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文档简介
《听见你的声音——沟通协作促劳动》(教案)-小学三年级劳动浙教版
一、课题与课时安排课题:听见你的声音——沟通协作促劳动所属项目:浙教版小学劳动三年级上册项目三出谋划策一起来——跳蚤市场我组织课时安排:1课时(40分钟)课型:项目任务驱动型新授课二、教学内容分析【基础】本节课是浙教版小学劳动三年级上册项目三“出谋划策一起来——跳蚤市场我组织”的核心任务课。项目三围绕“跳蚤市场”这一真实劳动情境展开,包含“摆摊商品我准备”“摊位布置我能行”“出谋划策一起来”三个递进任务。本课位于项目推进的关键节点,在学生完成商品准备和摊位布置之后,聚焦“团队协作与沟通”这一核心劳动能力。【重要】教材以“听见你的声音”为主题,通过生动的情境设计引导学生认识到:在合作劳动中,每个人都有独特的想法和价值,学会倾听他人、表达自己、协商解决问题,是完成集体劳动任务的关键素养。本课教学内容涵盖三大板块:理解合作劳动中沟通的重要性、掌握倾听与表达的基本方法、在小组协作中运用沟通策略解决实际问题。【跨学科链接】本课融合语文学科的“口语交际”能力(表达与倾听)、道德与法治学科的“集体生活”主题(合作与规则意识)、美术学科的“设计表达”能力(用图示呈现想法),体现了劳动教育的综合育人功能。同时,本课还关联心理健康教育中的“情绪管理”与“人际交往”内容,有助于学生社会情感能力的全面发展。三、学情分析【重要】三年级学生处于小学中年级阶段,具象思维占主导,对“看得见、摸得着”的劳动任务兴趣浓厚。在劳动基础方面,学生通过前期任务已具备一定的动手操作能力和小组合作经验,但在协作劳动中,学生往往急于表达自己的意见,却较少主动倾听他人的想法;遇到分歧时容易产生争执或退缩,缺乏协商解决问题的能力。在认知特点方面,学生对“团队合作”的理解多停留在“一起做事”的层面,对“有效沟通”的认识较为模糊,需要通过具体情境和实践活动加以引导。在心理发展方面,三年级学生开始形成自我意识,渴望被同伴认可,同时也需要学习换位思考、尊重差异。因此,本课设计应注重情境创设、体验活动和正向引导,让学生在“做中学、做中悟”。四、教学目标(核心素养导向)【核心素养】基于《义务教育劳动课程标准(2022年版)》及2025年修订要求,聚焦劳动课程四大核心素养,制定以下教学目标:(一)劳动观念认识到在合作劳动中,每个人的想法都值得被倾听和尊重,树立平等协作的劳动观念。
理解“众人拾柴火焰高”的道理,体会集体智慧和团队协作的价值。
初步形成“劳动创造美好生活”的价值认同,增强参与集体劳动的责任意识。
(二)劳动能力掌握倾听的基本方法:保持安静、注视对方、不打断、复述确认。
掌握表达自己想法的基本技巧:语言清晰、有条理、态度友善。
能够在小组讨论中运用“轮流发言”“举手示意”“归纳总结”等基本议事方法。
能够在遇到分歧时尝试提出建设性方案,而不是放弃或争执。
(三)劳动习惯与品质养成在集体劳动中主动倾听他人意见的习惯。
培养遇到问题主动沟通、积极协商的品质。
初步形成尊重差异、包容多元的团队合作意识。
(四)劳动精神体验集体协作攻克难题的成就感,激发团队合作精神。
