2026年公考定义判断法律类专项题库及答案

2026年公考定义判断法律类专项题库及答案题目1根据我国《民法典》，无因管理是指没有法定的或者约定的义务，为避免他人利益受损失而进行管理的行为。管理人有权请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用。以下属于无因管理的是（）A.甲的邻居乙家中失火，甲为了避免火势蔓延到自己家，主动帮忙灭火，灭火过程中甲的衣服被烧坏，花费了200元购买新衣服。B.丙受丁的委托，为丁照顾其生病的母亲，期间丙为丁母亲购买药品花费300元。C.戊看到己的自行车倒在路边，为了防止自行车被损坏，将自行车搬到自己家中存放，己来取车时，戊要求己支付50元保管费。D.庚的父亲去世后，辛主动帮忙料理后事，花费了1000元。答案及解析答案：A解析：选项A：甲没有法定或约定的义务去帮邻居乙灭火，是为了避免火势蔓延到自己家同时也避免乙家利益受损，符合无因管理的定义。甲因灭火衣服被烧坏花费200元，这是因管理事务而支出的必要费用，甲有权请求乙偿还，所以该选项属于无因管理。选项B：丙是受丁的委托照顾其母亲，存在约定的义务，不符合无因管理“没有法定的或者约定的义务”这一条件，所以不属于无因管理。选项C：戊将己的自行车搬到自己家中存放，虽然是为了防止自行车被损坏，但戊要求己支付50元保管费，这不属于“必要费用”，必要费用通常是为了管理事务直接支出的合理费用，如搬运过程中可能产生的少量体力消耗对应的费用等，而保管费带有一定盈利性质，不符合无因管理中管理人请求偿还必要费用的规定，所以不属于无因管理。选项D：辛帮忙料理庚父亲的后事，这是一种基于人情等因素的行为，并没有明确是为了避免庚的利益受损失而进行管理，不符合无因管理的定义，所以不属于无因管理。题目2根据《刑法》规定，诈骗罪是指以非法占有为目的，用虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取数额较大的公私财物的行为。下列行为构成诈骗罪的是（）A.甲在商场购物时，趁售货员不注意，将价值5000元的手机藏在衣服里带出商场。B.乙对丙谎称自己是某知名企业的高管，能帮丙安排工作，丙信以为真，给了乙2万元好处费，乙拿到钱后消失不见。C.丁在网上发布虚假的二手电脑售卖信息，买家戊付款后，丁只寄了一个空盒子给戊。D.己在赌博时，使用作弊手段赢了庚5000元。答案及解析答案：BC解析：选项A：甲趁售货员不注意将手机藏在衣服里带出商场，这种行为属于秘密窃取，构成盗窃罪，而不是诈骗罪，因为诈骗罪强调的是通过虚构事实或隐瞒真相使被害人基于错误认识而处分财产，而此案例中被害人并没有基于错误认识处分财产，所以该选项不符合诈骗罪定义。选项B：乙对丙谎称自己是某知名企业高管能帮丙安排工作，这是虚构事实，丙基于此错误认识给了乙2万元好处费，乙以非法占有为目的骗取了丙的财物，符合诈骗罪的构成要件，所以该选项构成诈骗罪。选项C：丁在网上发布虚假的二手电脑售卖信息，使买家戊基于错误认识付款，丁只寄空盒子，是以非法占有为目的，用虚构事实的方法骗取了戊的财物，构成诈骗罪，所以该选项符合诈骗罪定义。选项D：己在赌博时使用作弊手段赢钱，这种行为主要违反的是赌博相关的法律法规，不构成诈骗罪，因为赌博活动本身具有非法性，其行为的核心是违反了赌博规则，而不是基于虚构事实或隐瞒真相使对方基于错误认识处分财产，所以该选项不符合诈骗罪定义。题目3根据我国《劳动法》，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。以下关于劳动关系建立的说法正确的是（）A.甲公司与乙于2026年1月1日签订了劳动合同，乙于2026年2月1日正式到甲公司上班，那么甲公司与乙的劳动关系自2026年1月1日建立。B.丙公司与丁在2026年3月1日口头约定了用工事宜，丁于2026年3月10日开始在丙公司工作，双方于2026年3月20日签订了书面劳动合同，那么丙公司与丁的劳动关系自2026年3月20日建立。C.