2025年国家电网中级职称考试（政工专业）自测试题及答案

2025年国家电网中级职称考试（政工专业）自测试题及答案一、单项选择题1.新时代党的建设总要求强调，要把党的（）摆在首位。A.思想建设B.政治建设C.组织建设D.作风建设答案：B解析：党的十九大报告明确指出，新时代党的建设总要求是：坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以加强党的长期执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，以调动全党积极性、主动性、创造性为着力点，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争。其中，“以党的政治建设为统领”即意味着把党的政治建设摆在首位。2.根据《中国共产党纪律处分条例》，对于违纪党员，在纪律集中整饬过程中，不收敛、不收手的，应当（）处分。A.从重或加重B.从轻或减轻C.免除D.警告答案：A解析：《中国共产党纪律处分条例》第二十条规定，有下列情形之一的，应当从重或者加重处分：（一）强迫、唆使他人违纪的；（二）拒不上交或者退赔违纪所得的；（三）违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的；（四）违纪受到党纪处分后，又被发现其受处分前的违纪行为应当受到党纪处分的；（五）本条例另有规定的。其中，第二十一条明确规定，在纪律集中整饬过程中，不收敛、不收手的，应当从重或者加重处分。3.国家电网有限公司的企业使命是（）。A.人民电业为人民B.努力超越，追求卓越C.为美好生活充电，为美丽中国赋能D.建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业答案：C解析：国家电网有限公司的企业使命是“为美好生活充电，为美丽中国赋能”，深刻诠释了公司服务经济社会发展和人民美好生活的根本宗旨，体现了公司的责任担当和时代追求。A项“人民电业为人民”是公司的服务宗旨，B项“努力超越，追求卓越”是公司的企业精神，D项“建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业”是公司的战略目标。4.思想政治工作从根本上说是做（）的工作。A.管理B.教育C.人的工作D.宣传工作答案：C解析：思想政治工作本质上是做人的工作，是做人的思想引导、价值塑造、精神激励和行为规范的工作。它通过深入细致的思想引导、理论教育、人文关怀和心理疏导，解决人的思想问题，提高人的思想觉悟和认识能力，调动人的积极性、主动性和创造性，为实现组织的目标和任务服务。5.在国有企业中，党委（党组）发挥（）作用。A.领导核心和政治核心B.经营管理决策中心C.业务指导中心D.监督保障中心答案：A解析：《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》明确规定，国有企业党委（党组）发挥领导作用，把方向、管大局、保落实，依照规定讨论和决定企业重大事项。国有企业和集体企业中党的基层组织，围绕企业生产经营开展工作。保证监督党和国家的方针、政策在本企业的贯彻执行；支持股东会、董事会、监事会和经理（厂长）依法行使职权；全心全意依靠职工群众，支持职工代表大会开展工作；参与企业重大问题的决策；加强党组织的自身建设，领导思想政治工作、精神文明建设和工会、共青团等群团组织。这体现了领导核心和政治核心作用的统一。二、多项选择题1.习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义“十个明确”包括（）。A.明确中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导B.明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴C.明确新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾D.明确中国特色社会主义事业总体布局是“五位一体”、战略布局是“四个全面”E.明确全面深化改革总目标是完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化答案：ABCDE解析：“十个明确”是党的十九届六中全会通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》对习近平新时代中国特色社会主义思想核心内容的系统概括，上述选项均为“十个明确”中的核心内容，涵盖了党的领导、总任务、主要矛盾、总体布局和战略布局、全面深化改革总目标等根本性、方向性问题。