培养不怕困难、勇于尝试、乐于分享的劳动态度。
五、教学重难点【重点】掌握倾听与表达的基本方法,能够在小组合作中运用。
理解合作劳动中沟通的重要性,初步形成团队协作意识。
【难点】在意见分歧时能够控制情绪,运用协商策略达成共识。
将倾听与表达能力迁移到真实的劳动合作情境中。
六、教学方法与手段【教学方法】情境创设法:创设“跳蚤市场策划会”的真实劳动情境,激发学生参与热情。
体验式学习法:通过角色扮演、小组讨论、模拟演练等体验活动,让学生在实践中习得沟通技能。
问题导向法:以“策划会中遇到的问题”为驱动,引导学生思考解决策略。
合作学习法:以4人小组为单位开展学习活动,在真实合作中培养合作能力。
示范模仿法:教师示范倾听与表达的规范行为,学生观察模仿。
【教学手段】多媒体辅助:使用PPT呈现情境图片、活动任务和评价标准。
音频资源:播放不同沟通方式的对比录音,帮助学生辨识有效沟通与无效沟通。
教具准备:小组讨论卡、倾听记录单、角色扮演道具(工作牌、商品卡片等)。
智慧教育工具:使用班级优化大师或类似平台进行实时评价反馈,记录小组合作表现。
七、教学准备(一)教师准备制作教学PPT,包含跳蚤市场情境图片、沟通技巧示例、小组任务卡、评价量表等。
准备“倾听记录单”(每人一份)和“小组讨论卡”(每组一张)。
录制2-3段不同沟通方式的对比音频(如“有效倾听的对话”与“互相打断的对话”)。
准备角色扮演道具:工作牌(组长、记录员、发言人、计时员)、商品图片卡片。
设计小组合作评价量表,涵盖倾听、表达、协作、解决问题四个维度。
预习布置:要求学生回忆一次自己参与小组合作的经历,思考“合作中最开心的事”和“合作中最困难的事”。
(二)学生准备回忆并思考一次小组合作的经历。
准备铅笔、彩笔等学习用具。
以4人小组为单位就座,每组推选一名组长。
(三)环境准备教室桌椅按小组形式摆放,每组4人围坐。
教室前方设置“策划会主席台”区域。
教室墙面张贴“合作公约”模板(留白待填写)。
八、教学过程(一)情境导入:策划会开锣(5分钟)【设计意图】创设真实劳动情境,激活学生已有经验,引出本课主题。1.回顾前情,唤醒经验教师播放PPT,展示项目三前期任务的图片:学生整理商品的照片、布置摊位的场景。教师提问:“同学们,我们班的小小跳蚤市场马上就要开张了!我们已经完成了‘摆摊商品我准备’和‘摊位布置我能行’两个任务。今天,我们要召开一次‘跳蚤市场策划会’,共同商量一个重要的问题——如何在跳蚤市场中更好地合作?”2.倾听任务,明确目标教师出示本课学习任务:“在这次策划会上,每个同学都要学会两件重要的事情——一是‘听见你的声音’,认真倾听别人的想法;二是‘发出你的声音’,清楚表达自己的想法。只有每个人都做到这两点,我们的策划会才能开得成功,跳蚤市场才能办得精彩。”3.激活经验,引发思考教师提问:“同学们,你们有没有遇到过这样的情况——在小组合作中,你想说的时候别人不让你说,别人说的时候你又没听明白?或者,你们小组讨论了半天,最后谁也说服不了谁?”请2-3名学生分享自己的经历。【预设学生回答】“我们小组上次讨论摊位怎么布置,每个人都抢着说自己的方案,谁也不听谁的,最后也没商量出结果。”