2025年广东省深圳市南山区招聘工会社会工作者11人笔试题库参考答案详解

2025年广东省深圳市南山区招聘工会社会工作者11人笔试题库参考答案详解一、公共基础知识部分（一）法律法规知识1.《工会法》相关题目题目：根据《工会法》，以下关于工会的表述正确的是（）A.工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织B.全国建立统一的中华全国总工会C.企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会D.以上都是答案：D详解：《工会法》规定，工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，A选项正确；全国建立统一的中华全国总工会，B选项正确；企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当建立基层工会委员会，不足二十五人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会，C选项正确。所以本题选D。题目：工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当予以（）A.拒绝B.回避C.协助D.保密答案：C详解：根据《工会法》，工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查，有关单位应当予以协助，这是为了保障工会能够有效履行维护职工权益的职责，所以选C。2.《劳动法》相关题目题目：劳动者每日工作时间不超过（）小时，平均每周工作时间不超过（）小时。A.8；40B.8；44C.6；40D.6；44答案：B详解：《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度，所以本题选B。题目：用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的（）的工资报酬。A.100%B.150%C.200%D.300%答案：B详解：根据《劳动法》，用人单位安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。本题是延长工作时间，所以选B。3.《劳动合同法》相关题目题目：劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（）A.一个月B.二个月C.三个月D.六个月答案：B详解：《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。所以本题选B。题目：以下哪种情形，用人单位可以解除劳动合同（）A.女职工在孕期、产期、哺乳期的B.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的D.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的答案：C详解：A、B、D选项都是用人单位不得解除劳动合同的情形。而劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同，所以本题选C。（二）政治理论知识1.马克思主义基本原理题目题目：马克思主义哲学的根本特征是（）的统一。A.理论和实践B.科学的世界观和方法论C.实践性、革命性和科学性D.绝对真理和相对真理答案：C详解：马克思主义哲学的根本特征是实践性、革命性和科学性的统一。实践性是马克思主义哲学区别于其他哲学的最主要、最根本的特征，它强调哲学来源于实践并为实践服务；革命性体现在它对旧世界的批判和对变革现实的追求；科学性则在于它正确地揭示了自然、社会和思维发展的普遍规律。所以本题选C。题目：辩证唯物主义认为，物质的唯一特性是（）A.运动性B.客观实在性C.可知性D.矛盾性答案：B详解：物质是标志客观实在的哲学范畴，这种客观实在是人通过感觉感知的，它不依赖于我们的感觉而存在，为我们的感觉所复写、摄影、反映。所以物质的唯一特性是客观实在性，本题选B。2.中国特色社会主义理论体系题目题目：中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为（）A.人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾B.人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾C.生产力和生产关系之间的矛盾D.经济基础和上层建筑之间的矛盾答案：B详解：党的十九大报告指出，中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。这一重大政治论断，反映了我国社会发展的客观实际，是制定党和国家大政方针、长远战略的重要依据，所以本题选B。题目：（）是中国特色社会主义的本质要求和重要保障。A.全面依法治国B.全面从严治党C.全面深化改革D.全面建成小康社会答案：A详解：全面依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障，是国家治理的一场深刻革命，必须坚持厉行法治，推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法，所以本题选A。（三）社会建设与社会治理知识1.题目：以下属于社会建设主要任务的是（）A.保障和改善民生B.创新社会治理C.加强社会心理服务体系建设D.以上都是答案：D详解：社会建设的主要任务包括保障和改善民生，如教育、就业、医疗、社会保障等方面；创新社会治理，提高社会治理的科学化、精细化水平；加强社会心理服务体系建设，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态等。所以本题选D。2.题目：社区治理的主体包括（）A.政府B.社区组织C.居民D.以上都是答案：D详解：社区治理的主体是多元的，包括政府，政府在社区治理中发挥着引导、支持和监管等作用；社区组织，如社区居委会、各类社会组织等，它们在社区服务、社区发展等方面有着重要作用；居民是社区的主人，是社区治理的重要参与者，他们的参与程度直接影响社区治理的成效。所以本题选D。二、工会专业知识部分（一）工会组织建设知识1.题目：基层工会委员会每届任期（）A.