2025年四川省达州市大竹县事业单位考调申论练习题库

2025年四川省达州市大竹县事业单位考调申论练习题库给定资料资料1党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家，最艰巨最繁重的任务仍然在农村。坚持农业农村优先发展，坚持城乡融合发展，畅通城乡要素流动。加快建设农业强国，扎实推动乡村产业、人才、文化、生态、组织振兴。四川省达州市大竹县位于四川东部，地处川渝鄂陕结合部，是达州的“南大门”。近年来，大竹县紧扣“打造新时代更高水平‘天府粮仓’示范区”目标，深入实施乡村振兴战略。然而，在推进过程中，也面临着一些深层次矛盾。部分农村地区青壮年劳动力外流，导致“空心化”现象严重，土地撂荒风险依然存在；农业产业链条短，农产品附加值不高，品牌影响力较弱；基层治理能力有待提升，部分村党组织凝聚力不强，公共服务资源配置不均等问题制约着县域经济的高质量发展。资料2大竹县素有“中国苎麻之乡”、“中国香椿之乡”、“中国糯米之乡”的美誉。为了将资源优势转化为经济优势，大竹县近年来大力推动特色农业产业发展。在月华镇，依托优质糯米资源，当地引进了多家食品深加工企业，生产糯米粉、汤圆、米酒等系列产品。然而，企业在发展初期遇到了融资难、用地难等问题。镇政府通过搭建银企对接平台，盘活闲置村小校舍作为加工车间，有效缓解了企业压力。目前，月华镇已形成“公司+合作社+农户”的模式，带动周边5000余户农户增收。在石河镇，香椿产业是支柱产业。过去，由于缺乏统一的种植标准和销售渠道，香椿价格波动大，农户丰产不丰收。为此，大竹县农业农村局指导当地成立了香椿产业协会，制定标准化种植规程，并引入电商平台进行直播带货。同时，政府出资建设了冷链物流中心，解决了香椿保鲜期短、运输损耗大的难题。2024年春，石河镇香椿通过电商渠道销售额突破1.2亿元。尽管取得了成绩，但调研发现，大竹县农产品品牌建设仍显滞后。虽然有“大竹香椿”等国家地理标志产品，但在市场上缺乏叫得响的高端品牌，包装设计陈旧，品牌故事挖掘不够，难以满足中高端消费群体的需求。资料3随着数字技术的普及，数字乡村建设成为乡村振兴的重要战略方向。大竹县积极探索“互联网+政务服务”向基层延伸，着力提升基层治理效能。大竹县政务服务和大数据管理局开发了“竹城e家”小程序。村民通过手机即可办理社保查询、医保缴费、证明开具等业务，实现了“数据多跑路，群众少跑腿”。在杨家镇，通过该小程序，村民反映的村道照明损坏问题，仅用时24小时便得到维修。此外，大竹县还在部分试点村推行“积分制”管理。将村民参与人居环境整治、志愿服务、孝老爱亲等行为量化为积分，积分可在指定超市兑换生活用品。这一举措极大地激发了村民参与公共事务的积极性，村容村貌焕然一新。但是，数字鸿沟问题依然存在。许多农村留守老人不会使用智能手机，难以享受数字化带来的便利。部分村干部反映，上级部门开发的APP、公众号过多，不仅没有减轻负担，反而需要每天花时间打卡、签到，填报各种表格，陷入了“指尖上的形式主义”。资料4人才振兴是乡村振兴的基础。大竹县出台了一系列政策，吸引各类人才返乡创业就业。对于外出务工人员，大竹县建立了返乡创业园，提供场地支持、税收减免和创业培训。农民工李某返乡创办了竹编工艺品厂，不仅解决了本地30余名剩余劳动力的就业问题，还将产品卖到了国外。对于大学生，大竹县实施了“竹乡人才”引进计划，给予安家补贴和购房优惠。近年来，共引进农业技术、教育医疗等专业人才200余名。同时，选派科技特派员到村驻点，手把手指导农户科学种田。然而，基层人才流失问题仍然不容忽视。