“有时候别人说话我没听清楚,但我不好意思问,结果做的时候做错了。”教师回应:“看来,在合作中学会‘听’和‘说’真的很重要。今天,我们就一起来学习如何让小组合作更顺利、更高效。”(二)探究新知:沟通有方法(12分钟)【设计意图】通过对比体验和案例分析,引导学生自主发现有效沟通的关键要素,掌握倾听与表达的基本方法。1.活动一:对比体验——“有效沟通vs无效沟通”(4分钟)教师播放两段对比录音。第一段录音(无效沟通):甲:“我觉得我们的摊位应该卖学习用品,因为同学们都需要。”乙(打断):“不对不对,卖玩具才赚钱!”甲:“你听我说完嘛……”乙(继续打断):“不用说了,听我的准没错!”甲(生气):“那你自己弄吧!”第二段录音(有效沟通):甲:“我觉得我们的摊位可以卖学习用品,因为同学们都需要,而且我们从家里带来的旧文具成本很低。”乙:“嗯,有道理。不过我在想,玩具是不是也会受欢迎?上次跳蚤市场我看到卖玩具的摊位人最多。”甲:“你说得对。那我们可以两个都卖吗?一半学习用品,一半玩具?”乙:“好主意!我们还可以给商品分类摆放,这样顾客找起来方便。”听完两段录音后,教师组织全班讨论:“这两段对话有什么不同?哪一段的合作更顺利?为什么?”【预设学生回答】“第二段对话中,他们都没有打断对方。”“第一段里面乙不听甲说话,甲生气了。”“第二段里面他们互相听对方的想法,最后想出了更好的办法。”教师引导学生归纳“有效沟通三要素”:不打断、认真听、互相补充。【思维方法】对比分析法——通过比较不同沟通方式的效果,帮助学生建立对“有效沟通”的直观认知。2.活动二:案例分析——“策划会上遇到的问题”(5分钟)教师出示PPT中的情境案例:案例一:被忽略的声音跳蚤市场策划会上,小丽想到一个很有创意的促销方案——“买一送一”。可是每次她刚要开口,就被小组里说话声音最大的小刚抢去了话头。小丽觉得自己的声音“没人听见”,后来就不再说话了。案例二:谁都不让步小组讨论跳蚤市场的分工时,小明想当收银员,小华也想当收银员。两人争执不下,谁也不肯让步,讨论陷入了僵局。小华说:“你不让我当,我就不参加了!”教师提问:“这两个案例中出现了什么问题?如果你是案例中的同学,你会怎么做?”学生先在小组内讨论2分钟,再请3-4名学生分享观点。教师引导学生认识到:在合作中,既要“敢表达”,也要“会倾听”;遇到分歧时,不能只想着“赢”,而要想着“我们怎样才能做得更好”。【预设学生回答】“案例一中,小刚应该让小丽把话说完,也许小丽的想法很好。”“案例二中,他们可以轮流当收银员,或者一个人当收银员、另一个人当销售员,这样两个人都能发挥作用。”教师追问:“如果两个人还是都想当同一个岗位怎么办?”引导学生思考“投票”“轮流”“协商新的分工方案”等解决策略。【重要】教师在此环节强调:在劳动合作中,没有“输”和“赢”,只有“我们一起做得更好”。学会让步和协商,是团队合作的重要品质。3.活动三:方法提炼——“沟通金钥匙”(3分钟)教师引导全班共同提炼“沟通金钥匙”,并板书于黑板中央。【倾听金钥匙】:金钥匙一:眼神注视——说话时看着对方,表示我在认真听。
金钥匙二:安静不打断——等对方说完再发表意见。
金钥匙三:复述确认——“我听到你说的意思是……对吗?”