三年B.五年C.三年至五年D.五年至七年答案：C详解：《工会法》规定，基层工会委员会每届任期三年至五年。所以本题选C。2.题目：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费。A.1%B.2%C.3%D.5%答案：B详解：建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴经费，这是工会经费的重要来源之一，用于工会开展各项工作和活动。所以本题选B。（二）工会维权服务知识1.题目：工会维护职工合法权益的基本职责主要体现在（）A.维护职工的劳动权益B.维护职工的民主权利C.维护职工的生活权益D.以上都是答案：D详解：工会维护职工合法权益的基本职责体现在多个方面，包括维护职工的劳动权益，如工资、工时、劳动安全卫生等；维护职工的民主权利，如参与企业管理、选举等权利；维护职工的生活权益，如困难职工帮扶、职工福利等。所以本题选D。2.题目：职工因工伤发生的（）费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付。A.治疗工伤的医疗费用和康复费用B.住院伙食补助费C.到统筹地区以外就医的交通食宿费D.以上都是答案：D详解：职工因工伤发生的治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付。这些费用的保障有助于职工更好地进行工伤治疗和康复。所以本题选D。（三）工会文化建设知识1.题目：工会开展职工文化活动的目的是（）A.丰富职工精神文化生活B.提高职工综合素质C.增强职工凝聚力D.以上都是答案：D详解：工会开展职工文化活动，一方面可以丰富职工的精神文化生活，缓解工作压力；另一方面可以提高职工的综合素质，通过各种文化、技能培训等活动提升职工能力；同时还能增强职工的凝聚力，促进职工之间的交流与合作，营造良好的工作氛围。所以本题选D。2.题目：以下属于职工文化活动形式的是（）A.职工文艺演出B.职工技能竞赛C.职工读书活动D.以上都是答案：D详解：职工文艺演出可以展现职工的才艺，丰富文化生活；职工技能竞赛有助于提高职工的业务技能水平；职工读书活动能够提升职工的知识素养。这些都是常见的职工文化活动形式，所以本题选D。三、社会工作专业知识部分（一）社会工作理论知识1.题目：以下属于社会工作三大直接方法的是（）A.个案工作B.小组工作C.社区工作D.以上都是答案：D详解：社会工作的三大直接方法是个案工作、小组工作和社区工作。个案工作是社会工作者运用专业的知识、方法和技巧，通过与单个服务对象的互动，帮助其解决问题、恢复和发展社会功能；小组工作是以小组为平台，通过小组组员之间的互动和小组工作者的协助，实现小组目标和组员个人发展；社区工作则是以社区为对象，通过组织社区居民参与集体行动，解决社区问题，改善社区环境，促进社区发展。所以本题选D。2.题目：（）理论强调个人的问题源于社会环境中的压力。A.精神分析B.行为主义C.社会支持网络D.生态系统答案：D详解：生态系统理论将个人放在其生活的社会环境中进行考察，认为个人的问题源于社会环境中的压力，包括微观、中观和宏观层面的环境因素对个人的影响。精神分析理论强调潜意识和早期经验对个人行为的影响；行为主义理论侧重于行为的学习和改变；社会支持网络理论强调社会支持对个人的重要性，但生态系统理论更全面地从社会环境压力角度解释个人问题，所以本题选D。（二）社会工作实务知识1.题目：在个案工作中，收集资料的方法不包括（）A.会谈B.观察C.问卷调查D.实验答案：D详解：在个案工作中，收集资料的常用方法有会谈，与服务对象直接交流获取信息；观察，观察服务对象的行为、环境等；问卷调查，通过设计问卷收集相关信息。而实验一般多用于研究领域，不是个案工作中收集资料的常规方法，所以本题选D。2.题目：小组工作的过程包括（）A.准备阶段B.开始阶段C.中期转折阶段D.以上都是答案：D详解：小组工作的过程包括准备阶段，确定小组目标、招募组员等；开始阶段，组员相互认识、建立关系；中期转折阶段，组员之间可能出现冲突等情况，需要工作者进行引导和协调；后期成熟阶段，组员关系紧密，小组目标逐步实现；结束阶段，小组活动结束，对小组工作进行评估和总结。所以本题选D。（三）社会工作伦理知识1.题目：社会工作的伦理原则不包括（）A.尊重B.保密C.自决D.强制答案：D详解：社会工作的伦理原则包括尊重，尊重服务对象的人格、权利和选择等；保密，保护服务对象的隐私信息；自决，在服务对象具备自主能力的情况下，尊重其自我决定的权利。强制不符合社会工作的伦理原则，社会工作强调通过专业服务和引导帮助服务对象，而不是强制其行动，所以本题选D。2.题目：当保密原则与其他伦理原则发生冲突时，社会工作者应该（）A.优先考虑保密原则B.视具体情况进行权衡C.放弃保密原则D.只考虑其他伦理原则答案：B详解：当保密原则与其他伦理原则发生冲突时，社会工作者不能简单地优先考虑保密原则或放弃保密原则，也不能只考虑其他伦理原则。而是应该视具体情况进行权衡，综合考虑各种因素，如服务对象的最大利益、可能造成的危害等，以做出符合伦理和专业要求的决策，所以本题选B。四、综合能力测试部分（一）阅读理解题目1.题目：阅读以下短文，回答问题。工会在维护职工权益方面发挥着重要作用。随着社会的发展，职工的权益需求也日益多样化。工会不仅要关注职工的劳动权益，如工资待遇、工作环境等，还要关注职工的精神文化需求，为职工提供丰富的文化活动和心理支持。问题：工会需要关注职工哪些方面的权益？答案：工会不仅要关注职工的劳动权益，如工资待遇、工作环境等，还要关注职工的精神文化需求，为职工提供丰富的文化活动和心理支持。详解：直接从短文中提取关键信息即可得出答案，短文明确阐述了工会在维护职工权益方面的关注方向。2.题目：根据以下材料，回答问题。社区治理是社会治理的重要组成部分。社区治理的主体包括政府、社区组织和居民等。政府在社区治理中提供政策支持和资源保障，社区组织开展各类服务活动，居民则积极参与社区事务的决策和管理。问题：社区治理主体各自的作用是什么？答案：政府在社区治理中提供政策支持和资源保障；社区组织开展各类服务活动；居民积极参与社区事务的决策和管理。详解：同样是对材料内容的提炼总结，材料分别说明了社区治理各主体的作用。（二）逻辑推理题目1.题目：如果“所有工会工作者都热爱工会工作”为真，那么以下哪项一定为真（）A.有的工会工作者不热爱工会工作B.所有不热爱工会工作的都不是工会工作者C.有的