2025年陕西省公开选拔镇副科级领导干部考试题库(含答案)

2025年陕西省公开选拔镇副科级领导干部考试题库(含答案)第一部分单项选择题（共20题，每题1分，共20分）1.2024年陕西省粮食总产量突破1300万吨，实现连续（）年稳定在1200万吨以上，粮食安全底盘持续夯实。A.9B.10C.11D.12【答案】C2.根据《中国共产党农村基层组织工作条例》，乡镇党委每届任期为（）年，任期届满应当按期进行换届选举。A.3B.4C.5D.6【答案】C3.陕西省《宜居宜业和美乡村建设三年行动方案（2023-2025年）》明确，到2025年全省省级和美乡村示范村占行政村总量的比例达到（）以上。A.10%B.15%C.20%D.25%【答案】B4.根据陕西省行政处罚听证相关规定，乡镇人民政府作出对公民罚款（）元以上的行政处罚决定前，应当告知当事人有要求举行听证的权利。A.1000B.2000C.5000D.10000【答案】B5.下列不属于防止返贫动态监测三类监测对象的是（）A.脱贫不稳定户B.边缘易致贫户C.突发严重困难户D.低保户【答案】D6.陕西省是全国果业大省，下列特色农产品中种植面积、产量均居全国首位的是（）A.猕猴桃B.苹果C.红枣D.核桃【答案】B7.根据《陕西省秦岭生态环境保护条例》，乡镇人民政府对辖区内秦岭生态环境保护承担（）责任，应当定期开展巡查，及时制止破坏秦岭生态的违法行为。A.属地管理B.行业监管C.综合协调D.执法主体【答案】A8.乡镇副科级领导干部拟任人选，应当具备的基础任职资格中，工龄需满（）年以上。A.2B.3C.4D.5【答案】B9.陕西省推进“一县一业”县域特色产业培育工程，明确到2025年全省县域主导产业覆盖率达到（）以上。A.80%B.85%C.90%D.95%【答案】C10.新时代“枫桥经验”的核心内涵是（），实现矛盾纠纷就地化解。A.小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交B.依法行政、公正司法C.群众自治、多元化解D.党建引领、部门联动【答案】A11.陕西省2025年基层政务服务标准化建设要求，乡镇便民服务中心“最多跑一次”事项覆盖率要达到（）A.90%B.95%C.98%D.100%【答案】D12.乡镇安全生产监管职责要求，每（）至少开展一次辖区全覆盖安全生产大排查。A.月B.季度C.半年D.年【答案】B13.陕西省农村改厕政策明确，2025年对符合条件的农户改厕给予每户不低于（）元的财政补贴。A.1000B.1500C.2000D.2500【答案】B14.下列不属于乡镇党委民主集中制议事决策范围的是（）A.乡镇大额资金使用B.村级两委班子调整建议C.农户个人低保申请审批D.乡镇年度重大项目安排【答案】C15.陕西省易地搬迁后续扶持政策要求，搬迁集中安置点社区治理覆盖率2025年要达到（）A.95%B.98%C.99%D.100%【答案】D16.乡镇领导干部下村调研要求，每年驻村调研时间不少于（）天。A.30B.60C.90D.120【答案】C17.陕西省农村集体“三资”监管要求，村级集体资产交易必须进入（）公开进行。A.乡镇公共资源交易站B.县级公共资源交易中心C.村委会D.乡镇政府【答案】A18.下列属于乡镇可以自主实施的财政项目是（）A.总投资100万元的村级通组路修缮项目B.总投资500万元的乡镇卫生院改扩建项目C.总投资1000万元的乡镇产业园区建设项目D.总投资2000万元的乡镇污水处理厂项目【答案】A19.陕西省秦岭范围内乡镇的生态保护巡查要求，核心保护区巡查频次不低于（）一次。A.每周B.每半个月C.每月D.每季度【答案】A20.新修订的《中国共产党纪律处分条例》明确，基层干部优亲厚友、侵害群众利益，情节严重的给予（）处分。A.警告B.严重警告C.撤销党内职务D.开除党籍【答案】D第二部分多项选择题（共10题，每题2分，共20分，多选、少选、错选均不得分）1.