金钥匙四:点头回应——用点头或简短回应表示我在听。
【表达金钥匙】:金钥匙一:先想再说——想清楚自己要说什么,再开口。
金钥匙二:声音清晰——让每个组员都能听清楚。
金钥匙三:态度友善——用“我觉得”“我建议”开头,不说“你不对”“你错了”。
金钥匙四:接纳反馈——别人提出不同意见时,先说“谢谢你的建议”。
教师带领学生齐读“沟通金钥匙”,并要求学生在后续小组活动中尝试运用。(三)实践演练:策划会开起来(15分钟)【设计意图】在真实的小组合作情境中运用沟通技巧,通过角色扮演和任务驱动,让学生在实践中巩固所学方法。1.布置任务——策划会三大议题(2分钟)教师出示本次“跳蚤市场策划会”的三个讨论议题:议题一(商品定价):你们小组的商品怎么定价?议价原则是什么?议题二(岗位分工):谁当收银员?谁当销售员?谁当宣传员?谁当记录员?根据每个人的特长进行分工。议题三(促销创意):你们小组有什么吸引顾客的好点子?如何让摊位更受欢迎?教师说明:每个小组有8分钟讨论时间,需要完成“策划方案记录单”的填写。讨论结束后,每组派一名“发言人”进行1分钟汇报。2.角色分配——人人有任务(1分钟)每组4人分别担任以下角色(可自行调整):组长:主持讨论,确保每个人轮流发言,控制讨论节奏。
记录员:在“策划方案记录单”上记录大家的想法和最终决定。
发言人:讨论结束后向全班汇报小组的策划方案。
计时员:提醒时间,确保讨论在规定时间内完成。
教师分发“倾听记录单”,要求每位同学在讨论中记录“我听到的最有创意的点子”“我提出的想法”“我们小组遇到的分歧及解决方式”。【评价导向】教师明确告知学生,本环节的表现将从“倾听”“表达”“协作”“解决问题”四个维度进行评价。3.小组讨论——实践演练(8分钟)学生以小组为单位开展讨论。教师在教室巡回指导,观察各小组的合作情况,适时介入指导。【教师指导要点】:对于讨论气氛热烈但互相抢话的小组,教师走近轻声提示:“记得我们的倾听金钥匙——等别人说完再发言哦。”
对于沉默寡言、不敢表达的小组,教师鼓励:“每个同学的想法都很重要,你愿意分享一下你的建议吗?”
对于陷入争执的小组,教师引导:“你们遇到了不同的想法,这很正常。我们一起来看看,有没有一个办法能把两个想法结合起来?”
对于进展顺利的小组,教师及时肯定:“你们小组的讨论很有秩序,每个人都在认真倾听,太棒了!”
4.汇报分享——听见每一个声音(4分钟)每组发言人依次上台汇报本组的策划方案,时间控制在30秒到1分钟。其他同学在听汇报时,需要完成“汇报倾听记录”:记录“我最喜欢的一个创意”和“我想补充的一个建议”。每个小组汇报结束后,教师组织1-2名学生进行点评或提问,点评要聚焦沟通与合作表现,而非单纯评价方案好坏。【评价示范】教师引导:“哪位同学愿意说说,刚才这个小组的发言人表达得怎么样?他们的声音清晰吗?有没有把小组的想法都说明白?”或者:“刚才这个小组的发言人提到他们是通过投票解决分歧的,这个方法很好,大家觉得呢?”(四)巩固提升:策略加油站(5分钟)【设计意图】通过反思回顾和策略提炼,帮助学生将体验升华为可迁移的合作策略,同时进行价值观引导。1.小组反思——“我们的合作怎么样”(2分钟)各小组在组内进行1分钟快速反思,讨论以下问题:我们小组每个人都发言了吗?
有没有出现打断别人的情况?
遇到分歧时,我们是怎么解决的?
如果重新讨论一次,我们可以改进什么?