一位乡镇干部坦言：“乡镇条件艰苦，晋升空间相对有限，很多年轻干部干不了几年就想考走或者调到县城。乡村教师、医生缺口依然较大，留不住人是我们最大的痛点。”资料5生态环境是农村的宝贵财富。大竹县坚定践行“绿水青山就是金山银山”理念，大力推进农村人居环境整治。大竹县实施了“厕所革命”，普及卫生厕所，建立了“户分类、村收集、镇转运、县处理”的垃圾收运处置体系。在乌木镇，利用废弃沼气池改建成的微动力污水处理站，有效解决了生活污水乱排问题。为了保护母亲河——铜钵河，大竹县严格落实河长制，关停了沿河多家污染企业，开展了生态修复工程。如今，铜钵河水质常年保持在Ⅲ类以上，两岸绿树成荫，成为村民休闲散步的好去处。但在一些偏远村落，环保设施维护机制不健全，部分污水处理站因缺乏资金和专业人员维护而停运。农药化肥减量增效任务艰巨，面源污染风险依然存在。资料62024年底，大竹县县委县政府召开会议，研究部署2025年重点工作。会议强调，要学习运用“千万工程”经验，有力有效推进乡村全面振兴。要聚焦产业升级，做强农产品精深加工；要聚焦民生改善，提升公共服务水平；要聚焦治理有效，破解基层难题；要聚焦生态保护，擦亮绿色底色。会议要求，全县上下要转变作风，真抓实干，杜绝形式主义、官僚主义，切实为基层减负，让基层干部有更多时间和精力抓落实、促发展。作答要求第一题根据给定资料2，请概括大竹县在推动特色农业产业发展方面的主要做法。（20分）要求：全面、准确、有条理，不超过200字。第二题根据给定资料3，谈谈你对“积分制”管理以及“指尖上的形式主义”的理解。（30分）要求：观点明确，分析透彻，条理清晰，不超过400字。第三题假设你是大竹县农业农村局的工作人员，针对给定资料4中反映的基层人才流失问题，请拟写一份《关于加强基层人才队伍建设的建议》。（30分）要求：建议具体可行，针对性强，条理清楚，不超过500字。第四题参考给定资料，围绕“乡村振兴与基层治理”这一主题，结合大竹县实际，自拟标题，写一篇文章。（60分）要求：1.自选角度，见解深刻；2.语言流畅，逻辑严密；3.总字数1000-1200字。参考答案与解析第一题参考答案：1.盘活资源，搭建平台。引进深加工企业，利用闲置资产作车间，解决用地难题；搭建银企对接平台，缓解融资压力。2.创新模式，联农带农。建立“公司+合作社+农户”模式，带动农户增收。3.制定标准，规范生产。成立产业协会，制定标准化种植规程，稳定产品质量。4.拓展渠道，完善设施。引入电商平台直播带货；建设冷链物流中心，降低运输损耗。解析：本题属于归纳概括题，主要考察考生从给定资料中提取关键信息的能力。资料2主要包含月华镇（糯米）和石河镇（香椿）两个案例。从月华镇案例中可提炼出：引进企业、解决融资（银企对接）、解决用地（盘活闲置校舍）、联农带农模式（公司+合作社+农户）。从石河镇案例中可提炼出：成立协会、制定标准、拓展销售渠道（电商直播）、完善基础设施（冷链物流）。作答时需要将这些做法进行分类合并，用简洁的语言进行表述，做到条理清晰。第二题参考答案：“积分制”管理是基层治理的创新举措。将村民参与公共事务的行为量化为积分并兑换奖励，能有效激发村民参与积极性，改善村容村貌，实现共建共治共享。“指尖上的形式主义”是基层治理的顽疾。表现为上级APP过多、强制打卡签到、频繁填报表格等。这不仅未减轻负担，反而占用干部大量时间，影响工作效率。这启示我们，在推进数字乡村建设时，既要创新治理手段激发活力，更要警惕技术异化，切实为基层减负，让技术真正服务于民。解析：本题属于综合分析题，考察对两个特定概念的理解和分析能力。对于“积分制”：资料3中提到其做法是量化行为、兑换奖励；效果是激发积极性、村貌焕然一新。