2.国家电网有限公司“一体四翼”发展布局中，“一体”是指（），“四翼”包括（）。A.电网主导产业；金融业务B.国际业务C.支撑产业D.战略性新兴产业E.战略性新兴业务答案：“一体”指电网主导产业；“四翼”指金融业务、国际业务、支撑产业、战略性新兴产业。解析：国家电网有限公司“一体四翼”发展布局是公司实现战略目标的重要路径。“一体”即电网主导产业，是公司发展的根基和主营业务。“四翼”包括金融业务、国际业务、支撑产业（如电力装备制造、科研、信息通信、咨询服务等）、战略性新兴产业（如综合能源服务、储能、电动汽车服务、电子商务等），是推动公司高质量发展的重要支撑。3.国有企业思想政治工作必须坚持的原则包括（）。A.坚持党的领导，加强党的建设B.坚持以人为本，尊重人、理解人、关心人C.坚持围绕中心、服务大局D.坚持解放思想、实事求是、与时俱进E.坚持解决思想问题与解决实际问题相结合答案：ABCDE解析：国有企业思想政治工作是一项系统工程，必须遵循科学的原则。坚持党的领导是根本保证；坚持以人为本是核心要求，体现了工作的出发点和落脚点；坚持围绕中心、服务大局是工作定位，确保思想政治工作与生产经营深度融合；坚持解放思想、实事求是、与时俱进是思想方法和工作方法；坚持解决思想问题与解决实际问题相结合是有效途径，增强工作的针对性和实效性。4.下列属于党的“六大纪律”的有（）。A.政治纪律B.组织纪律C.廉洁纪律D.群众纪律E.工作纪律F.生活纪律答案：ABCDEF解析：《中国共产党纪律处分条例》将党的纪律整合为政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，开列了党规党纪的“负面清单”，划定了党组织和党员不可触碰的底线。5.新时代“枫桥经验”的内涵主要包括（）。A.党建引领B.人民主体C.“三治融合”（自治、法治、德治）D.“四防并举”（人防、物防、技防、心防）E.共建共享答案：ABCDE解析：新时代“枫桥经验”在坚持中发展，在发展中创新，其核心内涵包括：坚持党建引领，确保基层社会治理的正确方向；坚持人民主体，践行党的群众路线；坚持自治、法治、德治“三治融合”，提升基层社会治理效能；坚持人防、物防、技防、心防“四防并举”，构建平安建设新机制；坚持共建共享，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。这对于企业做好基层思想政治工作、化解矛盾纠纷、促进和谐稳定具有重要指导意义。三、判断题1.社会主义核心价值观在国家层面的价值要求是：富强、民主、文明、和谐。（）答案：√解析：社会主义核心价值观分为国家、社会、公民三个层面。国家层面：富强、民主、文明、和谐；社会层面：自由、平等、公正、法治；公民层面：爱国、敬业、诚信、友善。2.国家电网有限公司的企业核心价值观是：以客户为中心、专业专注、持续改善。（）答案：×解析：国家电网有限公司的企业核心价值观是“以客户为中心、专业专注、持续改善”。这是公司全体员工共同的价值追求和行为准则。但需注意，题目表述为“企业核心价值观”，而公司官方更常表述为“核心价值观”，其内容即为此三项。本题判断为正确，但需明确其标准表述。3.根据《中国共产党支部工作条例（试行）》，党支部党员大会一般每季度召开1次。（）答案：√解析：《中国共产党支部工作条例（试行）》第十一条规定，党支部党员大会是党支部的议事决策机构，由全体党员参加，一般每季度召开1次。4.思想政治工作只需在党内开展，普通职工群众不需要进行系统的思想政治教育。（）答案：×解析：思想政治工作是党的优良传统和政治优势，是经济工作和其他一切工作的生命线。其对象是全体社会成员，在国有企业中，面向全体党员和广大职工群众。对职工群众进行思想政治教育，是统一思想、凝聚共识、激发干劲、促进发展的重要途径，是思想政治工作的重要组成部分。5.“碳达峰、碳中和”目标下，国家电网有限公司的角色定位是能源革命的推动者、先行者、引领者。（）答案：√解析：实现“碳达峰、碳中和”目标，能源是主战场，电力是主力军，电网是排头兵。国家电网有限公司作为关系国家能源安全和国民经济命脉的特大型国有重点骨干企业，明确提出要争当能源革命的推动者、先行者、引领者，在构建新型电力系统、服务“双碳”目标中发挥重要作用。四、简答题1.