用正己烷，其嗅阈为0.88mg/m³，但PC-TWA为180mg/m³，说明______警告性差。答案：嗅觉49.某企业2025年损失工作日事故共120日，则LTIR为______（总工时1200000h）。答案：2050.依据GB2894—2008，安全标志边框宽度与符号直径之比为______。答案：1:20四、简答题（共5题，每题8分，共40分）51.简述ISO45001:2018中“风险和机遇”与“危险源辨识”之间的关系，并给出企业在焊接作业中如何同时考虑两者的实例。答案：危险源辨识是识别可能导致伤害的来源、状况或行为，是风险评价的基础；风险和机遇则强调在危险源基础上评估OHSMS实现预期结果的不确定性及正面影响。两者关系为：危险源辨识输出风险，风险评价后确定控制措施，同时识别改进机遇。焊接作业实例：危险源为电焊烟尘、紫外辐射、高温金属；风险为尘肺、电光性眼炎、烫伤；机遇为采用低烟尘焊丝、自动焊接机器人、增设局部排风，既降低风险又提升效率。52.列出GBZ2.1—2019中化学有害因素职业接触限值的三种类型，并分别给出苯、甲醛、氨的对应数值。答案：MAC、PC-TWA、PC-STEL。苯：PC-TWA6mg/m³，PC-STEL10mg/m³；甲醛：MAC0.5mg/m³；氨：PC-TWA20mg/m³，PC-STEL30mg/m³。53.简述企业开展“安全观察与沟通”的六步流程，并指出每一步的关键要点。答案：1.观察：现场观察人员行为与状态，保持非指责性；2.表扬：肯定安全行为，建立信任；3.讨论：询问不安全行为原因，倾听员工观点；4.沟通：就风险达成共识，提出改进建议；5.启发：引导员工提出解决方案，增强参与感；6.感谢：表达感谢，强化正向激励。54.某企业拟新建液氨储罐区，列出项目不同阶段应开展的职业健康与安全评价类型，并说明各自目的。答案：可行性阶段：预评价，识别潜在危害，优化选址与工艺；设计阶段：安全设施设计专篇，落实防护设施；施工阶段：安全专项施工方案，控制施工风险；竣工阶段：控制效果评价，验证防护效果；运行阶段：现状评价，持续改进。55.简述“职业健康检查禁忌证”与“职业禁忌证”区别，并给出苯作业和噪声作业各两项禁忌证。答案：职业健康检查禁忌证指不适合从事有害作业的疾病或生理状态；职业禁忌证指特定有害因素下易加重病情或诱发职业病的状态。苯作业：造血系统疾病、脾功能亢进；噪声作业：中度以上听力损失、耳疾。五、计算题（共3题，每题10分，共30分）56.某车间同时存在三种化学毒物，其PC-TWA与实测浓度如下：甲苯：PC-TWA50mg/m³，测得30mg/m³；二甲苯：PC-TWA50mg/m³，测得20mg/m³；乙苯：PC-TWA100mg/m³，测得40mg/m³。计算混合毒物超标指数，并判断是否超标。答案：I结论：超标，需整改。57.某企业2025年总工时2000000h，共发生可记录伤害8起，其中1起死亡、2起重伤、5起轻伤。计算TRIR、死亡事故率（FR），并评估是否达到国际石油天然气协会（IOGP）平均TRIR0.54的目标。答案：TF4.0远高于0.54，未达标。58.某岗位噪声暴露测量结果：LEX,8h=97dB(A)，护听器标称SNR=30dB，实际佩戴衰减值按SNR×0.6计算。计算佩戴后耳内等效声级，并判断是否低于85dB(A)目标。答案：=结论：达标。六、案例分析题（共2题，每题20分，共40分）59.案例：2026年3月，某化工公司年产5万吨苯乙烯装置在检修期间发生爆燃，造成3人死亡、6人重伤。事故直接原因：工人未有效隔离热物料源，未进行LOTO，导致高温物料喷出遇空气自燃。企业存在以下问题：1.能量隔离清单缺失；2.检修方案未审批；3.作业人员未培训；4.监护人员擅离职守；5.应急预案未演练。问题：（1）依据ISO45001条款，指出企业哪些要素存在系统性失效；（2）提出针对能量隔离的改进措施；（3）给出事故后企业恢复生产的职业健康与安全验收流程。答案：（1）系统性失效：6.1.2（危险源辨识）、8.1.3（变更管理）、8.2（应急准备）、9.1.1（监视测量）、9.3（管理评审）。（2）改进措施：建立能量隔离数据库；实施“双挂牌、双上锁”；引入电子锁系统；作业前拍照确认；监护人签字；引入第三方审核。（3）验收流程：1.成立事故调查组；2.完成事故整改报告；3.第三方开展安全现状评价；4.应急管理局现场核查；5.组织专家验收；6.发布复产公告；7.开展全员再培训；8.启动为期三个月的强化监测。60.案例：某电子厂2025年新增一条SMT贴片线，使用无铅锡膏（含银3%）。2026年5月，职业健康检查发现5名焊料岗位工人血铅超标（最高达450μg/L）。现场检测：铅烟PC-TWA0.03mg/m³，实测0.08mg/m³；高温WBGT32℃；照度仅200lx。工人每日作业10h，佩戴普通防尘口罩。问题：（1）指出企业违反的法律法规及标准；（2）分析血铅超标原因；（3）给出综合控制方案（工程、管理、个体）并计算工程措施预期减排效率。答