戊公司与己在2026年4月1日签订了劳动合同，己当天就开始在戊公司工作，那么戊公司与己的劳动关系自2026年4月1日建立。D.庚公司在2026年5月1日录用了辛，辛于2026年5月5日签订了劳动合同，那么庚公司与辛的劳动关系自2026年5月5日建立。答案及解析答案：C解析：选项A：根据规定，甲公司与乙虽然在2026年1月1日签订了劳动合同，但乙于2026年2月1日才正式到甲公司上班，即用工之日是2026年2月1日，所以甲公司与乙的劳动关系自2026年2月1日建立，而不是2026年1月1日，该选项说法错误。选项B：丙公司与丁虽然在2026年3月1日口头约定用工事宜，但劳动关系的建立以用工之日为准，丁于2026年3月10日开始在丙公司工作，所以丙公司与丁的劳动关系自2026年3月10日建立，而不是2026年3月20日签订书面劳动合同的时间，该选项说法错误。选项C：戊公司与己在2026年4月1日签订了劳动合同，且己当天就开始在戊公司工作，即签订合同和用工是同一天，所以戊公司与己的劳动关系自2026年4月1日建立，该选项说法正确。选项D：庚公司在2026年5月1日录用了辛，辛于2026年5月5日签订了劳动合同，用工之日是2026年5月1日，所以庚公司与辛的劳动关系自2026年5月1日建立，而不是2026年5月5日签订劳动合同的时间，该选项说法错误。题目4根据《行政许可法》，行政许可是指行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请，经依法审查，准予其从事特定活动的行为。下列属于行政许可的是（）A.某市政府为了改善城市环境，发布了禁止在市区燃放烟花爆竹的通告。B.某企业向工商行政管理部门申请营业执照，工商行政管理部门经审查后发给其营业执照。C.某公安局对违反治安管理的公民作出罚款500元的处罚决定。D.某教育局对其直属学校的教师进行年度考核。答案及解析答案：B解析：选项A：市政府发布禁止在市区燃放烟花爆竹的通告，这是一种行政规定，不属于行政许可。行政许可强调的是根据公民、法人或其他组织的申请，准予其从事特定活动，而此通告是对行为的限制，并非针对特定主体的申请给予许可，所以该选项不符合行政许可的定义。选项B：企业向工商行政管理部门申请营业执照，工商行政管理部门经审查后发给其营业执照，这是企业提出申请，行政机关依法审查后准予企业从事经营活动的行为，符合行政许可的定义，所以该选项属于行政许可。选项C：公安局对违反治安管理的公民作出罚款500元的处罚决定，这是行政处罚行为，而不是行政许可。行政处罚是对违法行为的制裁，与行政许可的性质不同，行政许可是赋予相对人从事特定活动的权利，所以该选项不符合行政许可的定义。选项D：教育局对其直属学校的教师进行年度考核，这是教育局对内部人员的管理行为，不属于行政许可。行政许可是行政机关对外部公民、法人或其他组织的申请作出的准予从事特定活动的行为，所以该选项不符合行政许可的定义。题目5根据我国《继承法》，遗嘱是指遗嘱人生前在法律允许的范围内，按照法律规定的方式对其遗产或其他事务所作的个人处分，并于遗嘱人死亡时发生效力的法律行为。下列属于有效遗嘱的是（）A.甲在弥留之际，口头对其子女说将自己的房产留给大儿子，当时有两名护士在场见证。B.乙于2026年1月1日立下书面遗嘱，将自己的存款全部留给小女儿，但在2026年2月1日又重新立下一份书面遗嘱，将存款全部留给大儿子，两份遗嘱均未进行公证。C.丙在2026年3月1日写下遗嘱，将自己的汽车留给朋友丁，但在2026年4月1日将汽车卖给了他人。D.戊在神志不清的状态下立下遗嘱，将自己的财产全部捐给慈善机构。答案及解析答案：B解析：选项A：口头遗嘱需要在危急情况下才有效，且危急情况解除后，遗嘱人能够用书面或者录音形式立遗嘱的，所立的口头遗嘱无效。虽然甲在弥留之际有两名护士在场见证，但没有明确说明是否符合口头遗嘱有效的其他条件，所以不能确定该口头遗嘱一定有效，该选项不符合要求。选项B：遗嘱人可以撤销、变更自己所立的遗嘱。乙先后立下两份书面遗嘱，后一份遗嘱视为对前一份遗嘱的变更，两份遗嘱均未公证不影响遗嘱的效力，