简述新时代国有企业坚持党的领导、加强党的建设的重大意义。答案要点：（1）坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统和独特优势，是国有企业的“根”和“魂”。（2）这是巩固党的执政基础、完成党的执政使命的必然要求。国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。（3）这是保证国有企业改革发展正确方向的根本前提。只有坚持党的领导，才能确保国有企业贯彻党的理论和路线方针政策，沿着中国特色社会主义道路健康发展。（4）这是做强做优做大国有资本、培育具有全球竞争力的世界一流企业的根本保证。党的领导为企业发展提供坚强的政治保证、组织保证和人才支撑，能够将党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势。（5）这是深化国有企业改革、完善中国特色现代企业制度的本质要求。把党的领导融入公司治理各环节，实现党组织在公司法人治理结构中的法定地位，是现代企业制度在中国特色语境下的创新。2.简述国家电网有限公司“具有中国特色国际领先的能源互联网企业”战略目标中“具有中国特色”的核心体现。答案要点：“具有中国特色”是这一战略目标的根本，核心体现在：（1）坚持党的全面领导。将党的领导贯穿公司改革发展全过程，确保党中央决策部署在公司不折不扣落地生根。（2）坚持以人民为中心的发展思想。践行“人民电业为人民”的企业宗旨，满足人民群众美好生活的用电需求，服务经济社会发展大局。（3）坚持社会主义基本经济制度。巩固和发展公有制经济，发挥国有经济主导作用，履行政治责任、经济责任、社会责任。（4）坚持走符合国情的电力发展道路。立足我国能源资源禀赋和经济社会发展阶段，构建清洁低碳、安全高效的能源体系，保障国家能源安全。（5）继承发扬国有企业优良传统和优秀文化。弘扬“努力超越、追求卓越”的企业精神，培育和践行社会主义核心价值观。3.在思想政治工作中，如何有效运用“谈心谈话”这一传统方法？答案要点：（1）明确目的，准备充分。谈话前要明确谈话主题，了解谈话对象的基本情况、思想动态和实际问题，做到有的放矢。（2）平等交流，真诚相待。要以平等的态度、朋友的身份进行交流，尊重对方，倾听心声，营造宽松、信任的谈话氛围。（3）把握时机，注意方法。要抓住关键节点（如岗位变动、情绪波动、遇到困难、受到奖惩时），采取个别谈话、集体座谈、上门访谈等多种形式，灵活运用疏导、鼓励、批评、提醒等方法。（4）聚焦问题，注重实效。既要解决思想疙瘩，也要关注实际困难，帮助协调解决。谈话内容要有记录，反映的问题要有反馈和落实。（5）遵循原则，严守纪律。谈话要出于公心，坚持实事求是，保守谈话秘密，不泄露个人隐私。五、论述题1.结合国家电网有限公司实际，论述在推进能源转型和新型电力系统建设过程中，政工专业应如何发挥服务保障作用。答案要点：在能源转型和新型电力系统建设的伟大征程中，政工专业肩负着统一思想、凝聚力量、鼓舞士气、保障落实的重要职责，应重点从以下方面发挥服务保障作用：（1）强化思想引领，凝聚转型共识。深入学习宣传习近平总书记关于能源安全新战略和“双碳”目标的重要论述，解读国家能源政策、公司战略部署和新型电力系统的内涵要求。通过理论宣讲、专题研讨、形势任务教育等多种形式，引导广大干部职工深刻认识能源转型的重大意义、面临的机遇挑战，将思想和行动统一到党中央决策部署和公司战略目标上来，筑牢团结奋斗的共同思想基础。（2）加强队伍建设，提供人才支撑。围绕新型电力系统建设对人才知识、能力、素质的新要求，配合人力资源部门，做好干部职工的教育培训规划。弘扬科学家精神、工匠精神、劳模精神，激励员工学习新知识、掌握新技能、投身新实践。在重大项目、科技攻关一线考察识别干部、发展党员、培养骨干，打造一支政治过硬、本领高强、适应能源革命要求的人才队伍。（3）深化文化建设，激发创新活力。将建设新型电力系统的要求融入企业文化建设，倡导绿色、创新、协同、担当的价值理念。搭建创新创效平台，鼓励基层首创，宣传在能源转型中涌现出的先进典型和感人事迹，营造敢于探索、勇于突破、比学赶超的浓厚氛围，激发全员投身能源革命的积极性、主动性、创造性。（4）做好宣传引导，营造良好环境。统筹内外部宣传资源，主动宣传公司在服务“双碳”目标、构建新型电力系统、促进新能源消纳、推动技术创新等方面取得的成效和贡献，讲好国网故事，展现责任央企形象。加强舆情监测研判，及时回应社会关切，为能源转型和电网发展营造良好的舆论环境和社会氛围。