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文档简介

崇左市城管执法支队合同制驾驶员就业合同甲方（用人单位）：崇左市城管执法支队地址：_______法定代表人：_______乙方（劳动者）：_______身份证号码：_______住址：_______根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事合同制驾驶员工作事宜，达成如下协议：一、工作内容1.乙方在甲方崇左市城管执法支队担任合同制驾驶员，负责车辆驾驶及日常维护保养工作。2.乙方应按照甲方的工作安排，完成各项驾驶任务，确保车辆安全、高效运行。二、工作地点乙方的工作地点为崇左市城管执法支队指定的工作区域。三、工作时间1.乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。2.乙方的工作时间为甲方规定的工作日，具体工作班次由甲方根据工作需要合理安排。四、劳动报酬1.乙方工资标准为每月人民币_______元，按月支付。2.乙方工资支付时间为每月_______日，如遇节假日顺延至下一个工作日。3.乙方享有国家规定的各类法定节假日、休息日及带薪年休假。五、社会保险和福利1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的各项福利待遇。六、合同期限1.本合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期满，双方均可根据实际情况选择续签或终止合同。七、合同解除和终止1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照约定支付劳动报酬的；（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；（4）甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。3.除上述情形外，双方协商一致，可以解除本合同。八、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向崇左市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。九、其他1.乙方在合同期间，应遵守国家法律法规和甲方规章制度，服从甲方管理。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何商业信息。3.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：

签订日期

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