属于正面典型。对于“指尖上的形式主义”：资料3中提到其表现是APP多、打卡填表多；危害是未减负、占用时间。属于负面问题。作答结构应遵循：解释概念（是什么）——分析表现/影响（为什么）——得出结论/启示（怎么办）。要体现出对两者辩证关系的思考，即数字化是把双刃剑，要用好的一面，抵制坏的一面。第三题参考答案：关于加强基层人才队伍建设的建议针对我县基层人才流失严重、留不住人等问题，建议如下：一、完善激励机制。提高基层干部和专业技术人才待遇，落实乡镇工作补贴，在职称评聘、晋升提拔上向基层倾斜，拓展发展空间。二、优化工作环境。加大对乡镇基础设施投入，改善办公和生活条件，建设人才公寓，解决食宿交通等后顾之忧。三、强化情感留人。建立领导干部联系服务人才制度，定期开展谈心谈话，关注人才身心健康，营造尊才爱才的社会氛围。四、加强本土培养。实施本土人才培育计划，发掘“田秀才”“土专家”，通过定向培养、继续教育等方式提升本土人才素质。解析：本题属于提出对策题（应用文写作），考察解决实际问题的能力。问题定位在资料4：条件艰苦、晋升空间有限、留不住人。对策需要针对问题提出：1.针对待遇差、晋升难->完善激励（待遇、职称、晋升）。2.针对条件艰苦->优化环境（基础设施、食宿）。3.针对缺乏归属感->情感留人（关怀、氛围）。4.针对外引难、内需强->本土培养（挖掘、培训）。格式上属于建议书，开头要有背景和问题简述，结尾可省略或简单总结，主体部分分条列项。第四题参考范文：绘就乡村振兴新画卷筑牢基层治理压舱石“务农重本，国之大纲。”乡村振兴是实现中华民族伟大复兴的一项重大任务，而基层治理是国家治理的基石。两者相辅相成，互为表里。乡村振兴离不开有效的基层治理提供秩序保障，基层治理也需要通过乡村振兴来夯实物质基础。四川省达州市大竹县在推进现代化建设的进程中，必须深刻认识到：只有抓好基层治理，才能绘就乡村振兴的壮美画卷。产业兴旺是乡村振兴的引擎，也是基层治理的物质底座。“仓廪实而知礼节”，只有产业发展了，集体经济壮大了，基层治理才有“底气”和“实力”。大竹县拥有香椿、苎麻、糯米等丰富资源，这是大自然的馈赠。然而，过去产业链条短、附加值低，导致乡村空心化，治理缺乏人力和财力支撑。因此，我们要像大竹县月华镇、石河镇那样，通过引进深加工企业、搭建电商平台、完善冷链物流，推动农业产业“接二连三”。当村民在家门口就能就业增收，当村集体有钱为群众办实事，基层的矛盾纠纷自然会减少，党组织的凝聚力和号召力自然会增强。要以产业振兴带动人才回流，让“空心村”变“实心村”，为基层治理注入源头活水。治理有效是乡村振兴的保障，更是激发活力的关键抓手。乡村不仅是生产空间，更是生活空间。如果环境脏乱差、矛盾积压多，乡村就难以称得上“美丽”，振兴也就无从谈起。大竹县推行的“积分制”管理，将抽象的道德准则量化为具体的积分奖励，巧妙地激发了村民参与环境整治、孝老爱亲的内生动力，实现了从“要我干”到“我要干”的转变。这启示我们，基层治理不能仅靠简单的行政命令，更要创新方式方法，发挥村民自治作用。同时，要警惕“指尖上的形式主义”，数字化手段应当是连接干群关系的桥梁，而不是束缚干部手脚的枷锁。只有切实为基层减负，让干部回归田间地头，解决群众急难愁盼，才能构建起共建共治共享的乡村治理新格局。人才生态是乡村振兴的支撑，更是基层治理的长远之计。“致天下之治者在人才。”乡村振兴，关键在人。当前，大竹县虽然出台了一系列引才政策，但基层留人难依然是痛点。破解这一难题，既要“引得来”，更要“留得住、用得好”。要在政策上给予倾斜，在待遇上给予保障，在情感上给予关怀，让年轻干部在基层有盼头、有奔头。