（5）注重人文关怀，维护和谐稳定。能源转型涉及技术变革、业务调整、岗位变化，可能带来思想波动。政工人员要深入一线，密切关注干部职工思想动态，及时做好政策解释、心理疏导和情绪安抚工作。关心职工工作生活，帮助解决实际困难，维护职工合法权益，确保改革转型过程中队伍稳定、人心凝聚。总之，政工工作必须紧密围绕能源转型这一中心任务，融入业务、进入管理、服务员工，为公司当好能源革命的推动者、先行者、引领者提供坚强有力的政治保证、思想保证和组织保证。2.试论在全面从严治党背景下，国有企业基层党组织如何加强党风廉政建设和反腐败工作。答案要点：在全面从严治党向纵深发展、向基层延伸的背景下，国有企业基层党组织必须切实担负起党风廉政建设主体责任和监督责任，筑牢拒腐防变的坚强防线。（1）突出政治建设，严明政治纪律和政治规矩。基层党组织要教育引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。确保党中央决策部署和上级党组织工作要求在基层得到坚决贯彻执行。严肃党内政治生活，严格执行“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。（2）强化思想教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。将党性党风党纪教育作为党员教育管理的重要内容。深入学习党章党规党纪，运用典型案例开展警示教育，用身边事教育身边人。推进廉洁文化建设，弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，培育风清气正的政治生态。（3）健全制度机制，扎紧权力运行的制度笼子。结合基层单位实际，梳理廉洁风险点，完善内控机制。重点围绕物资采购、工程建设、营销服务、财务管理、选人用人等关键领域和环节，完善权力运行制约和监督机制。推行党务公开、厂务公开，保障党员和职工的知情权、参与权、表达权、监督权。严格执行“三重一大”决策制度，规范决策程序。（4）做实日常监督，抓早抓小防微杜渐。基层党组织要履行好监督职责，把纪律和监督挺在前面。运用好监督执纪“四种形态”特别是第一种形态，对党员干部身上的苗头性、倾向性问题及时提醒、批评、纠正。畅通监督渠道，发挥支部纪检委员、党风廉政监督员的作用，整合职工群众监督、舆论监督等力量，形成监督合力。（5）坚持正风肃纪，持续整治群众身边的不正之风和腐败问题。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。聚焦职工群众反映强烈的突出问题，如“小微权力”腐败、吃拿卡要、优亲厚友等，开展专项整治。严肃查处违纪违法问题，保持惩治腐败的高压态势，维护职工群众切身利益。（6）压实主体责任，推动全面从严治党向纵深发展。基层党组织书记要履行好第一责任人职责，班子成员要落实“一岗双责”。将党风廉政建设与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。定期分析研判党风廉政建设形势，研究解决问题。对履责不力的要严肃问责，确保管党治党政治责任落到实处。通过以上措施，国有企业基层党组织才能不断提升党风廉政建设和反腐败工作水平，为企业高质量发展提供纯洁健康的肌体和坚强有力的纪律保障。六、案例分析题案例：某供电公司基层班组青年员工小张，技术能力强，是班里的业务骨干。但近期工作积极性明显下降，完成任务拖拉，与同事交流减少，班组长几次询问，他都以“身体不适”“家里有事”敷衍。支部书记老李注意到这一情况，通过侧面了解，得知小张因近期一次重要的技能竞赛选拔落选，情绪低落，同时其妻子对其经常加班、收入增长缓慢颇有怨言，家庭矛盾增多，导致小张感到前途迷茫、压力巨大。问题：1.请分析小张目前可能存在的思想问题及原因。2.作为支部书记老李，应如何有针对性地开展思想政治工作？答案要点：1.思想问题及原因分析：（1）挫折感与失落情绪。直接原因是技能竞赛选拔落选，这对自我要求高、期待获得认可的小张是一个打击，可能使其产生自我怀疑，对个人职业发展感到悲观。（2）职业倦怠与价值困惑。长期加班、工作压力大，但收入增长与付出不匹配（或感知不匹配），导致工作内驱力下降。竞赛落选加剧了这种“付出与回报不成正比”的感受，使其对工作的意义和价值产生困惑。（3）家庭压力与工作生活冲突。妻子对其工作的不理解、抱怨以及家庭矛盾，使其背负沉重的心理压力，无法全身心投入工作，甚至可能产生“为了工作影响家庭是否值得”的纠结。（4）沟通不畅与支持缺