版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第八单元素养评估
建议用时:90分钟✓合计:100仝+10翁
一、用心思考,正确填写。(每空1☆,共18^)去年7月~10月A市与B市
的月平均
气温统计图
1.(1)去年两个城市在()月月平均气气温/勿
30-------A市
温相差最小,在()月月平均气25------B市
20
15
温相差最大。10
5
0
⑵去年8市()月的月平均气温78910月份
与前一个月相比下降最快,相差(
)℃o
•1
40
-20
100
80
60
40
20
最多的是第()小组,最少的是第()小组;从图上可以看出第(
)小组的人数最多,第()小组的人数最少。
(2)通过计算,能知道第一小组有()人;第二小组有()人;第三
小组有()人。
(3)第一小组男JL人数是女工人数的y
(4)第二小组男工人数占第二小组总人数的
⑸这个车间有工人()人,其中女工()人,占这个车间人数的(
)o
二、精心比较,慎重选择。(8^)
1.()统计图可以较好地反映两组数据的增减变化情况。
A.复式条形B.单式折线C.复式折线D.单式条形
2.计算一组数据的平均数时,如果其中一个数据变大了,这组数据的平均数
跟原来相比,会()o
A.变大B.变小C.不变D.无法确定
3.淘气所在的班级学生平均身高是145cm,淘气身高()。
A.是145cmB.比145cm矮
C.比145cm高D.以上都有可能
4.可以用右下统计图表达情况的有()0
①两种商品5个星期的销售量变化
情况。
②两位同学连续5年的身高变化情
况。
③两地5个月的月平均气温变化情
况。_______________________________
A.①②B.①③C.②③D.①②③
三、为参加跳绳比赛,李芳、赵新、刘聪、张林四位同学在一个月前就开始
积极锻炼。(18+)下面是四人锻炼前后每分跳绳成绩统计表。(单位:下。
姓名赵新刘聪张林
锻炼前6595
锻炼后11811490150
1.根据统计表的信息,把复式条形统计图补充完整。4☆)
四人锻炼前后每分跳绳成绩统计图
2.根据统计图的信息,把统计表补充完整。14+)
3.经过锻炼,李芳的成绩提高了()下。请你推测,在跳绳比赛中,
()获得冠军的可能性最大。(4*)
4.你还能提出一个数学问题并列式解答吗?(6☆)
问题:____________________________________________
列式解答;
四、小李同时获得了A、B两家公司普通员工的录用资格。两家公司内部工
资表如下。(10^)请你运用平均数的相关知识进行计算分析,给出小李
选择建议并说明理由。
A公司员工月工资一'览表B公司员工月工资一'览表
总经
总经员工员工员工员工员工岗位员工1员工2员工3员工4
岗位理
理12345工资/元60004000400035004000
工资/
900035003500250030003000
元
我建议小李选择()(填"A”或"B”)公司。我的计算及分析过程:
五、深圳福“荔”采摘园作为市民热门打卡地,6月中旬迎来荔枝采摘旺季。
(13+)采摘园主推“桂味”和“糯米粒”两大优质品种,一周采摘量如图
所示。
福“荔”采摘园一周采摘量统计图
采摘量/kg.一♦・--孺米椽一,一桂味
600483
500,人^40U
400
300二>>
2001681-75—1^21855,354320
100厂1i2-T51-=159-
09106
周一周二周三周四周五周六周日日期
1.()更受市民青睐。(填“桂味”或“糯米极”)(1☆)
2.两品种的采摘量在周()相差最少,相差()kg;在周()
相差最多,相差()kgo(4☆)
3.周日“桂味”采摘量是“糯米粒”的X。(2^)
4.这一周,福“荔”采摘园“糯米粒”的采摘量是如何变化的?◎☆)
5.优优一家共采摘了5kg荔枝,“糯米极”占了总数的|,其余的是“桂
味”,“桂味”荔枝采摘了多少千克?◎☆)
1.()号评委所打的两人分数相差最大,相差()分。(6^)
2.淘气6次得分的平均分是()分,笑笑6次得分的平均分是()分。(6
☆)
3.从上题算得的平均分看,()的成绩好一些。根据这6次得到的平均
分来判断谁的水平高,你觉得合理吗?如果不合理,你有什么好的建议?(6
☆)
七、空气中PM2.5的浓度越高,表示空气污染越严重。(15+)
甲、乙两地一周PM2.5浓度统计图PM2.5的浓度与空气质量对照表
PM2.5浓度/(微克/立方
空气质量
米)
0、35达优
35~75标良
75^115轻度污染
115〜150不中度污染
添
150^250重度污染
250以上严重污染
L从统计图可以看出,()地的空气质量较好一些。(3*)
2.这一周甲地有()天空气质量为优,乙地空气质量不达标的天数占该
周总天数的汜。(6^)
3.影响PM2.5浓度的二大主要因素为汽车尾气、施工扬尘和工业废气,其中
汽车尾气至少占也假如没有汽车尾气的排放,甲地该周的空气质量是否
能全部达标?请用计算说明。(提示:将:化成小数再进行计算)(6☆)
素养提升。(做对了,奖励10☆哦!)
阳阳参加童声独唱比赛,5名评委参加评分。去掉一个最高分和一个最低分,
平均得分是9.58分;只去掉一个最高分,平均得分是9.46分;只去掉一个最
低分,平均得分是9.66分。你知道最高分和最低分各是多少分吗?
第八单元素养评估
一、1.(1)710(2)106
2.⑴三一二一二一
O
(2)110250220(3)-
3
(4)—(5)580250—
2558
二、1.C2.A3.D4.B
三、1.略2.8480
3.34张林
4.锻炼后四人的平均成绩是多少下?(118
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电力公司保卫部门安全职责培训课件
- 石料厂施工安全管理制度培训课件
- 2026安徽工会面试题库及答案
- 2026阿里经典面试题目及最佳答案
- 窄轨铁路检查培训课件
- 水务公司安全生产目标管理考核奖惩办法培训
- 电线电缆安装标准规范培训
- 2025年区块链身份认证与智能合约的协同应用
- 第五单元(B卷能力提升卷)-《思政 心理健康与职业生涯》(高教版) 单元过关卷答案
- 山东省德州市乐陵市2024-2025学年七年级上学期语文期末试卷(含答案)
- 北京2025年国家艺术基金管理中心招聘应届毕业生笔试历年参考题库附带答案详解(5卷)
- 低温固定储罐培训课件
- 复旦眼科学课件03眼底病
- 力克使用说明书
- 三防漆外观检验标准
- 海南大学应用科技学院风景园林专业自评材料
- 斗轮堆取料机培训教材
- 5免除知情同意书申请表-四川大学华西医院
- T-JMZJXH 007-2022 新会柑果肉虫养殖技术规程
- 包装巡检记录表
- 水泵购销合同模板
评论
0/150
提交评论