同时，要注重培养本土人才，挖掘那些懂农业、爱农村、爱农民的“土专家”、“田秀才”，让他们成为带领乡亲们致富的领头雁。只有打造一支沉得下、留得住、能战斗的人才队伍，乡村振兴的各项政策才能真正落地生根，基层治理才能持续高效运转。“农为邦本，本固邦宁。”在新时代的赶考路上，大竹县要深入贯彻落实党的二十大精神，学习运用“千万工程”经验，坚持党建引领，将产业发展与基层治理深度融合。以产业之兴聚拢人心，以治理之效美化环境，以人才之智驱动创新。让我们在竹乡大地上，通过扎实的基层治理实践，奋力谱写农业强、农村美、农民富的乡村振兴新篇章。解析：本题属于申论大作文，考察考生的综合分析能力和文字表达能力。立意分析：题目要求围绕“乡村振兴与基层治理”，结合大竹县实际。核心逻辑是两者的辩证关系。文章结构：1.开头：引用名言，点明乡村振兴与基层治理的重要性及相互关系，提出中心论点。2.分论点一（产业维度）：论述产业兴旺对基层治理的物质支撑作用。结合资料2（产业发展）和资料1（空心化问题）。强调产业发展能留住人、增加集体收入，从而促进治理。3.分论点二（治理维度）：论述治理创新对乡村振兴的保障作用。结合资料3（积分制、数字治理、形式主义）。强调要创新治理方式（积分制）并警惕形式主义，激发活力。4.分论点三（人才维度）：论述人才在两者结合中的关键作用。结合资料4（人才流失、引进政策）。强调要留住人才，为乡村振兴和治理提供智力支持。5.结尾：总结全文，升华主题，展望未来，呼应大竹县的发展目标。语言风格：政论文风格，庄重、大气，适当运用排比、对偶等修辞手法，引用政策术语（如“千万工程”、“三农”等）。（以下为补充练习题，以丰富题库内容并增加字数深度）补充给定资料资料7大竹县在推进新型城镇化建设中，面临着城乡公共服务不均等的问题。县城的教育、医疗资源相对集中，而农村地区的公共服务设施相对薄弱。特别是在“一老一小”服务方面，农村留守儿童的教育辅导和留守老人的医疗护理存在明显短板。虽然大竹县建立了乡镇综合文化站，但由于缺乏专业人员和活动经费，部分文化站常年处于“铁将军把门”的状态，未能发挥应有的文化惠民作用。资料8为了破解城乡二元结构，大竹县探索开展了“县管校聘”改革和“医共体”建设。“县管校聘”即教师归县级教育部门统一管理，根据学校实际需求进行聘用。这一改革打破了学校间的壁垒，促进了优质师资在城乡间的流动。2024年，大竹县共交流轮岗教师300余人，其中大部分流向了农村薄弱学校。“医共体”则是以县级医院为龙头，乡镇卫生院为枢纽，成员村卫生室为基础。县级医院定期派专家下乡坐诊，并对乡镇医务人员进行培训。同时，建立了远程医疗系统，让农村患者在乡镇就能享受到县级专家的诊断服务。尽管如此，城乡公共服务差距依然明显。农村学校生源减少导致办学规模萎缩，部分优秀教师仍倾向于留在县城；乡镇卫生院医疗设备陈旧，难以留住年轻医生。补充作答要求第五题根据给定资料7、8，概括大竹县在推进城乡公共服务均等化方面的主要举措及存在的问题。（25分）要求：分类整理，准确全面，不超过300字。第六题给定资料中提到了“县管校聘”和“医共体”建设，请结合大竹县实际，分析这两项改革对乡村振兴的意义。（25分）要求：分析深入，逻辑清晰，不超过350字。补充参考答案与解析第五题参考答案：举措：1.教育方面：实施“县管校聘”改革，统一管理教师，促进师资城乡流动；开展教师交流轮岗。2.医疗方面：建设“医共体”，县级医院派专家下乡、开展培训；建立远程医疗系统。3.文化方面：建立乡镇综合文化站。问题：1.“一老一小”服务短板：农村留守儿童辅导、留守老人护理缺失。2.