202年实习生输送合作合同范本_第1页
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文档简介

202年实习生输送合作合同范本甲方（实习生输送方）：________________地址：________________________________法定代表人：__________________________乙方（实习生接收方）：_________________地址：________________________________法定代表人：__________________________鉴于甲方具有培养和输送实习生的能力，乙方需要实习生为其工作，双方经友好协商，达成以下协议：一、实习生的输送1.1甲方应按照本合同约定的时间、数量和质量，向乙方输送实习生。1.2实习生输送数量：甲方应在合同生效之日起____个月内向乙方输送____名实习生。1.3实习生输送时间：甲方应在每月第一个工作日内完成上一个月的实习生输送工作。1.4实习生输送质量：甲方输送的实习生应具备以下条件：（1）遵守国家法律法规，具有良好的道德品质；（2）身体健康，无传染性疾病；（3）具备与实习岗位相关的专业知识及技能；（4）实习期间表现良好，无违纪行为。二、实习生的待遇2.1实习期间，乙方应按照国家相关规定和乙方公司制度，为实习生提供以下待遇：（1）提供符合国家规定的工作时间和休息时间；（2）按照乙方公司规定提供实习津贴，津贴标准为____元/月/人；（3）为实习生提供必要的办公设备和安全设施；（4）根据乙方公司规定，为实习生提供相应的社会保险和福利。三、实习生的管理3.1乙方应负责实习生的日常管理工作，包括：（1）制定实习生的工作计划和培训计划；（2）对实习生进行考核，评估其实习成果；（3）对实习生进行思想政治教育，引导其树立正确的价值观；（4）确保实习生的安全和健康。3.2甲方应对实习生的输送、实习过程和实习成果进行监督，对乙方的工作提出意见和建议。四、合同期限和终止4.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。4.2任何一方需终止本合同时，应提前____个月向对方书面提出终止意向，经双方协商一致后，方可终止本合同。五、违约责任5.1若甲方未能按照本合同约定输送实习生，应向乙方支付____元/人的违约金。5.2若乙方未能按照本合同约定提供实习生的待遇和管理，应向实习生支付____元/月的赔偿金。六、争议解决6.1本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他7.1本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（实习生输送方）：________________地址：________________________________法定代表人：__________________________乙方（实习生接收方）：_________________地址：__________________

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