2026年中共新余市农村支部书记考乡镇事业编笔试题及答案

2026年中共新余市农村支部书记考乡镇事业编笔试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项的字母填在括号内）1.2026年中央一号文件提出，推进乡村全面振兴的首要任务是（）。A.增加农民收入B.保障粮食安全C.建设宜居宜业和美乡村D.深化农村土地制度改革【答案】C【解析】2026年中央一号文件明确指出，以建设宜居宜业和美乡村为首要任务，统筹推进乡村发展、乡村建设、乡村治理。2.根据《中国共产党农村工作条例》，村党组织书记应当具备的基本条件不包括（）。A.政治立场坚定B.具备大专及以上学历C.群众威信高D.熟悉农业农村工作【答案】B【解析】条例未对学历作硬性要求，强调政治素质、群众基础和业务能力。3.新余市“十四五”农业农村发展规划中，提出打造“一县一业”特色产业链，其中分宜县重点发展的产业是（）。A.中药材种植B.高产油茶C.富硒稻米D.设施蔬菜【答案】B【解析】分宜县依托丘陵红壤优势，将高产油茶列为“一县一业”核心产业，2025年综合产值突破18亿元。4.农村宅基地“三权分置”改革中，下列权利可以流转的是（）。A.所有权B.资格权C.使用权D.承包权【答案】C【解析】宅基地所有权归集体，资格权归农户，使用权可依法流转用于休闲农业、乡村旅游等。5.2025年12月，新余市在渝水区试点“乡村CEO”制度，其选聘主体是（）。A.乡镇党委B.村集体经济组织C.村民代表大会D.区县农业农村局【答案】B【解析】“乡村CEO”由村集体经济组织董事会面向社会公开招聘，实行市场化薪酬。6.根据《江西省乡村振兴促进条例》，乡镇政府应当建立的风险监测类别不包括（）。A.规模性失业B.规模性返贫C.大额负债D.自然灾害【答案】C【解析】条例要求建立“三类风险”监测，即规模性返贫、规模性失业与自然灾害，未提及大额负债。7.2026年起，新余市对获得“五星”党支部评定的村党组织，一次性奖励工作经费（）。A.3万元B.5万元C.8万元D.10万元【答案】D【解析】市委基层党建“提质增效”方案明确，“五星”支部奖励10万元，用于阵地提档升级。8.农村低收入人口动态监测平台中，红色预警线的设定标准是（）。A.家庭人均纯收入低于5500元B.家庭人均纯收入低于6500元C.家庭人均纯收入低于7500元D.家庭人均纯收入低于8500元【答案】B【解析】江西省2026年监测线调整为6500元，低于此值系统自动生成红色预警。9.在村级“四议两公开”程序中，必须提交村民代表会议表决的事项是（）。A.年度财务预算B.村干部报酬C.集体资产出租D.村庄规划编制【答案】C【解析】集体资产出租涉及产权变动，须履行“四议两公开”全部程序，并经村民代表会议表决。10.新余市2026年“万村码上通”5G+长效管护平台要求，村庄环境问题整改时限原则上不超过（）。A.2小时B.12小时C.24小时D.48小时【答案】C【解析】平台设定“24小时响应”机制，逾期亮黄牌，连续两次逾期亮红牌并扣减年度考核分。11.根据《农村集体经济组织财务制度》，下列支出可以直接列支的是（）。A.村干部差旅费B.村民分红C.资本性支出D.公益金【答案】A【解析】差旅费属于管理费用，可据实列支；分红、资本性支出、公益金须按章程及预算执行。12.2026年江西省农业主推技术“稻—再—油”模式中，“再”指的是（）。A.再生稻B.再沤田C.再轮作D.再耕翻【答案】A【解析】“稻—再—油”即“头季稻+再生稻+冬油菜”，利用再生稻省种、省工、增收。13.新余市对乡镇事业编人员实行“县编乡用”，其编制隶属关系在（）。A.乡镇B.县直主管部门C.县委编办D.市人社局【答案】B【解析】编制落在县直主管部门，人员下沉乡镇，实行“县管乡用、乡聘村用”。14.党支部每月相对固定1天开展主题党日，活动时间不少于（）。A.1小时B.2小时C.半天D.1天【答案】C【解析】江西省委组织部规定，主题党日不少于半天，确保“五个一”规定动作到位。15.对村级光伏扶贫电站收益分配，下列说法正确的是（）。A.可用于偿还村集体债务B.可用于村干部绩效奖励C.80%以上用于公益岗位D.可集中入股企业分红【答案】C【解析】国家乡村振兴局要求，光伏收益80%以上用于开发公益性岗位，重点安置脱贫人口。16.新余市“党建+信用村”建设对AAA级信用农户给予的利率优惠幅度为（）。A.30—50BPB.50—80BPC.80—100BPD.100—120BP【答案】C【解析】农商行对AAA级农户执行LPR减80—100个基点，2025年累计发放信用贷款42亿元。