文化站效能低：缺乏专业人员和经费，利用率低。3.资源配置仍不均：农村学校萎缩，优秀教师难留；乡镇医疗设备陈旧，年轻医生流失。解析：本题依然属于归纳概括题，但增加了分类整理的要求。资料7主要讲问题（一老一小、文化站），资料8主要讲举措（县管校聘、医共体）及深层问题（师资、设备流失）。作答时，建议将“举措”和“问题”分开表述，或者按照“教育、医疗、文化”三个领域分别阐述举措和问题。考虑到字数限制，按举措和问题两大块分类更为清晰。注意细节：文化站的举措是“建立”，问题是“未发挥作用”；医疗的举措是“医共体、远程医疗”，问题是“设备陈旧”。第六题参考答案：这两项改革是补齐农村民生短板、实现城乡融合发展的重要抓手，意义重大：1.促进资源均衡配置。打破城乡壁垒，推动优质教育、医疗人才下沉，缓解农村“缺医少师”困境，提升农村公共服务水平。2.提升农村人口素质。优质教育能阻断贫困代际传递，培养乡村振兴后备人才；优质医疗能保障农民健康，防止因病致贫，夯实乡村振兴人力基础。3.增强农村吸引力。改善农村生活条件，缩小城乡差距，有助于吸引人口回流，缓解农村空心化，为乡村振兴提供稳定的社会环境。解析：本题属于综合分析题，重点分析“意义”。分析对象：“县管校聘”（教育）和“医共体”（医疗）。分析角度：对“乡村振兴”的意义。乡村振兴包括产业、人才、文化、生态、组织五个方面，这两项改革主要涉及“人才”（素质提升）和“生态/生活”（民生改善）。思考维度：1.直接意义：资源流动，解决看病难上学难。2.深层意义：人的发展。教育是百年大计，医疗是健康保障。3.宏观意义：城乡融合，社会公平，为乡村留住人。作答时要逻辑递进，从具体的资源流动上升到人的素质提升，再到乡村的长远发展。深度拓展：公文写作专项练习补充给定资料资料92025年春节将至，大竹县外出务工人员将大量返乡。为切实做好返乡人员服务保障工作，营造欢乐祥和的节日氛围，同时抓住机遇引导返乡人员留乡创业就业，大竹县拟开展“迎新春、送温暖、助振兴”系列活动。活动内容包括：开展走访慰问，为困难返乡人员送去米面油等生活物资；举办返乡人员座谈会，介绍家乡发展变化和创业扶持政策；组织专场招聘会，提供县内企业就业岗位；开展技能培训意愿登记，为节后培训做准备；组织志愿者在车站提供引导服务。补充作答要求第七题假设你是大竹县人力资源和社会保障局的工作人员，请拟写一份《关于开展“迎新春、送温暖、助振兴”系列活动的通知》。（40分）要求：格式规范，内容完整，语言得体，不超过600字。补充参考答案与解析第七题参考答案：关于开展“迎新春、送温暖、助振兴”系列活动的通知各乡镇人民政府，街道办事处，县级各部门：2025年春节将至，为切实做好外出务工返乡人员服务保障工作，营造欢乐祥和的节日氛围，引导更多返乡人员留乡创业就业，助力乡村振兴，经研究，决定在全县范围内开展“迎新春、送温暖、助振兴”系列活动。现将有关事项通知如下：一、开展走访慰问活动。对生活困难的返乡人员进行摸底排查，送上米、面、油等生活物资，解决实际困难。二、举办返乡人员座谈会。介绍家乡经济社会发展成就及创业扶持政策，听取返乡人员对家乡发展的意见建议。三、组织专场招聘会。收集县内优质企业岗位信息，举办现场招聘会，搭建就业对接平台。四、开展技能培训登记。摸排返乡人员技能培训意愿，为节后开展针对性技能培训做准备。五、提供志愿服务。在汽车站、火车站设立志愿服务点，提供行李搬运、政策咨询等服务。各单位要高度重视，精心组织，确保活动取得实效。大竹县人力资源和社会保障局2025年1月XX日解析：本题属于公文写作题（通知）。格式要素：标题、主送机关、正文、发文机关、成文日期。