业务员聘用合同协议模板

PAGE业务员聘用合同协议模板甲方（聘用方）：名称：法定代表人：地址：联系方式：乙方（受聘方）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：鉴于甲方业务发展需要，拟聘用乙方为业务员，乙方愿意接受甲方聘用，为明确双方权利义务关系，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，经友好协商，达成如下协议：一、聘用岗位及职责1.甲方聘用乙方担任业务员岗位，负责甲方产品或服务的销售及推广工作。2.乙方应按照甲方要求，勤勉尽责地开展业务活动，包括但不限于市场调研、客户开发、销售谈判、合同签订及履行跟进等工作。具体工作内容和要求由甲方根据业务需要另行安排和通知乙方。3.乙方应积极拓展客户资源，努力完成甲方制定的销售目标和任务。乙方每月需向甲方提交业务进展报告，汇报当月客户开发、销售业绩等情况。二、聘用期限本合同聘用期限自年月日起至年月日止。合同期满前，双方如无异议，则自动延续年。三、工作时间及地点1.乙方的工作时间按照甲方的正常工作时间执行，即每周工作天，每天工作小时。甲方可根据业务需要要求乙方加班，乙方应予以配合。加班期间甲方应按照国家法律法规支付加班费用或安排调休。2.乙方的工作地点为。如甲方因业务需要变更乙方工作地点，应提前通知乙方，乙方应予以配合。四、劳动报酬及支付方式1.甲方按照以下方式向乙方支付劳动报酬：乙方的基本工资为每月人民币元，绩效工资根据乙方完成的销售业绩按照以下比例计算发放：完成当月销售目标的%及以下，绩效工资为基本工资的%；完成当月销售目标的%%，绩效工资为基本工资的%；完成当月销售目标的%以上，绩效工资为基本工资的%。乙方每成功促成一笔销售业务，甲方将按照该笔业务合同金额的%向乙方支付业务提成。业务提成在该笔业务款项到账后个工作日内支付。2.甲方于每月日以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方应将工资支付至乙方指定的银行账户。五、社会保险及福利待遇1.甲方按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家规定承担个人应缴纳的社会保险费用部分，甲方有权从乙方工资中代扣代缴。2.乙方享有甲方规定的带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定福利待遇，具体按照甲方公司制度执行。六、保密条款1.乙方在聘用期间及离职后，应对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。商业秘密包括但不限于甲方的产品设计、销售策略、财务信息、客户名单、业务合同等。2.未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息，不得将保密信息用于与甲方业务无关的任何目的。3.如乙方违反保密条款，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。损失包括但不限于直接经济损失、间接经济损失、甲方为调查乙方违约行为支付的合理费用等。七、知识产权归属1.乙方在履行本合同期间，因工作需要所产生的知识产权，包括但不限于商标、专利、著作权等，归甲方所有。2.乙方应积极协助甲方申请和维护相关知识产权，并提供必要的文件和资料。未经甲方书面同意，乙方不得擅自使用或授权他人使用与甲方业务相关的知识产权。八、培训与发展1.甲方将根据乙方的工作表现和业务需求，为乙方提供必要的培训和发展机会，包括但不限于内部培训、外部培训、业务指导等。2.乙方应积极参加甲方组织的培训活动，不断提升自身业务能力和综合素质。培训期间，甲方有权根据实际情况调整乙方的工作安排和薪酬待遇。九、工作条件与劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的工作条件，确保乙方能够正常开展业务工作。工作条件包括但不限于办公设备、办公场地、通讯工具等。2.甲方应按照国家法律法规为乙方提供劳动保护用品，保障乙方在工作过程中的人身安全和健康。乙方应正确使用劳动保护用品，遵守安全操作规程。十、合同变更、解除与终止1.经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。变更合同应采用书面形式，并由双方签字（或盖章）确认。2.在履行本合同期间有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：乙方严重违反甲方规章制度，经甲方多次警告仍不改正的；乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；乙方被依法追究刑事责任的；乙方连续个月未完成甲方规定的销售任务，且经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任工作的；本合同约定的解除条件成就的。3.乙方有下列情形之一的，有权解除本合同：甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的；甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的。4.本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同自动终止。合同终止后，双方应按照法律法规及本合同约定办理相关手续。十一、违约责任1.如甲方未按照本合同约定支付乙方劳动报酬或提供劳动条件，应按照国家法律法规承担相应的法律责任，并支付乙方应得的劳动报酬及相关补偿。2.如乙方违反本合同约定的保密条款、知识产权归属条款等，应按照本合同约定承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的全部损失。3.如乙方擅自解除本合同，未提前日通知甲方，应向甲方支付违约金人民币元，并赔偿甲方因此遭受的损失。损失包括但不限于甲方为乙方招聘、培训等投入的费用，以及乙方离职后可能给甲方业务带来的影响等。十二、争议解决甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。十三、其他条款1.本合同未尽事宜