17.根据《江西省森林防火条例》，森林防火期内，在林区野外吸烟的，对个人处以（）。A.50—200元罚款B.200—500元罚款C.500—1000元罚款D.1000—2000元罚款【答案】B【解析】第38条规定，森林防火期内在林区吸烟，处200—500元罚款；引发火情者追刑责。18.2026年起，新余市对乡镇事业编人员年度考核为“优秀”的，一次性奖励（）。A.1500元B.3000元C.4500元D.6000元【答案】B【解析】市财政安排专项资金，优秀等次奖励3000元，并优先推荐晋升职级。19.农村产权流转交易市场应当坚持的原则是（）。A.政府主导、农民主体B.企业主导、市场运作C.集体主导、行政推动D.个人主导、自由协商【答案】A【解析】国务院办公厅文件明确，农村产权流转坚持“政府主导、农民主体、市场运作、公益优先”。20.对受党纪警告处分的村党组织书记，其年度绩效报酬应扣减（）。A.5%B.10%C.15%D.20%【答案】B【解析】新余市村干部绩效管理办法规定，警告处分扣减10%，严重警告扣减20%，撤销职务停发。21.2026年江西省实施“秸秆变肉”工程，重点推广的畜禽品种是（）。A.湖羊B.肉牛C.肉鹅D.生猪【答案】B【解析】依托秸秆资源优势，重点推广西门塔尔、夏洛莱等优良肉牛品种，年出栏目标120万头。22.村级“三务”公开栏固定版面中，必须每季度更新的是（）。A.党组织决议B.村务监督报告C.集体财务收支D.村民代表名单【答案】C【解析】财务收支须按季逐笔公开，其他栏目可按需更新。23.新余市“乡村大脑”数字平台归口管理部门是（）。A.市大数据中心B.市农业农村局C.市乡村振兴局D.市委网信办【答案】B【解析】“乡村大脑”由市农业农村局牵头建设，整合产业、治理、服务三大场景。24.对到村任职的选调生，其年度考核“优秀”比例可提高到（）。A.15%B.20%C.25%D.30%【答案】D【解析】省委组织部规定，到村任职选调生考核优秀比例可提高到30%，不占乡镇指标。25.农村供水保障“三率”指标中，2026年江西省要求集中供水率达到（）。A.85%B.88%C.90%D.93%【答案】C【解析】省水利厅明确，2026年底全省农村集中供水率不低于90%，新余市目标92%。26.根据《村民委员会组织法》，村民代表会议由村民代表和（）组成。A.驻村辅警B.村“两委”成员C.村务监督委员会成员D.村民小组长【答案】B【解析】第25条规定，村民代表会议由村民代表、村“两委”成员组成，必要时可吸收乡贤。27.2026年新余市对乡镇事业编人员实行“导师帮带”，导师一般应具备的条件是（）。A.副高以上职称B.科级职务满3年C.县级以上党代表D.市级以上劳模【答案】B【解析】导师须任科级职务满3年且业务突出，帮带期2年，考核合格计入基层工作经历。28.对农村留守儿童“一对一”帮扶责任人，其走访频次要求是（）。A.每月至少1次B.每两月至少1次C.每季度至少1次D.每半年至少1次【答案】A【解析】省民政厅要求，留守儿童委托照护人每月走访不少于1次，并录入“金民工程”系统。29.2026年起，新余市将农村改厕质量纳入乡镇高质量发展考评，占比分值（）。A.1分B.2分C.3分D.5分【答案】C【解析】改厕质量占乡村振兴考核3分，实行“一户一码”扫码评价，满意度低于90%扣分。30.村级集体经济年经营性收入超过50万元，新余市鼓励设立的风险基金提取比例是（）。A.3%B.5%C.8%D.10%【答案】B【解析】提取5%作为风险基金，用于弥补经营亏损，上限不超过30万元。二、多项选择题（每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）31.下列属于“三农”工作“底线任务”的有（）。A.保障粮食安全B.防止规模性返贫C.加强耕地保护D.实现共同富裕E.维护农村稳定【答案】ABC【解析】中央明确粮食安全、耕地保护、防止规模性返贫为三大底线任务。32.新余市“党建+颐养之家”提升工程中，重点配齐的设施有（）。A.无障碍通道B.智慧呼叫系统C.适老化餐桌D.情感陪护机器人E.自动翻身床【答案】ABC【解析】情感陪护机器人与自动翻身床未纳入必配清单，其余为提升内容。33.村级小微权力清单中，属于“重大决策”事项的有（）。A.集体土地发包B.公益林补偿金分配C.村庄规划调整D.临时用工支出E.集体企业改制【答案】ACE【解析】土地发包、规划调整、企业改制属重大决策，公益林补偿金分配属“三资”管理，临时用工属日常支出。