每组记录员将反思要点记录在“策划方案记录单”的背面。2.全班分享——“我学到的合作策略”(2分钟)教师邀请2-3个小组的代表分享本组的反思成果,重点分享“我们是怎么解决分歧的”和“我们学到了什么”。【预设学生分享】“我们小组一开始两个人抢着当收银员,后来我们用‘石头剪刀布’决定的,但我觉得这个方法不太好,因为输的人不开心。后来老师告诉我们,可以轮流当,我们就决定每个人当半天的收银员。”“我们小组有人说话特别快,我们听不太清楚,后来我们约定每个人说完之后,其他人可以用自己的话复述一遍,确认听懂之后再继续。”教师根据学生的分享,提炼“解决分歧三步法”并板书:第一步:停下来——不要急着争辩,先深呼吸,冷静下来。第二步:听一听——认真听完对方的想法,用“我听到你说的意思是……”确认理解。第三步:想一想——思考“有没有一个办法能把两个想法结合起来?”“我们能不能轮流试试?”“我们投票决定怎么样?”3.教师总结与价值观升华(1分钟)教师总结:“今天,我们开了一次非常成功的‘跳蚤市场策划会’。每个同学都在努力‘听见别人的声音’,也勇敢地‘发出自己的声音’。老师发现,当每个人都认真倾听、友善表达的时候,我们的想法变得更丰富了,我们解决问题的能力也更强了。”教师升华:“同学们,在劳动中,没有一个人的力量是微不足道的。每一个声音都值得被听见,每一个想法都可能点亮团队的智慧。希望同学们在今后的学习生活中,无论做什么事情,都能记住今天的‘沟通金钥匙’,学会倾听、学会合作、学会尊重。因为,当我们真正‘听见彼此的声音’时,我们就能创造出更大的奇迹。”(五)作业布置:将合作带回家(3分钟)【设计意图】将课堂所学延伸到家庭和日常生活,促进劳动素养的持续发展。1.基础作业(全体完成)完成“我的合作小故事”记录单:回忆今天小组讨论中最难忘的一个瞬间,用文字或图画记录下来。内容包括:我提出了什么想法?我听到了谁的什么好点子?我们小组是怎么解决分歧的?2.拓展作业(选做)任务一(家庭实践):和家人一起完成一项需要合作的家务劳动(如整理房间、准备晚餐等),并在过程中尝试运用今天学到的沟通方法。请家长在“家校联系本”上简要记录孩子的表现。任务二(创意表达):为班级跳蚤市场设计一句“合作口号”或一张“团队公约”海报,下节课带到班级展示。3.预习作业预习项目三的后续内容,思考:跳蚤市场开张后,可能会遇到哪些新的问题?我们可以怎样合作解决?九、板书设计(黑板上方居中)听见你的声音——沟通协作促劳动(黑板左侧)沟通金钥匙(黑板右侧)解决分歧三步法倾听金钥匙:第一步:停下来 (板书示意) •眼神注视第二步:听一听 •安静不打断 •复述确认第三步:想一想 •点头回应 (板书示意)表达金钥匙: •先想再说 •声音清晰 •态度友善 •接纳反馈(黑板下方)小组合作公约(待学生在课堂讨论中共同生成,教师择要书写)十、教学评价设计【评价理念】本课评价遵循“教学评一致性”原则,将评价嵌入教学过程,采用多元评价方式,聚焦劳动核心素养的发展。(一)过程性评价(贯穿课堂)1.教师观察评价教师在教学过程中使用“课堂合作观察记录表”,从以下维度记录各小组的表现:2.学生自评每位学生在课后完成“我的合作成长卡”:今天,我做到了倾听别人(1-5星,请给自己打分):____星
今天,我做到了清晰表达自己的想法(1-5星):____星
今天,我在小组合作中最大的收获是:____________________
下一次合作中,我想改进的地方是:____________________
3.小组互评各小组在讨论结束后,使用“小组合作点赞卡”对其他小组的表现进行评价,重点评价“最有创意的策划方案”和“合作最默契的小组”。(二)终结性评价教师根据学生在小组讨论和汇报环节的表现,结合“策划方案记录单”的完成质量,对各小组进行综合评价。评价结果纳入班级“劳动小能手”评选体系。(三)家校协同评价通过“家校联系本”中的劳动任务反馈,了解学生在家庭合作劳动中的表现,实现家校共育。十一、教学反思【设计亮点】1.情境创设真实有效。本课以“跳蚤市场策划会”为核心情境,将沟通与合作能力的培养融入真实的劳动任务中。学生在“做策划”的过程中学习沟通、运用沟通,实现了“做中学、做中悟”。2.教学方法多元融合。本课综合运用了情境创设法、体验式学习法、合作学习法、示范模仿法等多种教学方法,通过对比体验、案例分析、角色扮演、小组讨论等丰富活动,调动了学生的多种感官参与学习。3.核心素养导向明确。教学目标紧扣劳动课程四大核心素养,从劳动观念、劳动能力、劳动习惯与品质、劳动精神四个维度进行系统设计,体现了新课标的育人导向。4.跨学科融合自然。本课融
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