乡镇副科级领导干部应当具备的任职资格包括（）A.具有大专以上文化程度B.近3年年度考核结果均为称职以上等次C.具有下一级正职岗位2年以上工作经历，或下一级副职岗位3年以上工作经历D.具有正常履行职责的身体条件【答案】ABCD2.下列属于乡镇人民政府法定行政执法权限的有（）A.对辖区内农户违规露天焚烧秸秆作出500元以下罚款B.对辖区内商铺违规出店经营作出责令整改决定C.对辖区内小微企业安全生产隐患作出限期整改通知D.直接作出吊销个体工商户营业执照的处罚【答案】ABC3.陕西省2025年基层重点民生实事包括（）A.乡镇标准化养老服务中心全覆盖B.行政村卫生室标准化建设全覆盖C.农村义务教育学校营养改善计划全覆盖D.行政村通5G网络全覆盖【答案】ABCD4.乡镇党委的核心职责包括（）A.宣传和执行党的路线方针政策以及上级党组织的决议B.讨论决定本乡镇经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设以及乡村振兴中的重大问题C.领导乡镇政权机关、群团组织和其他各类组织D.加强乡镇党委自身建设和村党组织建设【答案】ABCD5.下列属于乡镇干部必须守牢的工作底线的有（）A.粮食安全底线B.秦岭生态保护底线C.防止规模性返贫底线D.安全生产底线【答案】ABCD6.防止返贫监测帮扶的主要措施包括（）A.产业帮扶B.就业帮扶C.社会救助兜底D.医疗教育专项帮扶【答案】ABCD7.陕西省“千万工程”衔接推进的重点任务包括（）A.农村人居环境整治提升B.乡村产业发展C.乡村治理现代化D.农村公共服务均等化【答案】ABCD8.乡镇村级集体经济发展的合法路径包括（）A.盘活闲置集体资产B.发展特色产业服务C.承接政府购买服务D.违规占用耕地开发房地产【答案】ABC9.乡镇重大事项决策的必经程序包括（）A.公众参与B.专家论证C.风险评估D.合法性审查【答案】ABCD10.下列属于乡镇政务公开范围的事项有（）A.惠农补贴发放明细B.乡镇财政预算决算C.村级集体经济收益分配D.乡镇领导干部分工【答案】ABCD第三部分判断题（共10题，每题1分，共10分）1.陕西省2025年明确，对种粮面积50亩以上的种粮大户，每亩给予不低于100元的种粮补贴。（）【答案】√2.乡镇党委可以直接任免村党组织书记，无需经过村党员大会选举。（）【答案】×解析：乡镇党委可以提名村党组织书记候选人，必须经过村党员大会选举产生，报乡镇党委批复后方可任职。3.新时代乡镇工作的核心主线是推进乡村振兴、加快农业农村现代化。（）【答案】√4.乡镇人民政府可以作为实施主体，统筹使用村级集体经济发展财政扶持资金。（）【答案】×解析：村级集体经济发展资金所有权归村集体，乡镇仅能履行指导、监管职责，不得统筹、挪用村级集体资金。5.陕西省要求所有乡镇2025年底前必须建立“枫桥经验”矛盾纠纷调解中心，实现矛盾纠纷就地化解率达到95%以上。（）【答案】√6.乡镇领导干部可以兼任所包联村的集体经济组织负责人，领取相关报酬。（）【答案】×解析：乡镇在职领导干部不得违规兼职取酬，除组织选派的驻村第一书记外，不得兼任村级集体经济组织负责人。7.陕西省农村公路路长制要求，乡镇主要负责人是辖区内农村公路管护的第一责任人。（）【答案】√8.乡镇可以根据工作需要，自行设定行政处罚事项。（）【答案】×解析：行政处罚事项必须由法律法规设定，乡镇无权自行设定行政处罚。9.陕西省要求2025年所有乡镇必须建成标准化的应急物资储备库，储备满足30天以上需求的应急物资。（）【答案】√10.乡镇副科级领导干部的试用期为1年，试用期满考核合格的正式任职，不合格的取消任职资格。（）【答案】√第四部分案例分析题（共2题，每题15分，共30分）案例1：你是新上任的镇分管农业的副镇长，你镇是苹果种植大镇，2025年苹果丰收但出现系列问题：一是部分果农反映收购价比去年低30%，外地客商收购量减少；二是网络出现传言称你镇苹果农药残留超标，进一步降低了客商采购意愿；三是部分果农存在惜售心理，认为后续价格会上涨，不愿低价出售，导致苹果存量积压。