34.2026年江西省推进“农业社会化服务”重点支持的环节有（）。A.集中育秧B.秸秆离田C.烘干仓储D.农产品直播E.代耕代种【答案】ACE【解析】集中育秧、烘干仓储、代耕代种为托管服务重点，秸秆离田属资源化利用，直播属流通环节。35.下列人员可以参加城乡居民基本养老保险的有（）。A.年满16周岁非在校学生B.未参加职工养老保险的城乡居民C.服刑人员D.灵活就业人员E.现役军人【答案】ABD【解析】服刑人员、现役军人按规定不参保。36.新余市“乡村工匠”培育专项计划支持的专业类别包括（）。A.砖雕B.夏布绣C.烟花爆竹制作D.农机修理E.中草药炮制【答案】ABDE【解析】烟花爆竹属高危行业，不纳入支持范围。37.农村宅基地“资格权”登记成果，可以作为（）的依据。A.抵押贷款B.征收补偿C.分户申请D.流转交易E.继承分割【答案】BCE【解析】资格权登记成果不直接用于抵押、流转，但可作为征收补偿、分户、继承依据。38.下列属于农村集体资产清产核资“资源性资产”的有（）。A.耕地B.林地C.四荒地D.小型农田水利设施E.集体建设用地【答案】ABCE【解析】小型农田水利设施属经营性或非经营性资产，其余为资源性资产。39.2026年新余市对乡镇事业编人员实行“积分制”管理，积分要素包括（）。A.年度考核B.驻村时长C.学历提升D.表彰奖励E.请假天数【答案】ABCD【解析】请假天数不计入积分，其余正向赋分。40.村级组织“滥挂牌”专项整治中，允许保留的省级以上牌子有（）。A.全国民主法治示范村B.江西省文明村镇C.江西省乡村振兴模范党组织D.江西省卫生村E.江西省森林乡村【答案】ABCDE【解析】以上均为省级以上表彰，可予保留，但须集中悬挂。三、判断题（每题1分，共10分。正确请填“√”，错误填“×”）41.农村集体经济组织可以以其土地所有权为他人债务提供担保。（×）【解析】土地所有权不得抵押或担保。42.2026年起，新余市对乡镇事业编人员实行“凡进必审”制度，须由市委组织部前置政审。（√）43.村民委员会成员出缺，可以由乡镇政府直接指定代理人选。（×）【解析】须依法补选或推选，不得指定。44.村级光伏扶贫电站收益可用于村级办公经费支出。（×）【解析】不得用于办公经费，须用于公益岗位、小型公益项目。45.新余市“乡村大脑”平台可实现耕地撂荒卫星遥感预警。（√）46.农村宅基地使用权流转期限不得超过30年。（×）【解析】流转期限不得超过土地承包剩余年限，即二轮承包到期2027年，再延30年可到2057年，但非固定30年。47.2026年江西省城乡居民医保人均财政补助标准达到640元。（√）48.村级集体经济收入可用于对村干部发放绩效奖励，但不得超过当年经营性纯利润的20%。（√）49.农村供水工程“先建后补”财政奖补比例最高可达80%。（√）50.到村任职的选调生可在村党组织担任副书记或书记助理。（√）四、简答题（每题10分，共20分）51.简述新余市“党建+信用村”建设的主要做法与成效。【答案要点】（1）主要做法：①建立“三评三审”机制，即农户自评、群众互评、村组初评，乡镇复审、县级抽审、银行终审；②开发“信用渝水”小程序，整合民政、公安、法院等17个部门数据，自动生成信用分；③推出“信用+产业”产品，对AAA级主体给予利率下浮、额度上浮、绿色通道等优惠；④设立风险补偿金，市县财政按1:1比例安排3000万元，对信用贷款损失给予30%代偿；⑤实施“信用红黑榜”，红榜农户在评先评优、子女入学、宅基地安排等方面优先。（2）成效：截至2025年底，全市评定信用村312个，占比78%；信用农户11.2万户，累计发放信用贷款42亿元，不良贷款率0.8%；带动特色种养面积28万亩，农户年均增收3200元；相关做法入选全国乡村振兴典型案例。52.结合工作实际，谈谈如何破解“村集体经济增收难”问题。【答案要点】（1）盘活“三资”：清产核资后，将闲置仓库、校舍、厂房改造成车间、冷库、直播间，通过出租或入股实现资源变资产；（2）用好政策：整合中央、省、市财政衔接资金，采取“飞地抱团”模式，在园区建设标准化厂房，按股分红；（3）发展产业：依托“一县一业”，成立强村公司，统一品牌、统一标准、统一销售，发展富硒稻米、高产油茶、中药材等订单农业；（4）人才回引：建立“乡村CEO”制度，面向社会招聘职业经理人，给予年薪+绩效+股权激励；（5）数字赋能：接入“乡村大脑”平台，实时监测产销数据，降低物流、融资成本；（6）风险防控：提取5%风险基金，购买农业保险，建立“三资”监管平台，实现非现金结算、线上审批、阳光公开。五、案例分析题（20分）53.材料：