正文结构：1.缘由：为什么要开展活动（春节将至、服务保障、助力振兴）。2.事项：具体做什么（资料9中的五点内容：慰问、座谈、招聘、培训、志愿）。需要将口语化的内容转化为公文语言。3.结语：提出工作要求（高度重视、精心组织）。语言要求：庄重、规范、简洁。注意事项：资料9中的内容需要提炼概括，不能直接照搬。例如，“送去米面油”可概括为“送上生活物资”。综合分析与计算题（模拟行政职业能力测验中的资料分析，但结合申论背景）补充给定资料资料10大竹县2023年及2024年一季度部分经济数据如下：2023年，大竹县实现地区生产总值（GDP）450亿元，同比增长6.5%。其中，第一产业增加值80亿元，增长4.0%；第二产业增加值200亿元，增长7.0%；第三产业增加值170亿元，增长7.2%。全县常住人口78万人，其中城镇常住人口42万人。2024年一季度，大竹县实现地区生产总值110亿元，同比增长7.0%。其中，农产品加工业产值达到15亿元，同比增长8.5%；农村电商网络零售额达3.5亿元，同比增长12.0%。补充作答要求第八题根据给定资料10，回答以下问题：1.计算2023年大竹县三次产业的结构比例。（保留一位小数）2.计算2023年大竹县的常住人口城镇化率。（百分号前保留一位小数）3.假设2024年全年农村电商网络零售额保持一季度的同比增长速度，且2023年全年农村电商网络零售额为12亿元。请计算2024年全年大竹县农村电商网络零售额预计将达到多少亿元？（保留两位小数）补充参考答案与解析第八题参考答案：1.2023年大竹县三次产业结构比例为17.8:2.2023年大竹县常住人口城镇化率为53.8。3.2024年全年预计将达到13.44亿元。解析：本题考察数据处理和计算能力，需使用LaTex公式展示计算过程。1.三次产业结构比例：总量GD第一产业占比=第二产业占比=第三产业占比=比例即为17.8:2.常住人口城镇化率：公式：城计算：R3.2024年全年电商零售额预测：2024年一季度同比增长率为12.0。设全年增长速度相同。2023年全年基数=122024年全年预计=计算：Va计算公式表达：==深度申论范文：关于“数字乡村”的专题论述补充作答要求第九题请深入理解给定资料3中关于数字乡村建设的内容，结合实际，以“数字技术赋能乡村治理现代化”为题，写一篇议论文。（50分）要求：观点鲜明，论证充分，逻辑严谨，800-1000字。补充参考答案与解析第九题参考范文：数字技术赋能乡村治理现代化随着信息技术的飞速发展，数字浪潮正席卷社会的各个角落。乡村振兴，治理有效是基础。在传统的乡村治理模式面临人员分散、手段单一、效率低下等挑战的今天，数字技术以其精准、高效、便捷的优势，为乡村治理现代化提供了全新的路径和强大的动力。大竹县“竹城e家”小程序和“积分制”管理的实践，正是这一趋势的生动注脚。数字技术赋能乡村治理，能够打破时空壁垒，提升服务效能。长期以来，农村地广人稀，公共服务“最后一公里”难以打通。农民办事往往要往返城乡，耗时费力。大竹县开发的“竹城e家”小程序，让数据多跑路、群众少跑腿，村民足不出户即可办理社保、医保等业务。这种“指尖上的服务”，不仅极大地降低了群众的办事成本，更提高了政府部门的响应速度。这启示我们，要加快政务数据向基层延伸，构建覆盖乡村的数字化服务体系，让技术红利真正惠及每一位村民。数字技术赋能乡村治理，能够激发内生动力，实现共建共治。乡村治理的核心是人。如何调动村民参与公共事务的积极性，一直是基层工作的难点。大竹县推行的“积分制”管理，通过数字化手段记录村民的善行义举，并给予实质性奖励，将无形的道德规范转化为有形