请你谈谈处理该事项的工作思路。【参考答案及得分要点】1.快速处置舆情（3分）：第一时间联合镇农业综合服务站、市场监管所对全镇苹果抽样检测，第一时间公开官方检测报告，通过短视频平台、本地媒体、客商对接会等渠道公开辟谣，对造谣者依法追责。2.全面摸排底数（3分）：组织包村干部、村两委逐户摸排全镇苹果存量、品质等级、果农销售预期，建立台账，分类制定销售方案。3.拓宽销售渠道（4分）：对接陕果集团、陕西苹果公共品牌运营平台、各大电商平台，开展“镇长直播带货”“产销对接会”等活动，对接省直单位、省属企业、学校开展消费帮扶，协调冷链物流企业降低运输成本。4.出台扶持政策（2分）：争取县级农业农村部门补贴，对收购量超过100吨的外地客商给予每吨50元的运费补贴，对带动果农销售的村级集体经济组织、农村经纪人给予销售额1%的奖励。5.建立长效机制（3分）：后续推进苹果分拣、冷藏、深加工产业链建设，发展订单农业，建立苹果价格预警机制，每年提前对接客商锁定收购量，避免果贱伤农。案例2：你镇某村正在推进和美乡村建设，计划拆除村内乱搭乱建的柴草棚、旱厕，统一建设公共厕所、集中农具存放点、柴草堆放区。但推进过程中遇到阻力：部分村民认为柴草棚存放农具、烧柴更方便，旱厕用了一辈子改不习惯，还有3名老党员带头反对，村两委工作推进停滞，镇党委派你牵头处理此事，你会怎么做？【参考答案及得分要点】1.深入调研摸清诉求（3分）：逐户走访村民尤其是带头反对的老党员，梳理核心诉求：如担心公共厕所距离远、没人保洁，集中存放点位置不合理，改厕补贴未明确等。2.强化政策宣传引导（4分）：召开党员大会、村民代表大会，通报陕西省和美乡村建设的补贴政策、拆除后的配套规划，明确改厕每户1500元补贴直接发放到户，公共厕所安排公益性岗位专人保洁，集中存放点选址征求村民意见调整。3.发挥党员示范作用（3分）：逐一对接带头反对的老党员，讲清政策利好，动员党员、村干部带头拆除自家违建，给村民做示范。4.试点推进打消顾虑（3分）：优先拆除党员、村干部家的违建，第一时间兑现补贴，建成1个试点公共厕所、1个集中存放点，组织村民现场参观，看到实效后再全面推开。5.全程公开接受监督（2分）：建设过程全程公开，邀请村民代表参与质量监督、资金监督，及时回应村民提出的调整需求。第五部分论述题（共1题，20分）题目：结合陕西省乡镇工作实际，围绕“如何做一名合格的新时代镇副科级领导干部”，写一篇1000字左右的议论文，要求观点明确、结合实际、对策可行。【参考范文及评分标准】评分标准：立意准确（4分）、贴合陕西基层实际（6分）、对策务实可行（6分）、语言流畅逻辑清晰（4分）。参考范文：乡镇副科级领导干部是连接县级党委政府和村级组织的核心纽带，是推进基层治理、乡村振兴的中坚力量。作为农业大省、生态大省的陕西基层干部，必须扎根一线、履职尽责，以实际行动助力全省高质量发展。要站稳群众立场，把群众利益放在首位。陕西现有脱贫人口223万，防返贫任务较重，基层干部要把走访群众作为日常工作的核心内容，每年驻村调研不少于90天，主动了解群众的急难愁盼，把惠农补贴、养老医疗、易地搬迁后续扶持等政策落到实处，不搞“形象工程”“政绩工程”，切实解决群众的实际困难。要练就过硬本领，成为基层工作的行家里手。乡镇工作千头万绪，既要懂产业也要懂治理，要主动学习陕西果业、畜牧业、设施农业等特色产业的技术知识，掌握项目申报、招商引资、市场对接的能力，结合“三个年”活动要求，主动争取项目资金，培育本地主导产业，带动群众增收。要掌握新时代群众工作方法，用好“枫桥经验”，把矛盾纠纷化解在基层，避免小问题演变成大矛盾。要守牢底线思维，扛起属地责任。陕西是秦岭生态保护的核心区域，也是全国13个粮食主产省之一，基层干部必须守牢四条底线：一是粮食安全底线，坚决遏制耕地“非农化”“非粮化”，确保粮食种植面积稳定；二是秦岭生态保护底线，定期开展巡